《党员干部对照5个方面剖析6篇.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《党员干部对照5个方面剖析6篇.pdf（30页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。
1、第一篇：党员干部对照5个方面剖析一年来，经过学校组织和个人自主学习，在思想上有一定 的进步，但仍存在相应的不足。据此根据县纪委、组织部相关 文件要求，自己从五大方面深入查摆了自己突出问题，具体情 况汇报如下。一、存在问题1 .在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想 方面。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记 关于海南工作的系列重要讲话和重要批示精神的理论学习意 识不够，主观原因在于自身缺乏系统学习，理解不深刻，不会 运用科学理论的立场、观点和方法来具体研究、分析和解决工 作中存在的问题。在某种程度上存在安于现状的思想观念，探 索工作新思路、新方法以及新机制、新手段的理念创新
2、略有不 足，争一流、创特色的意识还需进一步加强。2 .在坚持和加强党的领导方面。在学校的德育管理工作 中，没有充分发挥党支部的作用，没有形成党支部参与德育管 理的完整监督体系，不能充分的做到把学校教育工作和党的规 章制度紧密联系。3 .在履职尽责，担当作为方面。在日常的管理中没有做 好经常深入分管的处室，与教师交流沟通，参加教研活动、听 课检查指导工作，帮助老师解决实际的问题，认真调查研究, 制定改善工作措施、办法，做到更好的服务每位教师和家长。4 .在学习贯彻十九届五中全会、省委七届九次全会精神方 面。在学习贯彻十九届五中全会、省委七届九次全会精神方面 没有做到全面理解，深刻认识，缺乏对海南
3、省自贸区建设的认 识，不能更好的做好宣传教育工作。5 .在落实全面从严治党方面。对党员干部遵守政治纪律和 政治规矩情况，指导监督检查手段单一，标准不够具体，管党 治党认识不高，认为党建工作比较虚，不好抓，也没有找到有 效抓手，在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够，工作 停留在完成量化任务上。二、原因剖析1 .对习近平总书记的系列讲话精神及著作、十九届五中 全会精神、省委七届九次全会精神以及党规党纪等内容没有进 行系统深入学习，没有悟透其精神内涵，不善于把理论学习的 成果转化为工作的思路、办法和措施。2 .进取精神不强。面对发展新任务、新形势，缺乏紧迫 感和危机感，满足于现状，对自己承担的工
4、作没有制定更高的 要求和目标。3 .工作缺乏力度，工作中习惯于上面的部署，机械式执 行，总认为自己是副职，不主动出击，对自己分管部门中，怕 得罪人，怕影响同志间关系。三、整改措施1 .继续加强政治理论和业务知识的学习，努力提高自身 综合素质，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的 世界观、人生观、价值观。以解决思想和工作中存在的实际问 题为出发点，改进自己的工作作风和工作方式。2 .履职尽责，担当实干。真正扑下身子，为学校的发展 与提升踏踏实实、勤勤恳恳的扎实工作，在工作中干出追求、 干出情怀干出责任、干出正气。第二篇：党员干部对照5个方面剖析近段时间经过深入思考、深刻查摆、查找不足。根
5、据要求 作如下剖析，不妥之处，请各位领导同事们批评指导帮忙。一、存在问题（一）梦想信念方面。经过深入反思，发现自我在梦想信念 方面还存一些问题。比如，没有把政治理论学习放在一个重要 的位置，在理论学习上不够主动自觉，对学习的重要性认识不 足、感受不深、要求不严，没有有效发挥理论的指导作用。（二）“四个意识”方面。存在着大局意识过于狭隘的问题, 在处理工作时，总想着如何更好地开展本科室工作，很多时候 都仅仅是个人和科室埋头苦干，没有站在整个单位的高度上， 研究整个团体如何更好配合协作的问题。（三）“四个自信”方面。本人能够始终坚持头脑清醒、立 场坚定，旗帜鲜明地在政治上、思想上、行动上同党中央的
6、坚 持一致。但还存在对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡 化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务 的公仆意识。平时工作中，与领导同事谈心交流少，作决策、 办事情主要研究领导想法。（四）工作作风方面。工作几年来，随着年龄增长、工作年 限的增加，不自觉放松了对自我的要求，工作的进取性、主动 性、创造性减弱，对重大问题，思考不多，办法较少，有等靠 思想，没有进取主动地为领导分忧。（五）发挥作用方面。主要是党员模范的带头作用不够，没 有意识到作为一个对于纪律观念意识较淡薄，自我的思想行动 与党的要求还有必须的距离。（六）自我要求方面。勤俭节俭意识不强，对日常事务性工 作的费用控制不严
7、，存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸 张的问题。并且对自身要求不严，没有意识到自我的党员身份, 有时犯自由主义，看到社会上的少数不良现象，不分场合乱发 牢骚，放松了自我要求。二、产生问题的主要原因以上问题的存在，虽然有必须的客观原因，但主要是主观 原因造成的，主要有以下几点：一是政治理论学习有所放松。对新的理论学习只求半知半 解，没有系统的、深入的去学习和领会，认为自我只要明白一 个纲领就能够了，没有必要深入学习，平时工作中也很少用至U, 没有必要花大时间、大精力去了解。二是学习重要性认识有所不到位。自认为从学习走上工作 岗位，能够不用在学习了，上班只要做好本职工作就好，把工 作落实好就能够
8、，以前学的知识已经够用了，对学习的重要性 认识不到位，导致了在自我约束、自我监督、自我提高方面不 够重视，忽视了。三是工作主动性有所松懈。主观上认为有些工作有领导把 关，自我只是一名普通科员，对自我的要求不严格，对工作存 在应付心里，有时没有主动对工作中的问题加以发现，以来别 人的思想严重，这样无形中就对自身的工作标准和要求降低 了，没有很好的以共产党员的身份和要求去衡量工作。三、整改目标及主要措施（一）不断提高自身素质。制定系统的学习计划，任何时候 都不放松学习，不断提高自身的整体素质。一要加强政治理论 学习，当前异常是要学深学透党的十九大精神、中国特色社会 主义理论体系；二要加强业务知识的
9、学习，提升自身的业务本 事。（二）增强宗旨意识。牢固树立为民服务的意识，以党章为 准绳，认真履行党员义务，进取参加党组织活动。善用批评和 自我批评武器，加强自我约束，及时查找和解决自身存在的问 题。（三）提升干事创业热情。今后工作中，从思想深处克服得 过且过、不思进取等不好观念，不断树立不进则退、谋求更大 发展的观念，做到在工作中勤于思考、善于总结，主动服务、 进取落实，对难点重点工作，多思方法，多行有效举措，推动 本职工作更好落实。（四）改善工作作风。今后工作中，充分发挥党员干部的模 范带头作用，打破常规做法和惯性思维，努力解决各个方面的 问题，以实际行动取得领导和同事的信任。总之，今后我将
10、在领导和同志们的帮忙支持下，自觉理解 监督，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍 努力，贡献自我的微薄之力。第三篇：党员干部对照5个方面剖析按照市委组织部关于开好20_年度民主生活会的通知要求 以及局党组的安排部署，几天来，我围绕会议主题，对照“思 想政治、精神状态、工作作风、为民情怀”四个方面，紧密联 系个人思想和工作实际，坚持深入学习提升思想站位、开展谈 心纠正思想偏差、深刻剖析触及思想灵魂。现将对照检查情况 汇报如下：一、始终加强思想政治建设，但坚定看齐追随还有差距。自己从一名普通青年，成长为党员干部，每一步都离不开 组织的关心关怀和培养。我对党始终怀有感恩之心，主动经常 向
11、党中央和习总书记看齐，坚定政治立场，始终同党保持一个 声音，一个步调。但认真反思对照，还有一些差距和不足。一 是真学深悟的理解力还不够。学习贯彻习总书记系列重要讲 话，特别是新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神， 有时被动应付，把学习当任务，集中学习多、个人自学少，主 动加强理论武装的紧迫感不强;有时浅尝辄止，学的多悟的少, 读的多转化少，囱囤吞枣不求甚解，没有把学习成果转化为世 界观方法论;有时缘木求鱼，机械地学、生硬地学，生搬硬套, 用理论问题指导实践不够。二是转变观念的贯彻力还有差距。 善作为的担当不够。在工作中由于精力不集中，精神不振奋出 现过被动等待、消极畏难的思想障碍，有时面
12、对一项需要决策 的工作，总是一味地等环境变化、等政策放宽、等红头文件、 等别人经验、等机遇降临等再有所动作，却不是主动的争取、 主动的深入、主动的参与，最后，等待也只是成了延误时机、 坐失良机的伏笔。强化政治意识，提高政治能力，既看政治觉 悟、政治素养，也要看贯彻力、执行力。在这方面，自己还没 有总书记讲话思想灌注到头脑、落实到行动，内心还存在习以 为常、不以为然、心照不宣、见怪不怪的陈旧观念。在积极融 入机构改革。（一）在政治合格方面。一是政治敏锐性不强。作为乡长，自己发挥政治方向引领作用不充分，对“四大考验”“四大危 险”的认识还不够深入，对党员、干部队伍思想政治建设重视 不够；在坚定道路
13、自信、理论自信、制度自信，弘扬社会主义 核心价值观等方面措施不力。二是缺乏大局意识。贯彻市委发 展战略方面还存在只立足本镇实际思考问题。比如，认为孔明 乡是小镇乡，村少人少项目少，没有达到上级部门的支持，存 在怨言。出现这类问题的原因在于自己党性意识不强，认为作 为乡长的主要任务是抓发展，没有站在一定的高度思考问题。（二）在执行纪律合格方面。一是对党风廉政建设的认识不足。思想认识上存在误区，认为我是乡长，党风廉政建设是党 委主抓，纪委具体负责，所以平时过问较少，对干部廉政教育 疏远管理。二是自律意识弱化。在执行廉政纪律方面，没有扎 实对照党员干部廉政建设纪律和要求严格要求自己，认为那些 都不涉
14、及自己。同时，对少数同志的类似情况不闻不问，“失 之于宽、失之于严”。比如，针对干部请假的情况，我一般都 是不问原因，见假条就批，导致了个别干部特别爱请假，其他 干部意见较大。出现这类问题的原因在于我对党风廉政建设履 职不力，没有站在党的生死存亡的高度来认识此项工作的重要 性，存在自我管理、自我约束上的差距，存在“好人”思想， 对干部的监督要求不力。（三）在品德合格方面。工作不实，不接地气。主动走出单 位，深入基层、深入一线调研较少。了解群众期盼、掌握群众 需求方面做得不深入不扎实，对人民群众缺乏满腔热忱，与人 民群众的关系有所疏远，感情逐渐淡漠。（四）在发挥作用合格方面。安于现状，缺乏创新。
15、在对上 级部门安排的工作中，执行的多，思考的少，没有充分结合我 乡的实际来重新制定切实可行的工作方案。（五）对照中央准则条例、省委决定和成都市 委实施意见方面。一是思想上放松警惕。面子思想重，生 活水平的提高导致自我要求的标准有所放松。二是执行民主程 序不严。在平常工作中，对一些本该由分管领导主导解决的问 题插手过问太多，导致下属放不开手脚，不能充分发挥其工作 的主动性和创造性。比如，在机关后勤管理上过问太细，致使 党政办工作人员产生了依耐性，不主动作为，凡是要安排了再 做。出现这类问题的原因在于工作凭自己主观判断的多，没有 很好的坚持民主集中制的原则，没有严格按照组织原则办事。三是勤俭节约意
16、识淡化。随着生活水平的提高，认为吃的好一 点，用的好一点的小事。放松了自我约束和应有的警惕。比如, 在办公用品的购置上，只要没有就买，坏了就换或是重复购买。认为只要用于工作了就没事的错误认识，办公耗材较为严重， 后勤管理较为松散或偶尔存在公务接待超标现象。出现这类问 题的原因在于自己存在“小事无伤大雅”的思想，对人对己要 求不严，执行有关规定搞变通。四是作风漂浮。自己主管和分 管的有些工作停留在掌握基本情况，不主动想办法解决，流于 形式，浮在表面，工作重形式、轻实效，形式大于内容，存在 尽快出成绩、出经验、出形象的浮躁情绪。比如，在今年的公 共服务满意度测评中，我乡排名靠后，作为乡长，我没有深
17、究 存在问题的原因，只是放手给分管领导具体安排，提出要求,“重结果、轻过程”。出现这类问题的原因在于思想上存在着 畏难情绪和应付以求过关的想法，迎难而上的精神不够，影响 了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。五是学习自觉 性不强。每月虽然能定期参加机关支部组织的“三会一课”活 动，但是自学时间少、次数少。六是党建责任制意识不强。对 基层党建工作不够重视，对党建工作的重要性、紧迫性认识不够，认为党建是党委书记主抓的工作，而自己是乡长，主抓发展，没有牢固树立党建工作和经济发展“盘棋”的思想。需要向组织说明情况：一是家属子女从业情况。妻子是中国银行支行职工，女儿现为美国亚利桑那州立大学学生，直系
18、亲属 中无人经商办企业。二是严格执行八项规定违规给自己或下属 乱发钱财行为，没有收送红包。个人没有出入私人会所，也没 有接受、持有会所会员卡。没有违规插手工程项目等情况，无 违规使用干部现象。二、问题产生的原因分析认真剖析自己存在的问题，我认 为根源在以下几个方面。（一）理想信念不坚定。对自己而言，总感到参加工作几十 年了，年龄又在四十多岁了，工作过的单位不少，从部门到镇 乡，经历过的多个岗位的锻炼，无论是纪检工作或是党务工作 都比较熟悉，积累了一定的工作经验，认为一般的问题都能应 对，主动学习少了，凭经验办事现象多了，锐意进取的积极性 有所下降。考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利
19、益少了，致使工作有时不深入，满足于完成任务，满足于面上 不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、前 瞻性和创造性。平时漠视政治理论学习和理想信念教育，把政 治学习和理想信念教育等同于务虚，作为政府主要领导，上级 有要求了才组织党员开展政治理论学习和宗旨意识教育，这是 轻视政治理论学习和理想信念教育的表现。同时随着经济的发 展和社会的多样化，自己的世界观、人生观、价值观受到不同 程度的冲击，总认为也为革命辛苦工作了二、三十年，有一点 想轻松轻松的念头，没有意识到自己所做的一切同革命先烈和 英模相比差距非常大，随着年龄的增长，自己总会患得患失， 革命斗志有所淡化，精神有所懈怠。平时主要
20、注重成绩、注重 表面，做虚假文章，这是形式主义在自己头脑中作怪;对基层 群众了解少，对下属谈心少、关心少，这是官僚主义思想在自 己头脑中作怪;对享乐主义和奢靡之风认为这是人的惯性，认 为只要自己不贪污不行贿受贿就无关紧要。没有用理想信念标 准去衡量，这是自己理想信念在头脑中有所弱化，位置摆得不 正的表现。（二）宗旨意识漠化。虽然我在镇乡工作了十几年，但是随 着职务的升迁，内心逐渐产生了一些自满情绪，全心全意为人 民服务的宗旨观念有所松动，“公仆”意识有所淡薄，不珍惜 向群众学习的机会，对走基层，走进田间地头，走到群众中去, 真心向群众交朋友、不深入。在群众向我咨询了解政策法律、 法规及业务知识
21、，我有时会以工作忙为借口，不愿意耐心解释 和沟通。工作中对真心拜群众为师，虚心向群众学习，带着问 题，问计于民，全面掌握社情民意方面不扎实、不深入，”为 了谁，依靠谁，我是谁”的问题还没有从根本上解决好。在下 村、组工作、督查工作时，只是就事论事，把事情办完就了事, 不愿意和群众多呆在一起，和他们面对面交心不够，忘了自己 也是一个农民的儿子。群众工作方法有时比较简单，在工作中 有时上访群众多提几个问题，想多争一些利益，自己就不能心 平气和的做好解释工作，心里不耐烦、态度生硬，认为群众思 想觉悟低，不讲道理。（三）党性修养减弱。作为党员领导干部，平时把自己按一 般党员群众标准来衡量，降低了自己的
22、标准和要求，模范带头 作用发挥不够好。勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统的思想观念 逐渐淡薄，在工作、生活、精神上都存在享乐主义思想，认为 工作了几十年，享受一下理所当然。平时以工作代替政治和党 性锻炼，认为只要工作做好了，其他都无所谓，导致在思想作 风方面存在对自己要求不严格，党性修养开始放松。工作中在 面对困难时有畏难情绪，在问题面前退缩不前，在点滴成绩面 前沾沾自喜，在本职工作面前安于现状、不思进取，开拓创新 意识有待加强。有时工作取得了一点成绩，就产生骄傲自满情 绪。（四）纪律约束不紧。存在自由散漫思想主义，放松了对自 己的严要求，对单位制定的各项规章制度有时执行不到位，上 班存在迟到早退现
23、象，上班有时上电脑看一些与工作业务无关 的内容，下基层和干部群众谈心，了解情况少，有时还出去办 私事，思想组织纪律比较松弛，思想根源上自律意识差。本人 在追求崇高的道德修养上标准不高，重视不够，与习总书记提 出的要求还有较大的差距。由于自己认为无所谓，自身的言和 行，示范带动方面做的不够好，对机关内部思想、纪律、作风 管理上存在“好人主义”和怕得罪人的思想，对一些不良现象 缺乏足够重视，对身边的一些错误行为缺乏有力的批评和纠正。归根结底思想根源上是自己对品行修养的态度不端正，认 识不够。三、今后努力方向和改进措施（一）强化学习，坚定信念。政治上的坚定来自于理论上的 清醒，只有勤奋学习，才能有坚
24、定的政治信念和判别是非的具 体标准。一是要坚持每周用半天时间进行学习，用一到两个晚 上进行自学，重点学习党的十八六中全会、省委十届九次、成 都十二届八次、邛睐市十四次党代会精神，学习习总书记系列 重要讲话精神，以及纪检条规知识，坚持写学习笔记，撰写心 得体会文章6篇以上，要注重理论联系实际，特别是在运用理 论解决人生观、价值观、世界观问题上下功夫，坚持重实际、 说实话、务实事、求实效，不断增强事业心，提高工作标准， 大力发扬脚踏实地、埋头苦干的工作作风。二是要按照党章 准则条例要求，认真落实局党组“中心组学习”制度, 开展好学习活动。三是要制定好全乡业务培训计划，坚持每周 以例会培训学习一次，
25、进一步提高全体干部履职能力和综合素 质。（二）强化宗旨意识，切实转变作风。做到严格遵守单位制 定的各项规章制度，强化组织纪律性，上班不迟到，不早退， 上班时间不做与工作无关的事情。用艰苦奋斗的精神来鼓励自 己，鞭策自己，生活上不追求个人享受，工作上埋头苦干，作 风上踏踏实实，把个人的追求融入党的事业之中。坚持把实现 好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为工作的出 发点和落脚点。在工作中要全面掌握人民群众的需求和困难， 注意工作方法，做到心平气和、耐心细致，能帮助解决的，立 马解决，违反原则和规定的要做好耐心细致的思想工作，坚决 克服工作方法简单，要进一步转变作风，踏踏实实的做好服务 工
26、作，尽量做到让人民群众满意。（三）提升党性修养，扎实推进工作。一是对标先进，做好 表率。经常把焦裕禄、兰辉精神作为镜子，大力学习他们的精 神，做”为民务实清廉”的好干部。牢固树立为党为人民无私 奉献的思想，做到振奋精神，锐意进取，大胆创新工作思路， 主动承担工作责任，吃苦在前，享受在后，一丝不苟的完成组 织上交给的各项任务，积极主动的协助主要领导抓好自己分管 的各项工作。二是脚踏实地的抓好工作落实。积极跟进工作进 展，当好党委参谋助手，协助党委抓好全乡各项工作。重点抓 好城乡环境综合治理和一般场镇改造等重点工作，巩固已取得 的成绩，指导各村做好点位提档升级工作。严格实行综治工作 领导责任制，做
27、到职责明确，责任到人，制度落实，要认真受 理群众来信来访，认真研究分析综治情况，开展矛盾纠纷排查, 防止矛盾激化，极力把各类矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态。 实现“四无”，目标即：无刑事案件、无治安案件、无责任事 故、无违法违纪人员。（四）提高自律意识，保持共产党员本色。筑牢防腐界线， 我要带着坚持经常学习党章准则条例，严格要求 自己，不该吃的坚决不吃，不该要的坚决不要，即要管好自己, 也要管好下属和亲属，真正做一名为民务实清廉的人民的公务 员。一是要牢固树立全心全意为人民服务的思想，时刻牢记自 己是一个共产党员，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防 线，做到不该拿的坚决不拿，不该吃的坚决不吃，
28、明明白白做 人，清清白白做事，做廉洁守纪的排头兵。二是要带头遵守八 项规定，树立节约光荣、浪费可耻的思想观念，能节省的决不 浪费。三是在公务活动和个人生活中，不与人比富贵、比阔气、 比奢华，精打细算、艰苦朴素、勤俭办事，坚决杜绝奢靡之风。 谢谢！第!1!篇：党员干部对5个方面剖析一、存在的主要问题（一）对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部 署，找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护”方面存在的差距。通过这一阶段的学习，我也明显察觉 到自身的不足。一是对“四个意识”等学习领会不深入。对“四 个意识”、“四个自信”、“两个维护”常表态、不表率，嘴 上喊得多、内心想的少，只
29、是肤浅的学习，没有触及灵魂和精 髓，工作上执行标准上较低，没有自觉落实到政治上、行动上。 二是存在以学代干问题。存在学习不够系统的问题，“挤”、“钻”精神和“韧”劲不足，学习不深入、不系 统、不透彻，经常是现学现用，学用结合做的还不够好。三是 运用不够充分。能够较好地参与集中学、辅导学和自学，但与 班子成员和党员干部之间相互交流讨论学习体会少，思想碰撞 少，没能将理论知识较好地应用于指导*工作实际。四是大 局意识还不够强。考虑问题不够全面的现象，在工作标准上， 对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合实际思考研 究不多，工作上还有前松后紧、细致不够等现象。（二）在对照党章党规，知敬畏、存戒
30、惧、守底线方面。 经过认真反思，在细节上也还存在一些问题：一是进取精神不 足。近年来，有了 “人过四十、不提当年”的懒惰思想，工作 锐气、劲头有所减弱，对一些事情仅满足于安排了、推动了， 缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数，尤其是面对一些紧事 难事、烦事愁事，缺乏攻坚克难的勇气。二是有好老好人思想。 工作生活中，不愿触及深层次矛盾，对于不属于自己分管的工 作，能够不管的就尽量不管，该提醒的时候碍于情面没有及时 提醒。三是落实党风廉政仍有差距。在作风建设和廉洁自律上 仅仅满足于对自已严格要求，对各项纪律的执行不够严格，对 台内干部队伍的监督教育存在宽松软的问题；“一岗双责”落 实仍有差距，对落实
31、党风廉政“一岗双责”缺乏更有针对性的 措施，没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等重要的位 置。（三）对照人民群众新期待，查找在群众观点、群众立场、 群众感情、服务群众方面存在的差距。对照新要求，还有做的 不够到位的地方：经过认真反思，存在以下几个方面的问题： 一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入，调 研安排时间紧、走点多、蹲点少，对我*的*松。公务员尤其是党员干部，应是遵守道德的中坚力量， 也是履行道德义务的示范者。但深刻反思，自己面对不良风气 不敢批评抵制，对不良现象不敢较真碰硬，对歪风邪气不作斗 争，在党员干部中没有树立起模范形象，在实际工作中以自己 行动说服群众、影响群
32、众、带动群众的表率作用发挥不会和传达文件部署后，督导方面做得不够，对出现的一些 新情况、新问题、新变化没有及时进行掌握，对问题的了解不 够深入。力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距。对照标杆 检视自己在思想境界、作风形象、素质能力、行为习惯等方面上有差距。汲取先进典型和身边榜样的精神力量不够，以 典型和榜样为旗帜和标杆，激励自己砥砺前行做的不够。对新 时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求领会不深刻，缺 乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。二是只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态不持久。满足于已有 成绩，没有前有标兵、后有追兵的危机感，自满自足，满足现 状，对待上级安排的任务和布置的工作，
33、缺乏主动性和争先意 识，不善学习，习惯用老办法解决新问题，开放意识、创新意 识、责任意识不强，攻坚克难，坚忍不拔，奋发有为的精神不 足。三是积极进取心不强。总以为自己参加工作多年，有的工 作放一放、拖一拖也无伤大雅。有时感觉自己能力欠缺又不主 动学习，就会出现出了问题自己解决不到位的现象。四是担吃苦出力，陶醉于已取得的成绩，遇难事回避，有得过且 过现象，存在等靠思想，工作主动性、创新意识、进取精神差。二、产生差距的根源按照主题教育把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进 去的要求，对存在的问题剖析根源，通过逐条分析，主要原因 是：一是理论学习缺乏系统性。平时学习只是机械的读书，没 有从思想深处，
34、结合工作生活去学习，不能全面、系统的掌握 科学理论体系的精神实质，对理论学习重视程度不够，从而影 响了理论水平的提高。众的联系有所减少，虽然主观上没有因为随着职务的提升 而淡忘了党的群众观点和群众路线，但有时觉得自己就来自群 众，来自基层，对下边的情况比较了解，忽视了工作的积极性、 主动性、创造性。现难题、破解难题、争先创优，但有时习惯于“看文件写 没写、过去有没有、别人干没干”，思想深处还是不敢担当、 不愿担当。有时工作中有惰性思想，害怕出现“洗碗效应”， 只求过得去，不求过得硬，认为多做多错，少做少错，存在河架桥”的闯劲。特别是面对深度贫困等难啃的硬骨头时, 缺乏“向困难叫板、向矛盾挑战”
35、的勇气，缺乏“担当负责， 攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实”的魄力。多了，在家里吃喝挑肥拣瘦，甚至将剩饭剩菜直接倒掉， 在勤俭节约、艰苦朴素等方面做的还不够。究其根源，主要是 执行中央八项规定有所放松，艰苦奋斗意识有所弱化。古人言 “欲如火，不遏则燎原”，艰苦奋斗意识弱化了，事业心、进 取心、责任心必然随之下降；生活上贪图享受、学习上怕吃苦, “四风”必然随之反弹回潮。三、整改措施及努力方向针对存在的问题，坚持立行立改，重点做到“五个”进一 步，切实抓好存在问题的整改工作。总书记系列讲话，进一步牢固树立正确的世界观、价值观、 人生观，解决好“总开关”问题。自觉同党中央在思想上政治 上保持高度一致
36、，努力提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力， 牢记党的宗旨。牢固树立担当意识和责任意识。克服“干累了、 歇口气”的思想，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态， 严格要求、恪守职责，面对新形势、新问题，勇于化解难题， 不松劲、不懈怠、不拖拉，尽心竭力完成各项工作任务。二是进一步加强理论学习。坚持把学习作为一种政治责 任、一种精神追求、一种日常习惯，不断丰富自己的思想内涵 和精神境界。认真学习总书记系列重要讲话精神、学习党的优 良传统、学习党纪党规、牢固树立党章党规党纪意识。做到学 习与实践、传承与创新有机统一，政治理念、业务知识、传统 文化学习相互融合，通过学习坚定理想信念，加强党性修养， 锤炼良好
37、作风，提升能力素质，切实做到学以益智、学以励志、 学以立德、学以致用。同时在学好政治理论的基础上，对违纪 违法典型案例进行深入剖析学习，思考推进全面从严治党的过 程中存在的问题。以案例为警示、以法律为准绳，切实增强学 习贯彻的自觉性和主动性，树立正确的权力观、地位观、利益 观，自觉坚守崇高的精神追求。于改进工作作风、密切联系群众有关意见规定的精神实质 和重要意义，对照此次民主生活会查找出的问题，进一步加强 自身作风建设。牢固树立全心全意为人民服务的思想，把个人 的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民利益至上。 在工作上多深入调研、多倾听群众意见，不断提高为民服务的 能力。四是进一步担当
38、尽责。深入学习党的十九大对全面从严治 党提出的新思想新理念新部署，在形势判断上向中央看齐，认 真落实准则和条例。按照“一岗双责”要求，建立完 善全面从严治党主体责任清单，明确和细化责任主体、责任内 容、工作措施等，经常性开展主体责任落实的自查自纠，看一 看确定的任务哪些还没有做，哪些做得还不够；对检查中发现 问题较多、强烈突出问题，要依纪依规进行整改或处置。坚持 严字当头，强化自我监督，加强党内监督，接受社会监督，时 刻牢记职责，带头遵纪守法，不辱使命。律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪 律“，对照党章党规党纪，校正自己的行为，让纪律成为自律, 养成遵规守纪的高度自觉。认真贯彻
39、学习廉洁自律准则和党纪 处分条例，要把纪律底线当作不可逾越的警戒线，做党性强、 讲操守、重品行、廉洁自律的表率，真正做忠诚、干净、担当 的党员干部。以上是我的个人检查材料，不妥之处，敬请与会的同志们 批评指正。同时，恳请大家加强监督，多提批评意见，我将诚 恳接受、逐一认领，保证在以后工作中切实做好整改。第五篇：党员干部对5个方面剖析一年来，经过学校组织和个人自主学习，在思想上有一定的进步，但仍存在相应的不足。据此根据县纪委、组织部相关 文件要求，自己从五大方面深入查摆了自己突出问题，具体情 况汇报如下。一、存在问题1 .在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想 方面。在学习习近平新时代中
40、国特色社会主义思想、习总书记 关于海南工作的系列重要讲话和重要批示精神的理论学习意 识不够，主观原因在于自身缺乏系统学习，理解不深刻，不会 运用科学理论的立场、观点和方法来具体研究、分析和解决工 作中存在的问题。在某种程度上存在安于现状的思想观念，探 索工作新思路、新方法以及新机制、新手段的理念创新略有不 足，争一流、创特色的意识还需进一步加强。2 .在坚持和加强党的领导方面。在学校的德育管理工作 中，没有充分发挥党支部的作用，没有形成党支部参与德育管 理的完整监督体系，不能充分的做到把学校教育工作和党的规 章制度紧密联系。3 .在履职尽责，担当作为方面。在日常的管理中没有做 好经常深入分管的
41、处室，与教师交流沟通，参加教研活动、听 课检查指导工作，帮助老师解决实际的问题，认真调查研究， 制定改善工作措施、办法，做到更好的服务每位教师和家长。4 .在学习贯彻十九届五中全会、省委七届九次全会精神方 面。在学习贯彻十九届五中全会、省委七届九次全会精神方面 没有做到全面理解，深刻认识，缺乏对海南省自贸区建设的认 识，不能更好的做好宣传教育工作。5 .在落实全面从严治党方面。对党员干部遵守政治纪律和 政治规矩情况，指导监督检查手段单一，标准不够具体，管党 治党认识不高，认为党建工作比较虚，不好抓，也没有找到有 效抓手，在落实主体责任上履职尽责的决心和力度不够，工作 停留在完成量化任务上。二、
42、原因剖析1 .对习近平总书记的系列讲话精神及著作、十九届五中 全会精神、省委七届九次全会精神以及党规党纪等内容没有进 行系统深入学习，没有悟透其精神内涵，不善于把理论学习的 成果转化为工作的思路、办法和措施。2 .进取精神不强。面对发展新任务、新形势，缺乏紧迫 感和危机感，满足于现状，对自己承担的工作没有制定更高的 要求和目标。3 .工作缺乏力度，工作中习惯于上面的部署，机械式执 行，总认为自己是副职，不主动出击，对自己分管部门中，怕 得罪人，怕影响同志间关系。三、整改措施1 .继续加强政治理论和业务知识的学习，努力提高自身 综合素质，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的 世界观、人生
43、观、价值观。以解决思想和工作中存在的实际问 题为出发点，改进自己的工作作风和工作方式。2 .履职尽责，担当实干。真正扑下身子，为学校的发展 与提升踏踏实实、勤勤恳恳的扎实工作，在工作中干出追求、 干出情怀干出责任、干出正气。第六篇：党员干部对八、5个方面剖析会前，我认真学习了中央八项规定精神、十九大精神内容、 学习了习总书记关于“纠正四风不能止步，作风建设永远 在路上”的重要指示精神等，针对中央巡视组反馈意见指出的 问题，对照关于开展好人主义、圈子文化、码头文化等问题 专项治理工作的通知精神，对照严明政治纪律、全面净化党 内政治生态、彻底清除孙政才、令计划恶劣影响的整改要求， 对照区委关于中央
44、第七巡视组反馈意见整改落实方案确定 的整改任务，自觉对照重点，查找到了 5个方面的问题，并进 行了自我剖析，如有不妥之处，还请大家批评指正。一、存在的突出问题及表现一、在贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党 的十九大精神方面。学习不到位，不全面，不系统、不深入。 有时把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实 际工作的，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行，导 致理论指导实践和日常工作的能力还有差距，在牢固树立政治 意识、大局意识、核心意识、看齐意识方面还有不足。二、在管党治党政治责任落实方面。我作为支部书记，切 实落实全面从严治党各项任务，让党支部实实在在地担负起教 育党
45、员、管理党员、监督党员作用，但在具体工作中，还存在 对制度重视不够，制度建立完善不健全、不及时，制度落实有 差距;对个别党员的日常要求不够严格，导致支部成员和全体 党员在日常工作中发挥模范引领作用不够明显的问题。三、在落实意识形态工作责任制方面。落实意识形态工作, 领导责任不到位，主体责任意识不强，未按要求研究意识形态 工作，导致工作上出现了不足之处。长清大学城、山东大学、 山东建筑大学周边都发现了 “团契”、私设聚会点现象；山东 大学齐鲁软件园新疆籍学生留学埃及期间接受“圣战”培训并 学习制爆技术，回流山东大学继续上学时被公安部门抓获。这 都是由于落实意识形态工作，领导责任不到位所造成的。四
46、、在杜绝好人主义、圈子文化、码头文化方面。在杜绝 好人主义、圈子文化、码头文化方面的决心不够坚定。虽然能 够主动要求增强党内生活的战斗性，但自己更多的是在自我批 评上多做文章，对于批评，有时候还不太能够说出口。五、在“四风”问题方面，工作作风不够扎实。一是在“快” 字的体现上还不够，只争朝夕的要求还未达到，工作效率还需 提高；二是在“深”字的体现上还不够，超前服务、及时服务、 细致服务和耐心服务的工作还不到位；三是在“严”字的体现 上还不够，高标准、严要求、高效率的意识还不到位；四是在 “实”字的体现上还不够，工作抓细、抓实、抓具体实干精神 不够；五是在“韧”字的体现上还不够，自己办事急，忙起
47、来 或工作上不去或不被理解时有急躁情绪。二、产生问题的原因剖析对于以上存在的突出问题，我进行了深刻的党性分析和全 方位透视，发现问题产生并非空穴来风，而是有其深层次的根 源。认真剖析问题产生的根源，具体表现在以下几个方面：（一）学习自觉不够强。认为只要能把工作正常推进，不求 有更高的作为，以至于学习动力不足，没有养成好的学习习惯, 缺乏学习主动性。（二）理想信念不够坚定。不忘初心，就是不能忘记一名共 产党员最初的理想信念，我作为一名老党员，理想信念不够牢 固，放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、 道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的 要求和保持党员先进性纯洁性
48、的追求，直接影响了自己思想的 进步和工作的推进。（三）党性修养不够深。由于自己党性修养把关不严，为“四 风”问题滋生、滋长提供了温床，精神上缺了钙，丢弃了党员 吃苦在前、享受在后的优良传统。（四）宗旨意识不牢固。有时感觉工作压力大、责任重，时 而产生畏难情绪，工作上有时缺乏干劲和闯劲，担当精神不强, 最终形成全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化，未能真正 做到在思想上关心群众，感情上贴近群众，工作上联系群众， 行动上照顾群众。三、努力方向和整改措施（一）强化理论学习，做到深学笃用。坚持把加强学习作为 提高政治素质、磨炼意志、增长才干、推动工作的第一需要， 摆在突出位置。认真学习领会习近平新时代
49、中国特色社会主义 思想，提高自己的理论修养，树立正确的世界观、人生观、价 值观。自觉地加强党性修养，遵纪守法，廉洁奉公，做到自重、 自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎 扎实实的工作作风。努力培养全局眼光、增强战略思维能力， 不断丰富自己的知识体系，开拓自己的视野，力争成为一名行 家里手、专业干部。（二）强化“四个意识”，提高政治站位。以习近平新时代 中国特色社会主义思想武装头脑，坚定维护以习近平同志为核 心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各 项决策部署。切实增强“四个意识”，自觉在政治定力、担当 精神、工作方法、敬业精神、清正廉洁上向党中央看齐，坚决 服从
50、于中央重大决策、省委重要部署、县委重大安排。强化自 我修炼、自我约束、自我塑造，在忠诚敬业、廉洁自律上作出 表率，坚持用党性原则和纪律规矩来约束规范言行，始终做到 心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，确保在大是大非 和利益诱惑面前立场坚定，永葆政治本色。（三）强化纠正“四风”，突出责任担当。深入践行“两学 一做”学习教育常态化、制度化，坚持学做结合、知行合一， 把纠正“四风”真正落实到具体行动上。在谋事创业上要遵照 实际情况、符合客观规律，不唱高调，不搞花架子，不当老好 人，真正做到脚踏实地、真抓实干。（四）落实全面从严治党，强化廉洁自律。我作为党支部书 记，切实落实全面从严治党各项任务，
