儿科医生岗位职责.docx

上传人:夺命阿水 文档编号:1689059 上传时间:2024-11-25 格式:DOCX 页数:21 大小:26.24KB
返回 下载 相关 举报
儿科医生岗位职责.docx_第1页
第1页 / 共21页
儿科医生岗位职责.docx_第2页
第2页 / 共21页
儿科医生岗位职责.docx_第3页
第3页 / 共21页
儿科医生岗位职责.docx_第4页
第4页 / 共21页
儿科医生岗位职责.docx_第5页
第5页 / 共21页
点击查看更多>>
资源描述

《儿科医生岗位职责.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《儿科医生岗位职责.docx(21页珍藏版)》请在课桌文档上搜索。

1、簿一:儿科医师询位职责科医师岗位服费、儿科医师在医疗工作中对儿童疾病,矍幼儿常见病、多发疾迸行诊疗,严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常视和技术规程操作。2、按规定书写病历及各种医疗记录,坚持仔细、细心、耐使、治疗刚好恰当有效原则,服务好每一位患儿。3、结合化验检违结果.有效确定治疗方案,施行合理治疗措施。4、甥取患儿的病情改变,严防差错事故发生。发觉问卷刚好向上堀医师汇报,做好脾院工作。5、不断提高医疗质.严格执行游击隔离制度,防止交叉感染,做好儿生卫生吉教工作。铺二:儿科医护人员职责、儿科医师岗位职员(-)、科主任服责1、在院长领导下,完成医院所交给的各项任务,负责本科的医疗.教学.科研、预防

2、及行政管理工作。2、制定本科工作支配,蛆织实施,常常住促检老,按期总结汇报。3、氧导本科人员,对病员进行医疗妒理工作,完成医疗任务.4、督促本科人员,仔细执行各项现章制度和技术操作常规,严防并刚好必理差错事故.5、负责组积全科职工的再教化工作,运用国内外医学先进阅历,开展新技术、新疗法,进行科研工作,刚好总结闻历。6、定时食房,共同探讨解决危生疑玳病例诊断治疗上的问懑,定期检查产房、箱生儿室工作.定医师轮转、值诳和内科工作的支配,to强病房的管理工作.组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。8、电与门诊、会诊、出诊、确定科内病员的外科、转院和组织临床病例探讨。9、领导本科人员的业务和技术

3、考核.提出升、调、奖、惩看法,妥当支配进修、实习人员的培训工作.组蝮并担当临床教学。10.帮助做好支配生存工作.IK副主任帮助主任负费相应的工作。(二)、主任医师职费1,在科主任的领导下,娴熟驾驭本专业的技术标指导全科医、教学、科研、技术培盲与理论提岛工作。2、定期空房并亲自参与指导息.至、凝、第病例的诊断、抢救和治疗。3、定期管与门诊工作.依据科内支配,备与会议、出诊。4、指导本科下级医如做好各项医疗工作,有支配地开展基本功训练。5、驾取本科范围内的国内外学术动态,不断汲取、运用新技术指导临床实践。6、督促下级医怵仔班贯彻各项规里制度和医疗漂作规程。7、副主任医师参照主任医师职员执行。(三)

4、、主治医师职责1,在科主任和主任、觇主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。2、每日语房,带领并指导住院医佛进行医疗、教学及科研工作。3、骂或病情改变,对危而、死亡医疗事故或其它主要问超应刚好兔理.并向科主任汇报。4、爹与伯班、门诊、蛀;会诊及出诊等有关工作。S4.与病厉的喷床痛例按讨,检色修改下级医伸书写的医疗看法及各项记录,确定病人出院、金署并检或出院病历。6、仔班执行各项规章制度和技术操作规程,检咨所彼病房医疗护理质,严防差错事故。7、担当临床教学,指导进修生及实习医师工作.、对新入院、危审、疑难病例及治疗效果不佳的病人,应审点巡察、申点检或和探讨。设法明确溶断,刚好治疗,松且病历并订正

5、其中错误的记录,检食医口执行状况、治疗效果,必妾时可请科主任检查指导。(四)、住院医师职责1、在科主任和主治医师指导下负贾分定数熨的医疗工作,新毕业的医师(三年内)实行住院医师值IH.担当住院、门急诊的值班工作。2、带领实习医伸对病员进行检合,诊断及治疗,书写医厦,并检查医扇执行状况,每日巡察病人至少2次.对危杀定病人应多次巡仪并做好记录。3、书写疣历(第一年写大病历,以后写入院录)应于病人入院24小时内完成。刚好检查和修改实习医师的病历记录、病程录及其他各项记录,刚好完成出院病案小结并将病案整理嫔号交上级医乖审查。4、RIJ好向上级医师报告诊断及治疗上的国旭以及病情改变,撰写会诊、转科、出院

6、等记录。5、住院医师对所管病员全圆负责.在下诳的做好交接01工作,对须要特就视察的空症病人除书面交班外,用口头方式向值班医师交班。6、参与科内查房、科主任、主治医师合房或遮察病人时,应具体汇报病员的病情的会诊状况,并记录巡诊后的看法,临床病例探讨会上要汇报病历。细执行各项现章制度和技术操作常规.指导或亲自操作各种要检查和治疗,产防差错事故的发生,如发生差错应刚好向科主任汇报并主动登记。8、有危至病人时不论冢住院内院外,必需等接班者到位后才统典去.如因交接诳不严而发生差错事故.要追究责任。9、住院医师期间(毕业洛其次年)母与全院S住院医师接若教化“轮转。10、住院医师期间每年参与本科产、妇、门诊

7、、支配生囱组次轮转,每年轮转结束后须进行学习、工作小结,交本科上级医师签舌看法后交科室保管,作为晋升时等考。(五)儿科医生进产房岗位职责1、要求在产科设有儿科医生,以便进一步加强产儿科合作。儿科医生24小时值诳制,负责管理新生儿.2、进产房的儿科医生必需定期参与心法复苏培训,要求考核合格.持证上岗。在产房里每一位新生儿私生都应有儿科医生在场做新法羡苏。要娴熟驾驭新法复苏程序与技术操作。包括吸翅、面罩豆苏发正压通气、胸外心脏按压及气管插管。3、儿科医生要求严格遵守产房及新生儿窑的消席隔离制度。每日要备齐新法复芯的急救药物与设备。急救设令应始蜂必在功能状态,摆在固定位子,可陨取随用。当产前皱料可能

8、发生至息时,或有剖宫产、多胎儿、早产儿、极低诳主体王儿、新生儿溶血症及母亲哲健尿病等患儿鼠生时。在诞生前应有两位医生到场.至少有一位医生能全面负责豆芯,会悯熟进行复苏操作及用药.4、儿科医生不但妾驾驭生儿常见病诊断.釜别诊断及治疗手段,还要不断学习新学同、新技术,不断提高专业水平,使专亚性国、诊断:度较大的新生儿疾病的患儿得到刚好、俄良的敕治。5.每日上午应对危至儿、高危儿、新诞生儿及母姿同室新生儿进行盒房。具体了解病忸i,仔细桧色体格,依据病情作必要的忱助捺查,并作病情分析,刚好诊治。下午应对分管病儿进行王点巡察.视察危生症、新入室者的病情改变,视察治疗效果。夜间值班医生刚好遴察病人.接着视

9、察危王症。若有病忧改变要主动见理,不得延误。科医生应依君病情拟定长期医呕及司时医埸。医吸内容要搐确.药物名称、剂雳、用法要写清豳。位新生儿皆设一份婴儿诞生记录(由产、儿科医生书写)、新生儿入空记录、病程记录、出院记录,由儿科医生书写,并在规定时间内完成。对儿科疑玳症、危至症及渗断不清者应请上级医师、科主任及相尖专亚会诊。并将会诊看法写在病斑中。卷与会诊医生应培写会诊单。儿科医生应遨等与产科对商危孕产妇会诊及产前探讨时,应对病情提出诊治看法。产儿科每月对死亡新生儿做探讨评估。8、儿科医生值诳必需坚守岗位、履行界费.值班时负责全科急诊、急会渗及危生病人视察、治疗、记录,接诊新病人。在上、下班时要交

10、接病人病情及治疗状况。危重病人要床头交班.特殊状况要个别交接班。建立交接讯记录本,贴写好交接班记录。9、由于本单位技术设备不足,对病儿诊治抢救有困难时,应刚好联系转运系统.转运到条件好的nicu去,不要延俣。抓好转运时机。籁三:儿科岗位职责和制度要求科医生进产房岗位取货1、姿求在产科设有儿科医生,以便进一步加强产儿科合作。儿科医生24小时值班制,负责管理新生儿。2、进产房的儿科医生必需定期段与心法震苏培训,要求考核合格,持证上岗。在产房里每一位新生儿诞生都应有儿科医生在场做新法复苏。要娴熟驾驭新法复苏程序与技术券作。包括吸氧、Ifi革要苏及正压通气、胸外心脏按压及气管插管。3、儿科医生要求严格

11、遵守产房及新生儿室的消宫隔离制度。每日要否齐新法复苏的急救药物与设备。急教设资应始终必在功彘状态,摆在固定位子,可附取陇用。当产前预料可炭发生窒息时,或有剖宫产、多胎儿、早产儿、极低诞生体更儿、新生儿溶血症及坦亲志低尿病等惠儿诞生时.在诞生前应有两位医生到场,至少有一位医生能全面负责复苏,会娴熟进行复苏襟作及用药。4、儿科医生不但要驾驭新生儿常见病诊断.鉴别诊断及治疗手段.如要不断学习新学同、新技术,不断提高专业水平,便。亚性强、诊断雉度较大的新生儿疾病的患儿得到期好、珀良的救治。5、日上午应对危审儿、总危儿、新诞生儿及母婴同空新生儿进行百房。具体了能病情,仔细检者体格,依揩病情作必要的协助检

12、亘.并作病情分析,刚好诊治。下午应对分管病儿进行空点巡察,视察危王症、新入空者的病恰改变,视察治疗效果。夜间伍班医生刚好遮察病人,接隹视察危审症。若有病情改娈要主动必理.不得延误。6、儿科医生应依据病情拟定长期医吸及也时医埸。医喉内容要搐确.药物名称、剂累、用法要写清Kfio7、每位新生儿皆设一份婴儿诞生记录(出产、儿科医生书写)、新生儿入室记录、病程记录.出院记录,由儿科医生书写,并在规定时间内完成。对儿科疑玳症、危玉症及诊囱不清者应请上级医师、科主任及相尖专亚会诊。并将会诊看法写在病而中。卷与会诊医生应培写会诊单。儿科医生应遨爹与产科对将危孕产妇会诊及产前探讨时,应对病情提出诊治看法。产儿

13、科历月对死亡新生儿做探讨评估。8、儿科医生值班必需坚守岗位、履行界费.值班时负责全科急诊.公会渗及危王病人视察.治疗、记录,接沙新病人。在上、下班时要交接病人病情及治疗状况。危中病人要床头交班.特殊状况要个别交接班。建立交接诳记录本,贴写好交接班记录。9、由于本单位技术设备不足,对病儿诊治沧救有困难时,应刚好联系转运系统.转运到条件好的nicu去,不要延误。抓好转运时机。在急救车未到之前,应接着对患儿做诊治抢救工作。并要加写好新生儿转诊记录单。儿科医生查房制度1、三房时儿科医生医疗工作中愚基本、莅主要的活动之一,应每天按时进行。2、查房对索包括正常新生儿和高危新生儿。3、正常新生儿的或房包括晨

14、间苴房和午后近房.每天两次:高危新生儿应更加酉房次数。4、三房时应仔细听取袤长对新生儿状况的介绍.包括吃笫、睡眠、大小便、反应状况、黄E1.状况、体制改变等。5、晨间巧房时应对每一例新生儿进行具体的物理百体,午后百房可针对住的进物理查体。6、仔细批阀各种检Si结果。7、完成长期和临时医娓。8、完成各种桧查申请单。9、做好病程记录。10、查房发觉向施应刚好提出会诊、转诊。与分娩新生儿抢救制度、每一例新生儿分挽时均应有至少一名儿科医生在场,多胎、极低诞生体下儿、预料有可能发生至息时.应有两名儿科医生在场。2、亲临分换现场的儿科医生应有五年以上儿科工作阅历,并接受过新生儿室息拉苏培训,能独立地娴熟进

15、行要苏操作。3、事先了解分娩前母娶状况:遇有高危妊娠者应同产科医生一道.向家属作好新生儿告知工作。4、作好充分的抢救打算包括器械、药物等,抢敕设备始终处在功能位,用毕刚好清理消毒。参与产科探讨制度1、儿科医生应参与产科医生疑难病例探讨和高危孕产妇术前探讨。2、对新生儿可能出现的问题作出预料分析。3、针对分析作出相应的打算、进一步的检查打算,可转涉及多专业抢救的,应刚好通知其他专业:可能超出本院处理实力的,应与上级医院取得联系。4、仔细做好探讨记录。接班制度1、儿科医生应产层后应坚守岗位,,履行职责,不得擅离界守.2、国日早晨等与产科交出,了解夜间病房新生儿状况。3、每日下班前将当日新生儿状况交

16、与夜班医生,尤其是须要特殊视整和治疗支配的新生儿。4、正常新生儿可口头交出,离危新生儿空点交班,特殊病例需床头交班。5、每天下班痢完成交班日志。科医生完成进产房轮转后,应仔班将工作制度、岗位职员、产科工作程序、医疗常规、抢救设务等交与下一轮儿科医生。诊制度1、儿科内会诊:遇有疑雉或危申斯生儿.进产房儿科医生应刚好请儿科上级医生会诊,帮助诊断治JTo2、科间会诊:新生儿病情超出儿科范丽.需其他科室帮助诊断治疗者.应进行科间会诊,由儿科医生写出会渗申清单,提出会渗目的和要求送往会诊科室.会渗科室接到申请后24小时内前往会诊:紧急、危审病人应马上前往会诊,不得以任何理由拖延。3、院内会诊:蛀港、多病

17、新生儿,应由儿科主任提出、医务科主任主持进行全院会诊。4、院外会诊:疑玳、多病新生儿,病情超出本院解决实力或家长有外院会诊要求,应有医务科遗语外院医生会诊(I5,无论何种形式会诊,儿科医生均应具体汇报病史,在病历上作好会诊记录。6、对家长作好告知工作。篌四;儿科门诊医师岗位责任书科门诊医师岗位贵任书加建对儿科门诊医师的规范化管理.提高医疗服务质16,规避医疗差惯及医疗事故的发生,特制定以下条款,予以避守。*工作岗位:儿科11诊医师工作地点:儿科门诊办公室工作内容:任领导和级医师相导T(仔细执行各项规S制度和技术掾作常规I做好儿内科11日常医疗救学T作防医疗事故发生O2 .仔细写好医疗文书按规定

18、傲好病人知情淡话T作r爱护想者PS私格执行S诊ft质制O3 .做好儿科S危病人的筛JS要评和报告O4 .若姻小儿传染性疾病*像好滴毒隔及自我护工作*防止交叉感染WJ好报卡O5 .做好合理桧杳合理用药合理收H1.合理开证明格驾取抗生素运用指征O6 .有疑雉病例I期好请示级医师不得推诿病人a念症$危病人的转院三上圾医师批准做到关切爱护孤儿,看法亲善,有礼貌,酎性地解答问SS。尽谡简化手续有支配地支E患儿就刚好外理病t改变O8.主动宣扬儿童保健学问及母乳喂养学问主动做好H:右期的保健宣扬工作。避守医德规范,树立良好医9守劳动纪律守I作岗位(不1.意要开11诊准时开诊O10.在上级医卯指导下仔细学习刻

19、三等Sf业务技术O负实习医师的带教T作O11.听从支配帮助科主任做好科内各项业务和B常行管理工作.完成各项指定性任务。四、工作职责及要求:1、儿科门诊医师在医疗工作中对儿童疾病,矍幼儿常见病、多发疾迸行诊疗,严格执行儿科诊疗规章制度、诊疗常视和技术规程操作。2、按规定书写门诊病历及各种医疗记录.坚持仔班、细心、甜性、治疗刚好恰当有效原则.服苏好每一位患儿。3、结合化验检违结果.有效确定治疗方案,施行合理治疗措施。4、甥取患儿的病情改变,严防差错事故发生。发觉问卷刚好向上堀医师汇报,做好脾院工作。5、不断提高医疗质.严格执行游击隔离制度,防止交叉感染,做好儿生卫生吉教工作。五、违反以下条款之一的

20、一律予以解骋;因本人工作失误,造成医疗事故,区至导致患者死亡:不饼留意涓35隔要.造成传染病大规模流行、爆发:工作看法不好,群众反映较大,经教化不悔改。位负责人(签字)岗位负费人:(签字)(章):年月日篇五:新生儿科岗位职责新生儿室各级医的岗位职费、负责人(主任医师、副主任医师)岗位职责:1、在院长领导下,负责科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。2、制定本科工作规划.蛆织实施.堪常年促检者实施状况,按期总结汇报。3、领导本科人员,对病员进行医疗.护理工作.完成医疗任旁。4、定时查房,用周至少一次,共同探讨解决更危凝难病例诊断、治疗上的问胭并亲自给与指导急、生、疑雉病例抢救外理与特殊疑雉

21、和死亡病例的探讨、会诊.必要时组蝮有关人员成立沧救小组。5.组织全科人员学习、运用国内外医学先迸阅历,开展新技术、新疗法进行科研工作,刚好总培阅历。6、V促本科人员仔细执行各项现金制度和技术券作常规,严防并刚好必理差错身故。7、参与院内外诊、确定科内病员的转科转院。8、常常对本科人员进行医德、医风教化,廉洁行医,改善服务看法,提高医疗护理质厘,发挥救死扶伤实行革命人迫主义。9、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩看法。10、审查对新入院、至危房员诊断、治疗支配:弱定王大手术及特殊检合治疗:抽食医喉、病历、护理质。、在科主任领导下全面负责新生儿科的医疗、教学、科研及行政管理工作。

22、2、tg天带领下堀医师进行医疗或教学百房一次.并指导下堀医师诊疗技术操作。驾驭病情改变.发觉同通刚好箔理并向科主任汇报,组枳有关人员探讨,总结浇为教训I。3、新病人入院48小时内必需迸行复至,修改住院医师病史、诊断及诊疗支配,审签出院及转院病例。4、主持病兄的喷床疑跄病例探讨.会诊,检查及修改下级医师书写的病史、痛程录并订正其中措浜的记录。5、每月召开一次医疗质量、病例探讨会,对当月出院病史作全面审查,订正不当之必,刚好探讨医疗质案上存在的问雄.并提出改进看法。刚好做好周转率、运用率、出入院人敦、诊断符合率等各种统计报告工作。做好起错事故、疑照病例、抢放病例、优质病例等七本记录本的登记及探讨工

23、作.逐月上报医务科。6、贯彻执行各项医疗规i制度和技术操作规程。期好支配好住院医师床位安排工作支配,常常检查病房管理工作。1、组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学闻历,开展新技术、新疗法.在上级医师指导下开展科研工作,枳素科研资料,刚好总结阅历,不断提高医疗质量。8、工作中以身作则,产格要求各级人员,廉洁行医,文明服务,发扬救死扶伤,实行革命人道主义。、24小时内完成新病人病史,刚好完成出院病例的出院录.书写病历字域要瓶正.按正规格式和要求刚好完整填写各项记录,要正确照实反映病情改变及上以医师亘房看法.2、全向负责所管病人,每天至少上、下午各亘房一次,危至病人要加强空房巡察次数.刚好向主治

24、医他和总住院医伸汇报对病人在诊断和治疗上的困玳以及病情改变,提出需转院看法,有危生病人要刚好向上堀医酊汇报并向家属交待病情。3、对病人进行检?5、诊断、治疗、病情视察,开写医呕,并随时检或医埸执行状况.捺近化蕤报告及分析检亘结果.提出进一步检亘与治疗看法。4、科主任、主治医师邙房时应具体汇报病史,并仔细书写古房录。请他科会诊时应陪伴会诊医生一起渗视,并刚好将会诊结果汇报上级医师和执行诊治看法。5、仔细执行各项规章制度和技术器作常规,防止发生差情事故。诙开病房留下行踪,补休及休自听从工作须要.由总住院或大组长城一支配。6、与科内业务学习、医疗质食层及疑戏病例探讨,做好交接班工作。7、仔班学习新生儿基心理论学问及国内外的先进医学科学技术,主动爹与科内的科研工作.做好赞料登记及填写工作。8、遵守医务人员医德规范及院内各项现金制度,廉洁行医。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 在线阅读 > 生活休闲


备案号:宁ICP备20000045号-1

经营许可证:宁B2-20210002

宁公网安备 64010402000986号