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1、安全生产标准化的基本内容要求企业按照安全生产法律法规、国家标准规范和行业标准再结合自身实际,去建立健全本单位安全基础管理制度，并开展相关工作。企业应建立健全全员岗位操作流程和安全标准化管理体系，明确各个岗位人员的职责、任务及操作规程，并使之成为全体员工共同遵守的行为规范，实现管理的规范化、标准化。企业应制定并落实各项防范措施和应急预案等文件资料，确保员工熟练掌握各项安全生产制度和操作规程等相关知识。企业要建立健全安全生产教育培训制度，有专门的机构或人员负责开展各种形式的培训工作；培训时间、内容符合国家相关规定。企业要加强从业人员的安全教育培训，开展在岗培训和转岗、换岗业务培训，提高全员岗位安全
2、技能水平；对新上岗或转岗职工进行岗前职业健康检查。全国安全生产标准化建设的目标，就是通过建立健全各项管理制度和操作规程,落实安全生产责任制，实现企业自我约束、持续改进。根据安全生产法及其实施条例、相关标准及工作实际，将企业的安全管理活动分为建立、执行、完善和改进四个阶段进行。通过标准化建设和管理创新，达到从根本上消除事故隐患，有效防范各类危险作业，确保安全生产；实现企业本质安全化水平提升的目标。按照企业安全标准化指南提出的主要内容要求，对照国家相关标准及法规规章要求，认真查找自身在生产经营活动中存在的风险隐患及不足之处。通过对问题隐患进行整改治理，逐步实现事故隐患排查治理体系及能力现代化。通过
3、开展标准化建设和管理创新提升员工的安全意识和能力；形成全员参与的安全管理氛围；提升企业本质安全水平。通过标准化建设和管理创新活动，逐步实现事故可防可控、责任可追、风险可控、管控有效和治理长效目标。L坚持以人为本，把保护人的生命健康放在首位，充分尊重人的基本权利、保障人权和人格尊严；2 .坚持以标准规范行为：从完善管理制度入手，从企业内部管理做起、落实安全责任和措施，实现生产经营单位由被动式管理向主动防范转变；3 .坚持实事求是，按照工作实际需要和发展趋势，制定适用于本行业、本企业安全生产的标准体系。4 .坚持协调统一，加强不同地区、不同部门之间标准制定的协调与衔接。5 .坚持创新发展，全国安全充分运用新技术、新工艺等成果对安全生产标准进行完善和创新。
