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1、业务员工作计划表格篇一：新人销售工作计划工作计划来到本公司做业务员已经半月有余，说句实在话，我今天才发现我有不少东西都不懂。还有不少东西要学习，一开始来到公司根本不知自己该干些什么，向来在等待安排；这样做也太被动了，记得有句话是这样说的：“一旦被动起来就意味着要失败！”所以在听过尧总的教训后，深有感触，一定要给自己今后的工作做一个安排，让自己主动起来！现在我作为一个业务员，其主要目标与任务就是拿到单子，但是拿到单子需要达到哪些条件呢？这些条件我满足了几个呢？这是我经过尧总的点醒及自己的想法所总结出的条件：一、要熟记公司的产品及产品规格。二、了解公司各种产品的报价三、要会做方案四、要知道我们公司
2、的客户都有哪些五、了解同行公司信息六、沟通能力强，能打动客户七、做事认真塌实，按时完成该做的任务八、不要忽略各种细节，细节决定成败我暂时也只能总结出这些了，也许还有我没总结出来的，这还要让尧总多多斧正。但是即使自己之总结除了这几条，但是我自己能勉强做到的也惟独七八两条，第一条也只记得一部份！第二条虽然也记得但是还是忘得差不多了，至于三四五六条的硬性指标更不用提了，一个都没掌握！到现在我已经来公司半个多月了，我如今才发现我的发展居然如此之慢！危矣！如果不是尧总的指导，也许我永远也不知到自己的情况居然那末的糟糕！如今再怎么自责也没用了，只能是尽量挽回这段时间是我损失！无非要挽回损失就要冷静，千万不
3、能慌，不能乱！否则只能是毫无目的的乱作，到头来还是一场空！所以一定要给自己做一个计划，一个安排！我现在的主要缺点是一些硬性的识记指标无非关，所以要花一段时间去记这些东西，不过记忆这种东西并非一触而就的，而是需要长期的温习及运用才干记入脑海深处，否则只能是记得快忘得更快！每周安排：一周七天，每天抽出半个小时到一个小时去记忆一些要熟记的东西。比如报价、产品规格等。上午记忆好，精神好，所以每天上午多看看方案等资料学习并尝试自己做方案；下午就多上网，看看同行业的各种销售信息、产品信息等。我打算用20天的时间去完成这个计划！尧总说过，凡事都要留有余地，所以我这个虽然是补救性计划，但也要留下时间等公司的安
4、排，所以每周我就抽出12天来听公司的安排。在我完成这20天的补救计划后，我接下来面对的就是要与客户沟通争取拿单子了！至于这一步的计划，我还没达到过，现在也只能做一个初略的安排，接下来还需要尧总的指导，谢谢！篇二：新人销售计划推销产品计划步骤/方法一、准备工作(1)熟悉自己推销的产品的特点。优点、缺点、价格策略、技术、品种、规格、宣传促销、竞争产品、替代产品。特别在客户面前要注意显示对产品非常熟悉。(2)熟悉自己推销产品的目标客户。这些目标客户要进行分类，哪些是核心客户，那些的非核心客户，哪些是重点客户，哪些是非重点客户,客户可以分成几类，按照什么方式分类，争对不同的客户类别应该分别采用什么不同
5、的策略和方法。对不同类型的客户所分配的时间和精力是不一样的。(3)熟悉产品的市场。怎么样去和对手竞争？客户的地理分布和产品的时间分布如何。产品市场的短期发展趋势。(4)推销产品时，合理安排时间，根据客户的购买习惯和地理位置进行合理的空间分配。要讲究方法和策略。随时总结经验，不断提高自己。(5)推销产品就是推销自己介绍自己，推销自己比推销产品更重要。(6)不断的派发名片，让更多的人认识你，了解你。(7)任何时候任何地点都要言行一致，就是给客户信心的保证。(8)知道客户不仅仅是买你的产品，更是买你的服务精神和服务态度。二、作为销售代表，应当具备那些心态呢？(1)真诚态度是决定一个人做事能否成功的基
6、本要求，作为一个销售人员，必须抱着一颗真诚的心，诚恳的对待客户，对待同事，惟独这样，别人材会尊重你，把你当做朋友。业务代表是企业的形象，企业素质的体现，是连接企业与社会、消费者、经销商的枢纽，因此，业务代表的态度直接影响着企业的产品销量。(2)自信心信心是一种力量。首先，要对自己有信心，每天工作开始的时候，都要鼓励自己，要能够看到公司和自己产品的优势，并把这些熟记于心，要和对手竞争，就要有自己的优势，就要用一种必胜的信念去面对客户和消费者。(3)做个有心人要养成勤于思量的习惯，要善于总结销售经验。每天都要对自己的工作检讨一遍，看看那些地方做的好，为什么？做的不好，为什么？多问自己几个为什么？才
7、干发现工作中的不足，促使自己不断改进工作方法，惟独提升能力，才可抓住机会。(4)韧性销售工作是很辛苦的，我们要要求自己具有吃苦、坚持不懈的韧性。“吃得苦种苦，方得人上人”。销售工作的一半是用脚跑出来的，要不断的去拜访客户，去协调客户，甚至跟踪消费者提供服务。销售工作绝不是一帆风顺的，会遇到很多艰难，这就要求我们一定要具有百折不挠的精神。(5)良好的心理素质作为一个销售人员，惟独具有良好的心理素质，才干够在面对挫折的时候做到不气馁。当我们再销售过程中受到打击的时一定要能够保持平静的心态，要多分析客户，不断调整自己的心态，改进工作方法，使自己能够去面对一切责难。(6)交际能力在空暇或者是业余时间尽
8、量多看多学关于交际方面的书籍和资料，锻炼自己的交际能力。说话能力，使自己在和客户交谈时不至于哑口无言。(7)热情当你很热情的去和客户交流时，你的客户也会“投之以李，报之以桃”。也许，你的热情就能促成一笔新的交易。(8)知识面要宽加油、加油、相信自己一定行！篇三：新人销售培训计划销售培训计划pl销售培训安排计划期限：一周第一日上午认识公司学员自我介绍一一让销售员之间互相认识介绍公司背景、公司架构、各部门的职能分工等(总经办)介绍公司的管理制度（人事部）介绍部门的管理制度、奖惩制度及提成方案（销售部）下午介绍工作流程及所有的表格、单张、宣传资料等（销售部）介绍所有健身器械的操作使用及功能、各种课程
9、的内容和一些关于健身的常识（教练部）第二日（销售部）上午推销准备一、熟悉产品介绍公司卖点的所有卡种、价钱、优惠措施、会员须知等二、了解市场1、认识目标客户群2、了解市场潜力3、认识竞争对手三、开辟客户（配合演练）1、寻觅客户的方法a、地毯式访问法一一洗楼b、连锁介绍法一一旧客户介绍新客户c、中心开花法于特定范围内发展具有影响力的中心人物d、个人观察法一一从自己日常周围生活环境中寻觅潜在客户销售培训计划p22、如何判断客户1）客户的类型2）判断客户的购买需要3）判断客户的购买能力四、约见客户1、约见前的准备2、电话约见的技巧下午亲身感受一、了解竞争对手分组到对手公司进行深入了解（设备、服务、价钱
10、、优缺点等）二、参预运动及课程，感受服务第三日上午会见客户（配合演练）一、形象塑造一个专业健身顾问的塑造1）心灵要美2）仪容仪表3）个人仪态4）建立自信5）附带工具二、设计开场白好的开场白等于成功了一半三、如何获得客户好感1、先推销自己后推销产品2、同顾客作朋友四、诱发客户的购买欲1、设计参观路线、介绍产品销售培训计划p32、告知健身对其带来的好处3、让客户亲身感受五、基本的销售技巧下午异议处理一、客户拒绝的原因二、细心聆听、分析三、排除异议的技巧1、顾客永远是“对”的，不可否定顾客，善用yes?.but?.2、根据不同类型对症下药第四日上午达成交易（配合演练）一、客户的成交信号二、促成技巧下
11、午售后服务及客户管理一、售后服务1、定期对客户进行回访（特殊在重要的节日）1）电话2）短信3）e-mail4）书信、贺卡2、客户健身时多与客户交谈，匡助解决其在健身过程中遇到的问题3、诱导客户介绍新客户4、当公司有活动的时候，及时通知客户参预5、对快到期的客户建议办理续卡手续二、客户管理1、客户分类销售培训计划p41）未成交的客户a、可以成交的b、故意向的c、代启蒙的2）已成交的客户先按卡种分类，再按开卡月份进行细分2、客户记录的内容1）未成交的客户2）已成交的客户第五日上午个案分析及讨论列举以往从销售过程中遇到不同程度的难题，让销售讨论解决方式下午心得分享由业绩好的个别销售分享工作过程中积累
12、的经验、心得、方法等第六日上午综合质素一、团队建设1、互相匡助2、避免抢客二、心理调节1、学会面对失败2、有积极的人生观3、操纵情绪三、目标设定下午外出派单及销售实习目录健身会的使命专业会籍顾问沟通技巧如何处理电话查询利用有效及正确的策略去建立你的事业一一利用健体记录表确认的顾客篇四：新进销售员工作计划20年工作计划作为一位刚刚步入销售行业的一位新人，在这不到一个月的时间里，让我认识到自己欠缺的不仅仅是销售方面的知识和技巧，同时还需要学习公司的各方面知识一一公司企业文化、管理制度、各产品的合用和使用操作及维护保养等。经过这段时间的学习，结合自己以前所学习和实际工作中的经验，使我对一些基本简单的
13、量仪参数测量等配置有了一定的认识和了解。对公司经营的各类品牌及各品牌的主要产品均熟记于心，并能根据提供的一些参数和图纸合理选择合用的量仪及各部位的配置。在下一步的工作之中，还需要更加彻底的完善自己，无论是在技术方面还是销售方面，自己都还存在很大的知识缺陷：(1)对本公司的各类产品除了熟悉认识之外，要能自己熟练使用，并进行测量校对。各类产品的量程、精度、测量范围等技术参数熟记，在客户问询时做到及时解答应对，不出差错。运用Cad软件绘制产品图、装配图等。(2)学习销售相关的知识和技巧，从接听电话开始，接到客户来电后要做好记录并把相关的重要参数和问题问询清晰并详细记录下来，尽可能多的向对方问询有关信
14、息，以方便为客户更快更好的选配相应的量仪。(3)在掌握公司所有产品的知识基础上，要能灵便应对客户所提出的任何问题，并赋予优惠合理的选择配置，尽最大努力让客户满意我们的服务和产品。虽然自己对销售行业不了解，但是有句话说的好“态度决定一切，我既然选择了销售行业量仪方面，那末我就会向来走到底，走向事业的顶峰，不断的学习努力创造更多的财富与价值。生活与财富是没有终端的，虽然有的人说钱财生不带来死不带去，要那末多无用。其实这恰恰相反，财富你可以不用，但是它却能体现你自身能力的价值。学无止境，不管任何行业只要能踏进这个门坎，就有机会展现自己的能力，销售做的不仅是工作也是人与人的沟通交流，任何时候不管从事任
15、何都要认真的去对待，学会控制自己的情绪，不要让不好的情绪影响到同事或者客户。篇二：销售试用期工作计划表篇一：销售员试用期工作计划20XX年6月13日试用期个人工作计划（销售员）成福宁（市场营销专业）20XX年6月13日附注：试用期个人工作计划总体思路篇二：销售人员试用期培养考核计划销售人员试用期培养考核计划第一周新人训I-熟悉公司1、熟悉公司规模、环境、组织架构及经理人员分工；（20分）2、熟悉公司各项规章制度（人事、财务、销售等）、工作流程、行为规范；（20分）3、熟悉财务知识，了解公司业务费用相关规定；（20分）4、熟悉本岗位的工作职责及本部门同事；（20分）5、准确熟练地介绍公司及所在部
16、门（优势）；（20分）备注：新人训满分100分，80分合格第二周熟悉所售产品1、熟悉产品种类、型号、选型方法产品知识考试；（30分）2、熟悉产品的参数值以及特殊情况下的产品推荐；（30分）3、准确介绍所经销产品（优劣势）；（40分）第三周熟悉产品销售、业务流程及价格体系1、熟悉产品销售知识；（30分）2、熟悉公司业务流程（合同签订、货款确认、发货、退货、换货、发票交递等主要流程）；（40分）3、熟悉产品价格体系及在对外报价时应注意的问题；（30分）备注：产品销售、业务流程及价格体系满分100分，80分合格第四周学习如何寻觅潜在客户，客户拜访流程及拜访技巧1、熟悉如何选择目标客户；（40分）2、
17、熟悉电话约访和面对面沟通方式及异议处理；（40分）3、熟悉售后服务的内容（能提供怎样的服务、服务提供的时间）；（20分）备注：在指导老师的安排下随同拜访并考核；满分IOO分,80分合格第二个月学习与客户交流并建立客户关系1、继续在指导老师的安排下电话约访客户和拜访客户，在拜访过程中学习挖掘客户需求、客户生产状况及产品用量的方法，加强销售技巧的经验积累。（上半月）2、能独立拜访客户，整理客户资料，建立客户档案，按要求及时完成各项报表，并提交指导老师；（后半月）3、整理在销售过程中发现的问题及应对处理的方法；备注：月拜访量（电话拜访不少于120或者面对面拜访不少于40）；第三个月提高客户跟进能力，
18、提高开辟客户的实效，提高客户维护能力。1、提高客户分析、电话约访及面对面交流的能力，并提高各项知识和技巧的理解及运用养成客户拜访习惯。2、跟踪客户采购的发展情况，在适当的时候拜访客户，提供报价和产品优化方案3、运用价格策略根据不同的客户和客户的不同，提供合适的报价，提高拜访和成交率。将成交的用户达到1人以上；篇三：试用期工作计划书试用期工作计划书计划时间：一个月工作岗位：前台“规划工作实现梦想”一、引言。一高尔基时间就是金钱，时间就是生命，用青春这个大好时光，去实现人生的价值，让头脑里充满智慧的色采。站在一条新的起跑线上，从“零”开始，挑战和超越自我。有幸加入宜宾雅德商业管理有限公司，我坚信自
19、己能经过这一个月的努力，带着对加入雅德团队的憧憬和夸姣愿望，找到人生新的目标，找到准确定位，找到信心。用塌实的脚步一步一步走过这一个月试用期，去收获成功。二、自我评价。我是一个性格比较活泼、开朗、热情的人，喜欢唱歌、听音乐、看电影，户外活动。对工作的态度：积极、乐观、细心、负责。三、工作计划。目标：努力研究工作业务范围的基础知识和基本技能知识，力求掌握和熟练，在试用期结束后，成为一位合格并且优秀的前台工作人员。根据自己的所学所长，在未来应该环绕在岗的职位，初步规划如下：1、充分利用公司环境及条件优势，迅速融入雅德团队，发挥自身的优势及资源，快速掌握工作所需的专业知识，提升工作能力，全面提高个人
20、综合素质，能圆满完成主管经理下达的工作。2、一个月试用期：划分四个周，进入工作状态。完成主要内容：第一周、学习公司规章制度，了解公司文化，企业背景。多了解公司业务及行业知识，关注本行业的发展动向，本周结束后，主动向上级领导汇报工作进度，请领导赋予指正，快速调整下周计划。第二周、首要熟悉公司销售项目价格与产品种类，并了解设备、设施的功能及其作用，熟悉公司的业务范围、客户资源、上下游渠道建设资料，尽快融入新的环境，和睦同事关系，给自己创造一个愉悦积极的工作氛围。第三周、学习所有设备的基本操作，在充实自己的理论知识的同时，勇跃进行实践操作，。工作中要做到自信和谦虚，要以空杯心态对待每一项工作，相同的
21、工作在不同的环境会有不同的处理方法，不断学习新的知识技能，提升自我。在本周结束后，店内所有设备基本做到独立操作，能圆满完成日常正常工作流程。第四周、掌握前台岗位的工作内容及流程，主动进行工作接手，在本周结束前，做到能根据主管经理安排的任务，以饱满的热情和积极的工作态度正式进入到前台工作之中去，并且努力通过考核，顺利转正。四、感言。无论在学习还是在工作中，都存在激烈的竞争，也许我会成为失败者，也许我会脱颖而出，无论成与败，都要保持一颗寻常心去对待。我已经调整好自己，以一个迫切和热情的心期待这份工作，我相信这会是一个双赢的选择。李丽佳20XX年6月15日篇三：业务员周工作总结工作计划表业务周工作总结表业务下周工作计划表
