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湖南酒店人采部员工建议程序S分部门DepartmentOut1.et三n工作任务涉及员工Taskax三To各t员工B审批PreparedbvCheckedbv日期M号Date二零二年、月、日ReferenceP1.036（共1页）政策：Po1.iciesi员工可参与酒店粒营管理，培养员工的主人翕精神.程序，Procedures:1. 原则：1.1 给员工提供一个公平合理、民主参与、发表个人见解的机会：1.2 增强员工的主人翁说任感：1.3 酒店管理当局欢迎员工提出建设性的竟地或建议，以便管理当局可考虑改善酒店的服务及更佳的工作环境，2. Wf-.2.1 人下部分别在员工长厅和附楼地下室员工通道设立员工意见箱，葬位员工对酒店经营、管理等各方面的意见及投诉均可通过意见箱的形式反映到酒店行政决策层中；2.2 员工意见箱每冏五下午定期由人事部开启，所有的意见、建议及投诉由人事部登记在案，报酒店行政人员阅划；员工提出的问题，酒店将通过不同方式予以解答和解决；23员工良好的建议，一经被酒店采纳.酒店将报据建议的有效程度，给予奖励,并将此功绩记录于该员工档案,作为优秀员工评选、升职考核的重要依据：2.4 员工所提建议情况一羟被采纳，人M部年月将在员工布告栏内公布，
