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1、2024年上半年党建工作总结2024年上半年以来，在XX的领导下，紧紧围绕年初各项目标任务，变化变革、敢于担当、务求实效，较好地完成了各项任务目标。现将上半年工作总结及下半年工作计划如下：一、上半年工作总结（一）党建工作扎实推进，引领发展新征程2024年上半年，党建工作围绕党的建设和组织发展，取得了显著成效。通过深入开展主题教育活动，强化了党员的思想引领和政治意识。在党组织建设方面，我们积极发展新党员，壮大党员队伍，并加强对党员的教育、管理和服务，提升党组织的凝聚力和战斗力。同时，我们还注重加强党风廉政建设，严格执行党的纪律，营造了风清气正的政治生态。在党纪学习教育活动中，我们举办读书班,组织
2、党员逐字逐句研读条例、开展研讨。我们组织党员参观红色教育基地，通过重温党的光辉历史，激发党员的爰国情怀和使命担当。此外，我们还开展了“我为群众办实事”实践活动，引导党员深入基层、服务群众，以实际行动践行党的宗旨。（二）经济发展稳步提升，激发新动能经济发展方面，我们紧紧围绕创新驱动、绿色发展等战略，推动经济高质量发展。通过优化产业结构、加强科技创新、扩大对外开放等措施，有效提升了经济发展的质量和效益。同时，我们还注重加强区域合作，推动经济协同发展，实现了资源共享和优势互补。在科技创新方面，我们成功引进了一家高科技企业，通过引入先进技术和管理经验，带动了本地产业的转型升级。此外，我们还加强了对小微
3、企业的扶持力度，通过提供政策支持和金融服务,帮助他们克服发展难题，实现稳步发展。（三）综合治理不断深化，维护社会稳定在综合治理方面，我们坚持依法治理、源头治理、综合施策的原则，有效维护了社会大局的稳定。通过加强社会治安综合治理、推进矛盾纠纷排查调处、强化安全生产监管等措施，我们成功防范和化解了一批风险隐患，保障了人民群众的生命财产安全。在矛盾纠纷排查调处方面，我们建立了一套完善的矛盾纠纷调解机制，通过调解员的耐心细致工作，成功化解了一批涉及群众切身利益的矛盾纠纷。这不仅维护了社会稳定，也增强了人民群众对党和政府的信任和支持。（四）服务水平持续提升，增强群众获得感在服务群众方面，我们始终坚持以人
4、为本、服务为先的理念，不断提升服务水平。通过优化服务流程、提高服务效率、加强股务人员培训等措施，我们有效提升了群众满意度和获得感。同时，我们还积极回应群众关切，解决群众急难愁盼问题，赢得了广大群众的赞誉。在优化服务流程方面，我们推出了“一站式”服务窗口，将多个办事窗口整合到一个平台上，实现了群众办事“只进一扇门、最多跑一次”的目标。这不仅提高了办事效率，也减轻了群众负担。此外，我们还加强了服务人员的培训和管理，提高了他们的业务能力和服务意识，为群众提供了更加优质、高效的服务。总之，2024年上半年我们在党建、经济发展、综合治理、服务等方面取得了显著成绩。我们将继续发扬成绩、总结经睑，为推进各项
5、工作再上新台阶而努力奋斗。二、下半年工作计划（一）持续强化党建引领，筑牢组织基石在2024年下半年，我们将继续坚持党建引领，全面加强党组织建设。通过深化理论学习，提高党员干部的政治素养和业务能力；加强组织建设，完善组织架构，确保党组织的战斗堡垒作用得到有效发挥；推动党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。（二）持续推动经济发展，促进产业升级经济发展是工作的重中之重。下半年，我们将紧紧围绕区域产业发展特点，制定针对性的政策措施，促进产业结构优化升级。通过加大招商引资力度，引进一批高质量、高效益的项目；加强科技创新，推动传统产业转型升级；同时，积极培育新兴产业，为经济发展注入新动力。（三）持续夯实综
6、合治理，维护社会稳定综合治理是保障社会和谐稳定的关键。我们将坚持问题导向，加强社会治理体系建设。通过完善社会治安防控体系，提高治安防控能力；加强矛盾纠纷排查调处，及时化解各类矛盾纠纷；同时，加强公共安全管理，确保人民群众生命财产安全。（四）持续加强服务效能，提升民生福祉服务群众是我们工作的出发点和落脚点。下半年，我们将继续深化为民服务，不断提升民生福祉。通过加强教育、医疗、文化等公共服务设施建设，提高公共服务水平;加强就业创业扶持，促进居民增收致富；同时，关注特殊困难群体，做好帮扶救助工作。2024年上半年党建工作总结在过去的半年里，机关党委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧密围绕党
7、中央的决策部署，坚持党的全面领导，以党的政治建设为统领，扎实开展各项工作。面对复杂多变的国内外形势，我们坚持以高质量党建引领高质量发展，不断创新工作方法，强化组织建设，提升服务水平，为推动机关各项工作高效有序开展提供了坚强的政治保障和组织支撑。一、党建工作成效1.政治建设方面：我们持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，通过举办专题学习班、开展主题党日活动等形式，加强党员干部的理想信念教育。上半年共组织理论学习会24次，专题研讨6场，进一步增强了党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。2 .组织建设方面：积极推进党支部标准化、规范化建设，实施“支部强基工程”，新成立党支部2个，调
8、整优化党支部设置3个，选优配强支部书记和委员，确保每个支部都成为坚强的战斗堡垒。通过开展“星级党支部”评选活动，激发了基层党组织的活力和创造力。3 .党风廉政建设：坚持全面从严治党，深化党风廉政建设和反腐败斗争。通过警示教育、廉政谈话、作风巡查等措施，筑牢拒腐防变的思想防线。上半年共开展廉政教育活动8次，进行个别廉政谈话20人次，有效提升了党员干部的廉洁自律意识。4 .服务大局能力提升：紧密结合机关中心工作，开展“我为群众办实事”实践活动，解决职工群众急难愁盼问题32项，增强了党组织的服务功能和党员干部的宗旨意识。同时，通过设立党员先锋岗、开展志愿服务活动，充分发挥党员先锋模范作用，有效推动了
9、机关效能提升。5 .意识形态工作：牢牢掌握意识形态工作领导权，加强网络阵地建设和管理，及时妥善处置网上敏感信息，开展正面宣传引导，维护意识形态安全。上半年成功举办线上理论宣讲会4次，有效引导舆论，凝聚正能量。二、存在问题与不足在总结成绩的同时，我们也清醒地认识到存在的问题和不足，如部分党员干部理论学习深度不够，创新性工作方法不多，以及在联系和服务群众方面还有待进一步加强等。三、下半年工作计划1.持续深化理论武装，创新学习形式，增强学习实效。6 .加大干部教育培训力度，提升干部队伍整体素质。7 .深化“星级党支部”创建，全面提升基层党组织战斗力。8 .狠抓党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。9
10、 .加强意识形态工作，提升舆论引导能力和水平。10 持续推进“我为群众办实事”实践活动，解决更多实际问题。面对新的征程，机关党委将紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以更加饱满的热情、更加务实的作风，不断开创党建工作新局面，为实现全年工作目标提供坚强的政治保证，以优异的成绩迎接党的下一次重要会议召开。2024年上半年党建工作总结上半年，公司在集团党委的坚强领导下，认真贯彻落实董事会的部署和要求，突出“提升能力、创新改革、转型升级、精细管理”主基调，紧扣年度“XXX”关键指标，多维度开展工作，经营质效稳中趋强，实现产值、销售分别X亿元，完成年计划X%、x%o利润X万元，完成计划的X%,实现
11、了“双过半”目标。公司获得省“五一”劳动奖状，再获集团“先进基层党组织”称号，职工XX获得省五一劳动奖章。公司经营基本实现从量增到质变，持续保持安全稳定和谐的发展局面。一、以“关联拓展”为着力点，市场开发成效凸显公司坚持做精、做强、做优”发展思路，着力拓展高附加值新业务和新产品市场的介入。上半年承揽合同X项，合计金额达X亿元。一是对市场开发重心重新定位，对产品业务结构重新梳理，对营销网络重新进行细分，统筹整合资源，拓宽新兴市场开发渠道。开发了“重装机械”等新客户X家，合同额X亿元，占比达70机二是加强高附加值业务开发，成功承揽X等4项X业务共X万元。三是海外业务市场份额增式强劲，成功开发“XX
12、铁路新项目，中铁老客户稳定维持，海外业务合同承揽X万元,为近年来最好水平。二、以新品开发为动力点，技术创新斩获新成果以提升新产品开发和工艺优化为中心，持续加强技术与生产互动，推动工艺技术标准化，充分发挥技术支撑作用。一是推进质量管理体系标准化，结合体系换版，与美标体系文件进行整合优化，形成新版作业指导书，顺利通过质量管理体系复审。二是技术创新再结新果。获得X两项发明专利。完成X项实用新型专利申报。三是建立质量月度巡检制度，对关键工序、重点部位坚持“三不放过”，成品外观质量均有明显提升。四是安全管理平稳可控，通过两级安全管理抓预防抓重点，完成职业健康体检。五是完成环保控制硬件升级和区域重新规划，
13、进一步加强环境保护的事前事中管控，满足标准提升。加强安全事前控制，定期组织安全隐患排查，及时消除安全隐患。三、以“一升一降”为基准点，生产产能跨越新高度围绕产能提升强化两级计划管理，优化生产工艺布局,提升设备智能化改造，生产产量再创新高。一是突出一级计划统领作用，完善二级计划体系，建立材料计划、生产日报、物流报表等，保证工序、环节的匹配有序，确保资源充分合理使用。二是调整现有工艺布局，通过对生产线优化调整、添置数控精细等智能化设备，有效提升产能。三是开展工艺纪律检查，开展工艺培训，形成了工艺体系，积累了同类产品的制作工艺和参数。四是合理调配资源，开发多家外协单位，有效解决了制约产能的瓶颈，上半
14、年累计完成产量X万吨。五是降本增效效果显著。主材、围护材料等采购成本较目标成本分别降低5机7%o四、以项目管理为突破点，转型改革蹄疾步稳启动全面深化改革，坚持转型升级不动摇，不断创新管理新思路、探索管理新模式，狠抓工作执行力强化作风改进，着力构建简单高效可复制的管理模式。一是全面深化改革工作取得阶段性成果。研究制定项目团队建设管理办法等相关制度，从“以职能为中心”逐渐转变为“以项目为中心”，市场开发成效及施工项目质量、进度、安全、管控等方面有明显改进和提高。二是调整优化组织架构。根据公司经营需要成立新产品研发部专攻新产品开发；调整计划职能至市场部，突出一级计划主线作用发挥。三是人力资源管理更趋
15、完善，落实关键人员岗位招聘;合理压缩人员规模，非关键性人员压缩25%o持续改进完善薪酬分配模式，激发员工积极性。四是财务管控作用发挥更加突出。开展税收筹划，取得出口退税580万元。按产品类别建立定额标准，预算更加精准精细。根据项目制改革需要逐步建立按项目进行成本分析的核算模式。五、以齐心向上为发力点，党建品牌建设纵深推进党建思想XX工作围绕“抓基础、带队伍、转作风、树先进”这条主线，深入开展主题教育活动。全面落实党建主体责任，加强党建各项工作，深入推进企业文化建设，巩固扩大品牌影响力，充分发挥党支部战斗堡垒作用。继续巩固党建标准化建设，提炼企业核心文化理念，建立特色文化长廊，开展创先争优、“五
16、亮”等活动，公司党建品牌日渐成熟。狠抓党风廉政责任制落实，通过开展定期或不定期的“面对面”式廉洁约谈、人人签订党风廉政责任书，多渠道多形式强化全员党风廉洁教育，营造良好的政治生态环境。深入开展“2024我们怎么做大家谈”等形势任务教育和讨论反思活动，做好思想引领；开展党员“用心承诺、用行践诺”“活力党员”“岗位建新功，党员见行动”等活动。建立“每月一主题”“XXX”主题党日活动，“四个一”党员集体过生日制度，“互联网+党建”学习等，逐步健全党建工作导向、目标管理、自我约束、典型选树、正负激励等机制。通过从职工群众最不满意的地方改起、从职工群众最需要的事情做起，以人为本抓党建，不断提高职工满意度
17、。坚持以党建带群建共同创造工作新局面，开展“百日安全文明生产劳动竞赛”、“双过半目标任务”签名活动，公司干事创业氛围日渐浓厚。六、上半年工作呈现出主要特点一是表现出稳中有进。产品效益不断提高。上半年，累计承揽合同XX亿元，上年同期减少XX亿元，承揽额下降，但同期利润却增加XX万元，新开发项目以提高发展质量和效益为目标，产品结构调整成效明显，效益不断提高。实现年度经营目标比较乐观。产量不断创新高。上半年，公司在手工程项目制作量是历年之最，且多数项目制作难度高、工期紧。为顺利完成交付，不断优化工艺布局，有效实施设备投资，提升产能；合理安排生产计划；按项目建立外协加工管理体系，有效保证产量创效。实现
18、产量XX万吨，月产超XX吨，月发货突破XX吨，创近年新高。二是表现为稳中有为。项目制模式初显成效。年初以来，公司推进项目制改革，XX项目事业部是项目制改革中启动较早的，在总结经验的基础上，提前谋划，精心组织,创新项目部日常管理方式方法，顺利完成加工安装工作，过程中三次获得了总包、业主单位的嘉奖，为公司赢得了良好的声誉。全面深化改革工作深入推进。各部门协同并进致力产品结构转型调整，新开发XX等转型项目，顺利签订技术合作协议，坚持转型升级不动摇。党建文化作用彰显，全员工作作风持续改进。把党建工作与公司安全生产、经营管理深度融合，将党建工作落实在看得见、摸得着、做得到的实事中；在党建工作开展中不断开
19、拓创新，坚持以问题导向，狠抓责任落实，“一岗双责”“各负其责”，管理审计、“面对面”约谈，XX评议、述职考核、“自我五问”等工作常态开展，全员工作作风持续提高。三是表现为稳中有忧。公司在改革创新发展过程中仍存在一些问题和不足，仍面临严峻的经济下行压力。经济总量仍不大，虽总体实现向高质量运营迈进，利润达标压力较大，新产品的经济效益尚未显现。转型改革速度不快,新产品推进和项目制改革工作进程缓慢，项目事业部的作用发挥不明显。人员能力素质与发展不适应不匹配。中层以上管理人员团队大局意识、执行意识、责任担当意识的欠缺及综合能力的不足，个别对改革创新工作仍存在不同程度围观心态、全员创新意识不足、创新人才缺
20、乏。七、下半年主要工作任务下半年，公司总体面临形势好、任务足、干劲大、作风实、成效显等发展环境，要紧紧围绕全年目标达成，积极应对宏观经济下行压力，紧扣”量质并举抓新品、全面改革促转型、标本兼治强管理、从严从实抓党建”，挖掘增长潜力、增强内生动力、激发发展活力、保持定力，确保全面完成年度目标任务。一是实现合同承揽XX亿元，销售收入X亿元、利润XX万元，确保资产保值增值。二是坚定不移抓好转型改革任务，推进项目事业部建设，优化公司组织架构和管理流程，建成“端到端”可复制的全过程全要素管理模式。三是积极进取改善新市场开发模式，着重向XX业务、高技术复杂XX制造、高利润高回报项目、资金回流快质量好的方向
21、迈进，实现XX、XX等新项目的投产和创效创益。四是持之以恒紧抓在手项目和新项目实施，进一步实现生产规范管理和产能提升，冲剌全年产量XX万吨目标。五是优化员工队伍结构和素质能力提升，特别是对中层以上管理人员团队大局意识、执行意识、责任担当意识等综合能力的提升，积极开展培训等，打造“讲ZZ、顾大局、懂经营、善管理”核心管理团队。六是进一步推进企业文化建设，继续推进落实主题系列活动，开展XX成立75年，公司成立25周年系列庆祝活动。持续文化品牌建设，抓好安全生产、保密管理，确保全年安全稳定大局。2024年上半年党建工作总结一、工作总结范围及时间节点（一）工作总结范围本次总结涵盖支部党建工作的方方面面
22、，包括组织建设、党员发展、活动开展以及工作成效等多个层面，全面反映支部在上半年的工作情况。（二）时间节点本次总结的时间范围是从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，整整半年的时间跨度，确保了对支部党建工作阶段性成果的充分梳理与反思。二、上半年工作回顾（一）主要工作内容在过去的半年中，支部紧紧围绕党建工作核心，开展了丰富多彩的组织生活和主题活动。加强了党员思想政治教育，定期组织学习交流会，提高了党员的政治觉悟和业务水平。积极响应党的号召，参与社区服务、扶贫帮困等社会实践活动，用实际行动践行党的宗旨。（二）工作方法与策略支部在工作中注重创新方法，通过线上线下相结合的方式开展活动。利用各大
23、网络平台等，及时发布党建动态，增强了党员的参与感和归属感。在线下活动中，注重实效性和互动性，鼓励党员提出建设性意见和建议，形成了良好的民主氛围。三、党员队伍建设与管理工作进展（一）党员发展及教育培训情况支部高度重视党员发展和教育培训工作。上半年，成功发展了X名新党员，并为他们举办了入党宣誓仪式，增强了他们的荣誉感和责任感。针对新老党员，开设了多期党课和培训班，提高了党员的理论水平和实践能力。（二）党员先锋模范作用发挥情况在过去的半年里，党员在各自的岗位上充分发挥了先锋模范作用。无论是在日常工作中，防汛救灾等关键时刻，党员们都冲锋在前，展现了新时代共产党员的风采。四、党组织活动开展与成果展示（一
24、）主题党日活动回顾与总结支部定期组织主题党日活动，如不忘初心、牢记使命”主题教育、庆祝建党节系列活动等。这些活动不仅丰富了党员的精神文化生活，也增强了支部的凝聚力和战斗力。（一）志愿服务活动开展情况汇报支部积极响应社会号召，组织党员参与各类志愿服务活动。走进社区、学校、敬老院等场所，开展了形式多样的志愿服务，如环保宣传、法律援助、健康咨询等，得到了社会各界的广泛好评。五、存在问题及改进措施（一）当前存在问题和改进在工作中发现的一些问题，比如：可能有部分党员参与活动的积极性不高，支部活动的覆盖面和影响力有待提升。针对这些问题，我们将进一步加强党员思想政治教育,提高党员的参与意识和奉献精神。（二）
25、下一步改进措施和计划安排为了进一步提升支部党建工作水平，比如可以采取以下措施：一是加强制度建设，完善支部管理规章制度；二是丰富活动形式，吸引更多党员积极参与；三是加强与上级党组织的沟通联系，争取更多支持和指导。六、上半年工作成果荣誉展示（一）获奖情况和成果展示在过去的半年里，支部和党员个人都取得了不俗的成绩。支部荣获了“先进基层党组织”称号，多名党员在各级表彰中获奖，充分展示了支部的战斗力和党员的风采。（二）经验总结通过上半年的工作实践，我们深刻认识到，只有不断加强自身建设，才能更好地服务群众、服务社会。同时，我们也意识到，创新是推动支部党建工作不断前进的动力源泉。七、下半年支部党建工作展望（
26、一）明确下半年目标任务下半年，将继续围绕党建工作大局，以提升党员素质、增强组织凝聚力为目标，制定切实可行的工作计划。（二）加强自身建设，提升履职能力将进一步加强支部内部管理，提高党员的政治觉悟和业务能力，确保支部工作的有序开展。（三）深化创新驱动，打造特色品牌继续探索党建工作的新思路、新方法，努力打造具有支部特色的党建工作品牌，为推动全面从严治党向纵深发展提供有力支撑。在过去的半年里，我们取得了一定的成绩，但也清醒地认识到自身的不足和面临的挑战。下半年，我们将以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，推动支部党建工作再上新台阶。2024年上半年党建工作总结2024年，机关党支部在“中心”机关党委的
27、正确领导下，团结带领支委会一班人，努力夯实党建工作基础，以党建带队建强业务，较好地完成了党员管理和支部建设工作。现将工作情况总结如下：一、学习理论知识，加强自身建设机关支部情况比较特殊，除退休老党员之外，有三分之二的党员是科级、处级领导干部，所以机关支部“三会一课”的形式比较多样。一是处级领导干部按照规定参加党组中心组理论学习，参加上级党委举办的党性教育专题研修班、求是讲堂、知行论坛等，认真完成领导干部网络学院学习任务。二是集中学习中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例和中国共产党问责条例、中国共产党党组工作条例等党纪法规，新提任领导干部参加了党章党规党纪学习培训班。三是建立支部QQ群
28、学习平台，开展党员学习交流研讨，定期发布党内最新法规、文件，提供每月一学资料，营造热爱学习的氛围，不断提高党员的理论知识素养。二、抓好专题学习，坚定理想信念自“两学一做”学习教育开展以来，机关支部按照机关党委部署，以书记讲党课、手抄党章、专家教授讲座等方式，通过认真的学推进扎实的做。一是在学习教育启动时，党组书记亲自给党员上专题党课，以讲党课启动开局。在学习教育过程中，邀请市委党校教务处处长林晨作习近平总书记关于全面从严治党的重要论述辅导讲座，遨请市纪委派驻市府办纪检组长方季良讲“守纪律、讲规矩”廉政党课，把全面从严治党要求落实到每名党员。二是组织党员观看最美浙江人时代的先锋先进事迹报告会和红
29、色经典电影冲锋号、没有共产党就没有新中国和最后的特科，通过先进人物的感人事迹，来强化党员为民服务意识。三是在七一建党节前夕，组织党员参加纪念建党103周年、千名党员集中宣誓、向革命烈士敬献花篮、重走一大路、评选优秀共产党员等系列活动，回忆党的光辉历程，勉怀革命先烈，坚定理想信念。三、强化作风建设，培育廉政氛围按照党要管党、从严治党的要求，采取有效措施加强支部党员作风建设。一是主要领导与分管领导，分管领导与责任处室负责人签订党风廉政建设责任书，所有党员签订廉政承诺书，严格落实“一员双岗”制度。二是开展岗位廉政风险排查，对近年来新提拔的3名中层干部进行岗位风险排查，针对风险点制定了相应防控措施。三
30、是观看了宣教片镜鉴一衡阳、南充违反换届纪律案件和嘉兴大案要案警示录，通过典型案例释纪说法、以案为戒，筑牢防腐拒变的思想防线。四是学习贯彻中央八项规定，订阅省纪委监察厅、南湖清风AAA公众号，在支部QQ群中发布每月一学资料，让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识，营造风清气正的工作氛围。四、夯实党建基础，促进支部建设按照支部堡垒指数管理要求，扎实做好支部建设基础工作。一是按时进行支部换届，2024年6月，支委会任期XX年届满，在机关党委的指导下，按照换届选举工作程序,顺利完成换届工作。二是做好支部书记述职评议工作，每年年底，支部书记向“中心”机关党委和支部全体党员述职，接受支部党员监督评议。三是做
31、好“党性体检、民主评议”工作，支部每年召开一次组织生活会，全体党员一起深入查摆问题、严肃开展批评与自我批评。全体党员通过个人自评、党员互评、组织评价，量化打分后评选出先锋党员、合格党员等。四是做好党务公开工作，对党费收缴、党员发展、评选先进、考核评比等党内事务，都公开公平公正操作，保障全体党员的知情权、参与权。五、开展志愿服务，共建和谐家园积极鼓励和支持党员参加志愿服务和文体活动，关心关爱党员干部，营造和谐工作环境。一是参加志愿服务活动，支部党员在G20峰会、全国城市文明指数测评、3月份学雷锋主题活动月时，有的参加夜巡协助社区做好维稳工作，有的到服务大厅参加文明引导，有的到戴梦得广场为群众免费
32、提供法律宣传、政策咨询。二是做好结对帮扶和慰问工作，每年走访结对村（社区）困难家庭，送去米油等慰问品和慰问金；重阳节和春节时慰问老同志、老党员，送去慰问品和单位的祝福。三是组织参加各类健康有益的文体活动，组织党员参加了市直机关乒乓球、羽毛球比赛,参加了市直机关书画、摄影文艺团队，参加了干部职工疗休养、迎新春园艺培训、饺香花红一家亲等活动，融洽了干群关系，增强了单位凝聚力。今年以来，机关党支部各项工作虽然取得了一定的成绩，但与上级的要求相比还有一些差距，主要有以下几个方面的不足：一是思想上重视不够，一定程度上存在重业务轻党建的情况，特别是当改革任务较重时，这种情况尤为突出。二是支委会班子的整体工
33、作水平还有待提高，战斗力还有待进一步加强。三是关心关爱党员不够，主动服务意识不强，组织党员开展活动不多，对如何激发党员活力、充分发挥党员工作积极性方面还缺少有效的办法和具体举措。2024年，机关党支部决心在“中心”党组和机关党委的正确领导下，突出党要管党、从严治党主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，重点抓好以下五项工作：一是重视党建工作，特别是要发挥党支部在推动中心工作中的战斗堡垒作用。二是努力争创五型标尖党支部，提升支委会履职能力，促进支部建设规范化。三是推进党建工作与业务工作齐头并进，助推行政审批和公共资源交易工作。四是擦亮“阳光优家机关服务品牌，巩固省级文明单位创建成果，进一步提升服务意识。五是组织党员参加集体活动，促进和谐机关建设。
