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1、综治目标管理的责任书综治目标管理的责任书篇一村（居）社会治安综治治理目标管理货任书一、紧紧围绕保障人民安居乐业，维护社会大同稳定、服务经济社会发展，运用法治思维和治治方式深入推进平安商湖建设。二、认真落实乡党委关于全面推进法治;湖建设的实施意见h积极实施保障社会公正、促进社会诚信、维护社会秩序三大重点任务，抓好试点，培育典型，创造经验。三、筑牢国家安全人民防线，依法防范打击敌对势力的渗透破坏活动和邪教组织的非法活动，维护国家安全和政治稳定。四、落实依法严打方针，严厉打击危害公共安全的严重犯罪活动，治理社会治安m点地区和突出治安问题，进一步增强公众安全感。五、加快创新立体化社会治安防控体系，扩充
2、群防群治队伍，加大现代技术应用力度，提升治安防控水平.六、全面实行重大决策社会稳定风险评估，落实涉稳突出问题领导负责制和归口处理制度，健全人民调解、行政调解、司法调解联动体系，预防化解社会矛盾，依法规范信访秩序。七、创新社会治理，加强流动人口和特殊人群管理，加强社会组织和比联网管理。八、加强鞋层组织建设，增强基层组织的实力，合力和活力，巩固维护社会和谐桎定的第i道防线。九、推进综治信息化平台建设和应用，全面实行网格化管理，规范村（居）社会管理服务中心运行。十、深入开展基层行业平安创建活动，坚持综治贡任单位挂点帮扶平安创建制度，以基层行业平安促进社会平安。十一、推进法治宣传教育，增强全民守法意识
3、，倡导见义勇为风尚，激发公民参与平安建设的积极性。卜二、以人民满意为标准，加强综治、维稳队伍建设，提队伍战斗力、执行力。十三、落实综治领导货任制、部门货任制、目标管理制、规范实施一票否决制。村人民政府（签字）：（签章）责任单位：货任人（签字）：（签章）年月曰综治目标管理的贡任书篇二镇综治信访维稳工作目标管理货任书为深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，努力适应新常态，争取新作为，进一步强化社会矛盾化解、不断创新社会管理，维护本地区社会和谐稳定，为“滨江古饮，水韵马良”经济社会协谢发展提供坚强保障，特制定本责任书。一、综治责任H标1、抓好阵地建设，做到“六有”,即仃房子、有牌子、有桌椅、有柜
4、子、有档案盒、有文件夹。2、强化基础建设，做到“六有”，即有各类领导班子、有各项制度、有工作方案、有活动记录、有平安建设宣传栏、有固定性宣传标语。3,严格责任制落实，做到村与小组签订综治信访维稳工作责任书，广泛开展群防群治，要有季节性义务巡逻队，并有活动记录。4、社会治安员任状签订到户，“五到户”落实到位，档案纪录规范达标。5、继续做好“六五”普法工作，做到“一确保”（确保有普法工作班子）、“两到位”（人员到位、经费到位八“三有”（芍计划、有活动记录、有档案）.6、认真做好社区矫正工作，确保社区矫正对象、刑择解教人员无重新犯罪，流动人口犯罪率为零。7、深入开展平安建设与法制宣传活动，扎实推进“
5、平安村”、“平安单位”、“平安家庭”、“五好和谐家庭有序开展，法制宣传资料发放到户。8、积极探索社会管理创新工作。（1）全面实施“法务工程”，完成各项工作任务；（2）认真开展农村网格化管理工作；（3）全面完成粽治保险任务；（4）加大摩托车投保力度，扎实完成分配到各村（单位）的投保任务，确保全镇摩托车保险覆盖率达80%以上。9、强化对邪教人员的控管，做到“六个确保”，即确保邪教人员进京赴省滋事为零;确保邪教人员公开聚臾滋事为零:确保脱逃失控人m为零:确保不发生散发反动宣传品案件;确保全年的转化率达到年初未转化的50%以上，巩固率达100010,治安案件下降、刑事案件为零，人民群众对社会治安秩序满
6、意率达95%以上。二、信访费任目标I、加强可信访条例的宣传，畅通信访渠道，规范信访秩序。2、坚决杜绝进京、赴省非正常上访，确保“四个为零”，即零登记、冬沛留、零回潦、零事故.3、严格控制赴市、赴县集体访，最大限度降低个访人次。4、严格控制到镇集体访，个访人数比去年有所下降，三、工作要求I、坚持例会制度瓦每月不得少于3次。2、坚持矛盾纠纷周查旬报制度,每月按时上报矛盾纠纷排查表,每年不得少于3份以上调解协议书。3、坚持信访事项交办制度，及时有效化解矛盾纠纷，调处率达1期。4,坚持信息报告制度，在第一时间处置突发事件，对越级上访对象，要在规定的时间赶到指定的地点，做好劝返工作，杜绝事态进一步扩大。
7、同时，做好敏感时期和重大活动期间的“日双报”工作，做到专人、专责、专报。四、资任追究1、对因工作作风不实，日常摸底排查不细，矛盾纠纷存在而未排查出，造成一定影响的责任村（单位）负责人要向镇委、镇政府作出出面检查，并通报全粮。2、对因矛盾纠纷化解不力、稳控不当，发生进京、赴省、到市非正常上访事件的，将严格追究村（雌位）主要负贵人的责任;对发生影响较大上访事件的,对村（第位）主要负责人予以诫免谈话，情节严重的将给予党纪、政纪处分。3、求大活动及敏感时期的信访维稳工作的奖惩，将针对不同情况另行规定。本贡任书的执行情况由镇综治信访维稳中心负责指导、停办和检查，按C马良镇2022年度粽治信访维稔考评标准
8、实行百分制考评计分，切实与村干部报酬挂钩，严格奖惩兑现。本贡任书一式两份，镇政府和贡任单位各执一份.马良镇人民政府（签字）：（签章）责任单位：费任人（签字）：（签章）年月曰综治目标管理的责任书篇三社会治安综合治理目标管理货任书为认真贯彻落实市委、市政府关丁创建“平安涟源”的意见，按照6涟源市综治委成员单位及机关事业单位社会治安综合治理考评办法瓦结合我局实际情况，制定本责任书。一、总体目标局卜属各单位负货人要重视综合治理工作，并组织干部职工积极参与群防、群治，建立各项规章制度，使本单位的治安工作取得较好效果“具体目标：（）刑事案件立案数控制为零。（二）受治安处罚、劳动教养处罚的职工违法人数控制为
9、零.（三）火灾和其他重大治安灾杏事故数控制为零。（四）参加等邪教或其他非法组织的人数为零。（五）武大交通及其他安全生产事故为零。（六）实行信访工作贵任制。本维位负贡人要经常预测、定期排查，摸清所属人i思想动态，做到“发现得早，化解得/,控制得住，处置得好”，坚决杜绝发生群体上访，越级上访。二、职责任务总的原则是：“管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事”。（一）抓好综治组织工作的落实。（20分）1、单位一把手要亲自抓，有分管领导、有机构和人员具体负奏，把社会治安综合治理工作纳入本单位的工作要点。（5分）2、把任务费任分解到人，做到任务明确,贡任清楚。（5分）3、建立健全考核制度，每月对本单位
10、安全隐患和不稳定因素开展一次白查，要求做到有资料、有记录，局里将进行不定期抽查。UO分）（二）努力提高本单位人员的法制观念和同违法犯罪作斗争的自觉性。（20分）I、加强法制教育，枳极参与法制宣传教育活动，使普法工作的普及率、合格率达标，所属人m能做到知法、守法，保证不参加黄、赌、毒等违法犯罪活动。（5分）2、深入开展同及其他邪教非法组织的斗争，创建“无邪教活动单位”，保证所属单位全年内不发生政治案件和非法生公、游行、请愿以及群体上访等闹事活动。（10分）3、强化对与单位仃关的法律、法规、条例的学习和掌握，保证所属人员能依法办事，依法行政。（5分）（三）加强安全防范，确保本单位的安全。（30分）
11、1、对所屈的重点部位要有专人负击，完善安全生产贡任制，泮格按规程规范作业。（6分）2、加强对所属人员防火、防盗、防抢、防破坏、防治安灾害事故的安全教育，不得出现任何漏涧。（6分）3、要把人防与技防有机的结合起来并经常检查，及时消除陷忠。（6分）4、加强对所属人员的交通法规教育和管理，确保人身、车辆的安全。（4分）5、认真履行禁毒禁赌工作职贵。对所属单位职工中原吸毒人员要认真落实帮戒措施，保证年度内不新增吸毒人力。要教育好干部职工不得参与“六合彩”赌博，保证所管辖的院内（含家属区）没有“六合彩”赌博窝点。（8分）（四）加强信访稳控工作，杜绝群体性上访和越级上访现象。（30分）1、落实“谁主管、设负责，党政同责，一岗双责”,信访工作责任机制，成立信访工作领导机构，明豳专人负贪信访工作。（10分）2、及时常握信访工作动态，搞好信息情报工作.（10分）3、作好息访稔控工作，杜绝群体性上访违法上访现象，将问题解决在基层。（10分）三、奖励与处罚全年安全目标考核分数在95分以上的为先进单位，80分以上的为达标单位，80分以下为不达标单位，社会治安综合治理实行一票否决制，不达标的单.位，不能评为先进单位，责任人不能评为先进个人，并视情给予批评或局内通报批评，发生重大责任事故的，要追究当事人和维位领导的资任。市商务局负货人（签字）：二级机构负责人（签字）：年月日
