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1、2024年国开（电大）公共行政学网考题库学校:班级:姓名:考号:一、单选题（15题）1.1926年出版了世界上第一部大学公共行政学教科书行政学导论，它的作者是（）.A.怀特B.威尔逊C.魏劳毕D.古德诺2 .我国第一部行政学著作是0。A.行政学原理B.论译书C.行政学的理论与实际D.行政学3 .事中监督是指对监督对象在执行法律或实施决策、计划过程中履行职责情况进行的监督检查，也叫A.现场监督B.专案调查C工作报告D.跟踪监督4 .委员会制又称合议制，起源于19世纪中期的A.奥地利B.瑞I:C.瑞典D.芬兰5 .被称为“人事管理之父”和行为科学的先骗者的是0。A.普耳B.斯密C.欧文D.斯图亚特
2、6 .1926年怀出版了世界上第一部大学公共行政学教科书：（）A.行政学B.行政学导论C.行政学原理D.政治与行政7 .公共行政组织变革的主要动因（）A.职能的动因B.目标和价值的动因C环境的动因D.科技进步的动因8 .职位分类最早产生于19世纪的O国，后被许多国家所效仿。A.中B.美C.英D.法9 .世界上第具建立文官制度的国家是O。A法国B.美国C.中国D.英国10 .称之为人事管理之父”和行为科学的先驱者的是（）。A.普耳B.斯密C.欧文D.斯图亚特I1.衍射型的公共行政模式存在于（）。A.工业社会B.原始社会C.农业社会D.信息社会12 .内阁制，起源于18世纪的O国，后来为许多西方国
3、家所采用。A.英国B.美国C.日本D.加拿大13 .在西方，最早提出行政概念的是O。A.瓦特B.史坦因C.马克思D.亚里士多德14 .提出立法、司法、行政、考试和监察五权分立思想的是（A.张金鉴B.梁启超C.康有为D.孙中山15 .构成公共组织结构的基本要素是（），它是公共组织结构的支推点和联络点。A行政职位B.职能目标C.行政职权D.行政人员二、多选题（15题）16 .通常有四种信息被领导者用来衡量和评估实际工作效果,它们是（）。A.口头汇报B.集体汇报C.个人观察D.书面汇报E.统计报告17 .行政基本方法包括A.行政指令方法B.政治方法C法律政策方法D.经济方法E.思想工作方法18 .行
4、政领导者素质的构成主要有（）。A.道德素质B文化素质C.身体素质D.心理素质E.政治素筋19 .一般行政监督中，审查的形式主要有A.独立审杳B.事中审杳C.事先审查D.联合审查E.事后审杳20 .下列属于行政费用测量:的方法有（）。A.单位费用测量法B.计件费用测量法C.行政职能测量法D.标准比较法E.人均费用测量法2】.著名经济学家萨缪尔森在经济学（第卜六版）中，认为政府的经济职能主要有OoA.执行国际经济政策B.通过宏观经济政策稳定经济C.确保社会公平分配的职能D.提高经济效率E.改善收入分配22 .较有代表性的领导行为理论有（）。A.领导作风理论B.领导系统模式C.PM型领导模式D.四分
5、图理论E.领导方格理论23 .行政控制的控制对象有（）。A.行政工作人员B.组织绩效C.信息D.工作E.财务24 .行政领导权力的来源主要有（）。A.奖惩权力B.归属权C.专业知识权D.决策权力E.合法权力25 .人事行政机关实行部内制的国家主要有（）.A法国B.中国C.瑞I:A英国E.德国26 .按照时间划分，行政计划的类型可以分为A.短期计划B长期计划C经济计划D.社会计划E.中期计划27 .公共行政学的特点是（）。A.公共行政学的发展性B.公共行政学是应用性的学科C.公共行政学研究的广泛性D.公共行政学是政治性较强的学科E.公共行政学是一门交叉学科和边缘学科28 .行政方法的特点ItrO
6、oA.科学性B.民主性C.创新性D.系统性E.技术性29 .一般说来，办公自动化系统的开发大致分为如下阶段OA.系统实施B.系统设计C.系统维护D.系统需求分析E.系统评价30 .行政组织中的沟通存在的障碍主要有A.信道障碍B.组织结构障碍C心理与语言障碍D.职位与专业障碍E.接受障碍三、简答题（10题）31 .试述行政领导者应具备的能力。32 .简述标杆瞄准的类型。33 .人力资源主要具有哪些特征？34 .简述机关行政的主要内容。35 .简述法治行政的特点。36 .简述人事行政应遵循的基本原则。37 .法制监督具有哪些特征？38 .简述行政执行的特点。39 .简述层级制的优点和缺陷。40 .
7、公共行政环境的特殊性主要表现在哪些方面?参考答案1 .A2.C3.D4.B5.C6.B7.C8.B9.D10.C1I.A12.A13.D14.D15.A16. ACDE17. ACDI8.ABDE19. BCE20.BE21.ABDE22.ABCDE23.ABCDE24.BCDE25.ACE26.ABE27.ABCDE28.ABCDE29.ABCDE30 .BCD31 .（1）抽象思维与决断能力：分析问题与解决问题的能力：决策能力：指挥、协调与监督能力：应变能力.（2）人际关系的能力：激励人的能力：协调人际关系的能力.（3）技术能力：技术能力就是指专业能力，是指行政领导者处理专业行政管理时具备
8、足够的专业知识技术.32 .（1）内部标杆瞄准;外部竞争对手标杆瞄准:行业内标杆瞄准；跨行业标杆瞄准：内外部综合标杆瞄准。33 .人力资源的时效性：（2）人力资源的时代性：人力资源的能动性：人力资源的再生性：（5）人力资源的增值性。34 .（1）机关日常工作程序的管理：会议管理：公文与档案管理：行政经费管理；机关总务后勤管理。35 .以人民权力和公民的权利为重的原则：依法立法原则：（3）民主立法原则；科学立法原则。36 .德才兼备原则；知人善任原则；公平竞争原则；功绩原则:依法管理原则。37 .法制监督是权力分配的均衡:监督的对象是行使行政权力的主体:监督的范围具有广泛性；Gl）监督方式和手段具有多样性；（5）以权力制约权力。38 .（1）综合性：（2）目的性；具体性;强制性:（5）灵活性。39 .优点：层级节制，一级管一级，权力关系清楚，有利于领导和指挥，有利于提高效率。贲任明确，布利于监督。行政目标统一，有利于对公务员的绩效考评。（4）有利于推行决策。缺陷：（1）如果层级过多，信息传递缓慢或失真，造成决策失误。节制严格，不利于调动下属的积极性。容易出现家长制和依附性上下级关系。40 .公共行政环境的特殊性首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。其次，这种多特殊性还表现在一个国家的不同地区的公共行政环境的关别。
