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1、企业员工年度个人总结15篇企业员工年度个人总结1岁末临近，新春将至，不知不觉，2。某某年转眼间就要过去r,网膜这么多年的工作历程，心情是紧张而愉快，工作是繁琐而充实。我一直在输变电运行一线上班，从最初名普通变电值班员晋升正值班员，在不断的工作累计中，我对工作的各个方面有了更深的r解和认知，时发生的各类事故有一定的分析能力，做好了一名正班应尽的职贪。一、思想工作方面自工作以来，在单位领导的精心培养和教导下，通过自身的不断努力，无能是在思想上，学习还是工作上，都取得了长足和巨大的收获。思想上，积极参加政治学习，关心国家大事，自觉遵守各项法律法规和一切规章制度。二、工作上我相信分耕耘，份收获，所以我
2、直努力，不断的努力学习，不断的努力工作。20某某年我参加四川西华大学电气技术脱产学习，用一年的时间，以优异的成绩取得了大专毕业iE书。同年11月，还在四川电力职业技能培训中心参加了变电值班员高级工培训，同样以优异的成绩案到了高级工证书。在工作中，能吃苦耐劳，认其负责。变电运行的正常和千千万万人们的正常工作紧密联系在一起。不管遇到什么问题，都要做到虚心诚恳的请教随时笔记随时总结随时反省，绝对不允许出现自欺欺人。而我自己身为一班之长，既是生产者，又是不成名的管理者。我始终明确一点，只有以身作则，身先士卒，班员才能信得过，听得进，以自己的实际行动去影响班组成员，带动他们。今年公司组织两次安规考试，一
3、次调规考试，每次都取得较好的成绩，11月10日我们班还参加由公司组织三个部门的标准化演练，得到其他部门的认可和公司领导的肯定。在具体操作中严格按安全规程做事，杜绝违章作业和误操作事故的发生，能与副班严格执行两票三制能正确地根据调度命令完成好每一个操作任务，做到定期巡视，定期检查，发现设箸的隐患婴及时上报并记入值班记录薄和设备缺陷记录薄中，尽快消除，以免事故的扩大。三、工作改进为提高我们处理事故的能力，我们在正常的学习技术之外，变电运行中心领导还为我们准备了些反事故预演，以提高各位运行人员在遇到事故时不慌乱，能准确判断，及时汇报，尽快处理在短时间内恢豆了供电，把用户的损失减少到圾低。虽然我在运行
4、岗位做r一些工作，也取得一些小小成绩，但我深感自身技术水平还不足、在今后要多多学习业务，积累实际经验，拓宽思路，深化细化本职工作，使变电运行和班组管理逐步提高水平，努力为企业的发展作出更大的贡献。企业员工年度个人总结2这年来的工作已经结束了，收获甚多，虽然时间很快，但是我直对工作都是热情的，对待自己的工作状态一直都很满意，虽然这不是我的想要看到的，可是卜阶段的工作当中我还需要维续落实好相关的制度，这些都是我应该努力做好的，工作对r我来讲非常重要，我也希望我能够在下阶段的工作当中取得更好成绩，简单的回顾过去的一年，我想我有必要总结一下。首先我是非常在乎对自己的能力的个评估，在工作上面我更加愿意去
5、接触这些好的一面，我相信未来我即使会遇到问题，但是这都不重要，我一定会维续处理好这些的好的东西，一年来我落实好公司的各项制度，能够在工作的时候给自己制定个好的方向，工作当中始终都非常明确自己要干什么，这点从来都不会改变，我对自己有若非常大信心，这对我而言其实也有若非常大的挑战，我现在能够非常明询好自己的工作方向，因为一年来的工作验证了我必须要这么做，有不足的地方我都会加以绢正，我也相信我能够在下一阶段的工作当中维续处理好这些细节。在能力方面，我积极的学习，我努力提高自己能力，知道在什么时候做什么事情，保持时刻警惕，一切都以自己的工作为重，虽然说过去的一年让我明白了很多道理，可是我需要在工作当中
6、把这些落实好，无论是在什么时候这一点都不会变，现在我必须有个好的状态，不管是现在还是未来这些都是我应该处理好的，我一定会在未来的工作当中努力做好相关的事情，给自己一个好交待，提高自己能力我跟周围的同事们都能够虚心的请教，保持好的沟通，对自已有着非常的嬴的耍求，能力是体现工作的一个重要因素，现在跟未来都是这样，我也会不断的去加强对自己的工作一个的展示，积极的落实好相关的制度，时刻以一名一名优秀的某某员工要求自己。细细想想在过去一年的工作当中我也有很多做的不足的地方，我们某某员工一定要能够正视错误，这是一直以来的原则，我认为我不够细心，我经常会在一些小事情上面做错，失误，在未来的工作当中我一定会重
7、视起来的，在工作的时候做到事无巨细，做一个合格的某某员工，该做好的就一定做好，一定不找借口，今后努力给公司创造更多的价值。企业分工年度个人总结3过去的一年，很多工作我都做了，业绩得到提升，能够完成，除了我个人的努力，其实也是和企业对我们工作的支持是分不开的，我记得开年初的时候，我们业绩情况很糟桂，而且一些部门也是给到我们一些质疑声，觉得我们不应该再维续做卜去了，我个人来说也是感到特别大的压力，我也是不知道我还能不能留在企业工作，只是看到业绩那么差，我也是很沮丧，但是领导却还是顶若压力，告诉我们，要坚持，一定会有希望，会取得成绩的，我们也是顶着沉重的压力和贡任继续的去做，渐渐的我们的业绩仃了起色
8、，到了秋季的时候，我们也是把之前欠下的目标完成/,也是让其他部门的人刮目相看。工作的压力是大，但是领导的支持，我个人的不放弃，坚持了，最后的结果也是很好的，当然也是开始企业看到了这个项目，也是这条路走对了，所以才有了我们的业绩，我们的成果，在工作中，我也是明显的看到我个人的能力是有一些缺陷的，由于整个大势不错，所以我个人的目标才能完成，但是只要阻碍再多一些，可能我就完不成了,所以我也是积极地去学习，去进步，不过不是那么的好，但我也是知道，没有什么事情可以一蹴而就的。所以在今后的工作里头，我也是有一个学习的计划，针对的是我薄弱的-些环节和短板，只有把这些补齐/,那么我的工作无疑是能开展的更加的顺
9、利，同时在工作里头，我也要继续的努力，创造更好的业绩，每一天都拿出全部的精力来应对工作上的问题，去解决，去完成每日的任务，把我们这个项目做得更加的好，新的一个年头，自然也是希望自己能更大的成长，而对于企业内部的一些晋升机会，我也是要去做好充分的准备，当有机会的时候，我也是希里自己是可以去抓住的.企业员工年度个人总结4回顾20某某年在局领导和上级主管领导的精心培育下和教导下，在部门领导的直接指导下，同事们的关心帮助下，我通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获，现将工作业绩总结如下：一、思想上积极参加政治学习，关心国家大事，遵守局里的各项规章制度，政治上
10、要求进步，具有较高的政治觉悟.工作上，本人能忠T职守，严r律己，工作勤恳，遵守局里的谷项规章制度，我在许多工作流程的细节上想点子、找方法，在符合有关规章制度的前提下简化流程、提高效率，更好地完成工作。学习上，自从参加工作以来，我从没有放弃学习理论知识和业务知识。我从没有满足于现状，不但掌握和提高了金融知识，也有了一定的理论水平，并通过了邮政营销员的考试.学习理论的同时，更加钻研业务，把学到的业务知识融会到工作中去，使业务水平不断提高；二、今年取得成绩在做好本职工作的基础上，以高度的标准严格要求自己，自觉学习业务知识，参加岗位培训、考试，不断提高自身素质。三、存在的主要问题一是学习不够。新情况新
11、问题层出不穷，新知识新科学不断问世，面对严峻的挑战，我有时缺乏学习的紧迫感和自觉性。二是在工作较景的时候，有过松弛思想，这是自己政治素质不高，也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。三是业务技能水平还是不够娴熟，需要继续加强。针对以上问题，我今后的努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。对业务的熟悉，不能取代对提高个人素养更高层次的追求，必须通过对市场经济理论、国家法律、法规以及金融业务知识、相关政策的学习，增强分析问题、解决问题的能力。二是增强大局观念，努力克服自己的偶尔消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导、I同事们把工作做得更好。三是除了要加强自己的理论素质和专业水平外，
12、作为邮政员工，我更要不断加强自己的邮政业务技能水平，这样才能在各项工作中得心应手，高效的先成工作任务。在今后的工作中，我将努力把自己培养成一个爱岗敬业、素质高、适应性强、有独立能力、充满朝气、富有理想的史合型人才.“人生的价值在丁奉献”在未来前进的道路上，我将凭着臼己对邮政事业的激情和热情，为我热爱的邮局继续奉献我的热血、智趣和青春。企业m工年度个人总结5我是负货某某的某某（或某某部门），很高兴也很荣幸在这辞旧迎新之际,能够代表污水处理厂的职工朋友们汇报本年的工作情况。我是污水处理厂的一名老职工，多年的工作实践让我有机会H睹我厂的成长与进步，而回首这一年的工作，我感慨颇多。在工厂领导的正确指导
13、和悉心关怀下，我厂沿着科学发展的路线不断前进，逐渐走向成熟，为渤海新区的环保事业做出了杰出的贡献。而我个人，也随着厂子的进步得到完善和提升，理论水平和技术管理能力有了大幅的跨越。接下来，我从以下几个方面进行工作总结，并诚挚地希望各位领导和同事们给予指导。一、在工作态度方面。我思想端正，求真务实，能以积极上进的态度对待工作，丝不苟，敬业奉献。我深知，我的工作是光荣的、伟大的、裔尚的，在这个大力提倡科学发展、和谐社会的时代，低碳、绿色、清洁、环保是永恒的主题。我国国民经济与建设的十二五规划纲要建议中也提出，要坚持把建设资源节约型、环境友好型社会作为加快转变经济发展方式的至要若力点。所以，我怀着朴实
14、的态度，勤勤恳恳工作，时刻走在前列，在思想上视工作高于切。二、在工作业绩方面.我枳极创先争优，严格把关，不断优化管理方法和思路。今年X月我厂进行设备更新，我在最短的时间内熟悉新设备和新的操作程序，使新设备在程度上发挥了作用，提高了工作效率，并保证了工作中各项流程的安全和顺畅，创造了零失误率，圆满完成年终指标！当然，这与同事们的密切配合是息息相关的，全厂职工们的团结和融洽也是我工作中的重要动力.三、我想借此机会剖析一下自身存在的不足和具有的优势。以明翁在未来工作中努力的方向。我是一名普通职工，在与年轻职工的共事和交流过程中，我感受到年轻人所具有的蓬勃的生机与活力，他们较高的科学文化素质和熟练学习
15、和应用新技术的能力让我认识到自己存在的差距，在新的一年里，我也要不断加强学习，与时俱进，创新思想,同时保持自身经脸丰富、沉稳持重、任劳任怨的优点，改进方法，提高效率，保证污水净化过程的安全、高效。回首过去，几多风雨：展里未来，信心满怀。相信在工厂领导的带领下，在同事们的支持卜.，我会维续努力，争取创造更好的成绩，期望大家给予监督和指导！也相信我们的污水处理厂实现新的辉煌！最后，衷心地祝愿各位领导和同事们在新的一年里工作顺利！企业员工年度个人总结6我于20某某年X月份通过应删，有幸成为永康电子的一名生产人抗、在此，感谢领导和同事们给予我的大力支持、关心和帮助，使我能够很快地适应了公司的管理与运作
16、程序，努力做好本职工作。在工作的这半年中，感受颇多，收获颇多.新环境、新领导、新同事、新岗位，使我得到了一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会，对我来说也是个良好的发展机遇、回顾半年的工作，主要总结汇报以下三个方面：一、工作中的几点体会：I、规范生.产中各种细小环节是我们当前的基本任务，我们需要将所预料的各种环节进行规范和部署，以便分工们有章可循，大家做到心中有数.2、这一大半年来，虽然通过我们的努力能及时完成各项任务，但也存在一些不足，在些细节工作中不够主动，生产产品的产能未能有效的在改善中得到质的提升，以及个别人员的机纪律未得到有效的控制.总之，这一大半年来，做了一定的工作，但距离上级领
17、导的要求还有一定的差距。3、可以计划性的进行些员工的综合素痂培训，如先系统的肉前培训，逐步将员工肉位进行轮换，让他们有机会接触和掌握各岗位的操作技能，班组为他们提供岗位轮换机会，但应该有一个考核机制来约束大家，应该有质与量的同步考核，让分工在一种竞争状态中来提高自己的综合素质，而非好玩一样的来面对。二、自身存在的问题及改正措施：1、个人情绪控制稍差，在遇事时容易冲动，缺乏冷静，不过不会把负面情绪带到工作中，仍然会尽全力完成工作。今后工作中，要学会沉稳应对各种突发及各类日常事项，积极向上的与别人沟通问题以达到圆满的解决.2、对于本公司的部分产品仍不熟悉，对于各类设备的工艺流程不精通。故要求自己在
18、平时要多看工艺流程及熟练各类设备，避免因不熟悉设备导致报表的数据出现大的误差以及其它工作方面出现大的失误.同时也希望公司领导能给我更多的学习机会。三、20某某年工作计划：新的一年对自己要有新的目标和要求，在今后的工作中，我会更加努力，不辜负领导对我的信任。1、认真执行职工培训工作提高自己的理论水平和操作水平。2、努力学习技术，不断的充实自己解决生产中遇到的问题，更好的完成公司和军间交给的各项工作任务。3、加强工艺事故的处理和预防措施，提高可预见性防范、做好不合格品的控制，采取纠正措施。随着公司的不断发展，可以预料我们的工作将更加繁电，要求也将更高，需要掌握的知识更高更广。为此，我将更加勤奋的工
19、作，刻苦的学习，努力提高文化素质和工作技能，一定努力打开一个工作新局面，为公司的发展做出应有贡献！企业员工年度个人总结720某某年即将过去，在这年中，在公司领导的悉心督促下，在各部门同事的协助和大力配合下，行政人事部整体管理水平得到r很大的提而,在工作上获得了喜悦、感慨，也获得了探索，得到了突破，通过这一年不断的实践和积累，部门综合素痂和能力得到了一定程度的提高，现将这年的工作情况总结汇报如下：k人才配置20某某年是企业人i需求比较频繁的一年，由于物业行业是一个专业性较强的行业，并且物业市场相对较为年轻，人员流动性很大。某某年行政人事部通过各种渠道为公司配置人才。20某某年使用的渠道包括参加人
20、才市场招聘会、人力资源市场招聘会、某某学院及某某网举办的现场招聘会等。截止至20某某年U月30日，招聘人员数量已达到公司组织编制人员数量的95%以上，能满足公司各部门岗位需要及正常运转。但是对丁一些专业性较强的人员，例如水暧技工、强弱电技工等职位并未建立有效的专业招聘渠道。2、人员在岗情况截止到20某某年11月，公司实际在岗人数133人（其中总经办3人、行政人事部6人、财务部10人、企划部5人、工程部34人、安管部32人、客服部14人、商管部24人、美食广场部5人），较20某某年同期岗编人数同比下降13%.3、招聘渠道20某某年的招聘渠道依然是常规的网络招聘、媒体招聘和现场招聘1.在20某某年
21、下半年行政人事部拓展了新的招聘渠道一校园招聘，企业走进校门，既对公司人员进行了招聘，同时也对企业进行了较好的宣传，提升了企业形象。通过对20某某年各种招聘案道进行相关比较，网络招聘是供求址较大的集道，能对公司现有各岗位，包括年龄段、技术性等方面的岗位有不同程度的供求：报刊及人才市场现场招聘会对更勤及车场安管员等有很大的帮助。4、面试情况20某某年公司累计应聘511人，入职新员工120人，累计离职168人。20某某年度招聘的重点职位为：工程高压电工、水暖工：经营管理部导购员；美食广场水吧人员及营销方面的人才。招聘琲度较大的职位为：工程技术人员和营销专业管理方面的人才：因客观原因导致招聘难度较大的
22、职位有水吧人i及导购“综合各种情况对招聘难度较大的原因进行分析为：1）20某某年新增人员为企划营销主管，为新增岗位人员配置需要：。2）为顺应公司组织变革和业务发展需要，对中高层和核心专业岗位人员职业素质要求高。3）20某某年初、七、八月份员工大批量辞职潦失，招聘时间非常紧迫.4）工程部高压及水暧方面的人才在行业内非常稀缺，此行业内工程专业人才的薪资水平偏高，就业选择机会多。企业员工年度个人总结8转眼间，一年的时间又飞逝而过，充满希望的20某某年就要到来了。走过20某某，再回首，思考亦多，感慨亦多，收获亦多.“忙并收获着，素并快乐若”成了心曲的主旋律，常鸣耳盼。工作以来，在公司领导的精心培育和教
23、导下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的发展和巨大的收获，这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的，在今后的工作中我会维续努力，再接再厉，严格要求自己，不断求实创新，不断磨烧自己，尽我所能把工作做好，争取取得更大的成绩。在工作中，对照相关标准，严于律己，较好的完成各项工作任务;能膨遵守纪律，团结同事，务真求实，乐观上进，始终保持严湮认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在完成本职工作的同时，对其他部门要求协助的事情都能耐心、及时完成，给予帮助。对自身不怪的问题和知识能虚心听取同事们的建议，与同事相互沟通、相互交流.在领导和同事们的帮助卜.，扎
24、实工作，枳极进取,努力提高自身水平，履行好岗位职责,严格要求自己，认真完成领导交办的各项工作任务。一年来的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，有时对人处事的态度口气不好，学习、服务上还不够，和有经验的同事比较还有一定差距，内容上缺少纵深挖掘的延伸，在今后工作中，我一定认真总结经脸，克服不足，向其他同事学习，努力把工作做得更好。近年来，公司的各项规章制度得到改善或进步的完善，本人能够积极响应公司的各项规章制度，以公司的各项规章制度为准则加强工作奏任感，及时做好本人的各项本职工作，为企业做好本人力所能及的服务工作。在企业不断改革的推动下，我认识到不被淘汰就要不断学习，更新理念，提高自我的素
25、质和业务技术水平，以适应新的形势的需要。发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”：同时，讲窕学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正酹的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立科室的良好形象。新的一年里我要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里已在暗暗的为自己鼓劲.在竞争中站稳脚步，取长补短，争取获得更好的工作成绩.最后我希望在公司能有更好的发展，也希望我们公司能够做大做强，独树帜。在某某行业成为常青树！
26、企业历工年度个人总结9时光飞逝，伴随着比较紧凑又略显紧张的工作节奏，20某某年就这样快接近尾声，虽然我来公司时间还不太长，但是时间的脚步依然没有放慢它前行的脚步，经过这一段时间的工作，有很多所感所悟，现将一年的工作总结如下：一、学习业务知识，作好本职工作学习是一辈子的事情，我学的是电子商务专业，对工程资料方面几乎是零的开始，所以初期就很自目，给自己的岗位学习造成了极大的阻碍，后来经过领导和同事的及时引导，加上自我深入的感性认识和学习,逐渐的对工作性痂和工作内容有/良好的适应，万事开头难，有r一个好的开始，我相信以后的工作会进行的很顺利，自己的进步会很明显。二、理论联系实际，在实践中成长无论我们
27、的理论知识多么丰富，最后都是要回归到实践中来，因为工作本身就是实践性的。在以前淡到理论联系实际，就会潜意识的理解为把书面的理论知识转化为被动的动作行为。在参加工作之后才发现，以前的想法都是片面的或形而上学的，因为以前思考问题都是基于完全的理论之上，没有真正触碰到实践的东西，才会导致理解结果显得单薄和脆弱。直到慢慢的接触到实际的工作，并在工作中去处理以一些问题，才发现理论和实际其实是相辅相成的，理论联系实际本事是应该具备主观能动性的，理论和实践乂是个长时间的互相转化的过程。我们的实践需要以理论作为基勺，然后在理论基础上去探索和实施：而我们在实践过程中又不断的进行总结和思考，为自己的理论知识补充鲜
28、活的营养。理论和实践又是一个长时间的Ef相转化的过程。冰冻三尺，非一日之寒。经过实践的积累，自己在工作的各方面都有了明显的进步，每次遇到困难时，我就虚心系向别人请教，事后自己又归纳总结，不断的改进自己的方式方法，虽然目前还是显得稚嫩和粗糙，但我会在今后的工作中不断的历练和提升的。三、加强思想文化建设，提升综合素质我作为公司的一名新人，也聘是未来的新生力量，深感肩上的贡任重大。公司的领导也时常教导我们要多学习各种知识，多参加各种活动，锻烧自己多方面的能力，以提高自身的素质U次。我平时也保持着读书的习惯，读中国古典的名著和现当代的一些励志的书籍，书籍是人类进步的阶梯，我从书中得到了太多太多的东西，
29、自身的进步和充实有书籍的很大功劳。经过了这一阶段的工作和学习，感触很多，收获也很多，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在今后的时间里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献，也为个人的提而创造更多的空间。企业员工年度个人总结1020某某年已经过去，20某某年业已到来，下面我将20某某年一年来的工作情况做以下总结汇报。一、工作内容20某某年我负贲施工的内容是滨河湾小区住宅工程，共包括4栋7+1框架住宅楼，建筑面积2650Oi
30、n2。该工程为公司重点工程项目，20某某年5月20日进场施工.目前已经完成主体工程以及部分内外装修工程.二、全年各项工作完成情况1 .工程J贞量完成情况：滨河湾小区是公司某某年重点建设项目，我作为项目经理被公司批准后，立即开始了项目部的组建工作。首先根据滨河湾的工作要求，从公司抽调了工作人H,建立了质量管理体系、项目管理目标和管理人i岗位货任制。滨河湾小区的质量目标为创建“无质量通病小区”，为此公司下发了许多预防措施和实施办法。为保证整个目标的实现，我组织项目部管理人员根据自己的实践经验，结合工程的特点，编制了项目部质量预防措施。工程开工以后，我们严格控制施工质量，从基础开始，一步一个脚印的进
31、行。模板工程重点控制结构尺寸和支撑牢固性，确保设计尺寸的准确和观感的质丘.钢筋工程重点控制绑扎质量，尤其是钢筋实物的间距和位置。在旃工过程中，我要求坚决落实公司预防措施内容，并且坚持进行样板引路，同时组织管理人员对其他项目部在建工程进行参观学习，作到扬长避短，提高项目部人m的质量争先意识.校工程重点控制了除的浇注和养护工作。规范浇注、及时养护是保证监质量的根本途径。在整个主体施工期间，我们认真进行了落实。迄今为止，未发现舱裂缝现缴。整个主体工程的施工，经过项目的认应控制，全部施工内容符合设计要求，主体质量较好，受到了金屋地产的奖励，达到了预期的质量目标。2 .工程生产及进度控制：滨河湾小区开工
32、以后，我按照公司要求工期，组织制定了施工进度网络计划以及劳动力计划。并口根据施工进度要求，与各个施工班组签定了侦量、进度、安全控制协议书。对其具体进度、生产内容提出具体要求.在生产过程中，我根据实际情况，通过制定月计划和周计划，对整个工程生产进行了控制管理。施工初期，因为项目开工较晚，劳动力出现不足。对此，项目部多方4集人员，经过努力，基本上保证了施工的要求,在施工过程中，考虑到驻浇筑数量较大，我采取了现场浇注和使用商品舲的方法，提高了施工进度。在分包队伍进场施工后，根据金屋地产的要求，及时调整施工部署，为分包方施工创造了施工条件.到某某年终，整个工程完成了主体工程，外装修工程完成40%，内装
33、修工程完成3佻。从整个工程进度来看，与原计划工期相比有滞后.为此，我在场区冬季I可填土、项目停工的一段时间内，抓紧时间组织进行了卜房砌体和回填土等的施工。为20某某年春季施工减轻了工作量，确保了整个工程的顺利交付。3 .安全、设备管理：施工进场的准备期间，我组织项目部按照省级文明工地的目标对全场的施工作业区进行了规划布置.根据项目工程特点，制定了设备需用计划,并组织了布置和安装。施工中，我坚持将安全管理作为日常管理的重点，将确保职工的生命安全作为自己的第要务。框架工程，支撑体系和临边防护是安全管理的重点，为此，我从以下几个方面加强了管理工作：加强安全技术交底工作。通过进场时的三级安全教育、上岗
34、时的专项安全交底来加强职工的安全意识.加强安全检查和巡视，及时发现问题，及时整改，杜绝安全隐患。加强建筑物临边的安全防护。同时，对现场的全部设备实行了专人专机管理。设备进场时项目部统一进行检查，合格后进行接受。施工中，定期进行设备的维修、保养和检查，及时发现安全隐患，及时进行修理更换。整个施工期间。未发生重大安全事故，般安全事故控制在了1.5%以内,保证了广大职工的生命安全，达到预期安全生产口标的要求。4 .材料、降本和人工费的管理：材料管理中，我根据施工预算，组织制定J施工材料需用计划“同时针对本工程外租赁材料数量较大的实际情况。我组织各个班组制定了材料使用计划和返还计划。整个施工期间，项目
35、及时返还了各种材料和器具，没有发生积乐现象.材料使用中,我要求大家坚持限额领料制度，根据施工预算，安排顼目管理人员及时统计各个班组的施工内容和数量，并且及时与预.算量进行对比分析，控制各个分项工程的材料使用以及人工费的发放。各个班组使用的机具和材料，均要求由各个班组集中领用，耗损材料按照预算量进行考核，每层进行统计，发现浪费时及时纠正整改。周转材料使用完毕后由各个班组统一返还，数址不足则由各班组负责赔偿.5 .全年工作存在的不足：工程质量：主体施工期间，工程质量控制较严，工程侦星比较好。但是在填充墙施工中，由r思想上有所放松，构造柱碎浇注不理想，跑、漏较多.这对我来说是一个教训，提梆自1.1.
36、对后期的质量管理需要进一步加强。施工进度：从总体来讲，进度基本上达到了金屋的要求。但是与其他项目部进行对比，进度较微。还需要自己进一步加强进度管理、总结不足，加强人力组织，弥补前期施工的不足。6 .20某某年工作计划：在新的一年中，我将从以卜几点作出努力、作好工作。继续抓好滨河湾项目管理工作：滨河湾工程在20某某年的工作为内外装修工程和室外工程等，时间紧、任务或。考虑到项H总工期要求，我聘继续抓好施工生产进度控制，积极组织好人力投入，确保工程按照预期要求全部完成，保证整个小区的如期交付使用“加强业务知识学习，维续提商管理水平：随若时代的前进、新技术的运用，必须进行专业技术知识的再教育。所以，在
37、新的年中，我打算首先加强学习专业知识。尽管基的薄弱，学习很吃力，但是我相信只要努力，就会有结果。另一方面，积极学习他人的先进之处，作到扬长避短，进一步提高思想认识，开拓视野。进一步作好施工管理工作：20某某年的工作中，我负责的工程尽管有一定的成绩，但是仍然存在很多不足，需要维续总结和完善。只有很好的总结过去，才能更好的服务未来.新的一年中，我要进一步重点作好三个方面的管理：是人的管理。人是管理的组织者和执行者，项目管理人员不能松懈，只有全体管理人先密切配合，各负其货，才能作到施工各个环节环环相扣，整体工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理。20某某年，我将继续在项目管理中作好限额领料
38、制度，并且进一步细化，定期与工程预算量进行对比分析，找出不足，制定对策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理.在公司各项预防措施的基础上，结合工程实际特点，进行优化和改进，形成一套行之有效的施工方法，以便于指导施工和工人操作。总之，在新的一年中，我将进一步提高自己，研究和改进项目管理办法，为公司的发展作出贡献。企业员工年度个人总结11光阴似箭，H月如梭，转眼年已圆满过去，回首过去一年，工作的风风雨雨时时在眼前踣现，但我却必须面对现实，不仅仅要能工作时埋卜头去忘我工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经险进行总结分析，为了更好地做好今后的工作，总结经验、吸取教训
39、。自从201年8月来到电厂工程项目部以来，在项目部象导、项目部同事的关心和帮助下不断的完善提升自己。过去一年对于我个人成长显得至关重要，现对过去一年的感慨、总结如E:一、一匚作方面：在项目部领导的信任与支持下，让我成为工程科副科长并主管主厂厉等区域施工工作。年是整个工程施工的关键年，主要集中力量配合安装单位施工，并完成主厂房区域二次结构及室内装修工作。同时为实现12机双投创下有利条件。年新年伊始，在生厂房框架结构已结顶的情况下，年3月15日2机汽机房屋面混凝土浇筑完成，标志这主厂房区域工作建点开始进入二次结构和装修。首先一重大节点倒送电，面对压力迎头而上，积极为倒送电是创造土建有利条件，倒送电
40、涉及到的220KVG1.S室、6KY开关室、各配电电子间内土建施工以及内部装修。在倒送电期间每天需参加倒送电会议，学会了在会议上能合理的答应业主、安装单位提出的工期要求.通过会后的合理安排，保证了我们土建施工的进度要求，各配电间为倒送电创造/乩好的条件0其次在主厂房内部框架梁柱清水混凝土、内墙、梁侧腻子涂料施工，从中学会了怎么和安装单位之间交叉作业。由于安装单位安装管道，对我们厂房区域内的脚手架存在相碰的情况，为了考虑我们臼己的经济效益，绝不出现脚手架拆除前梁柱没有施工的情况。因此过程中我需要合理安排脚手架的搭设时间，并规定班组对于某条梁、某根柱应该在什么时间完成，都对他们做J哽性规定。从而保
41、证了脚手架拆除之前施工完成。在不断的克服安装单位提出的要求中不断的完善自己在施工中的短处。再次为两台机组年内保证双投，主厂房区域也成为业主、安装单位等关注的重点，要求我们必须为双投提供良好的条件。由于安装堆位不能及时的将场地让出。以至于主厂房区域在后期地而面层施工时显现的尤为被动。特别是主厂房13、7m、Om层，其中13、7m层面层施工需等安装单位聘临冲管支架、管道、临时办公室等撤离现场时才能施工。致使施工升降机的拆除还没有进行面U施工，为保证13、7m层具备良好的投产条件,在1机具备条件后3天完成面层施工，2机具备条件2填完成面层施工，从而得到业主的肯定。On1.花岗岩也在2机168之前全部
42、施工完成，为后期的双投提供了良好的运行条件。二、施工困难在这一年的施工中虽然能顺顺利利的完成了各个节点工程，但也存在这各种让我预想不到的困难.I、在主厂用区域内框架梁施工中，由于和安装单位存在着各种交叉作业，对我来说施工的安全显得尤为重要，如期间的防火、高空坠物等。2、在装饰装修过程中，对班组人员的控制上不能按计划实施.像对电子间内增涂料、FC板等装修人员控制不利，以至于在装饰装修上多次受到业主批评。3、在楼板面层施工中，对地面平整的控制不利于后道工序施工。在后期出现了多次地面重新处理的情况。特别是钢格栅板的调整上。三、吸取经验、教训一年的施工过程总结过来，总有些让我感到有些东西应该早一点进入
43、，如在主厂房施工中1、关于格栅板调安装，特别是汽机中间平台格栅板的安装，由丁前期格栅板迟迟未到，导致后期不能再168之前安装完成，在后期安装中，安装困难大大增加。2、关于屋面防水层施工，没有能早期进入施工，致使后期施工中与厂房后工业化施工相互冲突，产生了“鱼与熊掌不可兼得”的现场。四、展里未来今年的主要目标是创标达优，电厂的最终目标是国优金奖。在创优的过程中，涉及到各个方面，如建筑物墙面垂直无渗漏水，墙而、楼面地面平整无裂纹，色调一致，地面无积水、空鼓、阴阳角方正。混疑土结构内实外光，菱角平直，接头平各机座所有外露混凝土达到“清水混凝土”效果。这些都是在创标达优中控制的重点。因此需要我更加努力
44、的去把握好每一个细节部位。结一年来的工作，主厂房区域之所以能够实现安全生产的长期稳定，主要是得益于项目部领导和同事大力支持、鼎立用助。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，尽管我做/大出的工作，取得了一定的成绩，但与项目部领导的要求，仍存在一定的差距，我将在今后的工作中不断努力克服和改进。企业员工年度个人总结1220某某年是公司实行基础管理，打造品牌的一年，是公司发展战略的关键一年.20某某年也是我在公司参加工作的第二年。在过去的一年里，在部门领导、同事的帮助和指导下，我的工作能力，业务水平有了很大的提高。通过一年的工作学习，我现在已经能够独立的完成本职工作，并JI也能够
45、做好援导安排的各项临时工作.20某某年我主要负员的工作是：统计报表的编制、上报；公枳金的核算汇总缴纳;技术中心的出纳工作。现在针对20某某年我主要负货的工作，及下年的计划做如下汇报一、统计报表工作方面20某某年我的主要工作之一就是上报统计报表。我们公司的统计工作就目前的情况来看，在基忆数据收集环节还是很薄弱的，主要是由丁基所各单位的主管领导对统计工作没有充分的认识，这样就给我们的统计工作带来了很大的不便。20某某年我们主要开展的工作是1、统计工作要做到按时准确地上报统计工作是一项非常重要的工作，随着公司的不断发展状大，公司领导对统计工作也逐渐的重视起来。这就要求我们的报表工作将要更加的精益求精
46、，同时也将激励我们更好的做好统计工作。20某某年我们的统计报表工作每个月都能终按时准确的上报。从每月的20号开始到次月的16号之间是上报报表的时间，昌吉市统计局、经贸委、自治区统计局等各单位的报表加总起来每个月大概要报20张报表。到了季度或半年、年底就要增加到25张左右。因此，今年我们对基层报表的时间进行了调整。每个月我们都耍求各单位的统计员在18号至19号开始将报表上报表，有时统计员因其他工作而忘记上报，我们都要及时的电话提梆。我们坚持做到不迟报一张表。在准确性方面，我们实行的是三级更核制度。因为我们都是提前一天开始收集资料的，所以我是第一级汇总核对，在汇总完成后我都要与往年的数据进行比较核
47、对，与上月的数据进行比较，核对与以往的数据是否有大的异常，如果没大的出入，我就将报表交给张岭做二级核对，张岭在核对无误错误后，再交由部长做最后一级的三级核对，因而在准确方面我认为是没有问题的。2、加大力度对各厂的统计报表的审核指导因为我们的统计工作是根据两厂的报表汇总形成合并报表上报到统计同等相关单位的。我们不直接参与数据的统计收集工作，不直接与各单位的生产部门接口，这就使得报表的准确性受到下级单位统计m工作的影响，针对这种情况我们就每个月与企管部门的统计数据进行核对，加大竟隹的力度，力征数据达到准确，不出现少报、多报、错报的现象。在年初我们还准备对基层单位的统计工作进行检查核对每个月的数据的
48、真实性，因此，我们将联合企管部将对各堆位的统计报表数据进行突击性的检查，看各单位的报表数据是否有不真实的性况。但由于工作上的些原因，此项工作至今还没有进行，我想接下来的一段时间里我们将进行检杳、落实。3、在统计方面与企管部做到信息共享不做重更工作，加强沟通协调一致企管是全公司做为生产经营的管理部门，己经是在对全公司的产值等各项指标进行统计了，而财务部又在做统计后对外上报报表工作，在统计工作上说是在做重纪的工作，为了不做重比的工作我们就必须加强与企管部的信息资源的共享，然可能的减少重品劳动，减少信息资源的浪费,因此在每个月上报报表时我们都会到企管部收集数据，这样就做到了：我们有的就与企管部进行核对，我们没有的就做到在企管部收集，然少了重身工作，增加了工作效率，增加了数据的准确性。二、住房公枳金的核算、汇总缴纳工作方面住房公积金是m工的一项福利金，在年初的工作安排中要求及时交纳、核对公积金账务。由于历年来我们交纳公积金都是实行的补交制，就是我们把每月要交纳员工的明细都要个不少的全都打印出来交给公积金中心和银行，银行再一个人一个人的往机子里输，不管人处的状态（封存、正常），由此带来了很多人员少交、漏交的问题。为此我们用了
