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1、劳务合同甲方（用人单位）：乙方（劳动者/单位）:为确保甲方工程项目顺利完工及施工需要，根据有关法律法规,经双方友好协商，签订本合同，条款如下：一、工程概况工程名称：工程地点：二、合同期限合同期自年月日至年月日三、工作内容及要求：（一）甲方应严格执行国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定,对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。（二）乙方同意按甲方安排负责项目的人工施工，必须严格遵守安全操作规程，按时完成规定的工作数量并达到规定的质量标准。四、劳动保护、劳动条件和职业危害保护（一）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安
2、全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必须的劳动保护用品。（二）甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产管理制度；乙方应主动接受甲方上岗前安全教育培训I,严格遵守甲方的劳动安全卫生制度，严禁违章作业，确保安全生产。（三）甲方对可能产生职业危害的岗位，应当如实告知乙方，并对乙方进行劳动安全卫生教育和岗前体检，乙方应主动参加教育和体检，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。五、劳动报酬：乙方完成本工程人工部分施工任务并验收合格后，甲方一次性全额给付税前劳务报酬&元（含乙方的各种福利、津贴、社保等）。经乙方申请，甲方同意不强制为乙方在社保机构统一办理社会保险。而由乙方自行决定或以个人名义在户
3、籍所在地参加社保，或在户籍所在地参加农村新型养老保险和合作医疗保险或其他保险，甲方将因购买社会保险而应当由单位缴纳的参保费值接支付给乙方。六、劳动合同的变更、解除和终止（一）乙方在完成工作任务过程中，应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项管理规章制度、遵守劳动纪律及各项操作规程及职业道德，否则甲方有权按照有关规定解除与乙方的劳动合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1 .有打架斗殴、偷窃、赌博等严重违反用人单位规章制度的、有违法、违纪行为的；2 .严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；3 .严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律等规章制度的；4 .身体不能适应施工生产
4、工作要求、不胜任生产工作要求的；5 .被依法追究刑事责任的。（三）变更、解除、终止本合同，应在规定的时限前以书面形式通知对方，不得擅自变更、解除、终止本合同。七、劳务争议处理及其他（一）双方因履行本合同发生争议，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向公司住所地或劳动用工地劳动仲裁委员会申请仲裁；（二）乙方所提供的姓名、身份证等个人信息必须真实有效，劳动合同期内，乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化，应当及时告知甲方，以便于联络。由于本人所填信息不准确或发生变更未书面告知甲方而造成甲方工作障碍的，由乙方承担相应的责任。甲方：（盖章） 地址/电话： 开户名称： 账号： 开户行： 签订时间：（三）甲乙双方在劳务合同文本上签字或盖章后生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份。乙方：（盖章或签字）地址/电话：户名称：账号：开户行：签订时间：
