高级专家人才类别.docx

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1、高级专家人才类别一、诺贝尔奖获得者,中国国家最高科学技术奖获得 者,中国科学院院士,中国工程院院士,中国社会科学院学 部委员、荣誉学部委员,担任过世界500强或中国50强企 业总部首席执行官、首席技术官或同等职位的人员。二、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术 进步奖的主要完成人,国家百千万人才工程人选,新世纪百 千万人才工程国家级人选。三、国家“千人计划”“万人计划”人选,中国科学院 “百人计划”人选,“长江学者奖励计划“人选,国家有突 出贡献的中青年科学、技术、管理专家,中国青年科技奖获 得者,全国优秀科技工作者,全国杰出专业技术人才,国家 杰出青年基金获得者,担任过世界500强企

2、业或中国50强 企业总部副董事长、副总裁、副总经理或总部直属一级子公 司(大洲级区域部门)主要负责人。四、“珠江人才计划”“广东特支计划” “百名南粤杰 出人才”人选,国家重点实验室、重点学科、医学重点专科 带头人,中宣部“四个一批”人才工程人选,茅盾文学奖、 鲁迅文学奖、文华奖、群星奖等国家级常设性文艺类重要奖 项主创人员,中国工艺美术大师,世界技能大赛金银牌获得 者,中华技能大奖获得者。五、省(部)级科学技术(进步)奖主要完成人,享受 国务院特殊津贴人员,全国技术能手,国家级技能大师工作 室带头人,担任过世界500强企业或中国50强企业总部中 层正职以上管理人员或与之级别相当的专业技术人员。

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