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1、安全管理制度一、目的为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理的安全方针，建立建全公司安全生产的自我约束机制，防止和减少生产安全事故，保障职工的安全与健康，特制定本制度。二、适用范围适用于本公司全体人员。三、组织机构及分工3.1 公司成立安全工作领导小组。总经理任安全领导小组组长，为第一安全责任人，负责公司安全事务的全面工作；副总经理任副组长，具体负责安全事务的日常管理工作；各部门负责人任安全领导小组成员，负责落实执行本部门安全事项。3.2 各部门设立一名兼职安全员，负责监视、检查、上报安全事项。四、岗位职责4.1 安全生产领导小组职责4.1.1 贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，
2、对本公司的安全工作负全面领导责任。4.1.2 建立健全安全管理机构和安全管理人员，组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。4.1.3 把安全管理纳入日常工作计划。4.1.4 积极改善劳动条件，消除事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。4.1.5 负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理，认真落实整改措施和做好善后处理工作。4.2 各部门负责人职责4.2.1 负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程，并督促实施。422落实本部门兼职安全员、消防员（车间）人选。4.2.3 协助和参与公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。4.2
3、.5 定期向安全领导小组反映和汇报本部门的安全工作状况，及时做好安全总结工作，提出整改看法和防范措施，杜绝事故发生。4.3 安全员职责4.3.1 具体负责相应区域（办公室、车间等）的安全管理、宣传工作。4.3.2 每日巡查相应区域的安全状况，定期检查维护生产设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，及时解决安全隐患，落实整改措施。4.3.3 及时汇报突发事故，协同公司安全领导小组处理事故，维持事故现场，及时抢救伤亡人员等。4.4 员工的安全生产职责4.3.1 积极加入公司组织的安全生产知识的学习活动，加强安全法制观念和意识。4.3.2 严格依照操作规程作业，遵守劳动纪律和公司的规
4、章制度。4.3.3 正确使用劳动保护用品。4.3.4 及时向公司有关负责人反映生产中存在安全的问题。五、安全会议公司建立健全安全例会制度，每月的工作总结各部门要求有安全方面的内容，定期分析安全状况，对重大安全问题制订对策，并组织实施。六、安全培训6.1 新招员工上岗前必需进行安全知识教育。员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进行相应的安全教育。6.2 公司对全体员工必需进行安全培训教育，应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。6.3 公司每半年组织一次安全教育，内容包括：国家安全方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章和标准；单位安全生产状况、安全生
5、产基本知识、安全生产规章制度和劳动纪律等；单位重大危险源管理，重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定。七、安全检查7.1 公司必需建立和健全安全检查制度。应建立生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查等制度。7.2 生产岗位安全检查，主要由员工每天操作前，对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。7.2.1 所用的设备、工具是否符合安全规定，设备的状态是否完好，安全防护装置是否有效；7.2.2 规定的安全措施是否落一一作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范；723个人防护用品、用具是否准备齐全，是否可靠；7.2.4 设备的操作要领、操作规程是否
6、明确。7.3 日常安全生产检查，主要由各部门负责人负责，必需深入现场巡查和检查安全状况。7.3.1 是否有职工反映的安全隐患存在。7.3.2 职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程。7.3.3 生产场所是否符合安全要求。7.4 专业性安全生产检查，主要由公司每年组织对电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、集体宿舍等，分别进行专项检查。7.5 各种形式的安全检查，都应按安全检查记录表逐项检查，并将检查出的问题及时填写隐患整改通知，要求隐患部门按要求整改。八、安全措施8.1 生产车间安全措施8.1.1 生产车间应光线充实、通风良好，车道平坦畅通，通道应
7、有足够的照明。8.1.2 在生产车间内应设置安全警示标志，悬挂安全宣传标语、安全制度等。8.2 设备安全措施8.2.1 生产设备必需进行正常维护保养，定期检修，保持性能良好。8.2.2 各类电气设备和线路安装必需符合国家标准和规范，电气设备要绝缘良好，其金属外壳必需具有保护性接地或接零措施。8.2.3 公司并定期检查更换。8.2.4 对气瓶、行车、真空炉等特种设备，必需按规定的检验周期进行安全性能检验8.3 职工安全卫生保护措施8.3.1 公司必需建立符合国家规定的工作时间和休假制度。应在不损害职工健康和职工自愿的原则下合理安排加班。8.3.2 公司应根据生产的特点和实际需要，对可能发生职业病
8、、人身伤害或其它事故的，配备必要的劳动防护器具、抢救药品、器材等，并督促其按规定正确使用。8.3.3 公司应通过卫生部门防疫站对员工进行上岗前体检和定期体检，采取措施，预防职业病。九、突发事件处置9.1 火灾事故现场处置9.1.1 迅速切断电源，以免事态扩大，切断电源时应戴绝缘手套，使用有绝缘柄的工具。当火场离开关较远需剪断电线时，火线和零线应分开错位剪断，以免在钳口处造成短路，并防止电源线掉在地上造成短路使人员触电。9.1.2 扑灭电气火灾时要用绝缘性能好的灭火剂如干粉灭火机，二氧化碳灭火器、1211灭火器或枯燥砂子，严禁使用导电灭火剂扑救。9.1.3 气焊中，氧气软管着火时，不得折弯软管断
9、气，应迅速关闭氧气阀门中止供氧。乙焕软管着火时，应先关闭气阀，可用弯折前面一段软管的方法将火熄灭。9.1.4 一般状况发生火灾，先用灭火器将火扑灭，状况严重当即打“119报警、讲清火险发生的地点、状况、报告人及单位等信息。9.2 机械伤害事故处置9.2.1 首先进行伤口包扎、止血，确认为骨折，必需限制活动，并固定受伤部位，防止错位。在固定关节部位时，固定不能太紧。9.2.2 状况处理完，尽快送医院治疗。通知单位领导。9.3 发生职工伤、亡事故后，公司应当即组织抢救伤员，采取有效措施，防止事故扩大和保护事故现场，做好善后工作9.4 生产过程中发生的员工伤、亡事故，公司必需严格按规定做好报告、调查
10、、分析、处理等管理工作。十、作业安全要求10.1 电气作业十不准10.1.1 不准随便玩弄电气设备、开关。10.1.2 不准使用绝缘损坏的电气设备。10.1.3 不准用水冲洗揩擦电气设备。10.1.4 不准利用电热、灯泡取暖。10.1.5 不准雷雨天接近避雷器、避雷针。10.1.6 不准未关闭电源直接接触触电者。10.1.7 .7不准调换容量不符的熔丝。10.1.8 1.8不准未办手续在埋有电缆的地方进行打桩和动土。10.1.9 不准非持证电工启动挂有警告牌的电气设备。10.1.10 不准非持证电工装、接电气设备。10.2 焊、割作业十不准10.2.1 无特种作业操作证，不准焊、害I。10.2
11、.2 露天作业无可靠安全措施，不准焊、害h10.2.3 装过易燃、易爆及有害物品的容器，未经浓度检测、清洗，不准焊、害人10.2.4 容器内作业无低压照明、通风不良，不准焊、害h10.2.5 设备未断电、卸压，不准焊、害I。10.2.6 作业区周边易燃、易爆物品未消除洁净，不准焊、害人10.2.7 焊体性质不清、火星飞向不明，不准焊、害I。10.2.8 设备安全附件不全、失效，不准焊、害人1029锅炉、容器等设备无专人监护、无防护措施，不准焊、害h10210禁火区内未采取安全措施、未办理手续，不准焊、害人10.3 起重作业十不吊10.3.1 无操作资格证不吊；10.3.2 指挥信号不明不吊；1
12、0.3.3 超负荷不吊；10.3.4 工件紧固不牢不吊；10.3.5 吊物上面有人不吊；10.3.6 安全装置不灵不吊；10.3.7 工件埋在地下不吊；10.3.8 光线阴暗看不清不吊；1039斜拉工件不吊；10310起重臂、起吊物下面有人停留或行走不吊10.4 防火九禁10.4.1 严禁在生产装置内吸烟。10.4.2 严禁携带火种、易燃、易爆、易腐蚀物品进入作业区域。1.1.1 严禁未办手续在生产厂区内随便用火。10.4.4 严禁用易挥发性溶剂擦洗设备、地面等。10.4.6 严禁就地排放油料、危险化学品。10.4.7 严禁堵塞消防通道10.4.8 严禁随便挪用消防设施。10.4.9 严禁损坏
13、厂区内各类防火设施。10.5安全操作“十忌10.5.1 一忌盲目操作，不懂装懂；10.5.2 二忌马虎操作，马虎大意；10.5.3 三忌急速操作，忙中出错；10.5.4 四忌忙乱操作，顾此失彼；10.5.5 五忌自顾操作，不顾相关；10.5.6 六忌心慈手软，扩大事端；10.5.7 七忌程序不清，次序颠倒；10.5.8 八忌单一操作，监护不力；10.5.9 九忌有章不循，胡干蛮干；10.5.10 十忌不分主次，轻重缓急。十一、附件11.1安全检查记录表安全检查记录表时间组织者检查内容检查人员发现的安全隐患：整改内容（人员、措施、时限）：整改落实人签字：时间：年月曰复查结果复查人签字：时间：年月日
