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1、企业集团公司2023年学习贯彻主题教育实施方案【共二篇第一篇】根据中共中央关于在全党开展开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的意见精神，结合*工作实际，全公司就开展开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，作出如下安排。一、把握总体要求主题教育要牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求。要全面学习领会新时代中国特色社会主义思想，全面系统掌握这一思想的基本观点、科学体系，把握好这一思想的世界观、方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，真正把马克思主义看家本领学到手，自觉用新时代中国特色社会
2、主义思想指导各项工作。要自觉用新时代中国特色社会主义思想改造主观世界，深刻领会这一思想关于坚定理想信念、提升思想境界、加强党性锻炼等一系列要求，始终保持共产党人的政治本色。要自觉践行新时代中国特色社会主义思想，用以改造客观世界、推动事业发展，用以观察时代、把握时代、引领时代，积极识变应变求变，解决经济社会发展和党的建设中存在的各种矛盾问题，防范化解重大风险，推动中国式现代化取得新进展新突破。要从新时代中国特色社会主义思想中汲取奋发进取的智慧和力量，熟练掌握其中蕴含的领导方法、思想方法、工作方法，不断提高履职尽责的能力和水平，凝心聚力促发展，驰而不息抓落实，立足岗位作贡献，努力创造经得起历史和人
3、民检验的实绩。二、主要工作措施党中央对这次主题教育的总要求、目标任务和方法步骤均提出了明确指示。企业主题教育分两批进行，总体安排6个月时间。总部机关及所属二级单位第一批开展，以中层以上领导干部为重点，全体党员参加，时间从今年6月开始，8月底基本结束；所属三级单位及以下单位第二批开展，从今年9月开始，11月底基本结束。具体到每个单位，开展集中教育时间不少于3个月。按照中央部署要求，公司党委制定了开展主题教育的工作方案，各单位要紧密结合自身实际,创造性地抓好贯彻落实。（一）认真贯彻主题教育总要求。这次主题教育的总要求是“学思想、强党性、重实践、建新功”，这是党中央根据新时代党的建设任务、针对党内存
4、在的突出问题、结合这次主题教育的特点提出来的。习近平总书记重要讲话系统阐释了这十二个字的核心内涵，我们要全面把握，自觉把总要求贯穿主题教育全过程。对全公司党员干部来讲，学思想，主要体现在牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，牢记国有企业是党领导的企业、是人民的企业，把职工群众对美好生活的向往作为我们的奋斗目标，把为党分忧、为民解难作为我们的努力方向，认真履行好企业的经济责任、政治责任和社会责任。强党性，主要体现在要用科学的理念、长远的眼光、务实的作风谋划企业改革发展和党的建设，保持斗争精神，积极主动作为，自觉担当起推动企业高质量发展、培育具有全球竞争力的世界一流企业的使命责任。重实践，主要体现在要
5、对照习近平总书记对国资国企工作的殷切期望，对照职工群众对企业的美好期待，对照先进典型、身边榜样，深入查找在理想信念、宗旨意识、廉洁从业、履职尽责、能力素质、作风形象等方面的差距。建新功，主要体现在要以锐意进取、真抓实干的自觉行动，确保习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署在企业落地生根。这次主题教育“十二个字”的总要求，是一个相互联系的有机整体，决不可割裂开来。(-)牢牢把握主题教育目标任务。开展这次主题教育，根本任务是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，锤炼忠诚干净担当的政治品格,团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗。具体目标是“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业
6、敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率:对全公司党员干部来讲，理论学习有收获，就是要进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想特别是总书记关于国资国企工作的重要论述的理解，学深悟透、融会贯通，增强贯彻落实的自觉性和坚定性，提高运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力，把学习成果转化为推进企业改革发展和党的建设的实际成效。思想政治受洗礼，就是要进一步坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念，传承红色基因，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断增强搞好国有企业、发展壮大国有经济的信心和决心。干事创业
7、敢担当，就是要保持只争朝夕、奋发有为的奋斗姿态和越是艰险越向前的斗争精神，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署，坚决抓好企业改革发展和党的建设各项工作，坚决摒弃一切明哲保身、得过且过、敷衍塞责、懒政怠政等消极行为，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。为民服务解难题,就是要坚守人民立场，树立以人民为中心的发展理念，增进同职工群众的感情，自觉同职工群众想在一起、干在一起,解决好职工群众关心的问题，不断增强广大职工群众的获得感、幸福感、安全感。清正廉洁作表率，就是要正确处理好公与私、义与利、是与非、情与法、亲与清、俭与奢、苦与乐、得与失的关系，自觉同特权思想和特权现象作斗争，坚
8、决预防和反对腐败，清清白白治企、干干净净做事、老老实实做人。这次主题教育”五句话”的目标任务，集中体现了党对新时代党员干部思想、政治、作风、能力、廉政等方面的基本要求。全公司广大党员干部要切实提升政治站位，不断锤炼和树牢常学常新的学习观、坚定笃行的信念观、善作善成的担当观、为民服务的宗旨观、拒腐防变的廉洁观，真正践行主题教育目标要求，立足新时代，体现新担当，展示新作为。（三）坚决落实主题教育重点工作。这次主题教育不划阶段、不分环节，不是降低标准，而是提出了更高要求。各单位要结合实际，创造性开展工作,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四个方面贯穿主题教育始终，高标准高质量抓好以下八项“规定
9、动作二一是要高质量抓好动员部署。各单位党委要迅速召开党委（常委）会，传达学习习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神，全面落实党中央关于主题教育的部署要求，按照公司党委统一安排，对本单位主题教育进行研究部署。要抓紧制定实施方案，准确把握主题教育的总要求、目标任务和方法步骤，建立健全工作机制，做好统筹安排，确保任务明确、措施到位、责任到人，确保主题教育开好头、起好步。二是要高质量抓好学习研讨。要把抓好理论武装作为重中之重，认认真真开展一次理论大学习，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。要原原本本学，认真学习党的二十大报告和党章党规，学习习近平治国理政习
10、近平关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想重要论述选编习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平关于国有企业改革发展和党建论述摘编，跟进学习习近平总书记最新重要讲话文章和指示精神，领会核心要义、把握实践要求，自觉对标对表、及时校准偏差。要深入研讨学，集中一周时间，采取中心组学习、读书班等形式，列出专题，研讨交流，把深刻领会总书记重要思想同当前应对中美经贸斗争结合起来，同推动供给侧结构性改革等重点工作结合起来，在思想碰撞、集思广益中加深领悟、融会贯通。要创新方式学，注重运用革命传统教育、形势政策教育、先进典型教育和警示教育，注重学习运用攻坚克难的典型案例，切实增强学习教育针对性、实效性
11、和感染力。三是要高质量抓好调查研究。各级党员干部要切实用好调研开路这个“传家宝”，通过蹲点调研、实地走访、“解剖麻雀”等多种方式，掌握实情、拿出实招。要围绕中心搞调研，把贯彻落实党中央重大决策部署和总书记重要指示批示精神，做好“六稳”工作等重点任务作为调研的主攻方向，下大力气推动解决一批改革发展党建工作的瓶颈问题。要注重实效搞调研，落实党中央“四个围绕”要求，坚持从事关企业改革发展和职工群众切身利益的紧迫问题入手，深入基层一线，掌握一手资料，把情况摸清楚，把症结分析透，切实拿出破解难题的管用措施。要改进作风搞调研，严格落实中央八项规定精神，坚持务实高效、轻车简从，防止为调研而调研，防止扎堆调研
12、、“作秀式”调研，使调研真正成为检验作风建设成效的“试金石”。四是要高质量抓好专题党课。领导班子成员要在深入学习调研的基础上讲专题党课，主要负责同志带头讲，其他班子成员到分管领域或基层单位讲。要精心准备，结合调研内容认真设计讲课提纲，把自己的思考总结透、把自己的体会讲到位，真正让党员干部有启发、有共鸣、受教育。要聚焦主题，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,努力做到“四个讲清楚”，即重点讲清楚习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵，讲清楚习近平总书记关于国资国企工作的重要指示要求，讲清楚运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作的思路举措，讲清楚践行共产党人初心使命的
13、实现路径。要结合实际，联系企业改革发展和班子自身建设，用基层党员喜闻乐见的鲜活语言和生动案例，讲形势、谈问题、明思路，努力让大家听得进、记得住、用得上，推动新思想真正深入到一线项目、武装到全体职工。五是要高质量抓好检视问题。要严格按照党中央要求的“四个对照”“四个找一找”，查摆自身不足，查找工作短板，深刻检视剖析。要通过群众提、自己找、上级点、互相帮等方式，广泛听取各方意见。特别是要真心实意听取职工群众意见，既要“面对面”，也要“背靠背”，采用多种方式，把职工群众意见充分收集起来、反映上来。要深入检视反思,联系思想工作实际，实事求是检视自身差距，把问题找实、把根源找深，坚决防止大而化之、隔靴搔
14、痒，避重就轻、避实就虚，坚决防止以上级指出的问题代替自身查找的问题、以班子问题代替个人问题、以工作业务问题代替思想政治问题、以旧问题代替新问题。检视剖析要一条一条列出问题,明确努力方向和改进措施，不搞官样文章，不硬性规定字数,更不能照搬照抄。六是要高质量抓好专项整治。要坚持边学边查边改，对照党中央明确的8项重点整治任务，结合调查研究、巡视巡察、党建考核中发现的问题和职工群众反映强烈的问题，列出清单、集中治理，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、职工群众不认可不罢休，真正让干部受教育、有触动，让职工看到真变化、真改进。整治情况要以适当方式向干部职工通报，对专项整治中发现的违纪违法问题要严肃查
15、处、绝不姑息。七是要高质量抓好专题民主生活会。要在主题教育结束前，召开领导班子专题民主生活会，这既是主题教育的重要内容，也是检验成效的重要方式，必须高度重视。要精心筹备，严格执行关于开好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会的通知，对照党中央明确的检视剖析题目，结合学习调研、征求意见、检视反思、整改落实情况，认真撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲。要严肃认真，用好批评和自我批评这个有力武器，既深刻剖析自己，见人见事见思想，又诚恳相互批评，出于公心、点真问题，达到红脸出汗、排毒治病的效果，实现“团结一批评一团结”的目的。各单位领导班子专题民主生活会情况要及时报公司党委
16、。八是要高质量抓好评估总结。要实事求是评估主题教育成效，从领导干部自身素质提升、高质量发展成果、深化改革成效、党建工作质量、职工群众评价反映等方面，对主题教育进行全方位审视，准确评估成效。要全面总结经验，把主题教育中的先进典型、成熟经验，通过制度形式固化下来、坚持下去，推动经验变制度、标杆变标准、示范变规范，营造比学赶超的良好氛围，努力把主题教育成果转化为推动企业改革发展党建各项事业的强大动力。三、组织实施这次主题教育时间紧、任务重、要求高，各单位党委要高度重视，把主题教育作为当前一项重大政治任务，摆上重要议事日程，精心组织、周密安排，扎实推动主题教育高质量开展。(一)确保组织领导到位。为贯彻
17、落实党中央要求，公司党委成立主题教育领导小组，公司领导班子成员和高管、部门负责人任组员。各单位党委要切实担负起主体责任，迅速成立领导机构和工作机构，党委书记要履行好第一责任人职责，班子成员要履行好“一岗双责领导干部要走在前列、当好表率，抓好自身的教育，防止只抓下级、不抓自身。总部机关要切实发挥示范带头作用，扎实开展好主题教育各项工作。对于今天未参加会议的党员干部，要及时进行“补课”。要强化分类指导，指导所属单位细化主题教育实施方案，鼓励探索创新，推动学习教育具体化、精准化。要加强统筹协调，通过党委会、实地调研、个别访谈等形式，及时了解主题教育进展情况，研究解决重大事项，对涉及全局性重大问题和苗
18、头性倾向性问题，要及时报告公司党委。(-)确保督促指导到位。按照中央要求，我们专门成立了巡回指导组，对所属单位主题教育进行督促指导。指导组代表公司党委主题教育领导小组开展工作，也是公司党委联系指导企业的重要依托，各单位党委要全力支持和配合指导组工作，确保党中央部署要求不折不扣落实到位。指导组要把握督导重点，既要通过指导领导班子集中学习，确保理论学习质量，也要通过指导调研成果交流会、调阅调研情况报告，督导调查研究工作；既要通过指导专题党课、听取党员干部效果评价意见，抓好专题党课质量，也要通过随机调研暗访、点名通报等形式，推动专项整治落地见效；既要通过指导专题民主生活会，督导整改落实情况，及时向被
19、指导单位反馈督导情况和存在问题，也要坚持督与导相结合，该肯定的要肯定，该批评的要批评，该帮助出主意、想办法的要积积极指导，切实做到督促不越位、指导不包办。要严格纪律要求，坚持将纪律规矩挺在前面，严格遵守中央八项规定精神，严格落实党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、工作纪律、保密纪律。（三）确保宣传引导到位。要重点围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，用好企业微信公众号、官网、报刊等宣传主阵地，大力宣传总书记重要指示和党中央重大决策部署、主题教育重大意义和实际成效，努力营造悟初心、守初心、践初心的强大声势。要发挥好线上线下媒体优势，注意挖掘、培育、总结好做法、好经验，推出一批立得住、树得起
20、、叫得响、过得硬的标杆和样板，开展立体式、全方位宣传推广，为主题教育营造浓厚的舆论氛围。（四）确保作风要求到位。总书记多次强调，这次主题教育要把力戒形式主义、官僚主义作为重要内容。我们要坚持以好的作风开展主题教育，深入落实党中央“基层减负年”各项部署，切实把反对形式主义、官僚主义贯穿主题教育全过程。要严控简报数量，重点刊发指导性强和反映突出问题的简报；不能随意要求基层填报材料；不能将有没有领导批示、开会发文发简报、台账记录、工作笔记等作为主题教育是否落实的标准；不能对主题教育开展各类评比表彰。要坚持围绕中心、服务大局，坚持两手抓两促进，切实把主题教育同落实总书记重要指示、党中央重大部署、国资委
21、各项要求结合起来，同做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作结合起来，同推动企业高质量发展结合起来，坚决防止“两张皮”。要教育引导广大党员干部树立正确的政绩观，大力弘扬实事求是、真抓实干的优良作风,坚持谋实事、出实招、见实效，以钉钉子的精神狠抓工作落实，切实以主题教育的成效推动企业改革发展和党的建设再上新台阶。企业集团公司2023年学习贯彻主题教育实施方案【共二篇第二篇】为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真贯彻落实集团公司2023年工作会议精神和公司七届五次职代会部署要求，动员全体干部员工加快建设黄河流域高质量发展示范企业，全面夺取新征程高质量
22、发展新胜利，按照集团公司党组统一部署，公司党委决定以“转观念、勇担当、新征程、创一流”为主题，组织开展第21次“形势、目标、任务、责任”主题教育。一、目的意义开展主题教育活动是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的重要举措。通过主题教育活动，使广大干部员工进一步学习好把握好党的创新理论的世界观方法论，坚持好运用好贯穿其中的立场、观点和方法，在深入学习、思考、实践中，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护，坚决做到“总书记有号召、党中央有部署，*见行动、*见实效”。开展主题教育活动是坚决保障国家能源安全、积极推进中国式现代化建
23、设的行动宣言。通过主题教育活动，使广大干部员工深刻把握中国式现代化的中国特色、本质要求和重大原则，坚定不移贯彻能源安全新战略，持续优化产业布局、抓好生产经营、推动价值提升，以高质量能源供给保障经济社会高质量发展，书写“能源报国”新篇章。开展主题教育活动是推进公司更有效率、更可持续、更高质量发展，加快建设黄河流域高质量发展示范企业的思想动员。通过主题教育活动，使广大干部员工准确理解和把握公司党委确定的工作主题、部署要求和目标任务，凝聚起奋力开创公司结构调整、转型升级新局面，加快建设黄河流域高质量发展示范企业的磅礴力量。开展主题教育活动是弘扬石油精神和大庆精神铁人精神，传承践行*精神和“高严细实”
24、优良作风，永葆新时期干事创业激情动力的铸魂工程。通过主题教育活动，使广大干部员工大力弘扬石油精神和大庆精神铁人精神，秉承“自强不息、艰苦奋斗、苦干实干、兴业报国、敢为人先、追求卓越”的红色底蕴和战斗精神，传承“高严细实”的优良作风，在推动企业高质量发展进程中不忘初心、砥砺前行。二、主题内涵“转观念、勇担当、新征程、创一流”与2020年以来开展的主题教育既一脉相承，又深化拓展。“转观念”是长期任务；“勇担当”是使命召唤；“新征程”是时代坐标；“创一流”是目标要求。转观念，是夯实学习贯彻落实党的二十大精神、加快建设黄河流域高质量发展示范企业的思想基础。目的在于解放思想、统一认识、激发活力、凝聚共识
25、。要引导全员提高政治站位，把思想和行动凝聚到习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神上来，持续增强为保障国家能源安全贡献*力量的行动自觉；要引导全员破除固化思维，纠正一些不合时宜的思想观念和思维定式，深刻认识到转观念具有紧迫性、长期性、实践性；要引导全员抓好执行落实，紧紧围绕“安全环保、转型升级、提质增效、改革创新、合规管理、党的建设”六项重点任务，大力推动公司从“生产型”向“经营型”转变，实现公司整体质的有效提升和量的合理增长。勇担当，是强化学习贯彻落实党的二十大精神、加快建设黄河流域高质量发展示范企业的担当作为。要求做到“敢”字为先、“干”字当头、“严”字贯穿、“实”字托底。“敢”
26、字为先，就是要把“敢”的精神体现在勇担新使命的政治担当上，把“敢”的劲头集中到破解发展难题、提升发展质效上，把“敢”的成果体现到不断开创高质量发展新局面上。“干”字当头，就是要把心思和精力都放到干事创业上，坚决克服棘手问题“向上推”、繁重任务“向下压”、不思进取“向后看”，一件一件抓落实、一级带着一级干，心无旁鹫干事业。“严”字贯穿，就是要始终把工作当事业干、把岗位当阵地守，时时放心不下、事事紧抓不放，“宁要一个过得硬、不要九十九个过得去“，以严的标准做好每一件事。“实”字托底，就是要坚持事不避难、力戒浮华，切实拿出“钉钉子精神”，一锤接着一锤敲、一茬接着一茬干，聚精会神抓执行。新征程，是把握
27、学习贯彻落实党的二十大精神、加快建设黄河流域高质量发展示范企业的时代坐标。新起点开启新征程，新目标赋予新使命，新任务激励新作为，必须奋力开创各项事业发展新局面。新征程召唤我们开创新伟业，要求我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，努力为中国式现代化建设贡献*力量；新征程召唤我们奋进新阶段，要求我们抓紧向“基础+高端”的能源化工材料现代产业转变，加快迈进产业链中高端，提级打造“五大生产基地”，努力在建设基业长青世界一流综合性国际能源公司中彰显*担当；新征程召唤我们展现新作为，要求我们始终保持奋发有为的精神状态和一往无前的奋斗姿态，坚定信心、笃行不怠、勇毅前行，在建设黄河流域高质量发展示
28、范企业进程中作出新的更大贡献。创一流，是锚定学习贯彻落实党的二十大精神、加快建设黄河流域高质量发展示范企业的奋斗方向。公司要打造的创一流，是在产业转型、安全筑基、绿色发展、技术创新、数字化转型、质量品牌、治理能力、人才强企、文化引领、党建保障等领域都能够发挥示范效应，树立一流品牌。要加大炼化产品稳产保供和新能源新材料研发力度，在保障国家能源安全上走在前做示范；加强科技创新，在加快实现高水平科技自立自强上走在前做示范；从严从细夯实安全根基，在统筹发展和安全上走在前做示范；推进公司治理体系和治理能力现代化，在坚持“两个一以贯之”上走在前做示范；加大绿色低碳转型，在打造城市型炼化企业上走在前做示范；
29、坚持党的领导加强党的建设，在筑牢国有企业的“根”和“魂”上走在前做示范。三、主要措施（一）以“转观念”为先导，扎实开展学习教育公司两级党委要认真落实“第一议题”、理论学习中心组等制度，通过集体学习、网络培训、专家辅导、交流研讨以及个人自学等，全覆盖抓好集中轮训、系统培训；二级单位党委（总支）根据公司党委统一部署，结合各自实际，以新征程新目标新任务为重点，抓好三级领导干部的学习教育；党支部要通过“三会一课”、主题党日、党员轮训、微型党课和铁人先锋等线上线下相结合的方式，组织全体党员开展学习，统一思想行动，发挥先锋模范作用；基层班组要通过岗位培训、班组学习，两级信息门户、石化e学等方式载体，做到学
30、习宣传贯彻全员覆盖，充分激发广大员工的积极性主动性创造性，形成奋进企业高质量发展的强大合力。（二）以“勇担当”为主题，广泛开展宣讲讨论各级领导班子党政主要领导要坚持目标导向，抓顶层设计讲思路；班子成员要坚持问题导向，抓承接转化讲措施；领导干部要坚持结果导向，抓管理提升讲方法；各单位要组织优秀党员、劳动模范、科技标兵、技能专家等先进典型联系自身成长经历，贴近员工示范讲；基层班组通过微视频、微记录、班组会、员工论坛等方式，组织员工聚焦岗位责任制务实讲；各级党组织要组织动员广大干部员工积极开展以“奋斗目标是什么“机遇挑战在哪里”“差距不足有哪些“创建一流怎么干”“标杆旗帜怎么当”为主要内容的大讨论活
31、动。两级党委领导班子以党委会、中心组集体学习研讨等方式，进一步明确深化安全环保、转型升级、提质增效、改革创新、合规管理、党的建设的思路措施；机关部门围绕提升“1+19”专业管理、“1+9”合规管理和“1+14”基层党建质量，分层分系统组织讨论；党支部围绕加强现场管理大整治、“两个作用”发挥开展讨论；班组围绕贯彻落实岗位责任制、增强岗位责任心、提升执行力组织讨论；各级领导干部要参加基层联系点、包保班组的座谈讨论,加强正面教育，做好思想引导，广泛凝聚共识，形成工作合力。（三）以“新征程”为核心，全面加强对标提升各级领导班子要对照集团公司党组和公司党委决策部署、国内外同行业的先进水平和世界一流标准、
32、本单位奋斗目标和工作任务、广大员工群众热切期盼进行对标对表；领导干部要对照“六多六少”问题，从作风上反思，全方位找差距、明方向、抓改进、促提升；普通员工要对照安全行为负面清单、岗位职责、先进典型，重点从思想观念、技术技能、纪律规矩等方面查摆问题、整改提升，让差标者达标、达标者高标、高标者创标；针对查找出的问题，要由表及里分析成因，举一反三明方向，逐条逐项定措施，实施清单化、闭环式整改和销项管理。同时，要及时总结推广整改提升的典型经验，把成果固化下来、传播出去。（四）以“创一流”为目标，积极开展岗位实践各单位、各部门要牢牢把握公司“12235”工作主题，将主题教育开展与党的建设、安全环保、转型升级、提质增效、装置检修、合规管理、人才强企、服务民生等重点工作紧密结合，推动广大干部员工争先转观念、履责勇担当、阔步新征程、奋力创一流；各级党组织要着力推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作深度融合，激励广大党员立足岗位、勇挑重担、冲锋在前，充分发挥先锋模范作用；群团组织要广泛开展群众性劳动竞赛、岗位练兵、创新创效和青年突击队、青年志愿服务等活动，激励广大员工比技能、比干劲、比业绩。
