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1、2024年第一季度党建工作总结及下一步工作计划(最新版)第一季度，XX党风廉政建设和反腐败工作在总队党委、支队党总支的正确领导下，坚持不懒把全面从产管党治警向纵深推进，着力锻造“三个绝对”“四个铁一般”的过硬铁军，为履行好党和人民赋予的新时代使命任务、实现XX工作高质量发展提供坚强纪律保障,现将2024年第一季度党风廉政建设工作情况汇报如下：一、工作成效及亮点(一)突出抓好思想引领，党员队伍稳定基础得到进一步夯实。一季度，通过“三个强化”，确保了党员队伍纯洁稳定。一是强化理论武装。以学习贯彻两级年度工作会议精神为主线,先后召开中心组集中学习X次，党委成员赴基层宣讲X次，汇总下发了X类“应知应会
2、”内容，组织集体政治教育X次，在强化理解、坚定信念的同时，推动了党员思想、作风的转变。二是强化经常性思想工作。认真落实关于做好经常性思想工作有关通知要求，开展了覆盖率达100%的问卷调查、逐级开展了谈心谈话活动，摸清了思想底数。召开了经常性思想工作推进会，制定了X项针对性工作措施。区分机关党员、一线党员、预备党员、入党积极分子等群体，选齐配强了思想骨干队伍，召开了交流座谈会，进一步提高了工作的针对性。三是强化关注重点群体。通过定期电话、微信沟通和见面交流等方式，及时掌握X等重点人员的生活状况和思想变化，定期发送安全提醒，目前X名重点关注党员思想稳定。此外，针对X等党员群体，采取理论学习与思想教
3、育双管齐下、岗位交流和跟班学习同频共振、严格管理和暖心关怀相互促进等方式，确保了党员队伍稳定。目前，全体党员人心思齐、人心思进，工作精力集中，作风状态良好。（二）突出抓好组织建设，党建带队建水平得到进一步提升。一季度，从“三个层面”入手，形成了抓党建带队建，保安全促发展的良好局面。一是在党委层面，紧跟形势任务需要,狠抓党委中心组学习质量,重点研读了X余项新制度、新规范，党委在新形势下抓班子、带队伍、促发展的能力明显提升。产格落实民主集中制，坚决做到大事党委集体议、难题党委集体解，成立了党委成员牵头的X个工作专班，实现了大项工作快速推进。部署了党委委员每月一课活动，着力激发班子活力，党委书记带头
4、讲党课、党委成员基层宣讲等活动，取得明显效果。二是在支部层面，以一季度党务工作巡查为主线，完成了支部会议记录调阅，纠偏纠错X个。批准成立了X临时党支部，举办了党务工作专题培训班,对X个支部,X余名党务工作者进行了专题培训,基层党建工作能力明显提升。各支部分别召开了专题组织生活会，开展了“佩戴党员徽章，树立党员形象”等主题党日活动，进一步彰显出基层党建的新活力。三是在党员队伍层面，X名党员中，有X名一线党员，党委着力激发党员队伍活力，在工作一线设立了党员先锋岗，开展了民主评议党员等活动，进一步提升了党员先锋模范作用。目前，各级组织生活日益规范，党建带队建效能日益提高，党建引领队伍发展作用日益明显
5、。（三）突出抓好党员教育培训，党员综合素质得到进一步提升。第一季度，针对干部综合素质偏弱、竞争意识不足等问题，以“大学习大培训产活动为抓手，通过“三个狠抓力着力提升队伍能力素质。一是狠抓顶层推动,抽调专人成立了工作专班,制定了实施方案,召开了专题部署会，明确了任务目标。坚持每周召开一次调度会，通报活动开展情况，部署重点工作，做到了整体推进。二是狠抓制度建设。根据工作需要，先后定了党员教育培训三年规划党员职工休假管理规定等制度，将学习培训、日常管理、具体任务、奖惩规定细化分解，与日常量化考核相挂钩，为党员岗位成才提供了制度保障。三是狠抓措施落实，坚持内挖外请相结合，组织骨干开展执法办案、党务知识
6、、专题党课等培训X次，邀请X专家开展公文写作专题授课，深入驻地企业开展参观见学等特色活动，为队伍综合素质提升搭建起了广阔平台。在多项措施刺激下，党员队伍综合素质正逐步提高，竞争意识、责任意识进一步增强。本页文本下载后即可去水印或复制文本内容5干3本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容K本页文本下载后即可去水印或复制文本内容司!本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容本页文本下载后即可去水印或复制文本内容二、存在的问题和原因I一是理论学习与实践有差距。在深入学习和领会*思想、党的*精神
7、方面，与需要达到的深度和透彻程度相比，仍有不小的空间。同样，理论修养和实际工作能力面对新的形势和任务时，也显得有所不足。二是组织生活与执行不规范。关于机关第一支部、离退休支部开展的“三会一课，和主题党日活动，虽频繁举行，但在安排活动时间上未能充分考虑相对固定性，经常采取临时安排的方式，缺乏必要的系统性和规律性。三是党建指导与推动需加强。对总支和各支部的建设工作，个人的直接指导和关怀未能全面到位，导致推进工作的均衡性不强。在党建工作创新方面，同样显得力度不足，支部开展的“主题党日活动”形式较为单一，缺乏创新亮点。究其原因，主要有三：一是内在驱动力不足。在一定程度上，存在着重视业务发展轻视党建工作
8、的情况，对党建工作的精力和时间投入，尚需加大力度进行研究、谋划和部署。二是工作标准未达标。对支部工作的严格要求不足，开展工作的方法和手段较为有限，还需进一步强化调动机关党员干部的积极性。三是创新力度不够。面对新形势下的党建工作责任制，缺乏新颖的观念和创新的思路，需要通过有效措施深入实施基层党建工作。三、下一步工作计划进一步强化政治意识、责任意识、规矩意识、纪律意识。自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自觉打扫政治灰尘，净化思想灵魂，涵养好党内政治生态，推动全面从产治党向纵深推进。一是加强学习教育。认真组织全体党员干部学习中央“八项规定”、把持续加强党风廉政建设同反腐败工作相结合，加强干部队伍自身建设。二是落实“两个责任”O自觉履行好对党风廉政建设的全面领导责任和主要负责人的第一责任人责任；班子其他成员根据工作分工，履行好职责范围内党风廉政建设的责任。三是强化追究问责。坚持抓早抓小、防微杜渐，对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早教育、早纠正，防止小问题变成大问题。
