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1、目录2024年意识形态工作目标责任书2023年度意识形态工作责任制落实责任书意识形态工作责任清单2024年意识形态工作目标责任书为贯彻落实中央、省市委和局党委关于加强意识形态工作的决策部署，切实加强和改进意识形态工作，进一步明确科室负责人工作责任，确保意识形态工作责任制落实到位,特制定本责任书。1.认真贯彻落实中央、省市委和局党委关于意识形态工作的决策部署，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，自觉向中央看齐，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。2 .进一步加强理论武装，带领科室人员常学深学，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装
2、头脑。按照学懂弄通做实的要求，坚持学思用贯通、知信行统一，自觉践行、忠诚捍卫“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。积极践行社会主义核心价值观。3 .自觉抵制各种错误思想的侵蚀，切实加强科室人员意识形态管理，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑,理直气壮地加以批驳。经常开展谈心谈话，加强对错误思想倾向党员干部的教育引导，抓早抓小，把问题消灭在萌芽状态。4 .结合科室工作职责，落实意识形态工作要求，协同做好网络舆情应对处置，及时有效化解新闻焦点、热点、难点问题，化解矛盾危机，维护大局稳定。加强正向引导，及时发现行业先进人物和典型事迹，利用报刊、互联网等加强宣传
3、，展示房屋征收行业良好形象。5,扎实推进精神文明建设，参加“在职党员进社区”活动，持续为社区建设、巩固文明城市创建成果积极贡献力量。带领科室人员积极参加公益活动，在春节、中秋等重要节日前，走访慰问被征收困难群众。积极参加志愿服务活动，弘扬社会正能量。本责任书一式两份，由党支部书记与科室负责人各执一份。党支部书记:科室负责人:（签字）（签字）2024年月日2023年度意识形态工作责任制落实责任书为深入贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢掌握党对意识形态工作的领导权，全面落实意识形态工作责任制，加快实现“两全一高”奋斗目标。根据中央和省市县委相关要求，签订本责任书。一、责任目
4、标严格落实意识形态工作责任制，全面履行主要负责人第一责任、分管负责人直接责任和其他班子成员“一岗双责”,确保本单位（科室）意识形态领域安全可控、和谐稳定。二、责任要求1 .切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，按照分级负责和谁主管谁负责的原则，加强本单位（科室）意识形态工作的组织领导；2 .把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，广泛开展“中国梦”、“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局、社会主义核心价值观等学习教育活动，认真开展“每周一小讲”等学习活动，推动党的创新理论入脑入心；3 .及时传达学习党中央和省市县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，提出贯彻
5、落实安排，并及时跟进，坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;4 .单位（科室）主要负责人旗帜鲜明地站在意识形态第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，带头上关于意识形态工作党课，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置；5 .建立意识形态领域情况分析研判会议制度，每年专题研究不少于2次，针对重点人群、重大事件、重要动向开展专题分析，加强对倾向性苗头性问题的引导和化解，确保意识形态安全；6 .认真制定本单位（科室）意识形态工作年度总体思路、工作要点和推进措施，做到与经济建设、政治建设、文化建设、社会建
6、设、生态文明建设和党的建设同部署同落实同考核；7 .加强对管辖范围内意识形态阵地的管理，重点维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主导权，单位（科室）主要负责人亲自抓事关职责范围内的网络舆情，旗帜鲜明开展网上舆论斗争，确保不发生重大网上负面舆情；8 .单位（科室）不得出现公然违背党的决定、政策或否定党的领导、攻击中国特色社会主义的错误思潮和言论,非法传播或散布不利于团结稳定言论的行为，要带头自觉抵制、反驳不良言论；9 .选优配强宣传思想文化工作队伍，加强对单位（科室）人员的意识形态工作教育培训，对业务工作中涉及意识形态的事项严格把关，切实提高每位员工的政治敏感性和政治鉴别力；10 .每年向
7、局党委汇报意识形态工作责任制落实情况，如遇突发性重大问题的，要及时处置、及时汇报。三、责任追究各单位各科室领导班子、领导干部有下列情形之一的,予以责任追究：1.对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的；2 .在处置意识形态领域重大问题上，支部书记、单位（科室）负责人没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；3 .管辖范围内发生由意识形态领域问题引发群体性事件的；4 .对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的；5其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。责任单位：局长（签名）：责任人（签名）：年月日意识形
8、态工作责任清单为切实加强和改进意识形态工作，落实意识形态工作责任制，推动各项工作部署落到实处，现结合我局实际，制订意识形态工作责任清单如下：一、主要内容（一）局党组主体责任清单。局党组对局机关及局属单位意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。1、及时传达学习党中央和上级党组关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合实际抓好贯彻落实。2、牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实XjP总书记在党的新闻舆论工作和网络安全信息化工作座谈会上的重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力
9、培育和践行社会主义核心价值观。坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上始终同党中央保持高度一致。3、加强对意识形态工作的统一领导。成立意识形态工作协调领导小组，统筹协调在XX工作中体现意识形态工作要求，将落实意识形态工作责任制纳入年度工作要点，作为重点工作进行安排部署。明确意识形态工作分管负责人、责任单位和具体责任人。4、将意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。5、每年至少两次专题研究意识形态工作，每半年对本单位意识形态领域情况进行一次通报，每半年向上级党组织专题汇报一次意识形态工作，重大情况第一时间向上级党组织报告，并提出建设性意见。6、将意识形态工作纳入党建、党风廉政建设督查
10、和干部职工年度绩效考核范围，坚决守好用好意识形态阵地，加强对各科室（单位）意识形态工作的领导、检查和考核工作。7、把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职述责报告的重要内容。8、切实维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主动权，充实和加强互联网信息管理工作力量。加强新媒体的建设、管理和运用，积极为互联网信息管理工作提供有力保障。9、加强宣传思想文化队伍建设，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良的宣传思想文化工作队伍。10、严格追责问责。局党组对领导班子、领导干部出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。（二）局党组班子成员“一岗双责”清单。1、局党组书
11、记是本单位意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。局党组分管负责人是意识形态工作直接责任人，协助局党组书记抓好统筹协调指导工作。局党组班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管范围的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。2、根据上级和局党组关于意识形态工作的部署和要求,及时召开分管范围的意识形态工作专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，结合实际作出具体安排部署。3、对分管范围内出现的重大突发公共事件和网络舆情事件，要第一时间靠前指挥、现场处置、组织发声，妥善处理好各类重大舆情事件。4、每年对分管科室（单位）意识形态
12、工作至少开展一次督促指导和工作检查。每年至少听取一次分管科室（单位）意识形态工作情况汇报。5、把分管范围的意识形态工作情况和本人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查材料和年终个人述职述责报告的重要内容。6、做好上级和局党组交办的其他意识形态工作事项。（三）各科室（单位）责任清单。各科室（单位）要切实履行好意识形态工作主体责任（参照局党组主体责任清单落实），各科室（单位）还要履行好下列相关职能责任：1、统筹负责本科室（单位）及与退役军人业务有联系单位的意识形态工作，每年至少2次向局党组汇报意识形态工作。2、坚持正面宣传，加强新闻宣传管理。加强舆情风险排查，做好突发舆情的舆论引导
13、及应急处置工作。3、把落实中央、上级党组和局党组关于意识形态工作决策部署情况，纳入本科室（单位）执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的检查范围，纳入各科室（单位）负责人和成员的考核内容，作为评价使用和奖惩的重要依据。4、把思想政治教育纳入干部职业道德建设和继续教育培训内容，纳入岗位选聘和年度表彰考核范畴。5、加强对党外代表人士、党外知识分子的政治引领和政治吸纳。对违规违纪行为，依法依规严肃查处。二、有关要求（一）提高思想认识。要充分认识当前加强和改进意识形态工作的重要意义。要认识到本局肩负着维护社会稳定的重大任务，抓好意识形态工作是应尽职责，要自觉加强学习，切实把思想统一到中央、省、市委的决策
14、部署上来，树立高度的思想共识，凝聚工作合力，切实把意识形态工作抓紧，抓实，抓出成效。（二）加强组织领导。主要负责人要认真履行“第一责任人”的责任，结合本单位实际亲自部署、细化任务、制定措施、统筹推进，认真抓好意识形态工作责任清单制度的贯彻执行。要自觉担负起意识形态工作的主体责任，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。党组班子成员及各科室（单位）负责人要坚持党管意识形态工作原则，加强联动协商,形成齐抓共管、各负其责的工作格局。（三）严格追责问责。发现下列情况之一的，应当追究责任，视情节轻重，给予提醒、批评教育、责令作出书面检查、通报批评、组织处理和纪律处分。1、对党中央或者上级党组织安排部署的重大宣传教育任务，重大思想舆论斗争组织开展不力的；2、在处置意识形态领域重大问题上，没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；3、分管范围内发生公共突发事件和对重大网络舆情处置不力，造成严重影响的；4、对所管理的党员干部公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力的；5、组织、参与迷信活动，造成不良影响的；6、其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。
