《区2023年上半年工作总结及下半年工作思路（20230628）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《区2023年上半年工作总结及下半年工作思路（20230628）.docx（13页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。
1、区2023年上半年工作总结及下半年工作思路2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是深入推进“532”发展战略、助力常州迈入GDP万亿之城的决胜之年。半年来，紧扣市委“532”发展战略、“两湖”创新区建设、新能源之都建设和区委打造“新能源之都首位区”要求，在区委、区政府的正确领导下，在相关部门的大力支持下，XX区聚力打造“一园一区一中心”【中欧（常州）绿色创新园、全国绿色建筑推广示范先行区、长三角建筑科技创新中心】，不断放大绿色建筑产业的集聚示范和应用推广效应，各项工作呈现出高质量发展的良好态势，园区税收、年度入库项目、投资强度等主要经济指标实现“双过半一、上半年主要工作（一）坚持项
2、目为王，跨越赶超后劲持续增强1、招商引资突破有力。一是建立招商图谱。上半年编制完成XX区建筑机器人产业、新能源产业及节能降碳产业规划，进一步明确招引方向，明晰实施路径，为开展精准招商提供依据。二是加大攻坚力度。上半年，总投资2.5亿美元的中欧蔚蓝谷项目和总投资10亿元的德国摩比亚智能装备项目成功签约，成功引进总投资3亿元的亿拓智创总部项目，以及小库科技、秉匠江苏总部、千峰新能源等6个科技项目。三是制定孵化器运营实施方案，多措并举提升本地孵化器的招商效能，着重做好入驻企业服务。截至6月底，预计入驻企业25家，出租率达75%。同时积极推进上海、成都孵化器项目外拓，预计下半年落地。2、项目建设全面加
3、速。一是拿地项目全面开工建设。长三角低碳循环创研谷、亿泽（常州）区块链融合科创园、新环绿色建造研发总部均已完成主体建设，计划下半年竣工验收；上海交大设计总院、江苏华亚木结构研究基地和晨鹏智能配电设备产业基地主体封顶；西安联美（常州）环保设备研发总部、正彦数码智造融合创新中心等项目开工，园区开工总面积达26万平方米，累计完成投资超3.5亿元。二是积极申报市区重大项目。预计上半年完成重点产业项目入库4个，实现年度入库项目和投资强度任务“双过半”。三是加快推进江理工XX区协同创新园项目各项建设工作。启动区宿舍楼预计6月完成主体分段验收，10月完成主体封顶。项目规划设计工作全面完成，施工图全面报审。二
4、期项目已全面进场施工。220kV.IlOkV高压杆线施工图设计工作正在完善，并做好供电施工队伍进场施工前的准备工作。（二）坚持产业为要，园区发展质效持续提升1、产业规模不断壮大。聚焦全区XX产业发展，不断放大“一核引领、全区联动”效应，充分发挥商协会等社会组织对产业发展的支撑作用，做好全区绿色建筑产业的管理与服务。全区绿色建筑产业规上及资质企业数超475家，总产值超475亿元，规上工业总产值超335亿元。2、园区实力再上台阶。一是建立园区绩效评价机制，对近两年招引的重大项目进行绩效评价，不断优化核心区经济运行分析模式。二是优化园区政策环境，完善园区政策体系，积极向上争取荣誉资质，上半年共获得区
5、级及以上荣誉9项,园区获评省级现代服务业高质量发展集聚示范区。营特泰克通过2022年苏锡常首台（套）重大装备认定，传力智能、佳蓝检验获评2023年度江苏省三星级上云企业，绿和环境获评2022年度市级服务型制造企业、2023年市级工程研究中心。三是加快培育一批优质企业，鼓励企业走资本市场道路,申达检验、绿和环境两家上市后备企业分别完成股改与中介签约，取得上市实质性进展。预计上半年核心区销售突破70亿元，税收突破L9亿元，顺利实现“双过半”。3、为企服务优化升级。一是坚持把优化营商环境作为推动园区高质量发展的重要抓手，不断完善工作机制，深入推进帮办代办，特别是在重大项目建设关键节点上，做到“一项目
6、一专班一张表”，倒排计划，有序推进。二是积极协助企业办理各项审批手续，当好园区服务“店小二二截至目前，累计协助企业完成工商注册、变更手续办理共计258家，为园区企业协调解决工商相关问题5项。（三）坚持创新为本，高质量发展动能持续激发1、创新平台加快培育。围绕市区新能源之都建设和园区长三角建筑科技创新中心建设要求，XX区在科技培育工作上不断发力，培育了多个省级以上平台。上半年，长三角碳管理体系研究院、长三角绿色建筑与韧性城市联合创新中心两大创新平台成功实现实体化运营，极大地提升了园区在绿色低碳、建筑科技领域的科创能力。中欧低碳学堂总部于一季度正式启动运营，上半年累计开展相关中欧低碳技能人才培训超
7、10场，培训高技能人才超IoOO人次。与工信部国合中心共同推进联合国工业发展组织绿色国际示范区创建工作，获联合国工发组织生态设计理念应用项目试点单位授牌（全省唯一）。绿和环境成功申报长三角国家创新中心联合创新基地，为我区首批入选的4家企业之一。拨云汇智慧产业园启动国家级众创空间和省级孵化器申报工作。2、招才引智活力迸发。一是科技人才工作创佳绩。通过以赛引才、基金引才等方式，不断拓展人才项目招引渠道，在顶尖人才、海外人才等重大关键指标上均取得了较好的成效。上半年，海外引才方面，共推荐4名国外高端人才，均已进入工信部终审阶段，力争入选1名。顶尖人才方面，重点推动国家千人乔丕忠的经济型超高性能混凝土
8、项目申报，目前项目中试场地已正式投用，将与上海交通大学、江苏城乡建设职业学院全面开展产学研合作，年底前完成新产品的研发，加速产业化进程。龙城英才方面，已成功申报人才项目1个，斗拱云、奇智科技、上海远宿科技、蔚建科技等6个储备项目将在下半年逐步发力，参加龙城英才计划答辩。二是国际技术合作结硕果。与德国建筑和能源教育服务中心、欧美同学会北欧零碳委员会、瑞士西卡集团等一批国际知名科研机构、重点企业签署合作协议，建立合作关系，促成欧本德弗、聚领科技、盛本智能等与国内外相关高校院所签订技术合作5项，引进科技型中小企业4家，科技招商项目1个，有效促进了园区企业的创新发展。积极推动绿和环境参与工信部“金属复
9、合装饰材料绿色供应链管理导则”标准编制工作。（四）坚持推广为基，绿色建筑品牌持续擦亮1、推广应用精耕细作。一是与西太湖管委会共同发布“两湖”创新区核心区建筑领域绿色发展联动工作机制,在此框架下，参与南医大常州医疗健康科技园新建工程、武进区腾龙路东侧、延政西大道南侧地块等“两湖”创新区重点项目的方案审查，并与西太湖共同编制“省级城乡建设碳达峰碳中和先导区”实施方案，让绿色、低碳成为“两湖”创新区的鲜明底色。二是在技术审查上持续发力，上半年审查绿色建筑项目总建筑面积超100万平方米，其中二星级及以上项目面积占比超过95%；审查装配式建筑面积超75万平方米，占新开工民用建筑比例超过50%,海绵城市专
10、项审查总占地面积超106万平方米。积极优化和规范绿色建筑、装配式建筑、海绵城市建设管理体系，开展全流程的线上申报和审查工作。2、示范创建亮点彰显。一是省级绿色生态城区高品质建设示范区顺利通过验收，明确绿色建筑“深绿化、运行化”的发展新思路，并率先将这一理念融入园区项目建设中，建设了一批获得高星级、运行标识的示范项目。武进绿色生态城区共实施绿色建筑示范项目总建筑面积62.83万平方米，其中二星级绿色建筑比例达100%,三星级绿色建筑比例超16%；运行标识2个，运行标识面积占比超36%。二是采用创新手段推进海绵城市建设，既满足补城市“短板”解决问题的需求，又满足构建人城和谐的绿色生态城市高质量发展
11、的要求，常州市武进区海绵城市专项规划获中国城市规划协会优秀城市规划设计奖三等奖，武进区丰乐公寓一期海绵化改造项目、府西路海绵化改造道路及老年大学广场项目分别获得江苏省海绵城市优秀工程案例一、二等奖。三是积极开展绿色建造和智能建造试点示范工作。江理工项目从绿色策划、绿色设计、绿色实施，全面开展绿色建造试点工作,建设全过程BlM管理平台，有效提升项目管理的数字和智能化水平。住建部标准定额司和省住建厅专程来园区围绕建筑科技创新、绿色建造开展座谈。四是基本建成双碳数字李生园区平台，为政府、园区、企业提供基于绿色低碳的监管、运营、服务、创新、发展的新路径。（五）坚持党建为魂，引领保障作用持续凸显1、基层
12、党建提能增效。一是打造坚强政治堡垒。XX委二支部获评全区第三批“五星党组织”，新组建常州市建筑材料研究所有限公司党支部，推动“两新”组织应建尽建。加强基层党务工作者培训，持续发展壮大党员队伍，上半年培养预备党员10人，为基层党组织建设注入“新鲜血液二二是创建特色党建品牌。“XX红盟”获评2020-2022年武进区“红盟之星”。大力推进XX产业链党建，XX区产业链党建被列为全市12条党建引领产业示范链，制定XX产业链党建工作方案，先后开展智能建造海外顶尖人才沙龙、建筑机器人高端人才沙龙、高企专题培训等活动，切实以“党建链”串起“产业链二2、群团工作创先争优。一是绿色产改深入推进。完善产改工作机制
13、，召开2023年XX区产改联席会议暨工作推进会，新增产改试点企业5家，获评市产改工作先进单位、区十佳产改工作先进单位、区十佳产改实践案例等多项荣誉。上半年，依托园区各类培训平台，共计开展各类等级培训IO余场次，合计400余人次，发放技能等级证书100余本。二是群团活力充分彰显。上半年，群团组织获省级荣誉1项、市级荣誉6项、区级荣誉13项，开展工会活动4场、青少年系列活动3场、女职工活动3场，展示了群团组织的良好风貌，增强了队伍的凝聚力、向心力、战斗力。3、内部管理更趋规范。进一步健全体制机制，上半年修订完善了日常管理、人员管理、财务管理、纪检监察等规章制度，全面厘清职责权限、压实各项责任，不断
14、推动内部管理的规范化、系统化、流程化。同时，强化每个阶段重点工作落实的督查督办，切实发挥好内部管理的中枢作用，为园区高质量发展提供坚强保障。上半年，园区发展在取得一定成绩的同时，还存在一些不足：一是总体能级还不高，有影响力、有聚集带动作用的大项目不多，XX产业链还不完善，建筑机器人、智能建造等产业的集聚效应不高，具有核心自主知识产权的高科技项目偏少。二是示范性不强，在全国全省作为特色亮点的示范项目还偏少，在增强社会各届对绿色建筑和建筑科技的感知度、获得感等方面的工作有待进一步提高。三是干部的能力，特别是统筹协调能力和系统化、精细化、高效率推进工作的能力，还需进一步提升。二、下半年工作打算下半年
15、，XX区将在市委市政府和区委区政府的正确领导和关心支持下，聚焦全市“532”发展战略，围绕新能源之都、“两湖”创新区建设等重点工作，紧扣打造“一园一城一示范“，紧抓高质量发展首要任务，以区委、区政府提出的“全面放大绿色建筑产业的集聚示范和应用推广效应”的要求为“路线图”，立足自身优势、做强产业特色，不断提升园区的展示度和特色性，为奋力书写好中国式现代化的武进答卷贡献“XX力量”！（一）抓品质、增效益，发展地位更加突显在上半年园区保持良好发展势头的基础上，牢牢把握高质量发展的首要任务，在做精做强特色科技型园区上持续发力，努力实现更高质量和更有效益的发展。1、突出“做精”，提升发展内涵。一是招引方
16、向更加精准。以招商图谱为指引，围绕建筑科技产业强链补链延链,重点关注“绿色建筑+智联网”“绿色建筑+新能源”两大方向，精准开展科技招商、产业链招商，打造园区招商引资新亮点。聚焦建筑科技、绿色低碳等方向，全力招引海亿创新基地等市重点项目3个，中节能城市节能研究院等区重点项目2个。积极对接联合国工业发展组织、奥地利、瑞士、丹麦等欧洲重点国家使领馆等机构组织，围绕绿色低碳领域,力争招引100O万元以上外资项目不少于6个，其中超1亿元外资项目1个。加快中欧蔚蓝谷、美国宝合集团等项目的落地建设，形成有影响可观瞻的国际化园区形态。二是建优建强创新平台。长三角碳管理体系研究院积极开展碳管理体系、碳交易员等培
17、训业务，快速做优做强，提升品牌效应，扩大影响力。长三角绿色建筑与韧性城市联合创新中心计划引进博士以上创新人才不少于2人，申请各类知识产权不少于10项，并成功申报区级工程技术研究中心。江苏绿苑数字城市与智能建造研究院加快建立国内首个碳排放因子数据库，与建研院检测中心共同开发自主知识产权的XX碳足迹核算平台。中欧低碳学堂总部积极对接国内外高校、机构和重点企业资源，开发有市场竞争力的国际培训课程。抓住常州加快推进新能源之都建设的机遇，和工信部国合中心、施耐德电气等相关合作方积极筹建绿色创新发展中心。2、突出“做强”，提高经济效益。一是全力培育一批瞪羚企业、专精特新中小企业、服务业领军示范企业等，加快
18、园区企业上市步伐，推进绿和环境、申达检验等企业上市进程，为企业上市排忧解难，引育更多龙头企业。二是提高载体利用率，筛选一批产业链上下游优质企业，形成集聚效应。大力提升园区效益，全力招引高效益高税收企业，力争完成销售、税收全年目标任务。三是加快国有公司市场化运营。做好本地孵化器内部运营，提升对入驻企业的服务质效，同步跟进上海、成都孵化器外拓项目的洽谈落地，逐步壮大离岸孵化器体量。积极探索智慧物业，在与路劲集团成立合资公司的基础上，瞄准物业市场供需，积极抢抓业务，在本地物业服务市场落地扎根。（二）抓创新、强优势，XX支撑更加坚实围绕住建部“让老百姓住上更好的房子”目标，紧扣区委、区政府“全面放大绿
19、色建筑产业集聚示范和应用推广效应”的要求，以打造更具展示度和影响力的特色亮点为支撑，进一步做强集聚示范，引领绿色发展。1、更实举措壮大XX产业。一是加强耦合互动，XX产业抱团发展。在已形成的行政、产业、技术“三合一”工作机制下，充分发挥社会组织平台优势，优化园区智慧平台，用好武进绿色建筑产业企业信息库，整合资本、科研、人才、市场等各类资源要素，为行业推广和产业转型升级提供支撑。全区全年计划完成绿色建筑产业规模以上或资质企业超480家，总产值超950亿元，规上工业产值超670亿元。二是狠抓项目建设，形成更多有效投资。全力做好签约项目土地供给全要素保障工作，按照既定目标，倒排时序、细化措施，重点解
20、决好项目协调、土地供应等卡点问题，提速推进亿拓创智总部、中欧蔚蓝谷等项目地块挂牌出让及开工建设，为后续投资增强后劲。全年计划累计新增区重点项目8个，累计完成总投资超6亿元，全年新增开工面积超7万平方米，竣工面积超13万平方米。三是江理工XX区协同创新园项目加快办理完成第三期土地手续；高压杆线迁改建设工作加快推进，IlOkV高压杆线预计12月底实施到位，220kV预计2024年7月底实施到位。加快整体校区建设进度，力争全年建设进度不低于30%,完成投资不少于12亿元。2、更深层次推动示范推广。一是探索XX示范创新，提升在全省全国的影响力。围绕数字化、绿色化、可感知、可体验的要求，协力推进好“两湖
21、”创新区核心区、江理工和园区的项目。在江理工和园区项目中积极探索建筑科技前沿技术的展示，做到全省乃至全国唯一。二是加快推动“两湖”创新区核心区建筑领域绿色发展。全面细化与西太湖的联动工作机制，推进“两湖”创新区核心区实施成体系的城乡建设领域减排增汇，打造率先实现碳达峰目标、探索零碳城区发展的先导示范区，努力实现连片集聚、可看可得、特色鲜明的双碳实践园区新风貌。三是着力深化推广模式，助力XX产业发展。探索建立产品库的采集机制、产品推介的应用机制、产品使用后的信息反馈机制，确保有先进、可靠、足量产品可推荐。对外建立起对接住建部、省住建厅和市住建局以及各级综合行业协会，从行政管理部门了解、收集前沿建
22、筑科技的机制；对内收集武进本地产业情况，形成管委会指导、专业机构主导、行业部门和专家参与的市场化产品库平台。3、更高水平增加科技含量。一是加快创新人才集聚。聚焦提升人才吸引集聚力，全力做好招引和培育高层次人才两篇文章，重点瞄准龙城英才顶尖人才、引入市级以上创新人才等指标,力争全年自主招引高企3家、科技招商项目10个，成功申报市级以上外国专家项目不少于1个。二是培育壮大创新主体。紧抓长三角建筑科技创新中心定位，大力开展“双招双引”，力争全年引进科技型中小微企业25家，科技型中小企业入库48家。推进好奥地利离岸孵化器建设，争取中奥双方政府相关部门支持，开展绿色低碳领域的国际交流。加强中欧技术交流合
23、作，全年新增技术转移或合作不少于10项。对接欧洲知名高校、海外机构，达成签约合作不少于5项。三是提升国际合作层级。加快推进联合国工发组织绿色国际示范区创建，力争到2023年底完成创建，将园区建设成果纳入部级或国家级对话机制。积极服务工信部和英国商业能源创新部BEIS及英国贸易部达成的中英产业对话，在绿色建筑、中欧低碳学堂等方面推进绿色工作组建设。推动施耐德电气创新中心落地，做实中欧低碳学堂施耐德相关课程,争取列入中法合作第四批成果清单。（三）抓党建、优管理，内生动力更加强劲加快推动XX事业高质量发展，干部职工是重要支撑，必须要进一步强化内部管理，从组织、制度上形成更加有力的保障，从而凝聚起团队
24、合力，绽放园区光彩。1、强化组织保障，激活发展“动力源”。一是扎实开展主题教育。根据上级安排，开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来，有机融合、一体推进，将主题教育成果转化为园区高质量发展成效。二是持续打造党建品牌。开展XX产业链推进会暨XX产业链党建深化活动，聚焦上中下游企业在“人才、科技、金融、政策、服务”等方面的需求，以“链”上党建赋能产业高质量发展。2、强化制度保障，筑牢发展“稳定器”。一是在上半年出台内部管理制度汇编的基础上，统筹好制度的贯彻执行，确保落地生效。进一步构建部门间高效的联动机制，实现信息互通、工作互动。二是围绕“有特色、有影响”的目标，开展丰富多彩的文体活动，进一步凝聚职工奋进力量。全面推进外资企业、新就业形态群体等工会组建，完成工会联合会换届改选等工作。加快推进“工匠学院”建设，深化“聚焦技能素质提升、赋能绿色产业发展”产改品牌内涵。XX区将紧紧围绕新能源之都、“两湖”创新区建设等重点工作，继续以时不我待的奋斗姿态、勇往无前的拼搏状态,全力推动园区各项工作起势见效，奋力书写新时代高质量发展的“XX答卷二
