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1、党建特色典型提报表（供参考）报送单位：青岛一中党委联系人：联系电话:典型名称打造“家文化”党建品牌，提升教师幸福感相关背景习近平总书记说，一个人遇到好老师是人生幸运，一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师是民族的希望。青岛一中党委从提高教师的幸福感受和职业认同感入手，打造书香之家、名师之家等一系列“家”，形成“家文化”党建品牌，将教师的教育热忱传递给学生，使教育工作更加富有生机和活力O具体做法一、文化熏陶，打造书香之家书善校园建设套素质教育的基础工程，也是校园文化建设的重要组成部分。学校以社会主义核心价值观为引领，营造爱读书、多读书、读好书、会读书的良好氛围，创办了“咖啡书吧“，开青岛教育的先
2、河；以读书知识竞赛、读书征文、读书会、读书演讲等活动为依托，连续成功举办十二届读书节；创办校刊一一银杏树，成立优秀青年读书班，鼓励青年教师和学生不断学习经典，提升素养。二、金字塔策略，打造名师之家学校注重培养师德优秀、业务精湛、示范带头的党员干部教师队伍。为最大限度地挖掘名师潜力，发挥名师在教师队伍中的传帮带作用，实施教师培养的金字塔策略，根据实际将优秀骨干教师划分为“青年读书班学员、高研班学员、标兵教师、首席教师”四个梯次。开展各种教学技能大比武，促进各梯次之间学习交流，实现上“以上带下、同级互促、逐级晋升”的良性循环。三、提升素养，打造师德之家规范教师教育教学行为，确保教师队伍廉洁从教、文
3、明从教，着力打造一支师德高尚、业务精湛、充满活力和爱心的教师队伍。利用师德教育月，集中进行师德教育活动，并举行“十佳良师益友”“师德标兵”等评选活动，以评促建，展示、宣传一大批坚守在教学、管理、服务第一线的优秀教职工的崇高形象，激励广大教职工在各自岗位上坚持育人为本、德育为先，促进优良师德师风建设和优秀的校园育人环境的营造。四、强身健体，打造健康之家学校党委秉持“以人为本”的核心理念，指导工会成立了好声音、羽毛球、摄影等十几个文体俱乐部；开设瑜伽、健美操等健康课，并聘请专业教练授课，使教职工在紧张忙碌的工作之余能够陶冶性情，相互交流，展示自我，愉悦身心；连续十多年举办沿海木栈道健步行活动，让教
4、职工与大自然亲密接触，欣赏美景，强健体魄；邀请有关专家录制健康讲座、开设心理辅导、开展教职工健康体检等活动，倡导健康的生活理念与方式。五、关心职工，打造温暖之家对教职工无论是在工作上的困惑还是在生活上的烦恼，都时刻关心。提出宽容、宽厚、宽松的“三宽理念”，坚持“四必谈，七必访”的工作制度。自2010年至今每年感恩节举办“班主任节”，向全体班主任致以崇高的敬意。为解决教职工因看晚自习无暇照看孩子的困难，学校在全省首创成立了教职工子女特色托管机构一一无忧中心，既保证了孩子们的安全，又利用课余时间为教职工子女开展了集文化课与素质教育、特长培养为一体的一站式教育。每年为全体教职工准备“生日爱心蛋糕”，
5、学校党政领导亲自上门为有红白喜事的教职工送去祝福或慰问，对患重大疾病的教职工进行最大限度的帮扶救助一系列的暖心举措，将教职工的心与学校紧紧联系在一起。六、民主管理，打造和谐之家充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，对教职工的提案，条条有答复，件件有落实。健全各项民主制度，不断深化党务校务公开，保障教职工的知情权、参与权、选举权、监督权。重视民心民意，多年来坚持开展“金点子”征集活动；不定期召开“主题征集意见会”，坚持“啄木鸟”评议团月例会制度，拓展监督渠道，释放监督正能量，使学校在阳光下运行。规范和谐一致是青岛一中的特点。经验启示俗话说：“文化育人管住魂”。“家文化”党建品牌是青岛一中党委全面贯彻党的教育方针、建设服务型党组织的集中体现。学校从改善外在环境和提高教师修养两个维度着手提高教师幸福感受，用“家文化”暖人心、聚人心，让每一位教职工有“家”的归属感，以愉悦、轻松的心境去努力工作，从而最大限度地发挥出每一位教职工的智慧和潜能。“家文化”党建品牌以共同理想凝聚人，以人文关怀亲近人，以优秀文化塑造人，真正实现了教育部党组关于加强中小学校党建工作的意见中提出的“感动服务、诚信服务、效能服务、卓越服务”，使学校大家庭更民主、更温馨、更和谐、更幸福、更有战斗力，为实现习近平总书记提出的“满足人民对美好生活的向往”，办人民满意的优质教育聚力、助力。
