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1、党支部2023发展党员工作计划五篇发展党员工作计划1做好发展党员工作，是建设高素质党员队伍，推进社 区经济社会全面发展的迫切需要。为切实加强对这项工作 的宏观指导，使发展党员工作有领导、有规划、有重点地 进行，根据党章有关规定及上级党组织的要求，结合 镇党员队伍实际，特制定20_年党员发展计划。一、指导思想党员发展的指导思想是：坚持以邓小平理论和“三个 代表”重要思想为指导，严格遵循发展党员工作“坚持标 准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，发 展壮大党员队伍，不断优化党员队伍结构为目的，把保证 新党员质量放在首位，适当控制数量，注重改善机构，重 点发展农村基层党员，不断增强党的阶级
2、基础和扩大党的 群众基础，不断增强党的吸引力、凝聚力和战斗力；禁止 突击发展党员，同时又反对关门主义的方针，把乡镇党员 发展工作提高到一个新水平。二、工作目标三年计划发展党员5名左右。每年实际发展数与计划 数相比较，上下浮动幅度控制在10%以内。分布目标：2、发展农民党员3名左右。防止出现村（居）党支部 三年以上不发展党员，做到基本消除村民小组无党员的现 象，确保村（居）党支部的领导核心作用的发挥。3、发展各类专业技术人员党员1名左右。4、积极探索在新的社会阶层人员中发展党员工作的新 路子和新方法，实现在非公有制经济组织中发展党员工作 的新突破。5、发展妇女党员2名左右；结构目标：1、年龄结构
3、。在农村发展35岁以下的党员不低于发 展总数的70%；在企业单位发展35岁以下的党员不低于发 展总数的90%o2、文化结构。在农村发展专科以上文化的党员不低于发展党员总数的30%；在企业单位发展专科以上文化的党员 不低于发展总数的80%。3、性别结构。发展女党员不低于发展总数的25%o其 中，企业、农村、教学科研一线的女党员不低于发展女党 员总数的45%o三、工作措施1、严格把关，确保质量。发展党员工作要以党章 和发展党员工作细则为依据，认真遵循“坚持标准， 保证质量，改善结构，慎重发展”的方针。坚持有计划发 展原则，入党自愿原则和个别吸收原则，建立健全发展党 员预审、政审、公示和责任追究等制
4、度；使发展党员工作 置于党内外群众的监督之下，确保发展质量。2、加强领导，确保规划落实。发展党员工作是党的建 设特别是党员队伍建设的基础性工作，各支部特别是党组 织的一把手要把发展党员工作列入重要议事日程，放在同 发展经济同等重要的位置，狠抓落实，实事求是地制定好 具体的年度实施计划，对计划实行情况要定期检查，发现 问题及时采取措施解决，防止工作与计划脱节。二是要落 实工作责任，实行目标管理，做到责任到人，措施到位， 加强督查，狠抓落实。三是要经常研究入党积极分子队伍 建设中的新情况，新问题，有针对性的加强对入党积极分 子的管理、培养和教育，不断壮大入党积极分子队伍。四 是要通过各种形式，积极
5、宣传党的政治主张，启发、引导 党外群众正确认识我们党，激发他们的政治热情，把他们 吸引到党组织的周围。对于思想上要求进步，向党组织靠 拢的积极分子，党组织要热情关怀，及时找他们谈话，提 出要求和希望，使在生产第一线和青年中发展党员工作能 够正常开展起来。同时，各级党组织要充分重视抓好党的 后备军和助手一一共青团工作，团的各级组织要及时把优 秀共青团员推荐给党组织作为发展对象，不断壮大党员队 伍，有计划、有步骤地做好发展党员工作，确保三年党员 发展按时按质按量完成。发展党员工作计划2进一步做好新形势下发展党员工作，提高发展党员质 量，确保发展党员工作有领导、有计划地进行，根据党章、中国共产党发展
6、党员工作细则和县委组织部相关要求，结合我部实际，制定20xx年度发展党员工作计划。一、指导思想。全面贯彻党的十九大精神，以新时代中国特色社会主 义思想为导向，按照控总量、优化结构、提质增效的总要 求，始终把政治标准放在第一位，坚持无性慎重发展、均 衡发展，不断提高党员工作科学化水平。二、整体规划。我们分公司计划在20xx年发展2名党员，其中45岁 以下的新党员数量占发展党员总数的50%以上，高中文化程 度占100%,发展妇女党员占50%以上。吸收3名积极分子。三、工作要求和主要措施。发展党员工作要严格遵守标准，严格执行工作程序和 纪律，重点做以下几点：（一）严格关闭入口，重视党员质量的发展。要
7、严格 按照党章规定的党员标准和中国共产党发展党员工作细 则要求，突出政治标准，落实政治审查，坚持把发展新 党员质量放在首位，严格把党员入口关。坚持五 不发展， 即没有参加党的基本知识训练的不发展的入党积极分子经 过一年以上的训练考察没有发展的政审和政审不合格的不 发展手续不完善的不发展大众反映的问题不明确，党内外 争论不大。（二）突出重点，创造新发展党员结构倾向。一是各 网站必须在业务中坚、市场营销名人等各种尖端人才中加 强党员的发展。二是对连续三年未发展党员的网站要加强 党员的培养和发展。三是加强入党积极分子的培养。（S）严格程序，认真发展党员工作纪律。在发展党 员工作中，要严格按照发展党员
8、程序，坚持中选，认真推 荐、培养、考察、确定发展对象、政审、履行入党手续， 防止带病入党和亲戚发展党员，严禁异地发展党员和突击 发展党员。四、组织领导人。（一）高度重视，落实工作责任。要把发展党员工作 纳入重要议事日程，按照谁培养谁负责，谁考察谁负责的 原则，落实发展党员责任追究制度。（二）加强指导，加大培训力度。支部加强党支部书 记和党务工作者业务培训和指导，组织学习党章、中 国共产党发展党员工作细则等相关文件，准确把握新时 代党的建设发展党员工作的新要求，确保党员工作规范、 严格有序。发展党员工作计划3为加强红寺堡幼教中心党支部的组织建设，提高发展 党员质量，优化党员队伍结构，推进园内两个
9、文明建设的 进一步发展，根据红教体党发20_2号文件精神，现就 20_年我园党支部发展党员工作计划如下。一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十一大精神为 指导，认真贯彻落实中国共产党章程的发展党员工作 方针，坚持标准，保证质量，坚持将教学一线中的骨干教 师、优秀青年教师发展成为党员，进一步保持党的先进性 和纯洁性，为幼儿园的改革、发展和稳定提供坚强的组织 保证。二、具体目标加强党的组织建设和制度建设，严格依照中国共产 党章程办事，严格坚持党的民主集中制的基本原则，经 常讨论和检查党的组织工作、纪检检查工作、群众工作， 注意研究党内外的思想政治状况。党员发展工作一定要按 照“坚持标准
10、、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针, 成熟一个、发展一个。年内发展1至2名新党员，培养3 至4名入党积极分子。发展教学一线的骨干教师占90%以上。 预备党员按期转正率100虬三、工作要求1、突出重点，继续抓好发展党员工作的党员联系群众 工作。党支部要将素质好、年纪轻、有文化、业务精的骨 干教师、对幼儿园教育改革有突出贡献的骨干教职工加强 教育培养，条件成熟的要及时吸收入党；党组织要充分发 挥青年人才、知识人才集中的优势，把发展青年教师和教 学科研骨干力量工作切实抓紧抓好。紧密联系教师，每个 党员教师联系13位非党员教师。2、严格程序，认真把好发展党员质量关。严格执行“发展党员工作六项制度”
11、，全面理解和掌握新时期党员 的标准，正确处理好政治素质与业务能力的关系，严把” 入口关”，不能用“能人”标准代替党章规定的党员标准, 更不允许把“党票”作“奖票”，确保新发展党员都是符 合党员标准的优秀分子。3、坚持发展党员公示制度。凡列入近期发展的发展对 象，都要对其个人简历、培养考察时间、接受培训、政治 审查等情况进行公示，接受党员、群众的监督，公示结果 要作为确定是否吸收入党的重要依据。发展党员工作计划4为切实做好党员发展工作，不断壮大我县党员队伍， 充分发挥共产党员的先锋模范作用，根据党章和中 国共产党发展党员工作细则（试行）的规定，结合我县 党员队伍的实际情况，现将20_年度党员发展
12、工作计划如 下：一、指导思想20_年我县发展党员的指导思想是：以邓小平理论和 三个代表重要思想为指导，坚持党的基本路线，认真贯彻 党的大关于加强党的建设的要求，遵循坚持标准，保证 质量，改善结构，慎重发展的十六字方针、严格履行发 展党员工作程序，保证新党员质量，建设一支结构合理， 素质较高的党员队伍。二、发展的数量和要求1、发展数量。按照市委组织部发展党员计划，全县 20年发展党员计划41名（详见附表）2、年龄、文化结构：在发展的新党员中，35岁以下的 要占当年发展数量的80%以上。大专以上文化程度占当年发 展总数的75%以上。3、农村、企业生产一线及教学、科研一线的要占发展 总数的70%以上
13、。4、性别结构。重视发展女党员，发展妇女党员应占发 展数的30%以上。三、主要措施1、提高认识，加强领导，增强工作责任感。发展党员 是增强党组织的力量，壮大党员队伍的重要途径，是关系 到党的兴旺发达，后继有人长盛不衰的一件大事。因此， 各党支部务必把发展党员工作列入主要议事日程。引起高 度重视，切实加强领导。乡镇党支部要把那些有文化、有 一技之长，热心于带领群众共同致富的有为青年吸收到党 组织中来，从根本上解决乡镇党员队伍老化问题。各党支 部要从基础工作抓起，加强对群众中的优秀分子和骨干的 启发、培养、教育，不断壮大入党积极分子队伍，通过开 展多种形式的培训渠道，提高入党积极分子的思想政治素
14、质，提高新发展党员的质量。同时，要按照4： 1的比例， 建立好入党积极分子花名册（附后）即发展一名新党员， 至少有四名以上的入党积极分子作基础。2、坚持党员标准，确保新发展的党员质量。在新的历 史时期，要做好党员发展工作，要全面理解和准确把握新 党章规定的党员标准。把思想政治素质放在第一位，吸收 那些拥护党的基本理论，基本战线、基本纲领，积极投身 社会主义现代化建设事业，在本职工作上成绩突出，得到 群众公认的先进分子入党。同时，要严格遵守党章规定的 党员标准，严格履行党员发展工作程序，把好党员入口关。 确定为发展对象的入党积极分子，必须经过一年以上的培 养、教育和考察。不能随意降低，不能另立标
15、准。3、建立奖惩制度，加强党员发展工作。把党员发展工 作列入各支部党建工作的一项重要内容。对年内发展党员 工作好的，给予表彰并作为县级先进基层党组织或个人予 以推荐上报的条件之一。发展党员工作计划5发展党员工作是党的建设中一项重要的经常性、基础 性工作。根据县委组织部发展党员工作要求，结合我公司 实际，特制定县公司20_一20_年发展党员工作规划。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真 贯彻党的重要精神，牢固树立和落实科学发展观，按照保 持党的先进性和加强党的执政能力建设的时代要求，严格 执行中国共产党章程和中国共产党发展党员工作细 则（试行），遵循“坚持标准、保证质量、改
16、善结构、 慎重发展”的方针，进一步做好发展党员工作，优化党员 队伍结构，增强生机和活力，提高党员队伍整体素质，为 建设全面小康社会与构建和谐社会，实现我公司各项工作 又快又好发展提供坚强的组织保证。二、工作方针发展党员工作必须遵循“坚持标准、保证质量、改善 结构、慎重发展”的十六字方针。1、坚持标准。坚持把党员的政治标准放在首位。当 前，看一个人是否符合党员条件，着重看他是否自觉学习 和实践“三个代表”重要思想，是否牢固树立共产主义 远大理想、中国特色社会主义坚定信念和科学发展观，是 否自觉为党的路线和纲领而奋斗，是否努力提高为人民服 务的本领，是否在工作和社会生活中作出了突出成绩。2、保证质
17、量。要按照党章的规定，严格发展党员工 作程序，认真做好教育、培养、考察、审查等每项工作， 严格把关，确保每位新发展的党员都符合党员条件和党员 标准，确保党员质量。3、改善结构。要根据不断发展的社会经济形势，不 断改善党员的年龄、知识和行业分布等结构，保持党的力 量在各行各业各条战线上的均衡发展，不断巩固党的执政 基础。要注意在生产、工作第一线、高知识群体和青年中 发展党员，注意在党的力量比较薄弱的地方发展党员，要 重视做好在妇女中发展党员工作。4、慎重发展。正确处理数量与质量、需要与可能的 关系，坚持个别吸收的原则，成熟一个发展一个，既不搞 突击发展，也不停止发展。加强宏观指导，坚持有领导、
18、有计划地均衡发展，防止出现大起大落。三、规划目标按照上级组织部门的要求，根据我公司的员工结构基 本状况、入党积极分子队伍的基本状况和党员队伍的整体 状况，20_- 20_年我公司发展党员工作必须努力实现 以下目标：1、20 20xx年计划发展党员20名左右，每年培养 入党积极分子3名以上，每年新发展党员一般不超过6名。2、进一步做好在生产一线和在青年中发展党员工作， 继续改善党员队伍的年龄、文化结构和分布状况。其中发 展35岁以下新党员的数量要占发展党员总数的75%以上， 中专以上文化程度的占75%以上，基层生产一线的占75%以 上。3、发展妇女党员比例要稳步增长，每年发展的女党员 要占新党员
19、总数的20%以上。到20_年，妇女党员占党员 总数比例在20_年基础上提高35个百分点。四、工作措施1、抓住着力点，切实加强入党积极分子队伍建设。 积极主动地做好教育引导工作，以形式多样的活动方式， 宣传党的政治主张，激发群众的政治热情，鼓励和引导他 们积极向党组织靠拢，特别是要积极引导重点岗位、生产 一线人员积极向党组织靠拢，努力壮大入党积极分子队伍。 坚持培养联系制度，坚持分类指导、因人施教，坚持理论 提高和业务提升相结合，加强对入党积极分子政治理论、 业务技能知识的培训I,不断提高入党积极分子综合素质。 加强对入党积极分子队伍的管理，注意研究入党积极分子 流动过程中的管理和衔接，防止在流
20、动中流失。对不符合 条件的，及时调整出入党积极分子队伍。今后五年中，入 党积极分子数量与发展对象的比例一般要保持在2： 1左右。2、把握侧重点，做好在生产、工作第一线和青年中发 展党员工作。各支部要注重把肯吃苦、善学习、争先进的青年培养成党员，积极培养先进模范、业务骨干和优秀青年入党，做到基层一线有党员，重要岗位是党员。五、组织领导1、明确职责，落实工作责任。各党支部必须切实把发 展党员工作摆上重要的议事日程，健全和落实发展党员工 作责任制。加强对发展党员工作的检查指导，建立健全发 展党员工作的信息系统，对长期不发展党员工作的党组织 进行预警，确保发展党员工作的健康有序进行。2、科学规划，加强
21、宏观指导。结合我公司实际，认真 制定发展党员工作规划及年度工作计划，各党支部要根据 实际情况认真制定发展党员的工作方案。3、完善制度，规范工作程序。在实践中不断研究新情 况，解决新问题，积累新经验，建立健全常抓不懈、有序 推进的工作机制。各党支部要认真执行以下工作制度，进 一步保证发展党员质量：入党积极分子“群众推优制”， 确定入党积极分子，要采取公开投票、民主测评、群团组 织推荐、联名推荐等各种方式，广泛听取群众意见，切实 尊重群众意见，不断增强新发展党员的群众公认度。发展 党员“公示制”，党支部在确定入党积极分子、发展对象 和预备党员转正之前，将对拟定对象的情况在一定范围内 进行公示，广泛听取群众意见，接受群众监督。发展党员“票决制”，支部大会讨论接收预备党员、预备党员转正 的时候，实行无记名投票表决。发展党员“责任追究制”， 对培养联系人和入党介绍人不如实汇报情况的，追究有关 人员责任。4、及时加强督查，确保工作完成。党支部每年至少 对发展党员工作情况和有关发展党员工作制度的执行情况 进行一次检查，及时发现问题，解决问题，确保发展党员 各项要求的落实。
