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1、“三个狠抓”开创城市基层党建新局面近年来，*市委深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦党建引领城市基层治理，切实加强党对城市工作的领导，抓实街道社区管理体制改革，加大创新探索力度，不断提升市域治理体系和治理能力现代化水平。一、狠抓体系建设推动市、街道、社区三级联动。在市级层面成立党建联系会议，街道办事处成立“大工委”，社区成立“大党委”，逐级吸纳驻区单位党组织为成员单位，定期召开会议沟通情况、研究问题，推动形成组织联动、责任联动、制度联动体系。推动社区、行业、单位党建横向区域互动。坚持组织共建，引导各类型党组织签订共建协议、干部交叉任职、人才结对培养；坚持活动共联，共同开展党的活动，抓
2、好党员教育；坚持资源共享，实现信息、阵地、文化、服务共享。推动条条块块双向发力。深入推进街道和社区党组织兼职委员制，建立116个“双报到”党组织，明确社区“双报到”党组织书记为社区“大党委”兼职委员，健全双向评价机制，双向考核激励，双向压实责任。二、狠抓机制改革深入推进街道管理体制改革。按照6办3中心标准，优化机构、增加编制、下放转隶人员，明确法定事项，向街道社区赋权下放事项251项，增强街道党组织统筹协调能力。推进社区工作者职业体系建设改革。面向社会公开选聘专职网格员207人，全面落实社区工作者“四岗十八级”薪酬体系，健全完善以任职培训、岗位培训I、进修培训、继续教育培训等为主要内容的培训体
3、系。建立毕业大学生-社区工作者-社区“两委”干部-社区“两委”主职干部-事业单位、乡镇办事处干部的全链条职业发展体系，拓展社区工作者发展空间。推进网格综合建设改革。将25个城市社区分为107个综合网格，统筹网格内党的建设、社会保障、应急管理、社会救助等工作。选优配强党小组长，建强专职网格员队伍，引导网格党员做党的政策宣传员、群众矛盾调解员、文明城市创建员，随时随地了解群众需求，打通城市基层党组织服务群众的“最后一公里”。建成70个小区“红色驿站”，制定印发关于整合城市社区各类驿站的实施意见，整合规范各类驿站14个。三、狠抓工作创新扩大“红色物业”覆盖面。分类推进居民自建小区、单位自管小区、废旧弃管小区、农村还建小区、新型商住小区、“三无”小区等六类“红色物业”，推进业主委员会、居民委员会、物业委员会三方联动，探索“两长四员”“七色管理”工作法，建强红色堡垒，激活红色细胞。探索党员积分制管理。明确社区党员加分的6种情形、扣分的7种情形和“一票否决”项，推动党员教育管理从定性向定量转变、从笼统向精细转变。坚持党建带群建。整合工会、共青团、妇联、群众性文娱团体等群团组织力量，形成党建带群建“1+N”工作体系，深入开展资学助学、创业援助、文艺汇演、关爱留守儿童、服务困难群众等活动，不断增强居民群众的获得感。
