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1、发展党员工作总结开头进展党员工作总结开头篇1X乡党委在进展党员工作中，以邓小平实践为领导，深刻贯彻落实“三个代表主要思维，始终依据中国共产党章程和中国共产党党员工作细则（试行）和县委组织部进展党员工作责任追究制度等划定，不求数量，保证进展党员的质量，切实抓好党员进展工作。一是始终遵守保持尺度、保障品质、改良构造、稳重进展的准则，切实增加新局势下党员步队建设与治理。二是年度党员进展准备目表明确，恳求各党总支（支部）要适度进展，处置好党员数量与质量的关联，并联合三培育工作，把优秀的入党乐观分子接收到党组织内来。凸起质量，不求数目，全年共进展党员16名，定期转正25名；新进展的16名党员中，35岁以
2、下党员11名，占68.8%；妇女党员3名，占18.6%；少数民族党员4名，占25%；大专以上文明水平6名，占37.5%；中专2名，占据12.5%；学校文化8名，占50%。三是树立进展党员预审制、公示制、票决制和义务查究制，要求各党总支（支部）在进展党员前，将入党申请人的入党申请书、家庭历史、社会关系、入党先容人基础情形报镇党委预审，经公示无不良反应跟预审后，支部才召开党员大会进行票决进展，并明白总支（支部）书记为第一责任人，对支部把关不严，新进展的党员不合乎党员条件和进展程序不到位的，要履行责任追究。由于轨制明确，责任落实，在进展党员工作中，无违返党员进展程序。四是对具备进展前提的优良分子进行
3、造就教育，踊跃领导他们向组织聚集。通过各种培育、教育，全镇全年共有48人提交入党申请书。进展党员工作总结开头篇2我局党委加强了对两新组织党的建设工作，尤其是党员进展工作的领导，对局属4家非公经济组织，均制定了党员进展工作方案实施看法，下派了4位非公党建指导员和联络员，建立健全了入党乐观份子花名册，对33名入党乐观份子和12名进展对象进行了推选和培训工作，对入党对象、进行了跟踪问效考察，有5人参与了县直机关组织的入党份子培训班，参与了党的学问学习。对新吸纳为预备党员的2名同志进行了批准前的考察公示工作，详细工作方法是：经济局党委书记苏正福、党委付书记张建翔以及组工干部一起，下到宏华师能水泥有限公
4、司党总支，宏华师能水泥有限公司一支部对2名入党乐观份子：蒋海友、黎洪文进行考察，仔细听取申请入党本人对党组织的熟悉以及对工作的态度等汇报，听取了车间主任、党员、一般职工的看法后，又听取入党介绍人和单位领导介绍状况等，写出考察决议，报请召开党委会议，通过表决批准,最终以党委文件下发，同意吸纳蒋海友、黎洪文为中国共产党预备党员。局党委根据进展党员的程序和要求，本着成熟一个，进展一个,严把质量关。今年进展党员2人，比XX年增长200,年龄为35岁以下1人，36岁以上1人，文化程度高中，都是生产企业一线职工，经济局党委由于大多数支部都是企业党支部，局机关支部职工基本上都是党员，由于各项工作的有效开展，
5、使党员的进展工作扩大了掩盖面，党员的进展向年轻化、学问化、生产一线化转移，从而圆满地完成了工作任务。进展党员工作总结开头篇3今年以来，街道党委始终坚持以“三个代表重要思想为指导，严格落实进展党员工作公示制、预备党员转正答辩制、进展党员责任追究制等制度，不断拓宽进展党员工作面，为全办事处经济和社会全面进展供应顽强的组织保证。一、基本状况街道现有9个社区、5个居委、22个行政村，总人口12万人，有党总支11个，党支部66个，党员1371名。20xx年街道党委在区委的正确领导下，进展党员工作取得了很大成果，并且逐步把进展党员工作纳入了信息微机化管理。全年，党委共进展新党员27名，其中35岁以下的占8
6、5%,36-49岁的15%,妇女占37%,一线占90%,比例基本符合区委组织部关于进展党员的工作要求。二、主要做法20xx年街道党委仔细做好了入党乐观分子的选拔培育工作,依据办事处实际状况，督促各党党支部对入党乐观分子的培育教育，对各党支部的进展党员基础材料进行审查。并根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重进展，的原则，本着成熟一个进展一个的要求，留意从各行各业中进展党员，注意进展在工作一线和非公有制企业的入党乐观分子。准时把那些政治素养好、自身素养高、在农村政策观念强，能够带头勤劳致富，带领群众共同致富的人汲取到党内来，教育引导广阔团员青年，办事处健全和完善了进展党员的规章制度，保证了进展
7、党员工作制度化、规范化，保证了新党员的质量。在进展党员中，我们注意了进展一线党员严格根据区委组织部支配的年龄结构、学问结构、成份结构，培育入党乐观分子在进展过程中突出抓了“两推:“公示，和”党员大会，对进展对象必需由群众推举、党员推举，召开党员大会，并张榜公示。街道支配专人列席会议，确保新进展党员的质量。三、取得成效党员数量和质量都有肯定的提高，党员队伍的分布、文化、年龄结构得到较大改善。一是坚持了进展党员工作重点。一是进一步加强在35岁以下青年中进展党员。二是进展党员的文化水平有所提高。三是入党乐观分子队伍不断壮大。四是党员进展工作中，加大监督力度，确保党员进展质量，实行进展党员工作“公示制
8、，充分发扬民主，加强党内外群众监督，增加进展党员工作的透亮度，防止和订正进展党员工作中的不正之风，确保进展党员的质量，增加了进展党员工作透亮度。四、进展党员中存在的突出问题一些党支部进展党员的思路不清，重视不够，导致青年入党乐观性不高;少数党支部在进展党员工作中随便性大，程序不够规范;部分党支部培育联系人责任心不强，对培育、教育和考察工作不重视，存在入党申请人的材料不全或内容简洁等问题;我办事处大部分非公企业规模不大、员工流淌性大、进展党员有难度。改进工作的看法：办事处党委要加大对各党支部的管理和监督,及早发觉进展潜力大的优秀青年，纳入培育对象，优化乐观分子队伍；加大对各党支部的日常监督和年度
9、考核力度，进展党员工作要与单位年度评先评优相挂钩。20xx年我们街道办事处的进展党员工作虽然取得了肯定成果，但也存在着一些不足，下一步我们将进一步做好社区进展党员工作，以社区为平台，成立小区党支部，家属院党支部及流淌党员党支部，小区党支部以小区物业管理办公室为载体，单位家属院党支部以单位为载体，由单位在职党员干部任支部书记，汲取家属院的优秀党员为成员，流淌党员以市场管理办公室为载体成立党支部，以便于管理、便于了解状况、便于党员的进展工作。各党支部在实施过程中既要从思想上高度重视、仔细遵守，又要实事求是，敏捷把握。努力促进进展党员工作的顺当进行进展党员工作总结开头篇4我校党支部现有正式党员21名
10、，新培育党员进展对象1名。今年以来，在县直机关工委、县教育局党组的正确领导下，我校党支部始终坚持以邓小平理论和重要思想为指导，仔细学习党的_大精神，全面贯彻落实科学进展观，遵循坚持标准，保证质量，改善结构，慎重进展的十六字方针，严格根据进展党员程序，依据年初党员进展方案，仔细做好了进展党员工作，圆满完成了本年度的党员进展任务。现简要总结如下：一、领导重视，把进展党员工作列入重要议事日程。学校党支部对进展党员工作非常重视，始终把此项工作列入党支部工作的重要议事日程，学校党支部认为，学校党的组织要实践重要思想，与时俱进，保持党的先进性和战斗力，就必需不断地把优秀中青年学问分子汲取到党的队伍中来，增
11、加党员队伍的活力。今年年初，学校党支部特地召开进展党员工作会议，要求各支部在进展党员工作要解放思想、与时俱进，开拓创新。学校党支部把进展党员列入年度的工作方案，深化了解入党申请人的各方面的实际表现，将政治素养好、工作乐观、作风好、表现突出的优秀老师确定为入党乐观分子。二、加强入党乐观分子的教育培育工作。学校党支部重视入党乐观分子的教育培育工作，对已确定为入党乐观分子和党员进展对象的，通过培育联系人对培育对象的思想、学习、工作等状况进行指导和培育。要求每个培育对象都要仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和重要思想，乐观组织入党乐观分子参与学习党章学问讲座、新党员入党宣誓、党的大精神的专题学习
12、，参与学校党校的培训，在学校党委开展活动时，也邀请入党乐观分子参与。同时，留意加强对培育对象的考察，在一些重大活动或关键时刻交给重要任务，在实践中考察其政治表现和工作状况。三、严格党员进展程序，乐观进展新党员。在党员进展工作中，我们始终坚持党员标准，严格审批程序,在培育对象经过一年以上的培育教育后，在听取培育联系人和党内外群众看法的基础上，经党小组争论、党支部审查同意，可列为进展对象。今年年初，我校被确定为进展对象。确定为进展对象以后，学校党委严格按党员进展程序开展工作：一是对其准时进行了政治审查，政审全都合格;二是支配她参与了县直机关工委组织的入党乐观分子培训，并通过了统一考试;三是学校党支
13、部对她在工作学习和社会生活中的表现，进行了全面的考察;四是召开支部全体党员大会，争论通过了他们的入党申请;五是学校党支部派人与她进行了谈话，使她进一步提高了对党的熟悉，端正了入党动机。下一步，我们将依据机关工委的看法及支配，一、对进展新党员进行了公示;二、是学校党支部准时组织了入党宣誓大会。只有严格的程序，才能保证了进展党员的严厉性，也保证了进展党员的质量。进展党员工作总结开头篇5_镇20_年进展党员工作总结党委下辖40个党组织（其中1个村级党委、2个总支部），党员总数3125人。三年来，镇党委严格根据上级的部署和要求，细心规划、合理布局，乐观做好党员进展工作。201_2OL共进展党员325人
14、。其中201进展95名、201进展96名、201.进展107名、201进展名，所进展党员的女性比、年龄、文化程度等结构比例如下：20年20年20年20年一主要阅历和做法一、镇党委高度重视，各级组织措施得力。镇党委对进展党员工作非常重视，始终把此项工作作为加强新形势下基层党组织建设的重要举措来抓。每年下发进展党员年度工作指导方案。在区组织部的细心指导和严格把关下，制订并下发进展党员年度工作方案。定期召开党建工作会议，仔细总结、分析工作进展，专项布置，镇主要领导强调督促，要求基层党组织负责人把其作为自留地、责任田保质保量抓好落实。镇党委立足实际，主抓三项措施：1、抓目标规划、分类管理，仔细制定进展
15、党员工作规划，明确全镇进展党员工作的目标和任务,1详细到进展人数、年龄构成、文化程度等指标性任务下达给各基层党组织，把进展党员工作作为各单位考核的重要内容，同时注意分类别、分层次管理，对薄弱村、重点管理村进行重点指导，努力转化：2、抓制度建设、规范进展，建立健全进展党员规章制度，向所辖各党组织印发中国共产党进展党员工作工作细则并转发了关于印发进展党员公示制试行方法，进展党员工作责任追究制试行方法的通知，明确了培育、教育、考察、进展、转正等各个环节的详细要求，各党组织和各相关部门齐抓共管，确保党员进展质量;3、抓责任落实、严格把关，镇党委准时讨论争论进展审批工作，领导班子成员责任分工，包片及分管
16、分别挂钩相关党组织，把好审批关，汲取优秀对象，对不符合条件的坚决不予审批。二、加强对基层党务工的培训，努力提高业务水平。打造一支政治牢靠、业务娴熟、能够担当的基层党务工，是做好进展党员工作的关键。在进展党员工作中，镇党委始终注意抓基层党务工、尤其是新任支部组委的培训教育，共筹集举办支部书记、组委培训班15期，近600余人次参加，印发进展员业务学习材料进千份，具体介绍进展党员工作程序、要求和纪律，并在日常工作不断加强指导检查，督促他们熟识党务工作，履行好自己的职责。三、保持一支数量稳定、质量保证的入党乐观分子队伍。各村党支部每年讨论确定占总人口3%的入党乐观分子进行培育、考察，充分党员的后背梯队
17、。镇委党校每年2期准时举办入党乐观分子培训班，加强培育、考察和联系，有条件地请他们参与相关组织生活，有意识地支配工作任务，压担子、多熬炼，不断提高入党乐观分子的思想政治觉悟和理论水平，坚决抱负，端正入党动机，使他们在不单在思想上不断成熟，更要在行动上早日加入组织。四、镇党建办详细负责，各个环节严格审查把关。充分发挥组织干事在进展党员工作中的重要作用，保持组织干事人员稳定。我镇坚持以从事党务工作多年、党性强、抱负信念坚决、仔细负责、对入党业务熟识的同志为骨干，在进展党员工作中，仔细履行职责，严格根据党章规定的党员进展工作程序，坚持入党志愿、个别汲取的原则，成熟一个进展一个，对入党条件、程序和思想
18、汇报、谈话、入党志愿书等入党材料严格审查、层层把关，努力保证新党员质量。1、预审中坚持做到五个不进展：没有通过政审不进展、培育考察期限不足一年不进展、没有经过党校培训且培训考试不合格的不进展，多数党员和群众不同意的不进展、团员没有经过推优的不进展。2、严格审查入党材料，对考察表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的坚决退回重写。3、指导督促考好支部党员大会，各支部在召开党员大会讨论进展党员工作时，要报告并邀请包片、分管领导列席参与。4、对新进展的党员由包片、分管领导详细负责谈话，在谈话中了解新进展对象对党的熟悉和入党动机，有意识有重点的关心进展对象提高政治理论水平、增加党员
19、意识和党性熟悉。5、准时与区委组织部沟通进展党员工作中消失的问题。二存在问题一、主要存在一下五方面问题：1、各村组织进展不平衡，村支部组委变动较大，生手多，对进展党员工作造成肯定影响;2、进展党员工作时间安排不合理，且过于集中在下半年特殊是年终，徒增工作压力，入党材料质量不尽如人意;3、个别支部不能准时召开支部党员大会争论党员进展及预备期满党员转正工作，影响工作进度；4、个别基层党务工对党员工作不够重视，没有严格履职，严查把关;5、部分优秀青年入党志愿不强，不够主动，个别新进展的党员入党动机不纯等，所进展党员结构不够抱负，文化程度、妇女比例偏低。进展党员工作总结开头篇6川石乡党委下辖29个支部
20、。其中：14个村支部、14个乡直单位支部、1个非公企业支部。一年，我乡进展党员21人，文化结构方面，高中及以上文化8人，占38%;学校及以下文化13人,占62%o其中经济能人4人，占18.2%;致富能手5人占22.8%;流通能人2人,占9.2%。女党员5人，占24%;35周岁以下13人，占62%。依据市委组织部的通知，我乡对比党章、中国共产党进展党员工作细则试行和市委组织部的要求，现将年进展党员有关工作总结汇报如下：一是落实领导责任。进展党员工作是增加党组织的生气和活力的有效手段，我乡党委从加强党在农村的执政力量建设高度动身，把进展党员工作作为党建工作的重中之重，作为考核支部班子工作实绩的重要
21、依据。把进展党员工作列入全乡新农村建设绩效考评的六个擂台赛之一进行考评，实行乡党委书记负总责，组织委员为主要责任人,挂点村领导和支部书记为直接责任人。建立了一支由乡党政班子成员和乡党校骨干组成的进展党员工作联络员队伍，负责指导各挂点支部的的进展党员工作，形成了长抓不懈的进展党员工作责任机制。二是合理制定规划。依据市委组织部关于做好进展党员工作的精神，准时出台了一年度进展党员工作看法，年市下达指导数20人，我乡方案进展24人。从我乡的实际动身，着力优化党员的年龄、文化、性别结构，合理确定进展的速度，着重加强对农村务工人员进展党员的管理。乡村两级都制定了进展党员工作的年度方案，乡党委每年与支部签订
22、农村基层党建工作责任状，每年各支部进展常数掌握在12名。乡党委每半年召开一次进展党员工作会议，准时了解各支部动态，共同协商解决工作中遇到的问题。三是严把进展程序。严格实行进展党员政审制、公示制、票决制和进展党员工作定期汇报制。乡党委每半年对各支部进展党员工作进行一次检查、年终进行总评，重点检查程序是否正确，记录是否完整，材料是否齐全。要求各支部在送审材料时原则上不得超过二个月时间，且材料必需齐全完整，经乡党委组织委员审查签字后，方可进一步上报市组织部审查。为了切实加强支部组织委员的业务水平，年举办4期组织委员培训班，强化对党章、进展党员工作程序等相关学问的培训。同时，对各种材料的撰写打印出范文
23、，统一规范书写格式，提高人员的业务水平。在进展新党员之前，乡党委派专人与乐观分子谈话，广泛征求老党员、老干部、村民代表等人的看法,具体了解入党乐观分子的基本状况、思想动态、日常表现等。在乡党委讨论审批前，严格把好政审关，确定符合各项条件后，才正式提交党委会讨论审批。会上每位党委委员进行逐个争论,逐个表决。会后，利用乡党务公开栏，对新进展的党员和转正党员名单进行公布，进一步听取群众看法，接受群众监督。四是注意人员素养。在进展党员工作中，我乡严格根据“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重进展的16字工作方针，严格把好质量关。特殊注意培育农村年轻人员和对外出务工人员的管理。经统计我乡每年外出务工人员约
24、2860人,其中35岁以下人员2230人。年，在外出务工人员向各支部递交入党申请书共8人，其中进展党员2人。建立进展党员长效机制，坚持成熟一个，进展一个，不搞突击进展，也不搞限制进展，把那些能仔细执行党的基本路线，支持农村基层组织工作，能真心实意为群众服务，能带领群众进展经济的先进分子汲取到党组织中来。对一些临时还不具备入党乐观分子条件的,实行顺延、连续考察的方式，加以培育。对一些入党动机不纯、不符合标准的对象，则坚决不予进展。二、党费收缴党费收缴、使用和管理状况1、川石乡党委仔细贯彻落实中组部关于党费收缴、使用和管理的规定，按党费收缴新规定精确测定党员缴纳党费基数、交纳比例、应交纳党费数额等
25、，建立了党费核定信息库。2、我乡党委下属29个党支部，大部分党支部都有将_年党费交到党委。3、党费管理状况，乡党委将各党支部上交的党费全额汇往市委组织部。党费回拨的单位严格执行党费使用范围及审批制度使用经过集体讨论。4、党费收缴、使用公示状况，乡党委要求各党支部按要求对党费审定、收缴等状况进行公示。三、存在问题1农村支部中，依旧存在村干部亲属入党多的现象，一些优秀青年的入党乐观性不高，特殊是女青年入党热忱不高，造成党员队伍老化，结构不合理。2、部格外出人员务工的地点变化大，固定性不强，在加强这部份人员的教育，管理上有肯定的困难。3、部分新进展党员参政议政力量和水平不高，不能很好地发挥先锋模范带
26、头作用。4、存在退伍军人和大中专毕业生党员档案交接不准时的现象,使基层党委不能按时争论其入党问题。5、部分党务干部的业务水平不高，责任心不强，造成送审材料不准时、不进展党员工作总结开头篇7今年以来，左家塘街道党工委坚持以中国共产党章程和中国共产党进展党员工作细则（试行）为指导，仔细贯彻执行坚持标准,健全制度，严格考核，加强培训，按程序进展，的工作方针，有领导、有方案、有组织地搞好党员进展工作。一年来全街共进展新党员20名，其中男党员8名占40%,女党员12名占60%,街道机关3名占15%,社区干部14名占70%,非公企业3名占15%,18个社区均进展了新党员，并有43名入党乐观分子参与了培训。
27、通过严格按党章规定的党员标准进展党员，切实保证新党员的质量，全面提高党员队伍的素养，增加了党组织的战斗力和党员在各项工作中的影响力,以及在群众中的分散力。从而对街道的建设、进展和稳定起到了重要的作用。在进展党员工作中，我们的主要做法是：一、统揽全局，加强对进展党员工作的领导街道党工委非常重视进展党员工作，街道党工委多次召开特地会议讨论落实进展党员工作，把进展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施，着力在提高组织领导的熟悉程度和工作力度上下功夫,不断改进工作方法，形成了职责明确，考核制度健全的进展党员新格局。为了加强对进展党员工作的指导，今年街道党工委实行了班子成员分片包社区，建立进展党员联系点
28、工作制度，对进展党员工作中存在的倾向性问题和薄弱环节做到了准时发觉，仔细加以解决。同时把进展党员工作作为社区党建目标责任考核的重要内容，确保了进展党员工作扎实有效开展。今年除了做好入党乐观分子的培训外，还实行会议、培训等形式以如何做好进展党员工作为一个专题对社区党总支书记、党支部书记和党务干部进行了特地培训。二、抓乐观分子队伍培育，提高进展党员工作质量今年街道党工委把进展党员工作的着力点放在入党乐观分子的培育教育上，重点抓好入党乐观分子的日常管理，坚持把每月党日活动作为对入党乐观分子进行常常性教育培训的重要载体，把入党乐观分子登记造册，编入各党小组，并根据活动制度，严格进行管理;仔细组织学习党
29、的基本路线、基本学问，联系入党乐观分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育，定期对入党乐观分子学习状况进行考核，对入党乐观分子的学习心得、思想汇报每半年进行一次综合评定，作为向党组织推举重点培育对象的依据。在对入党乐观分子的培训过程中，注意做到三个结合，即：专题讲座与研讨沟通相结合，课堂学习与实地参观相结合，典型引路与自我激励相结合，由于方法得当、针对性强，使培训工作收到了良好效果。在非公企业进展党员工作中，突出解决非公有制经济组织进展党员难的问题。提出了“三个倾向于的工作方针，即：倾向于非公企业领导管理层中进展党员;倾向于从非公企业一线技术骨干重中进展党员;倾向于从非公企业高
30、级学问分子中进展党员。三、严格根据组织进展程序作好党员进展工作坚持标准在进展党员工作中，街道党工委严把“三关，一是把好支部大会争论关;二是把好党工委审批关;三是把好预备党员转正关。坚持两个原则，一是坚持质量第一，留意从实际状况动身，科学制订进展党员工作方案，坚持做到成熟一个，进展一个，真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量，严格根据党章规定的党员标准来全面衡量进展对象。做到“六个不进展”，即：没有参与入党乐观分子学习培训班的不进展;没有经过一年以上培育考察的不进展;没有经过政审或政审不合格的不进展;手续不完备的不进展;政治思想一般、工作成果不突出的不进展;群众反映的问题没有查清或党内外看法不全
31、都有争议的暂不进展。四、进展党员工作存在的问题总结一年来的进展党员工作，我们虽然取得了肯定成果，但也还存在一些问题和不足，主要是：1、个别社区党总支对进展党员工作重要性熟悉不足，缺乏责任感。2、少数非公企业对进展党员工作熟悉不高。3、社区居民要求人党的面不够广。下一步进展党员工作的准备坚决不移地以科学进展观为指导，坚持进展党员工作方针，仔细总结分析上年度进展党员工作中的不足，针对街道实际，不断讨论进展党员工作新状况，解决新问题。进一步解放思想，提高熟悉，不断改进工作方法。加强素养教育，充分发挥街道党工委的督促和指导作用。1、把着眼点放在入党乐观分子队伍建设上，要抓住源头。2、把着力点放在坚持标
32、准，严格程序上。3、把关键点放在预备党员的教育和管理上。4、把着重点放在建立进展党员工作的长效机制上。进展党员工作总结开头篇820xx年,平凉中支机关党委及有关党支部在中支党委的正确领导下，在分行党委组织部的关怀和详细指导下，重视党员进展工作,逐步优化党员队伍结构，进一步增加了基层党组织的活力，为基层党建工作上台阶上水平增加了新的力气。现将进展党员工作状况总结如下：一、基本状况截至2Oxx年11月末，我中支辖内共有党员265人，其中县支行党员119人,中心支行机关146人。从年龄结构来看，35岁以下党员28人，占党员总数的10.6%;大专及以上学历党员202人，占比为76.2%;工人身份党员7
33、人，占比为2.6%o我中支严格执行分行党委组织部下达的进展党员方案名额，20xx年共进展预备党员5名，未突破方案名额。二、基本做法（一）高度重视，加强领导中支机关党委及有关党支部对进展党员工作非常重视，始终把此项工作列入基层党建工作的重要议事日程。机关党委和党支部班子充分熟悉到，全面加强基层党组织建设，就要始终保持党的先进性和战斗力，就必需不断地把优秀青年干部特殊是一线工作的青年骨干汲取到党的队伍中来，增加党员队伍的活力。一是抓好基层党委和党支部的基础理论学习，提高思想熟悉。中支机关党委和各党支部分别召开支部书记、组织委员会议和党员大会,仔细学习中国共产党章程、中国共产党进展党员工作细则，明确
34、了新时期进展党员工作的指导思想和方针政策，进展党员的原则、程序及纪律等，为进展党员工作奠定了坚实的理论基础。二是制定了进展党员工作方案。把进展党员工作列入基层党建工作的重要议事日程，做到定期争论讨论，年初有方案、半年有检查、年终有总结。三是结合开展“三严三实，教育活动，抓好对党员的教育、管理和监督，增加了基层党组织的分散力和吸引力，为进展党员工作制造良好环境。（二）严格程序，保证质量严格党员进展程序是确保党员进展质量的制度保证和重要环节，我中心支行在进展党员过程中，严格根据中共中国人民银行平凉市中心支行机关委员会进展党员实务操作细则要求，对入党申请人的组织培育和教育、入党乐观分子的确定和考察培
35、育、党员进展对象的确定和推举、党员进展对象的集训和政治审查、预备党员的争论接收和审批、预备党员的教育考察和转正、入党工作文书档案的管理等多项工作进行系统规范。面对各支部审核推举的10名进展对象，机关党委会议坚持优中选优的原则，在进展程序合规、资料齐备的条件下，通过对进展对象近年来获得上级行荣誉、所在部门（岗位）近三年年度目标责任考核名次、个人工作中现实表现的对比，最终确定预备党员人选，并仔细听取党内外群众看法，严格党员入口关。（三）强化教育培训，提高建党对象的综合素养。一是根据“三严三实教育活动的总体要求和支配部署，我中心支行把入党乐观分子、进展对象、预备党员都纳入到教育活动的整体学习教育和考
36、核测评当中，系统学习党的、XX届三中、四中、五中全会精神，系列重要讲话等，组织观看周恩来的七个昼夜、焦裕禄、杨善洲、牛玉儒等教育影片，撰写心得体会，并与一般党员一同参与支部的专题组织生活会，深刻剖析自身存在的“不严不实问题，提出整改措施，在明确新时期党员干部标准的同时，充分感受严厉负责的党内政治环境。二是抓好传统教育，培育建党对象的历史使命感。把建党纪念日作为专题党史教育活动的重要时间节点，以支部为单位组织一般党员和进展对象以“牢记历史，缅怀先烈，凝心铸魂，为主题，赴会宁“红军会师楼六盘山红军长征纪念馆:静宁”界石铺红军纪念馆，、庆阳“南梁革命依据地I参观教育，深切缅怀革命先辈，引导和鼓舞党员
37、干部坚决爱党爱国爱行信念，感恩幸福生活，激发敬业奉献、锐意进取的进取精神，加深党员干部之间的沟通沟通，更好地增加党支部的分散力。三是以基层服务型党组织建设为抓手，针对党员进展对象多为青年干部的现状，通过组织开展形式多样的培训教育，切实提高业务技能,并以“行动学习法深化开展为契机，组织开展了青年行员现场写作竞赛，业务档案观摩评比活动，实现进展党员德才相长。四是通过各支部全面审查筛选推举确定的10名进展对象，组织参与市直机关工委举办的入党乐观分子培训班，经系统培训和考试全部达到合格成果。三、存在的问题及工作建议回顾全年进展党员工作，其存在问题主要是进展党员的工作主动性有待提高，在进展对象的选择、教
38、育培训内容的更新和管理方式的创新等方面，有肯定的坐等思想，与青年干部的面对面的接触沟通较少，导致部分信息把握的并不精确全面。针对问题和不足，在今后的工作中我们将仔细调整思路，乐观作为。一是加强对进展党员工作的主动性，乐观主动的深化到各支部和干部职工当中接地气通过谈话交心了解状况、发觉问题、推动工作，再结合各支部的文字材料，综合评定进展党员的实际状况，做到“两条腿走路:二是重新梳理确认进展党员的后备队伍，全面把握历年来各支部确认的入党乐观分子的实际状况，精确推断新入行高校生的入党诉求，合理确定新年度的党员进展规划，谋在先，做在前，为新年度进展党员工作顺当开展奠定坚实基础。四、20xx年进展党员方
39、案20xx年，我中支方案进展预备党员3名、依据各支部的培育推举状况，确定4名同志为入党乐观分子。总之，一年来，我中支机关党委及有关党支部仔细开展了进展党员的工作，特殊是加强了对党员、预备党员、入党乐观分子的思想教育工作。带领他们仔细学习了党的精神、新党章、中央八项规定和”三严三实，教育重要文献等，提高了党员干部整体的思想政治觉悟和理论水平，为发挥基层党组织的战斗堡垒作用奠定了坚实的思想基础。进展党员工作总结开头篇9左家塘街道党工委坚持以中国共产党章程和中国共产党进展党员工作细则（试行）为指导，仔细贯彻执行“坚持标准，健全制度，严格考核，加强培训，按程序进展，的工作方针，有领导、有方案、有组织地
40、搞好党员进展工作。一年来全街共进展新党员20名，其中男党员8名占40%,女党员12名占60%,街道机关3名占15%,社区干部14名占70%,非公企业3名占15%,18个社区均进展了新党员，并有43名入党乐观分子参与了培训。通过严格按党章规定的党员标准进展党员，切实保证新党员的质量，全面提高党员队伍的素养，增加了党组织的战斗力和党员在各项工作中的影响力，以及在群众中的分散力。从而对街道的建设、进展和稳定起到了重要的作用。在进展党员工作中，我们的主要做法是：一、统揽全局，加强对进展党员工作的领导街道党工委非常重视进展党员工作，街道党工委多次召开特地会议讨论落实进展党员工作，把进展党员工作作为加强基
41、层组织建设的重要措施，着力在提高组织领导的熟悉程度和工作力度上下功夫,不断改进工作方法，形成了职责明确，考核制度健全的进展党员新格局。为了加强对进展党员工作的指导，今年街道党工委实行了班子成员分片包社区，建立进展党员联系点工作制度，对进展党员工作中存在的倾向性问题和薄弱环节做到了准时发觉，仔细加以解决。同时把进展党员工作作为社区党建目标责任考核的重要内容，确保了进展党员工作扎实有效开展。今年除了做好入党乐观分子的培训外，还实行会议、培训等形式以如何做好进展党员工作为一个专题对社区党总支书记、党支部书记和党务干部进行了特地培训。二、抓乐观分子队伍培育，提高进展党员工作质量今年街道党工委把进展党员
42、工作的着力点放在入党乐观分子的培育教育上，重点抓好入党乐观分子的日常管理，坚持把每月党日活动作为对入党乐观分子进行常常性教育培训的重要载体，把入党乐观分子登记造册，编入各党小组，并根据活动制度，严格进行管理;仔细组织学习党的基本路线、基本学问，联系入党乐观分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育，定期对入党乐观分子学习状况进行考核，对入党乐观分子的学习心得体会体会范文、思想汇报每半年进行一次综合评定，作为向党组织推举重点培育对象的依据。在对入党乐观分子的培训过程中，注意做到“三个结合T即：专题讲座与研讨沟通相结合，课堂学习与实地参观相结合，典型引路与自我激励相结合，由于方法得当
43、、针对性强，使培训工作收到了良好效果。在非公企业进展党员工作中，突出解决非公有制经济组织进展党员难的问题。提出了“三个倾向于，的工作方针，即：倾向于非公企业领导管理层中进展党员;倾向于从非公企业一线技术骨干重中进展党员;倾向于从非公企业高级学问分子中进展党员。进展党员工作总结开头篇10依据上级工作要求，对比中国共产党进展党员工作细则，为进一步规范进展党员工作，确保进展党员质量，社区党总支对成立三年以来全社区各支部进展党员工作进行了仔细的自查。现将自查状况报告如下：一、党组织基本状况社区党总支成立于20年3月份，下属4个党支部，目前共有党员64名（包括一名预备党员）。其中第一党支部12名，其次党
44、支部20名，第三党支部17名，服务中心党支部18名;男性党员42名，占党员总数的65.6%;女性党员22名，占党员总数的34.4%;大专以上学历党员26名，占党员总数的40.6%;35岁以下青年党员30名，占党员总数的46.8%。二、党员进展状况进展党员工作是党建工作的重要组成部分，只有不断汲取新奇血液，才能保持党组织的生气活力，才能使我们党兴盛发达，后继有人。三年来，社区党总支在区委组织部和街道党工委的领导下，仔细贯彻执行中国共产党进展党员工作细则，严格遵循进展党员“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重进展的方针，根据掌握问题、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，扎实做好进展党员工作,取得了
45、明显的成效。三年来，共进展党员6名，其中35岁以下党员4名,女党员3名，大专以上学历党员3名，较好的改善了以往社区党组织党员结构失衡的问题。随着党员队伍不断壮大，党员素养稳步提高，党员结构有所改善，有力地促进了社区的建设和各项事业的进展。三、进展党员工作的主要做法和阅历（一）注意在年轻人中进展党员。由于长期形成的农村党员老龄化问题，社区各支部特殊注意在年轻人中进展党员，对于优秀的青年学问分子，一线工作人员，总是找其交心谈心，关怀他们的生活，关怀他们的成长，让他们感受到党组织的暖和，从思想上动员他们入党,保证其入党动机的纯净。（二）严把党员入口关。为了保证党员的质量，就必需严把党员入口关，让有思
46、想觉悟的人入党，让真正想入党的人入党，而不是追求所谓的数量。一是了解其入党动机，看其纯不纯;二了解其为人，看其真不真;三是观其行为，看其实不实。（三）严格规范党员进展程序。党员的进展程序是党章所规定的,现在有部分群众想走捷径，提前申请日期而提前入党，或者党员大会上争论不规范。这些，都是我们重点把握。同时，对于不懂的支部书记进行一对一指导，确保程序规范合法。三、存在问题和今后努力方向近年来，_社区党总支仔细抓好进展党员工作，取得了明显的成效，但也存在一些不足，如：对党务工作的个别规定要求理解不是很透彻，进展材料整理不够完善等，今后，我们将努力克服工作中存在的缺点和不足，进一步规范工作程序，切实抓
47、好进展党员工作：一要进一步加强进展党员工作的组织领导，确保进展党员各项工作落到实处，把更多的优秀人才吸引到党内来。二要进一步健全完善进展党员工作机制，不断规范进展党员工作程序，确保进展党员工作逐步制度化、规范化。三要进一步加强党务工的培训工作，不断提高党务工的业务素养，为做好进展党员工作打下坚实基础。进展党员工作总结开头篇11为贯彻落实党的十一大、十_届_中全会精神，进一步加强党的基层组织建设，增加党员队伍活力，提高新进展党员的质量，在全面分析我支部党员队伍和入党乐观分子队伍状况基础上，根据镇党委的工作部署今年进展党员2名、考察乐观分子4名。一、指导思想20年进展党员工作，要以邓小平理论、三个
48、代表重要思想和党的XX大精神为指导，深化贯彻落实科学进展观，根据中国共产党章程和中国共产党进展党员工作细则（试行）的要求，严格执行进展党员的“十六字方针，做到成熟一个、进展一个，确保新进展的质量，不断增加党员队伍的活力。二、突出工作重点，不断改善结构坚持把在生产工作一线、退伍军人、农村致富带头人、外出务工人员、个私企业和高学问群体、青年和妇女中进展党员作为工作的重点，着重落实教育、培训和进展的三个方面加强：一是加大对集体、个私企业生产、一线优秀职工的培育教育力度。二是加强在青年居民和外出务工经商优秀青年中进展党员工作，向退伍军人和农夫致富带头人倾斜。三是注意发挥共青团和妇联组织的助手作用，使进展工作向妇女和35岁以下青年倾斜。三、实行得力措施，扩大建党乐观分子队伍抓好入党乐观分子的队伍建设，是做好进展党员工作的基础。20年，要着重抓好三个方面的工作：第一，通过理论学习、实践活动、贯彻落实科学进展观学习等活动，增加入党乐观分子对党的感情,端正入党乐观分子的入党动机，促进入党乐观分子形成对党的正确熟悉，不断提高入党乐观分子的整体素养。其次，针对“两新组织中进展党员滞后的问题，强化组织领导，不断加大在“两新
