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1、2022年，全区各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，以“强堡垒、当先锋、打头阵”标准规范提升年暨“五基三化”攻坚年行动为牵引，以聚焦一项全党任务、完善两个体系、开展六项行动为抓手，抓重点、攻难点、创亮点，不断增强党组织政治功能和组织功能，推动基层党建全面进步、全面过硬。现将主要工作汇报如下。一、主要做法和成效(-)压实责任、完善机制，靶向发力强推进。一是强化责任体系。定期召开党建工作领导小组会、党建工作推进会，专题部署推动全域党建工作,对全区党建工作实施统一领导、统筹规划、督促检查。分级制定基层党建工作任务清单和问题整改清单，做到
2、工作任务、工作要求、责任人和完成时限“四明确”，用硬性指标将党建工作主体责任向各级党组织延伸压实。二是完善联系机制。健全完善处级党员领导基层党建“联系点”制度，区四家班子党员领导均建立党支部工作联系点，常态化开展“一联三促”工作，示范带动各级领导班子成员到基层调研问策、解决难题。三是严格考评机制。发挥考核评价“指挥棒”作用，制定基层党建述职评议考核方案，明确考核主要内容和工作要求，强化述职评议考评结果运用，加大“两随机”调研指导力度，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。(二)建强组织、育强队伍，凝心聚力壮根基。一是凝心聚魂,筑牢思想根基。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为各级党员教育
3、培训的首课、主课、必修课和常修课，贯穿“三会一课”等日常教育全过程。充分发挥区镇村三级党群服务中心阵地作用，依托*辖区高校教育资源优势，打造特色课程，分层分类对各领域党员进行全覆盖兜底大培训，今年共开展培训*场、*人次。开发制作具有时代特征、*特色的“党性教育质量提升+行动学习”精品课程和党课“微视频”，推动党员教育工作服务大局、终端见效。二是优化架构，建强战斗堡垒。深入摸排各领域基层党组织设置情况，优化组织结构，撤销全部“僵尸”“空壳”基层党组织，全面整改组织生活不规范党组织。持续提升两新党组织覆盖率，新成立*个两新组织党组织。深化党支部达标创优，开展各领域基层党组织评星定级，强化星级评定结
4、果运用。新增桂林市五星级农村党组织*个、四星级*个、三星级*个；新增自治区三星级居民小区党组织*个；新增桂林市三星级公立医院党组织*个；新创建桂林市四星级两新党组织*个，三星级*个，全域提升基层党建工作质量。三是拓源强基，锻造先锋队伍。加大在重点群体及薄弱领域中发展党员力度，全额完成*个发展党员任务数，入党积极分子库存*名，完成农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作。扎实开展换届“回头看”，全面掌握换届后乡镇和村“两委”班子运行情况。高效完成党员组织关系集中排查，排查在册党员*名，规范转接组织关系*人。加大对流动党员管理，推动完成乡镇（街道）和村（社区）全部建立流动党员名册，建立由村“两委”干部
5、与流动党员“一对一”联系服务机制。完善村党组织书记区级备案管理制度，配备*名村级党建组织员，落实基层党组织后备人才培养储备。加强驻村干部管理，调整工作队员*名，增派*名驻村第一书记和*名工作队员。四是强固支撑，提升发展环境。持续抓好党建经费预算和党建经费落实，按要求落实村（社区）办公经费、服务群众专项经费和基层星级党组织结果运用经费。全面建立区、乡镇（街道）、村（社区）三级党群服务中心联动体系，建强服务党员群众“红色阵地”，其中*乡*村、*镇*村、*乡*村等8个村党群服务中心达到500平方米以上，*镇*村党群服务中心达到2000平方米以上，新建*街道*社区党建文化广场、*乡党建振兴广场、*村屯
6、级党群服务中心。打造“红湾”主题阅读体验区以及党员教育培训示范基地，建设“*党建云”站点项目。（三）党旗领航、创新驱动，激发活力提质效。一是党旗领航赋能乡村振兴。大力实施党建引领乡村振兴战略，以*田园综合体党建工作为载体，统筹组织建设、阵地建设、人才支撑、乡村治理、产业振兴，大力实施“五大行动”，推动田园综合体党建工作提档升级。以盘活资产、土地流转、产业融合、“人才回流”、项目驱动为重要抓手，不断探索多元化村级集体经济发展路子，*个行政村集体经济年收入均达到5万元以上（含），占比100%。成立镇级农业投资公司，指导下辖村委会成立村企，多维发展村集体经济；创新打造“共享菜园”项目，实现休闲农业与
7、集体经济收入增长有机结合。大力推进乡村振兴人才工作站建设，新建*镇*非遗手工培训基地，在*花园挂牌成立乡村振兴人才示范点。二是党旗领航增进民生福祉。突出服务功能，成立疫情防控临时党支部*个，设立党员先锋岗*个，组建党员先锋队*支，构筑起党建引领、群防群治抗击疫情的严密防线。充分发挥“红盟矩阵”“红色物业”等党建平台的组织优势和集聚效应，*多名党员志愿者投入薄弱区域、小区街道参与一线防控，累计防疫志愿服务时长超过*小时。设立*乡*村“石榴籽”调解工作室，组建由专业少数民族调解员和党员“石榴籽”调解员为成员的调解队,及时调解群众纠纷。在*旅游度假区、大学城购物广场等地，设立党员示范岗和党员服务点，
8、打造红色服务驿站。三是党旗领航丰富示范品牌。整合镇、村两级党组织、两新组织、联村单位等多方面力量和资源，打造“*”党建联盟和*党建联盟。持续深化“党建引领金盾护校”平安党建品牌，扎实推进自治区、*市行动学习试点项目，承办*市“党性教育质量提升+行动学习”项目暨*区”助力平安校园建设+行动学习”项目启动仪式，公安分局获评“*市行动学习实践基地”。深入推进“党旗领航品质旅游”党建品牌建设，打造漓江东岸生态旅游党建引领精品线。全面提升*个农村党建品牌，建强机关、教育、两新党建品牌，推行“一支部一品牌”创建活动，形成“党建品牌与*同美”的生动局面。二、存在的问题和不足一是党建谋划缺乏统筹。少数党组织负
9、责人习惯依赖上级安排部署，不善于用系统性、预见性的思考来谋划基层党建工作，不善于用阶段性、长远性的举措统筹党建工作。二是党建推进缺乏韧劲。少数基层党组织推进基层党建工作存在畏难心理，面对流动党员管理难教育难、党员发展难、后备干部培养难、经费保障难等困难问题，缺乏“啃硬骨头”的决心力度。三是党建创新缺乏亮度。挖掘党建活动载体不够深入细致，谋划、整合项目的力度不够大，在树典型、抓示范上下的功夫不够；党建示范点基础条件一般、创建标准不够高，经验作法总结提炼不够，示范带动效应还没有真正放大。三、2022年工作打算一是压实主责抓党建。进一步压紧压实党建工作主体责任，坚持“书记抓、抓书记”，一级带着一级干
10、、一级做给一级看，形成完整责任链条和工作闭环，坚持党的“六大建设”为主方向，突出政治功能、丰富党内文化，定实举措、建强机制、抓好落实，不断提高党在基层的执政能力和领导水平。二是做强保障抓党建。以更大的力度强化基层保障，紧紧聚焦基层党建全局性基础性工作，持续解决好队伍建设、人才选用、制度保证、经费保障等党建基础建设工作，从严从实贯彻落实党的纪律作风规定，努力使新时代党的建设工作更加科学、更加精准、更加有效。三是精准发力抓党建。根据基层党组织的功能定位分类施策、精准发力，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，找准基层党建工作发展的突破口，认真总结提炼新鲜经验和典型做法，通过典型引
11、领，以点串线、以线成带、以带促面，形成全区域统筹、多方面联动、各领域融合的示范创建格局。某镇2022年基层党建工作总结某镇2022年基层党建工作总结今年来，*镇党委切实履行主体责任，认真落实省、市、区会议工作部署，以“五好党支部”创建为抓手，扎实开展“五抓五提升”行动，立足实际、务实创新，全面推动基层党建工作与中心大局深度融合，切实推动党建工作全面发展，为各项工作的开展提供坚强的组织保障。一、聚焦主责主业强化政治建设（-）加强学习，强化政治引领。以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，以“三会一课”、“党群活动日”、主题党日等制度为载体，深入贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义思想，用党的创新理论
12、教育党员群众，推动基层治理发展。制定理论中心学习组学习计划，组织学习党的二十大精神、习近平重要讲话精神以及各级重要会议精神，切实做到党员干部能力素质在学习中提升，在实践中进步。（二）健全机制，强化责任落实。建立健全教育、管理、监督制约机制，确保党建工作各项任务落到实处。一是强化党委“管村”责任，每季度定期召开党建工作专题会议，按照任务清单，明确责任内容、目标要求和相关任务落实。二是定期对村级班子进行分析研判,对全镇党建及村级班子建设工作进行了督察检查，结合各村短板弱项进行专项整改，从制度抓起，夯实党建工作基础。（三）狠抓作风，强化干事气氛。抓好廉政教育，组织镇村干部进行纪法学习，收看警示教育片
13、，强化底线思维，持续深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，教育引导全体党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，切实做到防微杜渐、警钟长鸣。切实将党建工作及党风廉政建设工作和中心工作同安排、同部署、同落实，切实做到将全面从严治党与中心工作高度融合，以严的要求、严的标准有力推进各项工作。二、聚焦重点任务强化基层基础（一）开展干部队伍建设，筑牢基层组织基础。建立党委班子成员党建工作联系点和专职化村党组织书记帮带机制，党委委员带头下支部、抓党建。培养后备干部35名，新发展党员7名，对无职党员进行设岗定责，选派15名业务精、能力强的党员干部担任村级党建指导员，促进了各项工作落实。同时开展各类业务培训16场次，培训村
14、、社干部320人次，持续加强乡村干部管理，切实提升村两委班子的整体素质和能力水平。（-）开展党建阵地建设，营造浓厚党建氛围。在党群服务中心建设上，按照实际、实效、实用的原则，坚持从实现“办公最小化、服务最大化”的使用角度，对*、李峡两个村党群服务中心进行改造提升。积极探索、着力打造了集党员教育、法治宣传、体育健身等功能于一体的*村党建主题广场，党建阵地由室内拓展到室外、受众对象由党员扩展至群众，形象生动地向广大群众宣传党的政策，村民在潜移默化中受到教育和熏陶，营造浓厚的党建氛围。（）开展党员教育管理，发挥先锋模范作用。按照区委“五看五比五促进”工作思路，聚焦建设“四个合格”高素质党员队伍，实行
15、党员量化积分管理制度，将党员量化积分管理融入到疫情防控、乡村振兴、人居环境治理、为民服务等工作中，激励党员用心用情用力解决群众“急难愁盼”问题。（四）开展整顿软弱涣散,提升服务引领能力。按照“不设比例、不定指标、应整尽整”的原则，经过逐支部调研排查，我镇2022年确定*村为整顿对象。镇党委高度重视软弱涣散基层党组织整顿工作,成立整顿工作领导小组，制定整改方案，指定专人抓整改、抓落实。通过落实“四个一”机制，*村组织生活规范化、标准化开展，整顿工作得到了广大干部群众的认可。（五）开展壮大集体经济，持续赋能乡村振兴。多措并举发展壮大村级集体经济，通过互助金转型、村级经营性收入、产业资金入股分红、占
16、用费及银行利息收入等多种方式，全镇村集体经济收入为73.5032万元，村均集体经济收入达到4.9万元，全面消除集体经济“空壳”村，为实现乡村振兴奠定了良好基础。三、聚焦党建引领强化工作质效（-）坚持党建引领发展特色产业，着力拓宽群众增收渠道。深入推进抓党建促乡村振兴，各党支部按照“适种则种、适养则养”的思路,专门“瞄准”见效快、效益高的产业发力,在“党支部+合作社+农户”模式基础上，创新推出“1+N”产业发展模式，形成党支部引领、党员示范带动、农户协议种养的产业发展机制。今年以来，各党支部鼓励引导党员、群众大力整治搭荒土地2000余亩，发展贯叶连翘、大黄、苦养、小麦、油菜籽等特色产业，不断深化
17、党建引领产业发展，进一步拓宽了群众增收渠道。（二）民事直说激活治理新效能，办实事架起服务连心桥。把*民事直说“1234”工作法和“党群活动日”深度融合，建立“一行政村一村民小组一党员联系户”的网格管理体系，精心打造了说事阵地,成立民事直说委员会，建成微信群，畅通说事渠道，线上线下同步引导群众开展说事活动，真正实现“民情直说、民意直达、民事直办”，解决群众所需所盼以及烦心事、难心事、揪心事186件，密切了党群、干群关系，架起服务群众连心桥，打通了服务最后一公里。（三）注重党建引领关心关爱，开展服务行动显真情。聚焦“一行动一活动”，建立健全特殊人群关心关爱服务体系，驻村干部、村干部和帮扶工作队用心、用情、用力帮助“三留守”人员和特困群众解决过冬难题、清洗衣物、整理床铺、打扫庭院等关心关爱服务行动，并对各类民生政策进行重点宣传，使群众及时了解党的政策，感受党的关怀，真正把组织的温暖送到群众心坎上。（四）支部引领共治人居环境，精心打造清洁靓丽村庄。积极组织包村领导、驻村干部、村社干部、公益性岗位人员、党员群众集中开展环境卫生整治行动，全面整治房前屋后乱搭乱建、乱堆乱放、乱扔乱倒等顽瘴痼疾，推动人居环境开启“美颜”模式，切实改善了乡村生态环境，提高了群众健康水平，全镇形成“领导领着干、干部抢着干、党员带头干、群众跟着干”的良好工作格局。
