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1、识别和猎取适用的平安生产法律法规、标准及其他要求管理制度编号：AQ-BZH-007-A1目的为了建立识别和猎取适用的平安生产法律、法规、标准及其他要求管理制度，明确责任部门，确定猎取渠道、方式和时机，准时识别和猎取适用的平安生产法律、法规、标准及其他要求，特制定本制度。2职责2.1 行政部文控中心负责本厂平安生产法律法规及其他要求的识别、猎取、归档、传递、发放、更新。2.2 平安办公室负责符合性评审、相关培训。2.3 主要负责人负责供应相关资源支持。2.4 平安办公室负责平安生产法律、法规、标准的培训方案制定和实施。3规定内容3.1 行政部文控中心首先通过各种渠道（如求助上级政府主管部门、外部
2、培训、网络、书店等）收集、整理出与本厂有关的平安生产法律法规及其他要求的文本。3.2 行政部文控中心将收集到的平安生产法律法规进行分类汇总，并识别适用的平安生产法律、法规、标准，填写适用的平安生产法律法规及其他要求清单。3.3平安办公室每年组织一次对所收集的与本厂有关的平安生产法律法规及其他要求的执行状况进行符合性评价，消退违规现象和行为，并编制符合性评价报告。评价报告内容应包括：（1）猎取的平安生产法律、法规和标准及其他要求的适宜性和充分性；（2）企业是否存在违法现象和行为；（3）对不符合平安生产法律、法规和标准及其他要求的现象和行为的整改状况等。3.4 平安办公室关注有关平安生产法律法规及
3、其他要求的最新变化，为符合性评价供应依据。3.5 行政部文控中心负责发放平安生产法律法规及其他要求的文本给各部门（必要时发给个人），由平安办公室对本厂员工进行内部的平安生产法律法规及其他要求培训。必要时可以外派员工学习有关平安生产法律法规及其他要求学问。3.6 行政部文控中心收集、整理出与本厂有关的平安生产法律法规及其他要求的文本应存档，并形成文本数据库。3.7业务部负责将本厂适用的平安生产法律、法规、标准及其他要求准时传达给供应商及其他相关方，以联络函的形式传达。4记录4.1 适用的平安生产法律法规、其他要求清单4.2 法律法规、标准符合性评价报告4.3 联络函编制人审核人批准人实施日期2013.1.1
