企业高级实验师任职资格评审条件.docx

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1、企业高级实验师任职资格评审条件基本条件:大学本科毕业后,取得中级任职资格5年以上;大学专科毕业后,取得中级任职资格6年以上。评审条件:晋升高级实验师任职资格应同时具备下列4条:(-)具有良好的职业道德和职业操守,爱国敬业,忠诚石化;从业行为规范,学术态度端正,严守企业秘密;具有较强的团队精神和协作意识,求真务实,勇于创新。(二)具有本岗位扎实的专业知识,了解本门业务的实验技术现状和发展趋势。(三)长期在实验岗位工作,具有组织和指导大型实验技术工作以及解决重要技术问题的能力。取得中级任职资格后,近5年参加或配合科研课题的研究工作,完成所承担的实验任务,负责或作为主要技术骨干,在实验技术和仪器设备

2、的改进方面,或在建立和开创新的实验方法和实验技术理论方面做出了较好成绩。(四)取得中级任职资格后,近5年独立或作为第一作者在正式刊物上发表本专业论文1篇,或正式出版过3万字以上具有一定理论水平和应用价值的专业著作。破格申报除符合上述评审条件外,应同时具备下列3条:(-)长期在实验岗位工作,有丰富的实践经验和较高的实验技能,取得中级任职资格后,近5年取得下列成果、业绩之一:L获得过公司(省部级)科技进步奖、发明奖,是项目的主要贡献者(等级内额定人员);2 .获得3项国家授权发明专利(含公司专有技术)或6项以上实用新型(外观设计)专利,已在生产实践或科学试验中应用,取得明显效益或对科学研究工作有较大促进作用,是主要的专利权人(一般应是前3名);3 .作为主要参加人,完成过重大科研或技术攻关项目,实现重要实验技术创新或解决关键性实验问题,保证或促进了科研、技术攻关工作的开展,成果通过公司(省部级)鉴定。(二)取得中级任职资格后,近5年独立或作为第一作者在正式刊物上公开发表本专业论文2篇,或正式出版过5万字以上具有较高理论水平和应用价值的专业著作。(三)近3年绩效考核结果均为B档及以上,其中破学历申报至少有1年为A档,破资历申报至少有2年为A档。

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