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1、关于开展“三亮三比”创建活动的实施方案为进一步贯彻落实中央省市县委关于文明创建的具体要求，积极培育和践行社会主义核心价值观，加强对机关事务工作的常态化、目标化管理，提升文明单位创建水平，现决定在中心开展“三亮三比”主题创建活动，制定如下实施方案。一、指导思想及目标坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的十九大及十九届历次全会、二十大精神，积极贯彻落实中央省市县委关于文明创建的一系列决策部署要求，通过开展“亮牌子比形象，亮服务比业绩，亮责任比奉献”主题创建活动，引导和激励广大干部职工牢记职责，锐意进取，不断提升文明创建工作的热情，实现文明创建工作目标有新提升，示范引领有
2、新形象，工作业绩有新突破，社会责任有新践行，为文明城市创建、经济社会发展作出积极的贡献。二、主要任务（一）亮牌子比形象。主动亮出市级文明单位的牌子,比创建内容、创建环境、创建阵地，展示出中心工作的先进性、示范性。1 .亮出文明牌子。在单位门口或门厅等醒目地点的合适位置，悬挂“文明单位”牌子。在单位政务公开栏内，公布本单位文明创建的工作架构、责任人员、监督电话，公布县文明办受理意见建议电话及其他联系方式。设立监督信箱，受理社会各界的意见建议。运用单位宣传栏、显示屏、微信公众号等多种载体，公布本单位文明创建活动的目标、计划、要求、措施等。（责任科室：办公室、政工科）2 .建设教育阵地。整合资源建设
3、道德讲堂，围绕“讲道德、做好人、传家风”主题，通过邀请道德典型现身讲解、观看道德典型视频、评选中心道德模范、交流中心职工家风故事等方式经常性开展道德宣讲。建设文体活动室、图书阅览室等文体场所，丰富员工精神文化生活，营造健康活泼的工作氛围。（责任科室：政工科）3 .打造文明环境。在中心办公场所及家属区，利用宣传栏、电子显示屏、墙体墙面等阵地，制作张贴习近平新时代中国特色社会主义思想、中国梦、社会主义核心价值观、“讲文明树新风”、时代楷模等公益广告。扎实做好中心办公场所、家属区的环境卫生整治工作，建立完善卫生保洁、检查巡查等制度，打造文明的生产生活环境。（责任科室：政工科、物业科）4 .倡树文明风
4、尚。深入开展“我们的节日”主题活动，在春节、清明、端午、中秋、重阳等传统节日期间，及重大纪念活动节点，深入开展爱国主义教育和传统美德教育活动。深化“四德工程”建设，评选四德标兵，建设四德实体榜并定期更新。扎实开展“文明科室”、“文明家庭”等培树活动。积极学习宣传践行泰安市文明行为促进条例，重点推进文明出行、文明旅游、文明就餐、文明上网、节约资源等专题教育活动，干部职工带头践行移风易俗、诚实守信，坚决抵制婚丧事大操大办，自觉远离非法宗教、封建迷信、黄赌毒，做公序良俗的倡导者、践行者、示范者、推动者。（责任科室：中心各科室）（二）亮服务比业绩。各科室（办）要主动亮出工作职责、工作标准、工作流程等，
5、坚持以业务为引领夯基础，以创建国家级公共机构节能示范单位为契机，坚持改革创新，扎实推进机关事务“两化融合”发展，为全县经济社会发展作出贡献。1 .公开服务标准。提高基础工作标准，注重实际、务求实效。在显著位置张贴展示行业规范、服务标准，可通过印制手册、卡片等形式公开服务内容和工作流程，依托微信平台等方式扩大服务内容和办事程序知晓率。各科室（办）要通过摆放台签、胸卡等方式，将服务人员姓名、职务等信息公开。（责任科室：中心各科室）2 .明确业绩目标。各科室（力、）要在开展本职工作中树立唯先必争、唯旗必夺的争先进位意识，主动对标一流标准和先进单位，高点确定工作标杆，确保各项工作成绩位次有大幅度提升，
6、确保在全县全市全省乃至全国有叫得响的工作品牌，争当推进宁阳高质量发展的排头兵。广泛开展“岗位练兵业务比武”活动，引导干部职工精业务、专技能，评选推树一批服务标兵、岗位能手。（责任科室：中心各科室）3 .展示创建成果。各科室（办）要根据各自实际，总结提炼中心文明创建方面的综合性成果或专项工作的动态性、创新性做法，综合利用多种宣传平台反映文明创建经验和成果，积极广泛参加文明创建巡礼活动，大力展示文明单位的良好风貌。（责任科室：中心各科室）（三）亮责任比奉献。各科室（办）要主动亮出肩负的社会责任、履行的社会义务，比无私奉献、回馈社会,自觉自愿弘扬践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。1 .开展志
7、愿服务活动。把文明单位创建工作与“泰安小美”新时代文明实践志愿服务活动有效结合，与打赢疫情防控和复工复产有效结合，成立县机关事务服务中心“泰安小美”志愿服务队伍，做到有注册、有计划、有活动、有经费保障。按照在职职工100%的比例要求进行注册，志愿服务要按照每月一次的频率，围绕政策宣讲、文明劝导、文明出行、文明上网、文化文艺、美化家园、关爱自然、扶危济困等主题下基层开展活动，年终做好单位优秀志愿者的评选推树工作。（责任科室：中心各科室）2 .开展城乡共建活动。扎实有效开展城乡文明牵手共建活动，依托中心业务特点优势，紧紧围绕新时代文明实践志愿服务主题，进一步整合资源，采取援建项目、投入资金、宣讲培
8、训、公益服务等形式，帮助共建村培育文明乡风、丰富文化生活、打造优美环境、提升致富能力。扎实推进社区共建工作，以“双报到”工作为契机，积极参与社区建设，服务社区群众，帮助社区小区提升精神文明创建水平。（责任科室：政工科）三、工作步骤（一）部署发动（5月中旬）。印发活动文件，制定具体的实施方案，以岗位为平台，根据自身工作实际，区分情况，分类实施，广泛发动党员干部职工积极参与文明创建，依托各级各类宣传阵地抓好活动前期的氛围营造工作。（二）推进展示（5月中旬一10月底）。各科室（办）要严格按照创建工作任务，坚持求实效、出亮点、创品牌，扎实推进中心文明创建工作深入开展，充分发挥干部职工的能动性，把“比学
9、赶帮超”贯穿整个创建活动。（三）观摩评比（10月上旬一11月底）。结合文明单位复核工作，对各科室（办）创建情况进行阶段性检查验收。（四）长效创建（长期坚持）。通过开展“三亮三比”创建活动，各科室（办）要建立办事高效、运转协调、行为规范的机关管理体系，要细化公务用车、办公用房、公共机构节能、后勤服务管理等重点业务工作流程。四、工作要求（一）强化组织领导，健全有效工作机制。各科室（力、）要把创建活动作为进一步深化文明创建、加强作风建设和干部队伍建设的重要内容，摆上重要议事日程，确保创建工作扎实开展。（二）创新形式，突出协同创建合力。要根据工作实际，开展形式多样的创建活动，活动中要充分发挥干部职工的
10、积极性、主动性、创造性，要突出主题，要把争创工作与本科室的具体工作相结合，有机渗透，互动促进，整体推进。（三）加大宣传，营造氛围。通过电子屏、网站、微信公众号等载体，广泛宣传主题活动的主要内容、基本要求、进展动态。及时总结特色亮点和经验做法，营造浓厚的创建氛围。附件：L县机关事务服务中心“三亮三比”创建活动领导小组名单2.县机关事务服务中心“三亮三比”创建活动重点项目配档表附件2：县机关事务服务中心“三亮三比”创建活动重点项目配档表序号创建任务工作标准完成时限1研究部署年度文明创建工作，有责任分工、会议记录，制定措施具体、切实可行的创建方案。5月中旬2亮牌子比形象在醒目位置悬挂“文明单位”“文
11、明校园”牌子1处；利用公开栏或宣传栏公布文明创建工作架构、责任人员，公开监督电话主要内容：我单位为*级文明单位或正在争创*级文明单位，欢迎您对我单位进行监督，监督电话：5633939（县文明办）；设立监督信箱1处，定期处理回复。5月底3利用宣传栏、微信公众号等载体发布本单位文明创建目标、计划、要求、措施。5月底4道德讲堂挂牌，每季度至少开展1次活动，有活动记录、照片等材料。6月中旬5建设文体活动室、图书阅览室等文体场所，每半年至少开展1次文体活动。6月中旬6在单位办公场所显著位置设立公益广告，包含2处以上社会主义核心价值观、3处以上习近平新时代中国特色社会主义思想、中国梦、”讲文明树新风”、时
12、代楷模等宣传；办公环境干净整洁，秩序良好。5月底7亮牌一在单位家属院出入口等关键位置，设置3处以上“讲文明树新风”公益广告（含1处关爱未成年人公益广告）,在显著位置以2种以上方式宣传展示社会5月底子比形象主义核心价值观；小区内环境干净整洁，垃圾箱清理及时、无溢出现象；小区内划定停车位，无乱停乱放、占用公共区域现象。8在春节、清明、端午、中秋、重阳等传统节日期间，至少开展2次“我们的节日”主题活动。全年9开展“四德”典型评选，建立四德榜，并及时更新。7月中旬10开展“文明科室”“文明家庭”评选活动，制作流动展示牌或在宣传栏展示。7月底11开展泰安市文明行为促进条例专题学习宣传教育；开展文明出行、
13、文明旅游、文明上网、节俭养德、文明餐桌专题教育活动各1次以上；开展移风易俗教育，干部职工签订移风易俗、诚实守信承诺书。6月底12冗服务比业绩明确寻标对标单位，明确提标追标措施，确保年底实现工作位次稳步前移。全年13在显著位置设置版面，公开行业规范、服务标准。5月底14根据实际情况印制工作手册，公开工作职责和工作流程；在微信公众号对服务内容和办事程序进行宣传普及。5月底15设立席卡、台签公开办事人员基本信息5月底16亮服务比业绩工作经验、案例在市级以上层面交流、推广，在省级以上媒体至少有1项工作品牌宣传。全年17开展“岗位练兵业务比武”活动，评选“服务标兵”“业务能手”。全年18在县融媒中心、泰
14、山晚报宁阳读本文明创建专栏集中进行展示，并确保至少有2期创建成效宣传报道。全年19在网站、微信等平台广泛开展文明创建经验成果宣传，至少发布5期专题动态信息。全年20志愿服务队在泰安市志愿服务网进行注册，志愿者注册率达到100%,制作队旗、马甲，制定年度工作计划。5月底21每月至少组织开展1次文明实践志愿服务活动。全年22开展本单位优秀志愿者评选推树工作。年底前23积极参与城乡文明牵手共建工作，在深入调查研究的基础上，详细制定共建方案，与共建村至少开展1次共建活动，提出1个发展规划，帮扶1个共建项目，开展1次走访慰问。今年24积极落实“双报到”工作，制定工作计划，每季度至少开展1次共建活动。全年
