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1、组织工作座谈发言材料去年，全市组织系统深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，认真贯彻落实全国、全省、全市组织工作会议精神，扎实做好理论武装、选贤任能、强基固本、育才聚才等工作,为现代化天洲建设提供坚强组织保证。一、聚焦凝心铸魂，强化理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的首要任务、中心内容，教育引导党员领导干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护:一是抓实党的二十大精神学习培训。以县处级领导干部为重点，举办各类研讨班、轮训班，培训县处级领导干部，有针对性对全市科级领导干部进行培训。用好“党员教育云课堂”“百万党员进党校”等，抓实基层党员普遍轮训，
2、把学习党的二十大精神引向深入。二是协助市委高质量开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。研究制订主题教育方案体系，建好用好县处级以上领导班子和领导干部“五项清单”，以及基层党组织和党员“学、干、改”任务清单，一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改、建章立制，推动全市上下更好地用党的创新理论武装头脑、推动工作。二、紧扣发展所需，广聚天下英才。坚持需求导向，着力提高政策精准度，全方位培养、引进、使用、留住人才。一是引育紧缺实用人才。聚焦全市产业发展需求，编制重点产业紧缺实用人才目录，探索推广“政录企用”“校录企用”等引才模式，开展引才活动，招引青年人才。组建市人才集团，与重点
3、企业、院校“牵手，市场化引才聚才迈出重要一步。二是健全人才评价激励机制。出台服务产业发展若干举措，赋予用人单位人才评价权限，以企业综合创新成果、薪酬待遇等评定人才。全市新入选国家级科技领军人才*人、省级*人、市级*人，认定省级高层次人才*人，为科技企业柔性引才*人。三是做优人才服务保障。举办“书记人才面对面”活动，宣传优秀人才事迹，营造尊才爱才的良好氛围。设立人才服务模块，推动服务“线下一窗办、线上一网力、掌上一键通二实施人才安居保障工程，已筹建青年人才公寓*套。持续优化人才子女入学、医疗保健等保障措施，为高层次人才和青年人才发放“人才卡”，人才服务质效持续优化。三、坚持选贤任能，锻造骨干队伍
4、。落实新时代好干部标准,不断优化干部选育管用工作体系，锻造堪当现代化天洲建设重任的高素质干部队伍。一是选优配强领导班子。优化干部职务调整配备流程，加强领导班子分析研判，高质量完成市人大政府政协换届，及时补充调整、选优配强领导干部，全市各级领导班子和干部队伍结构持续优化。二是加强年轻干部工作。研究出台推进干部队伍年轻化的具体举措，明确年轻干部配备目标和培养举措，强化动态管理。分三批次选派优秀年轻干部到先行地区跟班学习，加强“墩苗育苗”干部培养，强化选调生培养管理，推动年轻干部在实践中茁壮成长。三是提升干部能力作风。抓实干部教育培训，出台全面提升干部队伍推动产业发展能力的实施方案，市县联动谋划开展
5、产业发展能力提升培训班，培训干部*万余人次，全面提升干部把握产业风口、服务企业发展、抓好资本运作、防范化解风险等专业能力。四、抓实基层基础，严密组织体系。树牢大抓基层、大抓支部的导向，以创建“五星”支部为牵引，持续增强基层党组织政治功能和组织功能。一是基层基础全面夯实。全市农村党支部、城市社区党支部成功创建“五星”支部，“三星”以上农村、城市社区党支部占比分别达和*%,*个“软弱涣散”村党组织完成整顿。织密社区党组织体系，*个城市社区建立网格党组织*个、小区党组织*个，党组织全面覆盖基层治理微单元。二是发挥基层党建引领作用。推动党群服务中心服务功能拓展，建成乡里中心、邻里中心，各级“三自”组织
6、开展活动*万余次。创新党组织设置和活动方式，成立产业互助等*类联合党委*个。持续落实好乡镇（街道）领导干部普遍直接联系群众制度，累计排查化解问题矛盾*万余个。三是加强党员教育管理。抓好“镇选村培”农村发展党员制度落实，加强对流动党员日常管理和服务，积极开展党内关怀帮扶，不断提高党员日常教育管理监督工作水平。深入推进结对共建“五联五促”、在职党员“双报到、双服务”等工作，结合中心工作和重点任务设立“党员突击队”“党员示范岗”，引导广大党员当模范、争先锋。四是打铁必须自身硬。各级组织部门持续深化政治机关建设，深学细悟习近平总书记关于党的建设的重要思想，确保组织工作始终紧跟总书记令旗走。认真开展部机
7、关主题教育，深化“四下基层”、机关“五星”支部创建和“五联五促”等工作，持续推动全市组织系统转理念、提能力、强作风，锻造忠诚干净担当的组工干部队伍。座谈发言：健全全面从严治党体系压实系统党建主体责任习近平总书记在2024年1月8日召开的二十届中央纪委三次全会上，明确提出深入推进党的自我革命“九个以”的实践要求，其中之一是“以健全全面从严治党体系为有效途径:构建全面从严治党体系是一项具有全局性、开创性的工作，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央把全面从严治党作为新时代党的建设的鲜明主题，提出一系列新理念，开展一系列新实践，初步构建了全面从严治党体系。结合自然资源系统党建工作实际，我简要谈谈
8、一些看法和认识。一、突出主体责任，把握加强垂管部门党建工作的主要要求健全全面从严治党体系，是党的自我革命的一部分，也是推动现代化治理体系和治理能力建设的一部分。特别像自然资源系统这样“半垂直”的管理部门，党建工作怎么管、管什么、管理体系怎么建立等，一直是垂直部门党建工作的难题。2023年9月，中组部下发了关于明确垂直管理部门党建工作责任的通知，对抓好垂管部门党建提出了具体要求。一是明确上级部门党组（党委）全面落实本系统党建工作主体责任。二是明确上级部门党组（党委）与地方党委之间的工作分工。三是明确垂直管理部门履行党建职责的要求。四是明确要求上级部门党组（党委）安排专门力量抓垂直管理部门党建工作
9、。对照要求，我们的工作还有一些差距，如：对系统党建管理认识不到位,有的市局存在“重机关、轻基层”“重本级、轻下级”倾向，压力传导不够有效；对下指导力量薄弱，有的市局没有明确对县（市、区）局党建管理的具体部门，党建领导小组作用发挥不充分。这些问题需要在以后工作中重点予以关注并推动解决。二、提高政治站位，深刻理解全面从严治党体系内涵健全全面从严治党体系是贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想的重要举措和具体实践，这一体系是从走出历史周期律的历史维度和破解大党独有难题的现实角度，提出了以健全全面从严治党体系为有效途径推进党的自我革命，深刻阐释了坚定不移全面从严治党战略部署的重大意义，既从理论层次
10、揭示了自我革命的历史必然性，又从实践层次突出了抓好管党治党责任体系的现实紧迫性。健全全面从严治党体系，对于指导具体党建工作，有着鲜明作用。全面从严治党体系，首先是突出全面性，即：“管”的对象上全覆盖。面向党的各级组织和全体党员，做到管全党、治全党，重点是抓好“关键少数”，管好党员领导干部特别是“一把手”，在管党治党上没有特殊党员、不留任何死角和空白。其次是突出严密性，即：管理责任是全链条的。要求压实各级党委（党组）全面从严治党主体责任、各级纪委的监督责任，推动各级党委（党组）书记扛起第一责任人责任、领导班子其他成员切实担负“一岗双责”，让每名党员、干部行使应有权利、履行应尽责任，做到权责对等、
11、失责必问，压力层层传导，责任环环相扣。第三是突出规范性，即：制度执行标准一致、贯通有力。严格执行党的制度，把制度建设要求体现到全面从严治党全过程、各方面、各层级，以党章为根本，以民主集中制为核心，不断完善党内法规制度体系，增强党内法规权威性和执行力。三、强化“下管一级”，持续推进全面从严治党体系建设习近平总书记强调，党的建设推进到哪里，全面从严治党体系就要构建到哪里。自然资源系统作为“半垂直”管理的部门，健全全面从严治党体系对于全系统党建工作，意义尤为重大。（一）立足抓好厅管“一把手”和领导班子，深化政治监督。坚持不懈在强化政治监督上下好功夫，把胸怀“国之大者”、贯彻落实党中央决策部署作为政治
12、责任，切实加强耕地保护、生态修复等工作。要发挥巡察利剑作用，持续开展上下联动巡察。充分运用综合考核、审计监督、党内监督谈话、民主生活会指导、理论中心组学习督导等方式，持续加强对市局及厅直属单位“一把手”和领导班子的政治监督。（二）立足组织体系建设，抓实主体责任。坚持“上下协同、分级负责、全省一体”系统管理理念，自上而下层层夯实管党治党主体责任。要坚持问题导向，针对系统党建存在的问题，既要在基层找原因，也要厅本级找症结，健全完善党建工作管理体制机制，抓好党建重点任务落实，持续传导党建工作压力。要落实垂直管理部门党建主体责任，出台系统监督管理工作举措。要推动市局党组（党委）发挥承上启下作用，督促市
13、局认真履行“下管一级”责任，加强县局党建工作管理。（三）立足常态化长效化措施，加强作风建设。持续推进系统各级改进作风，加强重点领域专项治理和党员干部日常监管，推动工作作风不实等问题整治，教育引导干部树立正确政绩观。加强干部教育监督管理，严格落实谈心谈话、提醒函询诫勉等制度。加大自然资源行业监管力度，全面落实土地和矿业权出让管理制度，规范出让条件和程序。加强矿山全生命周期管理机制执行。深入开展“双随机、一公开”检查。（四）立足引领保障作用发挥，突出融合发展。坚持面向基层，抓好组织体系建设的“最后一公里”，深入推进以党建引领基层治理，督促全省系统抓好服务窗口、基层单位组织建设。始终把市、县自然资源部门作为推动业务开展、自然资源改革的一线阵地，用好“四下基层”工作法，加强调查研究。强化党建赋能，切实把党建工作与重大决策部署、重大工作落实挂钩，把急难险重任务作为支部战斗堡垒作用发挥的主战场，大力推进自然资源重难点工作落实落地。
