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1、县水务局党委开展【“三抓三促”行动进行时】会议发言材料为深入推进“三抓三促”行动走深走实，全面提升水务系统基层党组织建设和党务干部能力素质，进一步理清党建工作思路，增强抓党建、促创新的责任感和紧迫感，3月8日，县水务系统举办党组织书记暨党务干部培训班，基层各单位党支部书记、党务干部共计50余人参加。培训班上，县委直属机关工委副书记以贯彻执行党内法规制度抓实党支部经常性工作为题，就党建工作中落实“三会一课”“主题党日”活动、支部换届选举、发展党员等具体工作进行深入细致讲解，既有理论高度，又有实践深度，具有很强的指导性；局党组成员、机关党委专职副书记以强化纪律规矩意识争做遵规守纪干部为题，分别从党
2、员干部在遵规守纪上存在和需要注意的问题、党员干部如何才能做到守纪律、讲规矩等4个方面进行了深度阐述,内容通俗易懂，同时提醒党员干部要时刻做到不越“雷池”、不闯“红线”、不乱“章法”，做“守纪律、讲规矩”的表率。培训班强调：要提高素养强能力。持之以恒抓好党的二十大精神理论学习，深学细研业务知识，把政治素养体现在履职尽责、做好本职工作的成效上；要强化标准创特色。熟练掌握党建重点任务、有关规定、工作流程、时限要求等，在创新特色上狠下功夫，围绕项目建设、河湖管护、智慧水务等重点工作，实施“一支部一品牌”“一支部一特色”亮点创建，打造党建品牌矩阵。要勇于担当提质效。结合“三抓三促”行动，切实增强党建工作
3、的使命感和责任感，创新工作方式方法，练好内功，履职尽责，锤炼“钻、专、严、实、活”的作风，在提升党建业务能力上赋能添力，进一步抓质量提效率，让党建“活”起来。“我们要将培训成果转化为实际行动，充分发挥党支部战斗堡垒作用，对党务工作严格标准、突出重点、创新特色，扎实推进党建工作再上新台阶J大湖湾水管所党支部书记赵建祖说。开展“三抓三促”行动研讨交流发言材料开展“三抓三促”行动是使命所系、群众所盼、发展所需，是当前的一项重大政治任务、首要工作任务，我将认真学习贯彻落实省委、州委“三抓三促”行动动员部署会议精神，坚决把思想和行动统一到省州委决策部署上来，统一到办公室工作安排上来，紧盯各项分管工作，知
4、责担责尽责，坚持不懈提能力、持之以恒转作风、全力以赴抓落实，为“三服务”事业贡献应有的力量。一要在强化学习中提站位、强本领。切实提高政治站位，增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，全面提升“八项本领”“七种能力：采取个人自学和集中学习相结合的方式，用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，认真学习党的二十大精神，及时学习领会中央和省委、州委农村工作会议精神，学习更多与本职工作相关的新知识新技能，不断奠定履职尽责的理论根基。特别是对涉及推进“三农”工作、乡村振兴、文旅融合，教育发展、群团建设等方面内容，及时学、反复学、深入学，做到学深悟透、融会贯通，内化于心、外化于行，转化运用到具体工作中去。保持
5、空杯心态，实干状态，团结带领分管科室同志在“双一流”创建中不断探索、不断超越，以更高站位、更强自觉、更实举措，担当作为，积极作为，以科室一域工作出彩为党力、“三服务”全局添彩。二要在借势发力中抓重点、促落实。真正按照“在学习上下功夫、在执行上钏足劲、在效能上见真章”的要求，结合工作实际，对标对表、认真检视，寻找差距、整改提高，全面提升自身的执行力和落实力，把自己锻造成为“三服务”工作的行家里手，真正以过硬本领、优良作风更好服务保障州委领导分管领域工作。全力以赴抓好“三抓三促”办公室日常工作，强化创新意识，活化行动载体，促进工作规范，不断提升工作质效。将之与以文辅政、办文办会、统筹协调、机关党建
6、、驻村帮扶等业务工作深度融合，两手抓、双促进，把工作融进去、把自己融进去、把职责融进去，推动思想认识全面提升、业务水平全面提高、综合服务全面提质，高质量、高标准、高效率完成份内和组织交办的各项工作任务。三要在提振信心中卯足劲、强作风。全面对标省委书记胡昌升指出的“麻木僵化不思为、懒散疲沓不勤为、能力平庸不善为、求稳怕乱不敢为、粗枝大叶不细为、拈轻怕重不想为、私心作祟不正为”问题，重点聚焦州委书记俞成辉提出的“知识欠缺、能力不足、本领赤字；无所事事、工作悬浮、任务落空；因循守旧、行动迟缓、四平八稳”问题，深入查摆自己在“空、慵、推、拖、躲、假、虚、僵”方面存在的问题，逐项对照检查，分析问题产生的
7、原因，努力加以改进。时刻保持夙夜在公的责任感和不进则退的危机感，切实转变工作作风，以思想的大洗礼、观念的大更新、状态的大重塑，让雷厉风行、紧抓快办，案无积卷、事不过夜成为常态。把为民服务作为作风改进的出发点和落脚点，深入基层一线开展调查研究，掌握第一手资料，确保起草的文稿能够更加契合基层实际、顺应人民期盼。特别要与分管科室同志一道加快补齐文稿写作能力不强这个短板，全面提升“开口能说、提笔能写、问策能对、遇事能办”的工作本领。同时，要按照“日事日毕、日清日高”的要求，重点解决创新不够、质量不高、效率不强等突出问题，自觉净化“工作圈”“生活圈”“朋友圈”，干干净净干事、清清明白做人，自觉维护新时代
8、党办干部良好形象。乡干部【“三抓三促”行动进行时】大讲堂发言材料为深入贯彻落实省委、市委、县委关于“三抓三促”行动的部署要求，全力推动乡村干部素质能力快提升、大提升。2月27日，乡组织开展了“干部大讲堂”第五期活动，乡全体干部职工、各村文书参加。本期大讲堂，乡机关干部就如何做好养老保险示范县创建、怎样进行丧葬费办理、强制认证、日常表册上报及规范档案资料等方面，以具体的典型案例、通俗易懂的语言讲解,向大家讲解了养老保险业务办理过程中需要注意的事项，并结合自己的心得体会就如何改进工作方法、提高工作质效进行了经验交流。大家纷纷表示，*同志业务精、工作能力强，今后要多向他学习请教。随后，分管领导*对扎
9、实推动养老保险示范县创建工作作了补充发言和强调。大讲堂结束后，乡党委书记就做好养老保险工作提出四个方面的具体要求，一要勤学善问，严格标准。乡村两级干部要切实增强学习能动性，善于向书本学、向业务骨干学,全面系统的加强对养老保险相关政策业务的学习钻研，力求对各项政策要求熟记于心、应知应会，严格按照示范县创建标准把各项工作开展到位。二要加强督查，完善档案。乡纪委监委要会同乡社保办，根据示范县创建任务要求，制定切实可行的督查检查方案，定期督促指导各村全力做好创建工作，规范有序整理各类软件资料，确保账实相符、数据准确，经得起上级检查验收。三要灵活多样，全面宣传。各村要利用村微信群、乡村大数据等线上和入户
10、走访、召开会议等线下宣传方式，将丧葬费办理、养老缴费标准及相关优惠政策精准传达到户、传达到人，提高群众对养老保险政策和示范县创建的知晓率、参与度。四要保持清醒，提高效率。养老保险工作是一项功在当代、利在长远、事关民生的一件大好事、大实事，全乡上下要始终保持清醒头脑，坚持稳中求进、精准发力、久久为功，切实将此项工作抓紧、抓实、抓出成效，为推进社会保障事业高质量发展提供有力支撑。要坚持以“三抓三促”行动为抓手，提高抓学习、促提升，抓执行、促落实，扎实有力推动养老保险各项任务落实见效，为实现共同富裕目标竭尽全力。公安局组织召开【“三抓三促”行动进行时】乡村振兴帮扶工作推进会发言材料为进一步推动202
11、3年乡村振兴重点工作任务落实落细，充分发挥好帮扶工作力量，3月15日上午，公安局先后在*村组织召开帮扶工作推进会。帮扶成员单位、转渠口镇政府主要负责人和包村领导、村干部、驻村工作队员参加了会议。会议由市公安局党委副书记、政委凡佩主持。会前，各帮扶单位负责人实地调研了村组2023年重点工作项目和基础设施建设情况，了解了重点工作中存在的问题和困难。会上，村党总支书记和驻村工作队员就帮扶村基本情况、2023年重点工作作了汇报，参会人员研究讨论了各村帮扶工作计划，进一步明确了帮扶工作的思路和方向。各帮扶单位结合本单位实际，提出了具体帮扶工作措施。*代表组长单位表示，市公安局要以“三抓三促”行动为抓手，
12、尽心尽力，穷尽力量，发挥好牵头单位作用，和各帮扶单位携手并肩，认真落实市委、市政府关于乡村振兴和帮扶工作要求，不断创新帮扶工作机制，共同助力帮扶村组高质量发展。要强化帮扶工作措施。要围绕年度工作目标，紧盯当前村组“急难愁盼”事宜，协调争取各方支持，最大限度从人力、财力、资源、技术等方面予以帮扶，推动落实基础设施保障，帮助抓好产业发展，不断壮大村集体经济，提升群众幸福感。要发挥公安行业职能。要以“百万警进千万家”活动为契机，深化“枫桥经验”，不间断组织民辅警参与帮扶村的文明创建、社会治理和平安建设，开展政策宣讲、慰问走访、帮干农活、爱心捐助等多种活动，帮助村组和群众解决实际问题，为群众提供更多的“家门口”服务，切实给帮扶村群众带来更多更大实惠。要促进精神文明建设。要在帮扶村常态化开展“乡村振兴与法治同行”宣讲活动，让群众知法、懂法、守法，提升群众法治意识。积极引导群众树立明荣知耻、明礼守信、崇德崇善社会风尚，打造文明平安村组，为乡村振兴战略实施增强内生动力。
