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1、包钢集团：对标一流企业齐心协力强包钢2022年，包钢集团统筹疫情防控和经营发展，震续红色血脉，接续奋斗，创出包钢建厂67年以来最好经营发展业绩，铁、钢、商品坯材产量均创出历史最好水平，成为自治区国资监管企业中首家营业收入超千亿元企业，预计全年营业收入实现1,245亿元、利润总额突破100亿元，在包钢发展史上、在自治区工业史上书写下崭新篇章。2022年，包钢集团把握高质量发展核心要义，以“双碳”目标的发布为契机，贯彻落实“12367”发展思路，锚定打好“稀土牌”和“资源牌”，坚定实施“绿色化、数字化、智能化”转型，大力推动“四降两提”工程，实现了生产经营指标、经济运行质量、绿色低碳建设、做强做优
2、钢铁、科研创新成果、数字智能转型等历史性飞跃。2022年工作总体要求：聚焦“12367”发展思路，全面实施“对标宝武能力提升系统工程”，激发内生动，坚持在集团管控、绿色发展、深化改革、科技创新、保障民生等方面聚力攻坚，为推进现代化包钢建设而不懈奋斗。集团实现营业收入1,230亿元、合并利润80亿元。2022年要以“五大专项行动”为统领：（1）实施绿色发展对标专项行动。加快提升绿色低碳化发展水平，推动能源利用绿色化、产业发展绿色化、生产方式绿色化Q（2）实施企业治理对标专项行动。加快提升治理体系和治理能力现代化水平，突出科学化引领、策略化经营、产业化发展、专业化整合、安全化运行。（3）实施科技创
3、新对标专项行动。坚定不移完善创新体制机制，极端重视创新人才引进培养，贴近服务市场和现场主战场，加快提升科技创新自立自强水平。（4）实施体制机制对标专项行动。持续完善现代企业制度，持续深化“三项制度”改革，持续推进混合所有制改革，加快提升市场化运行水平。（5）实施整合重组对标专项行动。坚决打好专业化战略性重组的“标志性战役”，为整合重组奠定坚实基础。重点做好八个方面工作：（1）聚焦对标一流，全面统筹推进，全力攻坚突破;（2）聚焦绿色低碳，推行减污降碳，推进生态发展;（3）聚焦精准管控，持续深挖内潜，向管理要效益;（4）聚焦产业升级，完善产业链条，加快转型发展;（5）聚焦科技创新，打造创新高地，用
4、创新赢未来;（6）聚焦深化改革,优化体制机制，激发动力活力;（7）聚焦内控管理,全面防控风险，守住风险底线;（8）聚焦共建共享，加强党的领导,全员推动发展。2022年工作目标:（1）牢牢把握稳字当头、稳中求进工作总基调，完整准确全面贯彻新发展理念，加快融入新发展格局，全面深化改革，坚持创新驱动,推动高质量发展，科学精准做好疫情防控工作，稳定经营业绩，在推进从“齐心协力建包钢”到“齐心协力强包钢”的新征程中，续写新的时代华章。（2）要把坚定不移走以生态优先、绿色发展为导向的高质量发展新路子，作为解决各种发展难题的根本出路，带好头、作表率，以一域之力尽全局之责，以一域之光为大局添彩。（3）优化“十
5、四五”规划战略，力争“十四五”期间进入世界500强。要锚定打造世界一流企业目标，贯彻落实自治区党委十一届二次全会暨全区经济工作会议强调的要打好包钢集团等专业化战略性重组的标志性战役有关精神，推进联合重组，下恒心、立壮志，各项工作全面与一流接轨，快速成为一流。（4）加快提升绿色低碳发展水平，高标准开展节能、减污、降碳工作，高门槛约束耗能、排放、污染行为，高效化利用厂区能源、资源，高颜值建设我们的绿色工厂Q让氢能冶炼、厂房屋顶发电、清洁化运输等绿色理念，更多地走到我们身边。（5）大力推动数智化，让数字化、智能化为企业赋能，以新生态、新基建、新技术、新保障建设为举措，为企业智慧治理现代化提供支撑。让
6、我们的现场生产更聪明，让企业充盈智慧之光，让更多无人驾驶、黑灯工厂不断出现，助力包钢成为智慧企业的领跑者和工业数字生态构建者。（6）大力实施科技创新，进一步推进科研项目“揭榜挂帅”，以更加开放的姿态引进培养创新人才，不断提高尖端人才数量，全面做大人才基数，为更多人才搭建施展才华的舞台。吸引更多人才特别是青年才俊投身科研，攻克“卡脖子”难题，实现个人的价值与梦想，推动公司科技创新自强自立，核心技术不断诞生。(7)坚定贯彻落实习近平总书记“人民至上，生命至上”的重要指示精神，构建本质安全体系，增强对安全的责任感、对生命的敬畏感。坚持企业发展成果与职工共享，持续推进“我为群众办实事”，拓延广度、深度与温度，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感，激发广大职工以顽强不屈的意志和坚韧不拔的毅力，创造包钢新时代的辉煌。
