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非公企业党员联系职工及双向培养制度(1)每位党员联系1-2名职工，帮助职工学理论、学知识、学技能，适应形势，提高素质。(2)经常了解职工的思想、工作、生活方面的情况,帮助他们解决思想、工作、生活中的问题，使其感觉到党的温暖，不断改善党群关系。(3)对积极要求入党的同志，要帮助他们学好党章,提高对党的认识，并及时掌握他们的思想动态，做好发展前的培养工作。(4)每位党员要与1-2名管理人才、技术骨干、营销能手结成“双向培养”的对子，力争把自己培养成企业的管理人才、技术骨干、营销能手，把企业的管理人才、技术骨干、营销能手培养成入党积极分子、发展对象和党员。
