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1、审计局模范机关创建工作先进事迹材料范文2篇审计局模范机关创建工作先进事迹材料（一）置身市审计局荣誉室：全国审计系统先进集体、审计署表彰项目，全省审计系统五面旗帜、全省审计系统先进集体、省级文明单位、全省先进基层党组织、市政府授予的三等功、市政府通令嘉奖等，一个个熠熠生辉的奖牌。“谈心提醒教育，抓早抓小堵溃堤蚁穴的做法，被中央电视台新闻直播间、河南电视台新闻联播宣传报道。“把廉政文化融入家风养成中”的做法被光明日报宣传报道。“把两个责任落实到审计组”的做法受到了周口市纪委的充分肯定。党建引领航向近年来，项城审计局牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的意识，把党建与业务工作
2、一起部署、一起考核，相互促进，虚功实做，实现党建和审计的“融合抓、双提升:始终把纪律和规矩挺在前面。全面从严治党，落实“两个责任”是关键。局党组始终坚持以上率下、层层加压，以硬措施、严标准扛稳抓牢主体责任，积极践行监督执纪第一种形态主体责任；坚持局党组书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人定期廉政谈话；局纪检组与党员干部、新提拔和新入职人员廉政谈话，经常“咬耳朵、扯袖子二结合“四化三查”，对审计权力清单和责任清单全面梳理，共梳理出行政权力事项16项，责任清单55项，查找出班子成员、科室、中层干部岗位廉政风险点167个，制定相应防控措施178个。结合“以案促改”,召开警示教育大会，剖析原因，举
3、一反三，用好典型案例活教材,以案为鉴，以案促改。支部建在“连”上一个支部就是一面旗帜，一个审计组就是一个战斗堡垒。把“支部建在连上”。每逢重大外出审计项目，成立外出审计组临时党支部，审计组中设立廉政监督员；外出审计前接受廉政从审集体谈话，进行廉政宣誓，签订廉政从审承诺书，到市廉政教育基地接受警示教育，然后开赴审计现场。与机关文化建设紧密结合起来，开展“十星级”党员、“党员先锋模范岗”、优秀服务标兵”、“优秀共产党员”评选活动，树立身边典型，建设党建强、业务强的“双强”党支部。组织党员干部到红军纪念馆和革命圣地，接受革命传统教育，引领审计干部感党恩、听党话、跟党走。活动激发动能探索“互联网+党建
4、”模式，建立党员之家微信群，开辟掌上组织生活阵地。打造一流党建阵地，设立党员宣誓室、党员读书室、党员谈心室、心理咨询室。在党员宣誓室，每获得先进荣誉进行宣誓，以保持荣誉并争取更大的荣誉。在全局开展征集廉政格言、警句、亲情寄语活动，“父母告诫子女、爱人提醒配偶、子女谏言父母”，将征集到的200多条亲情寄语和全家福制作成精美的提醒牌。提倡干部职工每月为父母做一件实事并记入孝心爱心档案，每年评选一次“十大孝心典范二定期邀请干部职工的家属共同参观廉政教育基地，召开亲情助廉座谈会，“九九重阳节”廉洁提醒座谈会，时刻敲醒廉政警钟。开展“传承好家规家训家风”主题活动，通过“寻、评、树、展、讲、彰”等形式,对
5、评选出的10个优秀家风家庭进行表彰；推进扶贫攻坚工程，为贫困户、老党员送去粮、油、面等慰问品，为困难户捐赠衣物,为帮扶村协调修路5条，以及爱心送考、义务植树等志愿服务活动。审计树起旗帜审计不仅是对被审计单位的“体检”，更重要的提出建设性意见并跟踪整改。无论是对项目资金、民生资金审计，还是对政策落实情况跟踪审计，项城审计都做到廉洁干净，做好出彩审计人，扎实做好审计“后半篇文章”，认真落实“一审双报告”，对审计查出的问题归纳总结、跟踪问效。在政府投资审计中，建议市政府出台文件，对变更5万元以下的由单位主要负责人签字；5-50万元的由副市长签字，50万元以上的由市政府常务会议研究，拒绝了损失浪费，规
6、范了建筑行为。这个经验被推广到全省各个审计机关和其他相关部门。一分耕耘一分收获。三年来，通过对XX个项目的审计，查出违规资金XX亿元，管理不规范资金XX亿元；核减工程造价XX亿元；向纪检监察机关移送案件线索X件，移送人员X人。在审计署组织的2022年度全国地方优秀项目评选中，项城审计获得表彰，这是周口审计历史上第一次荣获审计署表彰，为我们河南审计争了光！有为才有位，正是因为党建工作的高质量，促进了项城审计各项工作的高质量，也赢得了党委政府和社会各界的充分肯定。近三年来，副省长XX、省纪委副书记XX、周口市委书记XX、周口市委副书记XX先后到项城审计局检查指导工作，并给予了充分肯定。新时代赋予新
7、使命，新征程呼唤新作为。新的起点，新的追求，项城审计人将更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，不忘初心，继续前进，做出彩审计人，以党的建设的高质量推动实现审计工作的高质量，为河南更加出彩贡献项城审计人更多更大的力量。审计局模范机关创建工作先进事迹材料（二）近年来，县审计局在县委县政府和上级审计机关坚强领导下，认真贯彻落实十九大和十九届系列全会以及习近平总书记视察江苏的重要讲话指示精神，以党的建设高质量推动审计事业发展高质量。连续6年获得盐城市审计系统综合考核先进单位；连续6年获评阜宁县目标任务综合考核先进集体；蝉联盐城市文明单位标兵、江苏
8、省文明单位；2022年，获得五年一评的江苏省审计工作先进集体，1个审计项目被评为全省优秀审计项目；在县级机关部门“双评”考核中得分排名第二组第一名；在县委“七一”表彰中再次获评“先进基层党组织”。一、着力党建强审，精准发力锻铸硬核党组织一是在加强学习型党组织建设上精准发力。把学习贯彻党的十九大和十九届系列全会精神作为机关党建工作的首要政治任务来抓，以“基层党组织统一活动日”为载体，组织党员学习党的基本理论、基本路线，引导全局人员增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护二是在持续助力全面从严治党上精准发力。配合全县“三个专项治理”工作，安排党员业务骨干结合领导干部经济责任审计中发现的问
9、题进行面上业务辅导。围绕“关键少数”权力运行方面存在的问题，在经济责任审计项目中，突出“三个专项治理”检查。向全县各镇区、街道、社区和县直各部门87名党政“一把手”发放党政机关、事业单位、国有企业领导干部经济责任审计告知书，为推动全面从严治党贡献审计力量。三是在加强廉洁型党组织建设上精准发力。正确运用党内监督执纪“四种形态”，对苗头性问题早发现、早处理，对一名同志进行提醒谈话，并在全局人员会上提出“四个不能”和“四个期望”，严格落实审计“四严禁”工作要求和“八不准”工作纪律，引导教育党员干部进一步筑牢拒腐防变的思想防线。二、坚持综合施策，不断提升党建品牌含金量一是强化制度建设，明确主体责任。研
10、究制定阜宁县审计局贯彻落实党建强审三年行动计划实施方案(20192021)，为审计事业高质量发展提供坚强政治保障。局党组成员按照“一岗双责”的要求，主抓分管科室的党建和意识形态工作，并纳入年底民主生活会、领导干部述职述廉和局年度目标责任制考核“一票否决”事项，让党建和意识形态工作得到有效落实。二是强化阵地建设，构建信念高地。在原有已建成的党建文化长廊、局史陈列室、髓园、党员之家、“书香审计”阅览室等阵地基础上，不断完善和提升，积极打造标准化党建阵地。去年10月，机关第一支部与阜宁农商银行运营党支部成功开展“结对共建”活动，以久久为功的态势，持续丰富党建品牌内涵。三是强化活动载体，提升工作质效。
11、先后组织干部职工开展“好家风伴我行”家规家训征集活动；组织职工到周恩来纪念馆、刘老庄八十二烈士纪念馆等省内红色基地参观学习，接受革命传统教育；先后组织五届职工运动会、巾帼审计演讲比赛、辩论赛、“颂歌献给党”诗歌朗诵会等喜闻乐见的文体活动；举办“五个十佳”先进个人评选活动，激发大家工作激情和生活热情。举行老干部新春团拜会，不断提升机关老干部支部党建工作成效。三、狠抓队伍建设，依法履职激发审计新作为一是加快人才培养，提振干事激情。持续开展审计大讲堂、师徒传帮带、岗位大练兵、业务大比武、计算机大攻关等系列活动，加快年轻同志成长，促进他们早日实现“拿起话筒能说，提起笔来能写，深入现场能审”的目标。树立
12、“有为就有位、实干得实惠”用人理念，让“老实人不吃亏、正派人受尊重、优秀人得重用”，用“团结拼搏，敢于担当，清廉奉献，奋勇争先”的阜宁审计精神全力提振大家干事创业“精气神”。二是加强廉政建设，坚持全程监督。结合“510”警示教育活动，召开全局党风廉政建设专题会议，部署全年党风廉政建设工作，层层递交责任状，做到逢会必讲党风廉政工作。制定和完善审计组廉政监督反馈卡，交给被审计单位对审计组进行全程跟踪监督，审计结束后由局派驻纪检组收回，做到巡查回访率100%,廉政监督卡回收率100%,将主体责任贯穿到审计工作全过程。三是聚焦担当作为，激发“两个作用工在重大事件、重大项目中充分发挥党员先锋模范作用和党
13、组织战斗堡垒作用，创新“审计组长+临时党支部书记”工作模式，党员干部冲在前、当组长、做主审。2020年，在抓好本单位疫情防控的同时，突出开展疫情防控捐赠款物跟踪审计，确保物资发放及时、真实、合规、有效。在2万亿抗疫国债跟踪审计中，督促县财政及时拨付中央新增直达资金7.52亿元，直接惠及全县小微企业350家、困难群众和中小学生3万多人。主动承担县政府实施的外地返乡人员信息核查工作，派出分管局长带队的计算机审计攻关小组，利用大数据查询技术，对返乡人员信息进行精准筛选识别，准确掌握其动态信息，为全县做好新冠疫情防控工作贡献审计力量。扎实开展保障性安居工程、经济薄弱村脱贫攻坚、苏北农房改造等跟踪审计，助力全面建成小康社会。
