2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx

上传人:夺命阿水 文档编号:1198265 上传时间:2024-04-01 格式:DOCX 页数:45 大小:61.83KB
返回 下载 相关 举报
2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx_第1页
第1页 / 共45页
2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx_第2页
第2页 / 共45页
2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx_第3页
第3页 / 共45页
2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx_第4页
第4页 / 共45页
2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx_第5页
第5页 / 共45页
点击查看更多>>
资源描述

《2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2024年基层党支部党建工作计划范文精选(8篇).docx(45页珍藏版)》请在课桌文档上搜索。

1、2024年基层党支部党建工作计划2024年X镇基层党建工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神和习近平总书记考察X重要讲话精神,深入落实全国、全省组织部长会议和全市、全县党务工作会议精神,以落实省委全面加强基层建设“1+5”文件和市委“九条措施”为总抓手,按照“硬件升级、软件变硬、保障有力、群众满意”目标要求,持续用力抓基层、打基础、固根本,着力推动基层党建工作高质量发展,为大力实施“三高四新”战略,奋力建设现代化新X提供坚强的组织保证。一、精心做好党的二十大精神学习宣传贯彻工作学习宣传贯彻党的二十大精神,必须紧密结合习近平总书记来X考察重要讲话重要指示,持续在学

2、深悟透、融会贯通上下功夫,迅速行动起来,确保党的二十大精神家喻户晓、深入人心。1、推动学习培训走深走实。支部要把学习党的二十大精神作为当前理论武装的重中之重,作为理论学习中心组学习的重点内容,制定系统学习计划,列出专题进行研讨,织党员干部原原本本学习党的二十大报告和新修订的党章,结合学习习近平总书记在大会上的系列重要讲话和相关文件,联系学习党的十八大报告、十九大报告精神,确保完整准确全面领会党的二十大精神。要通过集中培训、专题讲座、网上培训I、“三会一课”等开展多形式、分层次、全覆盖的全员教育培训。要运用好党的二十大报告辅导读本、党的二十大报告学习辅导百问等辅导材料,发挥好“学习强国”等学习平

3、台作用,不断增强学习培训实效。2、推动集中宣讲走深走实。县委将组织宣讲团来X开展宣讲,要做好相关配合工作。宣传部要会同X有关部门抽调骨干力量组成宣讲团,X月上旬开始分赴各社区村社、重点行业系统开展宣讲,支部要结合实际开展好本地区宣讲工作。领导干部要带头学习、带头宣讲,以实际行动带动广大党员干部群众的学习。要深入企业、机关、校园、社区等一线开展对象化、分众化、互动化宣讲,通过耳熟能详的语言、喜闻乐见的形式、普遍认可的道理、生动鲜活的事例,深入浅出宣讲党的二十大精神。3、注重成果转化。将党的二十大精神转化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举撒旦,紧密联系单位职能,部门及个人职责,明确工作目标及

4、任务,确保党的二十大精神在机关开花结果,落地生根。二、全面推进抓党建促乡村振兴1、加强换届后农村带头人队伍建设。以换届为契机,选优配强村(社区)“两委”成员特别是党组织书记。精心组织新一届村(社区)“两委”班子成员履职能力全员轮训,重点开展村干部异地学习、定向培养、职业锻造、平台展示“四个一批”素质拓展计划。建立“导师帮带”制度,从优秀村(社区)党组织书记、“老支书”和各类专业技术能手等群体中择优推选导师,制定“导师帮带”正负清单,建立一套“导师帮带”激励措施,推动形成“导师帮带”本土经验。落实好村(社区)“两委”干部备案管理制度,推行村(社区)干部专职化管理,力口强“一肩挑“人员日常履职监督

5、,建立“一肩挑”人员储备选派、教育培训、管理考核制度,完善与岗位相匹配的待遇保障机制。确保每个村保持3至5名后备力量。2、重点培育一批农村党员致富能手。建立镇级党员致富能手信息库,年内重点培育4名农村党员致富能手,力争本届任期内每村培育1至2名党员致富能手。拓展党员“双培”、导师专家帮带模式,通过创立扶持基金、搭建项目“孵化”平台,加强对农村党员致富能手培训和创业扶持。建立与群众利益联结机制,鼓励和支持党员致富能手带头创办合作社、入股发展村级集体经济。3、进一步扶持壮大村级集体经济。建立1名县领导、1名乡镇班子成员、1个县直单位、1名涉农部门业务骨干结对帮扶薄弱村“四包一”责任制,推动村级集体

6、经济薄弱村年内实现减半。4、健全选派第一书记和“四支队伍集村部”长效机制。对原建档立卡贫困村、集体经济薄弱村、基层组织相对软弱涣散村选派第一书记全覆盖,重点选派一批熟悉党群工作、经济工作、“三农”工作或具备一定专业背景的干部到乡村振兴重点村担任第一书记。持续落实“四支队伍集村部”机制,严格纪实管理要求,确保责任落实、政策落实、工作落实。5、强化党建引领基层治理。健全完善“行政村党组织一网格(村民小组)党支部(党小组)一党员联系户”的村党组织体系。继续深化“村规民约正风气幸福基金聚人心”行动,常态化推进“村(社区)党组织书记坐班接访”模式和“村干部分片包户服务群众”工作,创新发展好“海浦经验”,

7、全面提升基层治理实效。持续落实软弱涣散排查整顿“四项长效机制”,巩固拓展扫黑除恶专项斗争成果,建立防范和整治“村霸”问题长效机制。加大抓党建促农村宗教治理工作力度,坚决打击违法宗教活动,从严处置党员信教问题。三、推动各领域基层党组织建设提质增效1、强化行业系统党建互联互动。深入推进“三表率一模范”机关建设,建立完善在职党员到社区报到、参与治理服务常态化机制。全面落实国有企业党建入章、完善议事规则、“双向任职、交叉任职”等重点任务,做好国有企业退休人员党员移交地方管理后续工作。在中小学校、公立医院全面推行党组织领导下的行政领导人负责制。深入实施两新党建“标杆引领”计划,总结推广在楼宇、商圈、市场

8、、园区等建立党组织做法,加强互联网企业、快递物流业等新兴业态党建工作。推进离退休干部党组织标准化规范化建设,做好老干部工作“双先”表彰推荐工作。2、实施基层党组织示范引领行动。深化党支部“五化”建设提质工程,争创市级基层党窿示范村、先锋支部,带动其他行政村整体建设;推动开展“最美系列”党建品牌创建,推选一批“最美村部”“最美小区党支部”“最有意义政治生日”“最有特色主题党日”。四、积极推动党员队伍增加数量、提升质量1、抓好发展党员工作。高质量完成发展党员指导性计划,加大在产业工人、青年农民、高知识群体以及两新组织从业人员中发展党员力度,建立重点发展对象名单。继续实施发展青年农民党员专项计划,发

9、展35岁以下青年农民党员较2020年提高5缸全面开展农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作,进一步严把发展党员入口关。2、抓实党员教育管理培训。制定出台X镇”支部主题党日”活动参考菜单,各党支部按需点单、自由组合,让主题党日活动有特色、有效果。严格执行“三会一课”、组织生活会等基本制度,强化党员组织关系管理、党籍管理、党员档案管理、党费收缴管理和流动党员管理。制定贯彻落实2019-2024年全国党员教育培训工作规划的实施方案,抓好北斗溪镇、卢峰镇漫水村党员教育培训示范基地建设,创新网络直播培训方式,完成全县党员轮训150%的任务。加强向警予纪念馆、向仲华故居、武思光故居、舒新城陈列馆等红色资源宣

10、传推介,开发创作一批红色题材故事微视频和红色专题党课。3、做好党代表选举和日常管理服务。开展党代表选举工作,做好县级党代表推选有关工作,严把人选质量。加强党代表联络服务,认真开展党代表教育培训、视察调研、提案办理、联系群众等工作,积极发挥党代表作用。五、严格落实基层党建工作责任1、用好述职评议考核“指挥棒二认真落实中组部党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议考核办法(试行),加强基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核结果运用及整改落实,提升考核实效。严格各党支部(党总支)书记抓基层党建工作责任及其他班子成员分管领域党建工作责任,推动落实“一岗双责”,坚决防止形式主义、官僚主义。2、抓好问题整

11、改落实。各党支部(党总支)要针对抓基层党建述职评议、巡视巡察中反馈的问题,制定具体的整改措施,逐一列出问题清单,确定责任人和责任单位,建立整改台账,实行销号管理。2024年度党建工作计划为深入学习贯彻党的二十大精神与习近平新时代中国特色社会主义思想,加强党的执政能力建设和党的先进性教育,突出党组织的核心作用,并加强党的农村基层组织建设和党员队伍建设,进一步的发挥基层党组织和党员干部的先锋模范作用,开创我镇党建工作新局面,结合X镇实际情况,特制定本年度党建工作计划,工作安排如下:一、指导思想坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入贯彻中央和省委、市委、县委决策部署,以党的政治建设为统

12、领,着力深化理论武装,着力夯实基层基础,着力推进正风肃纪,全面提高党的建设质量,树立党的工作与业务工作同频共振、互为促进的工作理念,自觉把党的工作贯穿到业务工作的全过程,同时坚持稳中求进工作基调,扎实推进党的组织体系建设,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,为促进X镇各项工作顺利推进提供强有力的保证。二、工作任务1.强化党内作风建设。加强镇内党的建设,主要从党的政治建设,思想建设,组织建设及作风建设等方面进行。全镇各级党组织引导和组织党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统领导。把深入学习宣传贯彻党的十九大精

13、神作为首要政治任务,认真组织开展集中宣讲、培训轮训I,严格落实中心组学习、”三会一课”等制度。对标新时代党的建设总要求,确立新标准、明确新任务、强化新责任,切实增强抓好党建工作的政治自觉和思想自觉。同时开展“八扬八治”深化作风建设活动大学习、大调研,做好学习宣传教育;开展镇机关工作纪律、办公环境和秩序整治,建立健全严肃工作纪律,树立行政事业单位工作人员的良好形象。2、着力打造党建品牌。建立集体经济发展成效与群众的利益联结机制,倾全镇之力将罗柳打造成“党建+经济富村”;围绕“六化”标准,发动党员、群众参与乡村建设,将罗溪打造成“党建+宜居美村”;以新时代文明实践站平台教体,对党员、群众进行宣传教

14、育,大力弘扬社会主义核心价值观。坚持设立道德“红黑榜”,营造文明乡风,将好里打造“党建+文明新村”;有效落实村民自治机制和村级议事决策、管理监督制度。依法维护群众的合法权益,大力培养“一户一位法律明白人”,将光明打造“党建+治理强村二并以开展“红旗党支部”创评为契机打造党建品牌,将党建工作与经济发展、乡村振兴、基层社会治理等中心工作紧密融合,把解决人民群众“急难愁盼”问题作为党建工作的重要内容。3、全面完善考核体系。坚持以党的政治建设为统领,把“讲政治”落实到各方面,体现在具体行动上。正确处理好“虚和实”“软和硬”“长和短”“新和旧”的关系,推动基层党建工作取得新实效。不断强化考核导向作用,用

15、好乡镇绩效考核,建立健全党建工作考核评价机制,将党建工作实绩与评先评优、干部选拔考核等工作结合起来,促进党建工作责任层层传导落实。4、加强党员队伍建设。秉持抓党建带团建促群建的工作思路,积极推进团员青年“推优入党”,注重从优秀干部发现、培养、考察、吸收党员;按照严格标准、个别吸收的原则,通过组织推荐、群众推荐及干部自荐的方式,高质量、高标准壮大党员队伍。同时加大党员干部实践锻炼的工作力度,搭建后备党员干部成长舞台。加强对成熟度比较高,发展潜力比较大的后备党员干部实践锻炼的工作力度,把他们放到工作环境比较艰苦,工作任务比较艰巨的岗位上,磨练其意志,增强其能力。5、加大人才储备。坚持选人德才兼备,

16、用人忠诚担当的原则,着力从致富带头人、大学生村官、退役军人及双返双创乡贤人士队伍中,将他们培育成优质农村后备干部,充实到基层组织队伍。并以完善党建工作为契机,大力锻炼培养年轻队伍,打造具有X特色的青年品牌。建立年轻干部成长档案,为优秀新招人才探索设立党委班子联系人制度,逐人提出培养方向落实培养措施。6、强化党风廉政建设。强化镇党委主体责任和镇纪委监督责任的一岗双责作用,抓工作不敷衍了事,下任务不推诿塞责。同时加大追责问纪力度,加大服务两区、脱贫攻坚、扫黑除恶、生态文明建设执纪问责,对工作敷衍失职,不作为、慢作为、乱作为进行追责,营造风清气正社会氛围。一季度组织召开一次党风廉政建设警示教育会,学

17、习纪律条规,观看以案说法案例,警示贪腐风险。将廉洁从政教育作为中心组学习、党组织生活、三会一课的主要内容,增强党员干部拒腐防变抵抗力。三、工作措施为了切实抓好2024年党建各项工作,镇党委成立由党委书记为组长,其他党委成员、办公室和各村党建指导员为成员的党建工作领导小组,负责党建工作协调落实。各村党支部书记是党建工作第一责任人,副书记是直接责任人,采取定期检查考评的办法抓好各阶段工作任务的落实。党建工作列入对各村考核内容及对各支部、干部个人考评依据。对年终考核后两名的村,村支部书记不得评先评优。各村党支部要充分认识进一步加强农村党建工作的重要意义,高度重视,加大力度,要从增强党员干部素质、抓好

18、班子建设和维护广大群众利益入手,努力提高带领群众致富增收的能力,不断增强党支部的凝聚力、战斗力,以抓好党建重点工作和突破性工作为着力点,全面推动基层党建工作,不断推进X镇各项事业全面快速发展。认真落实“三会一课”制度,每月召开一次党员会议,充分利用村级远程教育设备,加大对党员的学习教育培训力度,提升党员综合素质。从严规范党员发展工作,提高党员发展质量;规范开展党组织活动,及时处置不合格党员。2024年机关党建工作计划工作方案2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是实施“十四五”规划的攻坚之年,也是X实现高质量发展的关键之年。*局党组以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的

19、二十大和习近平总书记重要讲话精神,始终引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,以党的政治建设为统领全面推进党的各项建设,高质量推进、高标准落实新时代机关党建工作任务,为全面建设社会主义现代化国家新征程上提供坚强有力保证,现就2024年党建工作计划如下:一、指导思想2024年全局党建工作总体要求是:深入学习以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神,全国两会精神,着力践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,认真落实全国、全省、全市组织部长会议和区镇村负责干部

20、大会精神,落实健全全面从严治党体系的任务要求,笃定“大党建、大人才、大规划、大考核”目标,扎实有效地推进局机关各项党建工作有序开展,不断提升党建工作水平,深化拓展“四亮”主题活动,推进清廉文化建设,把心思集中到“想干事”上、精力投入到“干实事”上、目标锁定到“干成事”上,在实现自我价值的同时实现社会价值,为区委区政府加快打造湖南万亿现代石化产业核心基地作出新的责献。二、组织领导由局党组书记*同志负总责,各党支部负责具体工作落实,切实要求全体支部党员积极投身到党建工作中。三、主要任务及目标(一)聚焦“两个维护”,深化党的政治建设1.带头做到“两个维护坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地

21、位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。积极践行“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”的治水方针。切实握牢机关政治属性,大力加强对党忠诚教育,围绕提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,组织开展党员干部提高政治能力专题培训。2严格规范党内政治生活。加强政治忠诚教育和党性教育,强化党章学习宣传贯彻,推动严格落实民主集中制、重大事项重要情况及时请示报告制度,做到重大问题、重要事项、重要工作进展情况及时请示报告。加强对民主生活会的组织领导,提高“三会一课”质量,常态化落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,深化“一月一课一片一实践”活动。完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等政治仪

22、式,增强党员荣誉感责任感。一是推动党员讲微党课全覆盖。落实党委(党组)书记每年至少讲1次党课,党支部书记每半年至少为所在支部全体党员讲1次党课,充分利用本地红色资源深化党员干部党性教育。二是推动党员观看教育片全纳入。每月主题党日活动中集中观看党员教育片,可参考*区”一课一片一实践”活动主题内容清单目录。三是推动党员参加社会实践全方位。结合区新时代文明实践党员志愿服务先锋行动十大品牌之一的“滴水”党员志愿服务品牌广泛动员党员干部贴近群众,服务群众。3.深化模范机关创建。按照“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的要求,坚持以创促建、以创促改、动态管理,深入实施学习型、务实型、创新型“三型”模范机关建

23、设工程。以创建模范机关为抓手,切实改进工作作风,不断提高工作效率和服务水平,将“谋、精、细、实、新、快、优”七字要求贯彻落实到组织工作全过程,建设一支“讲政治、讲担当、讲奉献、讲规矩、讲廉洁”的干部队伍。(二)深化理论武装,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果1.夯实思想根基。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为机关思想建设的根本任务,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,继续加强党的创新理论武装。依托干部集中培训、“学习强国”、共产党员网、中国共产党机关刊求是、知网等线上线下平台,灵活采取集体共学、领导带学、个人自学、

24、实践促学等多种形式,不断引导党员干部从政治上分析和解决问题。举办访寻红色足迹系列活动,组织党员干部瞻仰革命遗迹遗址、参观主题展览,传承红色基因,培育时代新人;积极采取微课堂、微宣讲、微点评、微心愿、微服务等“小而精”活动载体,用小故事讲好大道理;深入发动党员干部带头参加社会实践,解决一桩桩小事,办好一件件好事,用身边事引领好身边人。引导党员干部始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者。2.深入学习贯彻党的二十届三中全会精神。按照中央及省委、市委的统一部署,以“三会一课”和主题党日等形式,掀起学习贯彻党的二十届三中全会精神热潮,切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十届三中

25、全会精神上来,统一到党的党的二十届三中全会确定的目标任务上来,引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建功新时代的精气神,切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十届三中全会各项工作部署中。(三)夯实基层基础,推动支部建设全面进步全面过硬6.严抓党员教育管理。常态化抓好党员日常教育,采取线上线下相结合的方式,组织参加能力素质提升、党员教育、党员发展对象、入党积极分子等示范培训。健全党内激励关怀帮扶机制,关心关爱老党员、老干部、生活困难党员。做好发展党员工作,加强入党积极分子队伍建设,加大党员发展对象、预备党员的教育培养,把政治标准放在首位,严格程序,严格把关,确保新发展党员质量。按照党务工作规程做好党费收

26、缴使用管理、党组织关系转接等日常党务工作。1 .深化考核评价。进一步改进结果考核、深化过程考核、探索增值考核、健全琮合考核,坚持用推动高质量发展的实际成效评价班子、识别干部。着力完善干部担当作为的激励和保护机制,推动干部想干事、能干事、干成事。加大担当作为考核考察的权重,提拔重用一批敢担当、善作为的干部,旗帜鲜明地为敢闯敢干、敢拼敢试的干部撑腰鼓劲。健全完善周协调、月调度、季讲评工作机制,用好干部绩效考核信息系统,加大指标监测分析、预告预警提醒、督查调研指导、通报讲评约谈工作力度,全力推动指标任务进步进位。坚持“考人”与“考事”相结合,强化考核结果运用,将绩效考核结果与选拔任用年度考核、评先评

27、优、奖励激励、问责追责等工作挂钩,把奖优罚劣、奖勤罚懒、奖能罚庸落到实处,确保考出干劲、比出动力、激出活力。(四)强化正风肃纪,营造风清气正水利政治生态1.大力建设清廉机关。认真落实关于加强新时代廉洁文化建设的意见,深化纪律教育、政德教育、警示教育和家庭家教家风建设。认真落实廉政谈话、领导干部出国(境)管理等制度,建好用好党员干部廉政档案,坚持开展“道德讲堂”宣传教育活动。充分发挥廉洁促进作用,常态化开展警示教育,突出以身边事教育身边人。坚持正反结合,突出以案释纪,做深做实案件查处“后半篇文章”。注重挖掘本单位的清廉元素,积极打造特色鲜明的清廉文化品牌。坚持严的主基调,大力整治群众身边腐败和不

28、正之风,继续打好党风廉政建设和反腐败斗争的攻坚战、持久战。2 .加强作风建设的制度和监督管理。要健全党员干部的学习教育制度,增强服务意识,要注意健全党员干部管理考核制度,做到管理有制度,考核有依据,要健全党员干部监督问责制度,做到奖罚分明,充分调动各方面积极因素。建立党员干部述职述廉制度,分批次开展股级干部述职述廉活动。通过各项制度的完善及贯彻落实,真正形成长效机制。坚持以严的基调加强干部管理监督,营造干事创业浓厚氛围。坚持严格落实谈心谈话、提醒函询、诫勉等制度,帮助领导干部及时认识、改正苗头性倾向性问题,防止小毛病演变成大问题。3 .严格纠“四风”树新风。组织召开锲而不舍落实中央八项规定精神

29、深化纠治“四风”工作会议,对上级文件、会议精神全面传达,督促发挥“关键少数”作用,强化“一把手”自上而下监督,特别是落实若干措施中明确的20条措施及全区开展落实中央八项规定精神“十年检阅”专题活动要求,认真进行研究部署。坚持以改进干部作用,提高工作效率为目标,坚决纠治“十种机关文化现象”“不清不廉八种病症”和“七种症状”等违反作风建设有关规定的行为,解决好干部队伍中存在的安于现状、小富即安,作风不实等问题。坚持严格落实中央八项规定及其实施细则精神结合打牌赌博“十严禁”、违规吃喝“十严禁”要求,紧盯易发多发的“四风”问题加强日常管理监督,对年轻干部存在违反中央八项规定精神行为的一律从严查处。坚持

30、严格开展不正之风问题专项整治,全力推动专项整治工作抓实抓紧抓效,在党员干部利用职权影响力为亲友谋利专项整治、乡村振兴领域不正之风专项整治、洞庭清波专项整治等方面深入开展自查自纠,从严核查问题,对顶风违规违纪违法的一律从严处理并通报曝光。为避免党员干部和公职人员酒驾醉驾问题方面,进一步深入开展酒驾醉驾问题专项治理,促使党员干部和公职人员深刻认识酒驾醉驾的严重后果,切实增强法纪观念、规矩意识、红线意识,克服侥幸心理、麻痹心理,时刻严格要求自己,持续加固中央八项规定精神堤坝。(五)服务中心大局,以高质量党建引领高质量发展1.积极融入主责主业。坚持党建引领守护底线机制,在防汛抗旱、防溺水、生态环保等底

31、线工作和重大活动中充分发挥党组织和党员“两个作用:深化党建助推疫情防控、水利工程建设、安全生产、河长制、水行政等中心工作,做到党建工作与业务相互融合、相互协调、相互促进,充分发挥党组织在推动重点工作中的战斗堡垒作用,奋力实现全区水利系统目标任务,为打造湖南万亿现代石化产业核心基地提供坚强水利保障。(六)加强组织领导,奋力推动党的建设工作成势见效L建强党务干部队伍。选拔政治强、业务精、作风好的干部从事党务工作。积极参加区直机关党支部书记、党务工作者等培训班,不断提升党务干部能力。抓好教育培训和能力提升,把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人,不断提升党务干部能力水平

32、。2024年党建工作要点工作计划2024年是贯彻落实党的二十大精神的承上启下之年,是深入实施“十四五”规划的攻坚之年,局党建工作总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大精神和学习宣传贯彻二十届三中全会精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。聚焦全县“X”活动,以党的政治建设为统领,扎实开展“五型”模范机关创建和“五星创建”活动,组织动员全局党员干部在推动略阳高质量发展中奋勇争先、建功立业。一、拥护“两个确立”,打造忠诚担当的政治机关(一)学习宣传贯彻二十届三中全会精神。学习宣传贯彻二十届

33、三中全会精神,采取专题辅导、集中学习、交流研讨等多种形式,组织党员干部原原本本学习二十届三中全会的决策部署。教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,不断增强政治判断力、政治领悟力和政治执行力,切实把二十届三中全会精神学深悟透落实。把带头拥护“两个确立”,践行“两个维护”作为统计机关党的建设首要任务,深化政治机关意识教育和对党忠诚教育,不折不扣贯彻落实好党中央决策部署。(二)创建“五型”模范机关。结合“X”活动,持续推进学习型、创新型、服务型、落实型、廉洁型“五型”模范机关建设。教育引导机关党支部和党员干部带头践行“两个维护”。深化“党旗在基层一线高高飘扬”“我为群众办实事”实践活动,

34、着重提高党员干部政治素质,提升作风能力,促进担当作为,提高机关效能,促进为民服务,引导党员干部把对党忠诚体现在履职尽责、做好本职工作的实效上。(三)强化意识形杰工作。严格落实意识形态工作责任制,发挥好“学习强国”平台、统计内外网站等阵地作用,加强舆情监管和舆论引导。教育引导党员干部规范网络行为,坚决反对和抵制各种错误思想和负面言论。在全局机关做深做实思想政治工作,弘扬社会主义核心价值观,切实把意识形态工作责任落到实处。二、坚持凝心铸魂,着力深化思想理论武装(一)持续推动政治理论学习向纵深发展。坚持把巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果与习近平总书记来X考察时重要讲话指

35、示精神结合起来,做到一体学习、一体把握、一体贯彻。引导全体党员进一步提高政治站位和政治能力,始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。不断巩固拓展主题教育成果,把学习教育作为加强机关党建的永恒课题和党员干部的终身课题。通过主题党日、座谈交流等形式开展党员思想经验成果交流,全年开展集中学习不少于12次。(二)进一步提高思想政治工作质量和水平。落实思想政治工作责任,党组会每半年专题进行研究,机关党支部定期对机关党员干部思想状况进行分析研判,掌握党员干部思想动态,向局党组专题汇报,认真研究分析,采取有效措施,有针对性地做好思想政治工作,保持党员干部队伍思想稳定。加强统计业务和经济、科技、金融、法

36、律、历史等各类知识的学习,强化知识储备,提升能力素质。(三)认真开展调查研究。发动机关党员干部紧紧围绕县委工作重点和有关要求,根据专业做好命题,突出问题导向和目标导向,广泛开展深入规上企业调研。带上问题求答案,扑下身子干实事、谋实招、求实效,使调查研究工作同中心工作和决策需要紧密结合起来。三、坚持强基固本,夯实机关党组织建设基础(一)全面落实党建主体责任。认真贯彻党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定要求,健全完善党建责任清单,持续抓好“书记项目”,严格落实党委(党组)书记抓党建工作述职评议考核制度,确保党建工作任务有效落实。强化党组书记第一责任人职责、其他班子成员“一岗双责”,党组书记每年

37、听取2次工作汇报,研究党建工作重大问题,积极主动把各项党建工作落实到每个党员干部,使党的工作落地生根。(二)扎实推进干部队伍建设。深入贯彻落实党政领导干部选拔任用工作条例关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见,树立鲜明用人导向,注重实干实绩,锻造忠诚干净担当的统计好干部。加强干部政治素养和业务能力培养,通过驻村扶贫、参与急难险重工作等方式,培养历练干部。(三)抓实抓细党员日常教育。严格执行党员积分制管理办法,将积分制管理与党员干部考核、评优评先挂钩,严格奖惩。扎实开展党员承诺践诺活动,引导党员干部增强先锋意识。坚持党建引领新风尚,加强党员垃圾分类意识和教育培训,教育引导党员主动参加各类

38、培训,积极投身抗洪抢险等急难险重工作中,充分发挥党员先锋模范和示范带动作用。四、围绕中心大局,党建深度融入业务工作(一)党建融合监测预警,优化统计服务水平。努力推进党建、业务同向而行,同步共振,共同做好全县各行业统计工作,确保收集的数据真实、准确、完整、及时,提升基础数据支撑的效率。围绕经济发展,抓好统计信息、统计分析、略阳统计等主要载体,加强经济形势分析研判,及时反映经济运行中的趋势性、苗头性问题。有针对性地开展走访调研,摸清实情,捕捉信息。(二)党建融合惩防体系,营造清廉统计环境。充分发挥全局党员干部带头作用,严格按照统计工作任务,深入企业开展一套表调查单位入退库、自查自纠和专项数据核查,

39、指导企业规范统计台账和原始资料,及时纠正数据差错,严把数据源头关口,牢牢把握统计数据质量是统计工作的生命线这一中心,把防范和惩治统计造假、提高数据质量作为根本遵循。五、坚持正风肃纪,建设清廉高效的政治机关(一)落实工作责任。局党组将全面从严治党工作与统计业务工作同部署、同推进、同检查。严格落实责任清单、履责记实、述责述廉、检查考核、党内谈话等各项制度。年初召开党风廉政建设专题会议,每半年听取专题汇报和迸行部署,促进党风廉政建设上下联动、合力推进。局领导班子成员签订党风廉政建设承诺书,健全考核机制,从严强化“一岗双责”和“一级抓一级”的责任,切实履行管党治党的政治责任。(二)持续改进作风。全面巩

40、固拓展作风建设成果,严格贯彻中央八项规定及其实施细则和省委、市委、县委有关规定精神,持续开展改进作风活动,着力抓好思想教育,切实做到“对症下药”,扎实推进标本兼治,聚焦突出问题,往深里抓、往实里改,确保机关作风得到显著转变,效能得到显著提升,服务意识和服务水平得到显著增强。公司党委2024年党建工作要点2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是实施“十四五”规划的攻坚之年,公司党委党建工作的总体要求:高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,以高质量发展为主题,弘扬伟大建党精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,坚持思想建企、实干兴企、组织强企、从严治

41、企、民主聚企,坚定不移推进全面从严治党,切实提高党委把方向、谋大局、定政策、促改革能力,为实现X公司高质量发展提供坚强政治保障。一、注重学深悟透,把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务1 .全面深入领会。原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章,学习习近平总书记在党的二十届二中、三中全会上的重要讲话精神,深刻领会党的二十大主题,深刻领会过去5年的工作和新时代10年的伟大变革,深刻领会开辟马克思主义中国化时代化新境界,深刻领会新时代新征程中国共产党的使命任务,深刻领会全面建设社会主义现代化国家的战略部署,深刻领会坚持党的全面领导和全面从严治党的重大部署,深刻领会团结奋斗的时代要求。2 .营造

42、浓厚氛围。坚持弘扬主旋律、传播正能量,巩固壮大主流思想舆论,着力用党的二十大精神统一思想、凝聚力量。用好理论宣教平台,发挥好电视、报刊、微信公众号等宣传载体作用,采取专题报告会、辅导讲座、线上教育、线下学习等多种形式,面向X公司全体干部职工有重点、分步腺、多层次地开展全覆盖的宣讲活动,引导广大干部职工坚定信心、振奋精神,埋头苦干、奋勇前进。3 .抓实学习培训。紧密结合党中央即将在全党开展的主题教育,分层举办党的二十大精神专题培训。组织矿部级领导干部集中轮训,分期分批对党支部书记、党务干部开展系统培训,确保各级党员干部深入领会把握党的二十大提出的重要思想、重要观点、重大论断、重大举措。把学习党的

43、二十大精神、学习习近平总书记在延安和安阳考察时的重要讲话精神作为理论学习中心组、“第一议题”、党支部学习的必修课,推动党的二十大精神入脑入心。4 .推动落实落地。对表对标党的二十大精神,把学习党的二十大精神与坚持党的领导、加强党的建设结合起来,与推动X公司高质量发展结合起来,与企业中心工作结合起来,在贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神中,逐条逐项深化提升各项具体工作,路径,不断出台新举措、二、注重方向引领,1 .旗帜鲜明讲政治。逐步完善X公司发展目标、任务、谋划新项目、增添新动能。把坚持党的领导作为最高政治原则深刻领悟“两个确立”的决定性意义,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,把坚定

44、拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任。认真执行新形势下党内政治生活的若干准则贯彻民主集中制,严格党的组织生活制度,确保在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。加强党的政治建设,落实各级党委(总支)主体责任,提高各级党组织和党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力,更好地以党建“第一责任”引领和保障发展“第一要务2 .坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想的重大政治意义、理论意义、历史意义、实践意义、世界意义。始终将学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为首修课

45、、必修课、终身课,深刻把握其世界观和方法论,自觉运用贯穿其中的立场观点方法,把学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。坚持用好“学习强国”、“干部网络学院”等平台,拓宽线上线下学习渠道,引导各级党员干部深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想。3 .落实党建责任。坚持把实现安全生产、提高企业效益、增强企业竞争力、资产保值增值作为党组织工作的出发点和落脚点,持续完善“党建+N”综合考核评价体系,充分发挥党建考核的引领作用。加强党建工作研究,聚焦新时代国有企业坚持党的领导、加强党的建设这一重大命题,以高质量研究成果推动党建工作再上新台阶。健全党建工作问责机制,加大对落实

46、党建责任经常性检查督办力度,确保党建工作部署贯彻执行到位。三、注重求实求效,把实现高质量发展作为根本任务1.深化企业改革。坚持问题导向和结果导向,持续推进X公司全面深化改革,着力深化市场化经营体制改革,积极探索股权改革,深入推进“三项制度改革“,将改革贯穿企业发展全过程,以改革助解困,以改革促转型,以改革成果检验党组织发挥作用效果。2,推动转型升级。完整、准确、全面贯彻新发展理念,积极融入郑州国家中心城市现代化建设,努力培育新经济增长级,增强发展后劲,实现X公司更高质量、更有效率、更可持续发展。成立工作专班,推动浩沁煤田项目矿区环评、矿权分立、采矿权办理等工作取得实质性进展;争取地方政府支持,

47、推进龙力水泥早日恢复生产,以此为依托谋划建设新型绿色建材基地。优化建筑施工业股权结构,提高施工资质,拓展.施工领域,进军郑州市市政工程建设、城市基础设施建设、老旧小区改造等领域,实现企业规模的扩大和效益的提升。3.大力推进混改。积极寻求和引进实力雄厚、市场信誉度高的合作伙伴,通过股权转让、合资经营、相互参股等方式,在煤田开发、矿井技改、新型绿色建材基地建设、建筑施工板块、盘活闲置土地房产等方面开展深度合作,充分发挥X公司项目、资源、管理优势,补足资金短板,实现提档升级。4促进安全生产。全面贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示批示精神,坚持”人民至上、生命至上”理念,把安全作为企业发展的前

48、提、基础和保障。党政工团齐抓共管,发挥各级党组织参与安全管理优势,发挥广大职工在安全生产工作中的主体作用,营造全员抓安全的浓厚氛围。坚定主业方向,优化生产组织,稳步推进智能化建设,提高生产效率,合理释放产能,稳住产能规模,稳住生产经营基本盘。坚持立足当前、着眼长远,加大新设备新技术新工艺投入力度,加快现有矿井技改项目实施进度,充实壮大生产一线队伍力量,全力破解采掘接替紧张局面。5 .严格计划执行。强化计划制定的严谨性、计划执行的严肃性、计划考核的刚性。年度生产经营计划下达后,原则上不予调整。业务部门要加强计划执行情况的检查力度,通过月度、季度、半年度考核,及时掌握计划执行情况,对不能完成计划的

49、单位进行警示,帮助分析解决问题,制定整改措施,督促迎头赶上。执行单位要认领计划指标,充分掌握本单位年度计划,按照计划安排布置工作、组织开展工作、督促检查工作,明确节点,责任到人,确保工作进度。X公司年度考核严格按照既定年度计划进行,奖优罚劣,兑现奖惩,以计划的严格执行保证完成全年目标任务。6 .强化降本增效。开展全链条、全环节、全方位成本管控,进一步挖掘成本控制潜力,推动成本控制转型,切实降低生产成本和管理成本。持续开展降本增效活动,及时展现各单位务实举措和成效,大力营造勤俭节约氛围,引领干部职工牢固树立成本意识、节约意识、效益意识。7 .防范化解风险。保持时时放心不下的精神状态和责任担当,知难而进、迎难而上,全力战胜X公司改革发展道路上各种困难和挑战。加强斗争精神和斗争本领养成,着力增强防

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 在线阅读 > 生活休闲


备案号:宁ICP备20000045号-1

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000986号