农村基层党建工作汇报.docx
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1、农村基层党建工作汇报近年来,我县以提升农村基层党组织组织力为重点,主动求变,精准施策,抓制度、抓培训I、抓督导,努力提升村级组织建设科学化、制度化、规范化水平。一、聚焦规范运行,抓严制度建设以制度化建设为基础,以精细化管理为目标,着力健全完善工作机制,促进规范运行。一是建机制求长效。实施“三位一体”包村机制,由党政班子成员、退居二线的老干部、站所负责人共同包村。推行村党组织书记“导师帮带”制度,按照“老带新、强带弱、先进带后进”思路,接好帮带对子,破解部分新任村党组织书记能力不足、经验欠缺等问题,推动村级党组织相互交流、共同发展,实现整体建强。二是定制度促落实。制定*县行政(新)村运行管理暂行
2、办法,细化工作例会、定期坐班、“三会一课”及“四议两公开”等16条具体事项。健全由村党组织全面领导、村民代表会议为决策主体、村民委员会为执行主体、村务监督委员会为监督主体,职能分明、各司其职的村级组织构架,让运行机制更加科学顺畅、组织机构更加充满活力。比如,在重大事项决策上,实行村党组织提议、村“两委”商议、党员大会审议、村民代表会或村民会议决议的决策程序。三是定权限明责任。推行村党组织书记专业化管理,制定*县村党组织书记任免及管理细则,明确村党组织书记任免程序、备案管理、履职管理等21条细则,切实加强村党组织书记队伍建设。通过这些务实管用、具体可行的制度规定,实现了村级事务管理公开透明、运作
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