2月酒店辞职申请书.docx

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1、2月酒店辞职申请书2月酒店辞职申请书(精选19篇)2月酒店辞职申请书篇1敬重的韩总:作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处事、如何工作在酒店里,领导们也对我特别的关怀,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里

2、面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和相识是在20xx316号。随着时间的消逝,斗转星移,您多年积累的工作阅历与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与嘉奖、安排方法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认

3、可的经理。而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关怀与培育。您确定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培育与进展是不行忽视的环节之一。由于我自身实力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。此致敬礼申请人:年月曰2月酒店辞职申请书篇2敬重的领导:您好!鉴于自己的实力有限,无暇顾及家庭,加之心理压力过大。特请辞去九班级数学老师职务,望另寻良师,莫误了学生。敬请批阅!说句实话,我也舍不得这个班级,终归是我一手带到九班级,原先,七班级有两个班,我始终担当七班的班主任,七(2)班已换两个班主任,合班之后,我是第三个班主任。从八班级下学期合班之后,始

4、终到九班级,我始终担当班主任兼语文老师。班级管理已经成型学习氛围趋于完善,只差出成果的时候了!但是考虑到自身素养,家庭状况,身体每况愈下,也是没有方法的事情。半学期以来,我一头乌黑亮丽的头发已掉了大半,想想都伤心,很多老师都说我本学期脸上的气色没有往年好!班主任工作实在做不下去了,假如硬撑着,只怕耽搁了学生,辜负了学校,为学校摸黑。同时,也毁了自己的前途!希望领导们能够细致考虑我的恳求,作好正确的支配。请批准我的恳求,我会感谢不尽,接着奋斗,在一天,就尽职尽责工作一天!此致敬礼辞职申请人:20x年XX月XX日2月酒店辞职申请书篇3敬重的领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我

5、是怀着特别困难的心情写这封辞职信的。自我进入苏果超市之后,由于您对我的关怀、指导和信任,我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在超市的工作,我学到了很多超市方面的学问,积累了确定的阅历,对此我深表感谢。由于我自身阅历的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思索,觉得公司目前的工作支配和我自己之前做的职业规划并不完全全都。为了不因为我个人的缘由而影响公司的销售业绩,经过深思熟虑之后我确定辞去这份工作。我知道这个过程会给您带来确定程度上的不便,对此我深表愧疚。我会在这段时间里完成工作交接,以削减因我的离职而给公司带来的不便。特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在超市的这段经验于

6、我而言特别珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是苏果超市的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。祝超市领导和全部同事身体健康、工作顺当!再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚,同时我也希望公司能够理解我的实际状况,对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼辞职人:XX年X月X日2月酒店辞职申请书篇4人因,确定辞去XX公司工作,在此感谢公司领导和同事给以我这段工作献祝愿期间的各种帮助和栽培,我对公司是有深厚的感情的,我不情愿因为我给公司造成哪怕一丝一毫的损失,所以详细的离职时间由公司确定,但我的希望能在年前批下来,因为年前我正好要回家可以避开来回的奔波,

7、最终祝咱们酒店蒸蒸日上,越办越红火,小敬上。2月酒店辞职申请书篇5本人,20xx年7月与签订劳动合同,签约期限为八年,现因为如下缘由提出辞职:1.本人在20xx年4月至ZOxx年8月18日执业过程中,遭遇患者辱骂三次,病人推操一次,已对医疗相关行业医患关系的改善不做任何幻想,三次辱骂因为本人严格依据医保中心规定,拒绝违规开药。此次8月18日遭遇病人推操事务过程如下:本人日常从事全科门诊2(外科,狂犬疫苗接种门诊)工作,周四是单位可以做生化全项检查的日子,就诊病人比较多,一便民门诊病人在全科门诊2开药,我告知他,他挂的号是便民门诊,可以前往便民门诊开药,病人起先勃然大怒,辱骂我,我保持理智和缄默

8、,接诊下一位病人的过程中受到该病人推操。本人在工作过程中,自认心理渐渐成熟,面对争吵渐渐以缄默面对,但该病人触犯到我的底线,我可以忍受病人辱骂我是臭开药的,但是我不能忍受动手行为。当时假如不是彩超医生和门诊主任刚好出现劝解,我自认为下一步我无法再限制我的理智,我会脱掉白外套,以暴制暴。2 .本人在08年高校毕业时写简历时写道医乃仁术,我认为医疗学问,医学阅历和技术都可以渐渐通过工作渐渐丰富和驾驭,但是仁必需始终贯彻,这才是衡量一个好医生的关键。在进修过程中,带教老师的病人抢救失败,我会失眠,会吃不下饭,为了医学的无力,为了自己医学学问的匮乏。但是工作三年后,我自问已经没有仁这种心态,成天面对的

9、一些开药像不要钱的医保病人,我本人已经疲于说明各种医保规定,这本就是医保中心的政策,医师完全是替罪羊,我们就是出气筒。我对这种现状的改善不做任何幻想,对医师这个职业越来越厌烦,今日的病人推操,是压倒骆驼的最终一根稻草,我自认为从心态上,本人已完全从事不了这个行业。3 .在处理医患关系的过程中,我能意识到,不管是卫生局领导,还是单位领导,在处理这些纠纷时,也都处于无能为力的地步,我是医师,医疗行业的领导可以约束和限制我的行为,但病人是自由人,他们的行为不受约束,假如我在行医过程中身体生命受到侵扰,我想没有领导可以为我做出相关的保障。4 .本人对医师这个职业已经极端厌烦,不准备再从事任何医疗行业,

10、我认为这个行业是卑贱的,我不知道这个行业是属于服务行业还是技术行业,病人对我们称呼师傅,对护士称呼服务员,我不奢求病人的敬重,我只要求能够同等,在我耐性说明相关规定,不违规开药的状况下不受到辱骂,不受到推操,但我现在已经把这种愿望看成奢望。此致敬礼!2月酒店辞职申请书篇6敬重的领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。本人于20xx年XX月进入黄河科技学院医学院工作,三年来得到院领导的关怀、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战,也学到了很多学问,积累了确定的阅历,对此我深表感谢。目前医学院正处于大力进展的阶段,须要大量高层次人才,本人自觉资格有限尴尬大用,所以确定进一步深造以

11、提高自身水平。目前我已经拿到南京高校博士录用通知书,特提出离职申请。再次诚心感谢领导对我的重用与信任。这三年时间的工作经验是我珍贵的人生阅历,虽以请辞告终,但我对单位工作依旧充溢感情。请领导予以批准。祝愿黄河科技学院蒸蒸日上!此致敬礼!辞职人:时间:20x年XX月XX日2月酒店辞职申请书篇7敬重的领导:您好!时间飞逝,岁月如梭,短短的一个月时间已飞速消逝,很荣幸目睹了同煤国际酒店由装修时的豪派到今日凯越后的辉煌,一座宫殿式的豪华建筑呈现在了世人面前。我,一个刚刚毕业的中学生,被酒店的气派吸引了过来,每天享受着大哥大姐的关怀,和照看。承蒙着酒店无微不至的关怀和培育,通过这一个多月的工作经验,我学

12、到了很多在学校都无法学到的学问,让我在人生的道路上又增加了光辉的一笔。还让我赚到人生的第一笔钱,在这里,我想对全部的领导和关怀过我的人说一声:感谢你们!俗话说,人往高处走,水往低处流。一每天欢乐的工作让我感到生活的充溢。但学问的力气始终让我感受到:学习才能让自己的潜能得到最大的发挥,于是,我做了今生的一大确定:接着上学深造,做新时代的人才,让我的酒店学问更家的充溢,能更加的专业化,为我们的酒店打下坚实的员工基础。请您宽恕一个无知少年的确定,很缺憾要对您说一声:再见。最终祝您步步高升,身体健康,工作顺当,愿酒店金牌万里,前程似锦,走向世界。此致敬礼!辞职人:20x年XX月XX日2月酒店辞职申请书

13、篇8敬重的王总:作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种特别亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,能够跟同事们在一起工作,我觉得很快乐,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,

14、如何为人、我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的学问,如何为人、如何处如何工作在酒店里,领导们也对我特别的关怀,从刚进入酒店起先,在酒店里事、如何工作在酒店里,领导们也对我特别的关怀,从刚进入酒店起先,我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么我就感受到从上至下的暖和。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪伴着我,种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很骄傲,而且它始终陪

15、伴着我,直到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,但这种感觉不会随着我的离开而走远到我离开但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我恒久也不会遗忘,终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。终归我曾经生活在一个暖和而又温馨的集体里。恳请公司接受我的辞职恳求!感谢!2月酒店辞职申请书篇9敬重的经理:特别的缺憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司也快两年了,正是在这里我啊、起先踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢乐,有过收获,也有过泪水和苦痛。公司同等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习。然而工作上

16、的毫无成熟感总让自己彷徨。记得您曾说过,工作上假如两年没起色就该往自己身上找缘由了。或许这真是对的,由此我起先了思索,细致的思索。思索的结果连自己都感到惊异一一或许自己并不适合软件开发这项工作。否定自己让自己很苦痛,然而人总是要面对现实的,自己的爱好是什么,自己喜爱什么,自己适合做什么,这一连串的问号始终让我懊丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去找寻属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大始终过得很顺,这曾让我傲慢,如今却让自己深深得苦痛,不能自拔,或许人真的要学会渐渐长大。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个

17、考验,公司正值用人之际,项目启动,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后在这个项目支配的合理性,本着对公司负责的看法,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。我想在项目还未正式启动起先之前,公司在项目支配上能做得更加合理和妥当。长痛不如短痛,或许这对公司对我都是一种解脱吧。能为公司效力的日子不多了,我确定会把好自己最终一班岗,做好项目起先前的属于自己的全部工作,尽力让项目做到平衡过渡。愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴盛发达!此致敬礼!X年XX月XX日2月酒店辞职申请书篇10敬重的校领导:您们好!首先我只能说声对不起,我辜负了您们对我

18、的期望,今日写信是向您们提出辞职的。自XX年XX月到XX学校以来,我始终受到了学校各方面的帮助,对我工作和生活都很关怀,对此我是感恩不尽的。但是由于我和我对象分居两地,考虑到人生的华蜜,故向学校恳求辞职,希望领导批准。当然,无论我在哪里,我都会为学校做力所能及的事情,为我曾经是XX学校人而感到傲慢。最终,恳切地说声:对不起!也诚心地祝愿学校力挫群芳,永往直前!学校越办越好,升学率一年比一年高!此致敬礼!2月酒店辞职申请书篇11巫总,您好!思索良久,还是准备提笔写下这封辞职报告。很感谢能有机会与您共事,也是基于对您的认同,无论四周的压力有多大,无论其他人说什么,我不辩解,抗着,只希望努力是有结果

19、的,是能帮助到您的,只希望有一天能看着广居民生逐步长大,成长为参天大树,只希望能有机会在树下纳凉。而在眼下经济危机的形式下,大多数的地产公司的日子都很难受,市场的情形也不太乐观!结合公司现项目的状况,是不是还须要养这么多的人?是否该考虑人力成本的压缩了(XX年度截止10月份人事费用达3,898,428元,年人均数按40人计,人均人力成本97500元/年,很恐怖的数据了,假如再算边际贡献,极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了)?从与各分管部门领导沟通的状况来看,建议假如在目前仅是XX项目的话,结合现在的工程进度支配与开发体量,人力须要大大的压缩,建议逐步进行减员支配(在目前而言,员工的合同

20、将大量的于12月31日到期,对于的确不符合岗位要求的可以不再续签,这样可降低之后裁员的难度与裁员成本),对于函大项目而言,因为也是分期启动的,实际可依据分期支配实行阶段性的人才扩充准备,当然这都只是我的建议而已,详细的还须要您再细致的斟酌确定。另外,在与各部门沟通的时候,中高层对公司将来的进展基本都感到迷惘,公司的战略目标不清晰,他们对自己的进展也感到迷惘,假如仅是山房项目而言,他们普遍认为仅须要十多二十人足亦(现在有56人),对于现在的人力感觉到甚是奢侈,现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力,但对于企业而言,这虽然是一种留人的方式,但却不是最好的方式,还是须要有企业的进展,企业的文化

21、氛围来留人,这才是长期之计,尤其对于中高层管理人员而言,薪酬福利都是次要的,他们要的是进展与自我价值实现!对于企业的战略是须要您和高层探讨后确定的,对于企业的文化氛围我想这应是XX年度人事行政的工作重点吧。同时,各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通,这可能跟授权与部门职责切分有关吧,这个在询问顾问来后会有好的解决方案了,就不多说了。公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下信任能很快的定下来了,虽然只有短短的二天,但XX老师的实力基本上可以说是获得了全部人的认可。之前所列的有关11月份的工作支配,特殊是有关XX年人力规划、聘请培训支配都跟公司进展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的

22、现状休戚相关,我想这部份的工作也须要顾问的询问成果出来后做出来的规划、支配才是具有针对性的,具有实操性的;有关薪酬绩效管理的方法,也须要在部门与岗位职责的划分清晰的状况下,岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的,所以这也须要基于顾问的结果来进行确定,但公司行政类的基本管理制度是可以先行的,终归这与公司的架构、职责划分的关系并不大,但却是规范日常行为的必需的法宝。始终以来都在思索自己的进展与定位,因为地产,因为对您的认同,离开了所熟识的it企业,从去年八月进公司算起,已经一年有余了,虽然努力着,却一路跌跌撞撞,工作没有任何的起色,人力资源的工作也没能推动,曾以为自己在hr领域还算专业,但现在看来

23、却是真的特别失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系,工作内容在不断的改变增加着,揽的事儿越来越多,却一样都没有做好。自己也在斟酌,究竟应当做什么,回来人力?但人力的工作却没能推动,失败!特地的从事秘书工作?却感觉自己的性格并不适合做秘书,也是特别的失败。为此看来,我于公司而言并不是合适的人选,是时候该有确定了,是时候离开找寻更适合的人来帮助您了,当然在走之前会先把接班人给找好,在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。此致敬礼!申请人:20x年*月*曰2月酒店辞职申请书篇12敬重的院领导:您好!近期,我的内心始终特别忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的细致思索,我还是确定递上此份

24、申请,向领导表明我的心愿,我申请辞去公共卫生科主任(一体化主任可以忽视不计我可以全当没有过)。刚担当公共卫生科主任的时候,我曾经特别自信,信任自己能够做好这项工作,顺当的将公共卫生服务带上一个新的台阶,但经过这两年来的实践,我发觉自己的魄力、实力、精力等各方面的不足充分暴露出来,无法胜任公共卫生工作,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的缘由,详细如下:一、个人魄力不够。作为公共卫生科主任,我个人认为应当拥有十足的魄力和完备的人格,才能促进公共卫生工作更快的进展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺,无法很好的指导他们、督促他们、帮助他们,更何况性

25、格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,头三年没与同事吵过一次架,到现在能一年与同事吵两次架,可见我的素养特别一般,已经退变到不行理喻的地步,不能为科室人员带一个好头,不能起到一个合格科室负责人应有的作用。二、工作实力不足。在走上公共卫生岗位之前,我从事办公室工作,也学到了很多的学问,我本以为自己完全有实力胜任公共卫生岗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己究竟有没有这个本领。在走上公共卫生岗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道该如何开展工作,工作起来也是越来越没有信念,特殊是领导让我干一体化办公室主任后,让自己变得更加茫然,根本不知道一体化办公室主任是干什么的,更谈不上开展工作,何必为了一个虚名

26、,惶惶不行终日。因此,我觉得自己在实力上还有很大的欠缺,这个问题并不确定通过自身的成长就能解决,是自身的一个限度问题。三、个人精力不足。家庭和个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中,虽说作为一名党员,应当严格要求自己,向先进党员同志学习,有“舍小家,顾大家的情怀,但面对家人的期盼和质疑,我无法将工作忙作为置身事外的理由,今后还得为家中之事不断伤神,终归人的精力是有限的,所以不得不作出此确定。四、目前心态对工作无益。在工作做不出成果,家中琐事过多的状况下,我原本想抱着”对工作无所谓,的看法接着担当此职位,后来细致想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对工作的不负责任,本着对此岗位负

27、责的看法,我觉得还是有必要让出此职位,让更有实力的人来担当此职务,对能者也是一种鼓舞,从而更好的促进公共卫生工作的进展。写上以上四点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我的确不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导悲观的眼神,不想领导因为我的工作不行而受到上级领导的指责,故此特向领导提出辞去公共卫生科主任职务,但这并不代表着我不爱这所医院,不关怀这所医院,终归我已把医院当做自己的家,我将以自己有限的精力投入到工作之中,为医院的进展贡献自己的绵薄之力。感谢领导的信任,请领导批准!申请人:20xx年4月29日2月酒店辞职申请书篇13敬重的各位领导:您们

28、好!来到超市已有好久了,特别感谢大家对我的关怀,由于我因啥子缘由(特殊状况)要离开超市,不能在上班啦,特申请辞职,望领导批准为谢。此致敬礼辞职人:XX年X月X日2月酒店辞职申请书篇14敬重的各位领导:我很缺憾在这个时候向单位提出辞职。来到单位的3个月时间里,我还没有为单位作出太大的贡献,反而让各位为我操了不少心。单位的同事领导都对我很好,特殊是我的部门领导主任不管是生活上工作上都给了我极大的帮助和支持。在这一年半的时间里,对于一个刚刚高校毕业的学生来说,单位不但给了我一份难得的工作,更像给了我一个暖和的家。我很开心的度过了这3个月的时间,不管是理论上还是实践上都让我的所学学问都得到了很大的提高

29、,要在这里诚心的感谢各位领导同事对我的照看和关怀。单位给我供应的各种熬炼平台,让我深受感动。也让我的人生增色不少,这来之不易的第一份工作将是我人生中一笔珍贵的财宝。今后有机会,我仍情愿回单位效力。离开单位,有太多的不舍和留念。不能看着新守灵中心的建成;不能共享大家的甘苦和甜蜜;不能和大家一起努力和创新;不能倾听各位领导的深深训诲;不能和大家一起经验馆将来的进展和辉煌我深表缺憾。我因为诸多缘由要去别的城市学习和熬炼。故须要辞去现在的工作,请上级领导批准。真诚祝愿单位明天会更好。祝愿各位领导同事身体健康,华蜜平安!申请人:XX年X月X日2月酒店辞职申请书篇15敬重的XX医院:在此,我首先祝我们XX

30、医院一切顺当,万事如意;其次我祝各位院领导身体健康,全家华蜜,安康!我感谢两年多来医院给我个学习进步的机会,也感谢院长对我的关怀以及各科室同事们对我的工作、生活中的照看,在此我特别诚心地感谢大家!经过深思熟虑,我现在确定辞职,主要理由有以下几点:首先,我对我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,但我希望领导们在我们手下工作过程中赐予更多地理解,在平常的工作中,不要因为病人有什么一点点地不满去你那里告状,就不会青红皂白地在病人面前把我们痛骂一顿,因为虽然在病人看来你是大公无私的,但你知道吗?病人有很多时候也是无理取闹,而你呢?在没有任何调查的状况下就这样全盘否定地指责我们,大大损害了我们的自

31、尊,也打击了我们的乐观性!其次,由于现在物价上涨很快,但工作强度没有下降,风险日益加大,医患关系日益惊慌,而工资仍是五百块钱,却没有上涨,而加班费,值班费等却被取消,我们的生活很艰难,连自己都难以养活,我失去了乐观性,假如我再这样上班,我怕难免会出医疗事故,或者是意外,给医院造成不必要的损失,所以我申请辞职!第三点,你以前曾经对我承诺,今年底你给我编制,但结果却让我深感意外,一个收费的来医院工作不够半年,却得到了编制,这让我心里很不爽,其实让医院每个人都很不爽,你这是大公无私吗我不知道你从中得到什么利益或是被什么权力所威逼,但你总得有个交待啊!你这种说话都不算数的人,在大家面前没有什么威信可言

32、,怎么会给医院带来进展,所以我深感危机,工作没动力,觉得这个地方不再适合我进展,所以我确定向您辞职!就凭以上三点,我想我有足够的理由辞职,特下此决心,望谅解请赐予批准!!此致敬礼!辞职人:20x年XX月XX日2月酒店辞职申请书篇16敬重的公司领导:首先,是感谢。感谢各位领导,同事在我的工作中所赐予的照看、支持和指责指正,让我看到了自己在工作中的不足,提示我刚好改正错误,变得更努力、更上进。这也将为我以后打下良好的工作基础。我的突然离职,给领导和同事增加了很多麻烦,也给部门的开展工作增加了诸多不便,在此,我致以深深的歉意。站在平常的岗位边,看着这眼前刚刚适应的环境,回想自己在这三个多月时间里要说

33、自己对这个岗位有多深的感情,那是虚谈。但是,再怎么样也是自己辛辛苦苦努力过将近三个月的地方,都将成为我即将过去的回忆突然的离开让我变得很不舍.经一再考虑,还是确定提笔写此报告,呈请部门领导批准。最终,我想感谢同事们的关怀和帮助,感谢领导的提携和照看。没有你们,我不行能有这么丰富和奇妙的一个回忆。祝愿公司在以后的日子里稳步进展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺当。此致敬礼!辞职人:20x年XX月XX日2月酒店辞职申请书篇17敬重的公司领导:您好!自从ZOxx年7月份进入公司以来,在为公司服务的同时,自身也在各方面得到良好的进展。我对于公司三年来的照看表示真心的感谢!特别感谢公司赐予了我工作和学习

34、的机会。近期由于起先其次技能(新会计准则原理部分)的学习,偶有工作不能日清的现象;还有领导要求的日报表可以做到,但要求日收入明细表和日支出明细表(这种各帐户的收支明细表在数据库里已入帐有)无法做到(做重复工作心情极度郁闷),不能达到领导的要求,本人自认为由于性格差异和实力有限难以令人满足。在公司的各方面需求上自己实力不够,已不能胜任该岗位,所以,经过慎重考虑,确定辞职。另本人自20xx年7月至20xx年6月期间公司未按劳动法要求购买社会保险,请赐予补偿和补买。最终诚心地祝愿公司蒸蒸而上!特此呈交辞职报告,望领导批准。此致敬礼!2月酒店辞职申请书篇18敬重的领导:您好!我是前台。因个人缘由我确定

35、今日递交辞职报告,希望领导能够批准我的辞职。我在公司已经工作三年了,始终以来都从事前台岗位。曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会,可是公司一拖再拖,事已至此已经三年了,我已经无法再呆下去了。其实并不是前台工作不好,只是我想换个岗位,换一种工作岗位。前台每天面对形形色色的人,我已经有点厌倦这样子的工作方式,可是公司不能给我调换工作的,我也只能选择辞职。最终祝愿公司今后进展越来越好,业绩蒸蒸日上,再创佳绩。此致敬礼!申请人:X年XX月XX日2月酒店辞职申请书篇19敬重的公司领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我写这封辞职信的时候,我很冲突。在您对我的信任下,我加入到了贵

36、公司,在短短的几个月里就经验了很多的机遇和挑战。经过这几个月来在公司从事领料,装配,打包,带组等工作,使我在这一块学到了很多学问、并积累了确定的珍贵阅历。对此我深怀感谢!自从入职以来,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的实力。转瞬两年过去了,现在我须要重新确定我将来的方向。诚然,论工作环境、领导团队、工作压力、个人喜好,对公司我无从挑剔。但是,由于一些我个人的缘由,我确定今日向您递交我的辞职申请书。在公司工作的两年中,我学到了很多学问,特别感谢公司赐予了我这次珍贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。这两年中,在公司我努力做好一名合格而优秀的员工,保持工作的乐观性,责任心。在公司如何做

37、好每一件工作任务我都有了确定的了解,但俗话说”学无止境,我在实际的工作中发觉了很多我还须要进一步提升的地方,我在很多方面还是须要不断的学习、取经。特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在公司的这段经验于我而言特别珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯进展中相当重要的一部分。我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都会有确定的小范围的影响,公司正值用人之际,我很愧疚自己在这个时间向公司提出辞职。来到公司也近两三年了,在其间,有过受到挫折之后的坚持与失落,有过艰苦工作留下的汗水,也有过收获的喜悦与激烈。公司里良好的人际关系和民主

38、的工作氛围,让我找到了归属的感觉,在这里我能安心的工作,安心的利用休息时间来学习。然而对于领导交办的一些重要事项,我不能够很好的圆满完成,加之工作上的毫无成熟感、及不能够很好的敏捷处理好遇到的各种突发事务,总是让我自己深深的感到愧疚,也总让自己感到很彷徨。或许只有重新再到社会上去遭遇挫折,遭遇更多的历练,在人生的道路上通过不断的打拼去找寻属于自己的定位,自己的职业规划及职业进展,才是我今后要做出的重要选择。虽然我即将要离开公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,但是在公司工作的这两三年时间里所发生的一件件、一桩桩事情,使我终生难忘。我很舍不得,舍不得领导们对我的谆谆教育。离开公司,我满含着愧疚、缺憾

39、。我愧对领导对我的期望及信任,缺憾我不能经验公司今后的进展及以后的辉煌成就,不能共享你们的甘苦,不能倾听领导的训诲。提出辞职我想了很久,以下是我辞职的三点主要缘由:其一,如今物价上涨就现在的工作岗位薪资待遇无法满足我的生活需求,为此,我必须要找一份能够满足现实生活中需求的工作。其二,为了能够很好的满足现实生活中要求,必须要有一份很好而又稳定的薪资与工作。从而也想换一个新的环境。其三,鉴于我的性格因素,要在公司自我提升及成长成为独挡一面的能手,我深深感觉到自己实力的不足。刚好如今不是一个很忙的时段,就这次机会回家补办一些证件。最终,再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚,同时我也希望公司能够理解我的实际状况,对我的申请予以考虑并批准,愿公司在今后的进展中能够一帆风顺,兴盛发达!并祝愿各位领导与同事:健康欢乐,平安华蜜!此致敬礼

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