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解除劳动合同证明函怎么写模板范文范本一：系我单位员工，性别,身份证号码，年月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“）1、协商一致解除（由用人单位提出）2、协商一致解除（由个人提出）口3、劳动者单方解除口4、劳动者试用期内解除口5、用人单位裁员口6、因用人单位违法，由劳动者提出解除（劳动合同法第38条规定）口7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度，由用人单位提出解除（劳动合同法第39条规定）8、因劳动者非过失性原因，由用人单位提出解除（劳动合同法40条规定）口9、其他：（法律、行政法规规定的其他情形）我单位决定从年月日起与该同志解除劳动合同。该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为人民币一元，依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计人民币元,工资发至年月份，特此证明。用人单位（盖章）员工签名：年月曰年月日范本二,性别,年龄，住址,劳动合同期限为年月B至年月日（或无固定期限、以完成一定的工作为期限）因根据劳动法第条,第款，第项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。特此证明。（用人单位盖章）年月日
