《2023“五大”要求和“六破六立”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言十二篇精选.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023“五大”要求和“六破六立”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言十二篇精选.docx（18页珍藏版）》请在课桌文档上搜索。
1、2023 “五大”要求和“六破六立”大讨论活动专题学习研讨心得体会发言在全党深入推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想 主题教育的关键时期，按照省委有关工作要求，在全局开展落实“五 大要求”、推动“六破六立”大讨论正当其时、十分必要。全局广大 党员、干部要以求真务实的工作态度、严谨扎实的工作作风、奋发有 为的工作状态，持续推动思想大解放、能力大提升、环境大优化、作 风大转变、工作大落实，奋力走出X事业高质量发展之路，以实际 行动忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护在全面对标沪苏浙的学习中，我们找准了标杆，明确了追赶的路 径。如何在学习先进中缩小差距，在找准短板中取长补短，攻坚克难 向
2、更高更远的目标迈进？唯有破除“墨守成规、按部就班”的守旧观 念，大胆闯、大胆试，用创新的思维和办法应对、解决前进路上的新 情况、新问题，继续吃好“改革版”，才能创造性地落实中央决策部 署，在推动新时代安徽高质量发展中展现X新作为。沪苏浙有敢为人先、勇于创新的大手笔，在解放思想中统一思想, 在直面问题中解决问题，干成了一些我们过去不敢想或者认为干不成 的事情。“吃改革饭”正是他们长期挺立潮头、走在前列的精神密码 之一。发展出题目，改革做文章。发展的成就有多瞩目，改革的这口饭 就有多难嚼。沪苏浙正是在这口 “硬”饭中，吃出了发展的优势与底 气。同样是面对困难与压力，我们的一些党员干部却习惯于找文件
3、、 找依据、看惯例；习惯于等靠要，在“条条框框”里打转。别人没做 的不敢做、别人做的还是不敢做；能力不足、本领不强，心中没数、 手里没招，解难无力、改革无方，其本质是不思进取。当前，如何聚 力深化科技和产业创新，争取更多创新平台在宣布局，推动制造业转 型？如何推进“产业+科技+人才+金融，四位一体创新，支持中小 企业走好“专精特新”之路？如何破解要素制约，解决好土地、资金、 人才、能耗等瓶颈制约？如何紧盯农业农村、金融体制等重点领域和 关键环节，谋划一批牵一发而动全身的改革事项？这些都需要我们深 入思考。改革往往意味着踏入“无人区”，没有“参照物”。每一个领域的 尝试与突破，都源于敢“啃骨头”
4、、敢“涉险滩”，只有敢于走别人没 有走过的路，才能收获别样风景。总之，唯“改革”能发动创新，唯 改革能释放全社会蛰伏的最大能量。要有“敢为天下先”的精神，解放思想，大胆地闯，大胆地试, 怎么有利于发展就怎么改革；要超越原有的体制，从根本上冲破束缚 发展的桂梏一一习近平总书记纵论的“改革观”，需要我们打破观念 壁垒、冲破体制约束、破解发展难题，让一切有利于发展的动能得到 充分释放。实践证明，没有改革就没有今天的发展，也就不会有发展的明天。 从没有“一蹴而就”的改革，也没有“毕其功于一役”的发展。继续 吃好“改革饭”，要求我们因时因势而变，打破思维定式；不搞弯弯 绕，力求”两点之间直线最短”事不避
5、难，知难不难。向痼疾开 刀，要坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端，把思想从 墨守成规、按部就班的工作惯性和惰性中解放出来，从只算小账、不 算大账的思维定式中解放出来，从故步自封的狭隘观念中解放出来, 边走边干，边改边看，喝“头啖汤”，做“创新菜”，在改革中“找线 头，寻甜头，。路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。大道向前，我们要坚定 “破局”的决心、鼓足“闯关”的勇气，不断加大改革创新力度，让 锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气融入到广大干部 群众的骨子里、贯穿到一切工作中。面对新形势，适应新要求，应对 新挑战，当“改革”的胆子更大、步子更稳，走上奋进追赶的正循环， 发展
6、必然满盘皆活。2023年某局党员干部开展“五大”要求和“六破六立” 大学习大讨论活动心得体会及研讨发言近期，在市委统一要求部署下，我局迅速行动，认真谋划，精心 组织，积极开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论，下面本 人结合工作实际谈谈谈学习心得与体会。落实“五大”和“六破六立”要求，首要在于解放思想观念。在 谋划工作、推进改革过程中，要牢固树立开放创新、开拓进取的意识， 善于、勇于、敢于突破思维“围墙”和思想“天花板”，提升标准找 差距，放大坐标找不足。面对推进博望区县域治理模式创新试点这种 全新的探索性工作，积极寻求破除壁垒的新办法，大胆探索县域治理 模式现代化新模式。落实“五大”和“
7、六破六立”要求，关键在于拉高工作标杆。全 面对标沪苏浙，坚决破除工作低标准、低要求，大力弘扬一马当先的 城市精神，把对标落实到每个重点工作、每个创新举措上。要把“争” 的坐标定得更高。推深做实机构编制综合评估、编外聘用人员等特色 亮点工作，在谋划推进年度重点工作时，持续发扬敢为人先的精神， 以一流的追求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措，积极展现更 大作为。要把“进”的眼光放的更远。进一步树牢大局观念,把机构 编制工作重点放在大局中去考量和谋划，全面提升机构编制工作的服 务保障能力。紧扣上级部署要求，聚焦机构重组、职能转变等重点， 做好改革举措论证分析，扎实做好机构改革各项前期准备工作。要把
8、“拼”的劲头钾得更足。以年初工作目标为指导、以年度目标考核为 导向、以考核结果优秀为追求，全面差缺不漏、倒排工期，确保各项 工作高质高效推进落实。落实“五大”和“六破六立”要求，核心在于提高能力本领。一 方面，要加强实践锻炼。持续加强干部队伍建设,根据每名年轻干部 的工作能力、专业技能、性格特点等科学安排岗位，强化岗位历练， 着力打造复合型专业的机构编制干部队伍。紧扣市委市政府中心工作, 加强重点任务科室协同联动作战。完善考核等机制，激发年轻干部攻 坚活力。另一方面，要加强专业训练。要用好“青年蹲苗”党建载体， 加强“老带新”的结对共建，示范带动新党员比学赶超。定期组织“编 评编学”“党员干部
9、上讲台“，促进年轻干部碰撞思维、互促提升。 组织年轻干部参与年度重点调研课题研究，在实践中增长才干。落实“五大”和“六破六立”要求，根本在于严实工作作风。锤 炼雷厉风行、说干就干的作风。树牢紧迫意识，对既定的目标、确定 的任务紧抓不放推动各项工作提速提效。锤炼攻坚克难、敢闯敢试的 作风。鼓足干事创业的精气神,迎难而上、敢于突破，创造性地开展 工作。要有严谨细致、务实规范的作风。牢记“文经我手无差错、事 交我办请放心”，善于从小处着手，把机构编制工作中的各种小事想 到、想深、想透，努力打造服务更优、效率更高的政治机关。我的交流研讨发言完毕，谢谢大家！有关开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论
10、的 发言材料近期，在市委统一要求部署下，我局迅速行动，认真谋划,精心 组织，积极开展“五大要求和“六破六立大学习大讨论，下面本 人结合工作实际谈谈谈学习心得与体会。落实“五大”和“六破六立”要求，首要在于解放思想观念。在 谋划工作、推进改革过程中，要牢固树立开放创新、开拓进取的意识， 善于、勇于、敢于突破思维“围墙”和思想“天花板”，提升标准找 差距，放大坐标找不足。面对推进博望区县域治理模式创新试点这种 全新的探索性工作，积极寻求破除壁垒的新办法，大胆探索县域治理 模式现代化新模式。落实“五大”和“六破六立”要求，关键在于拉高工作标杆。全面对标沪苏浙，坚决破除工作低标准、低要求，大力弘扬一马
11、 当先的城市精神，把对标落实到每个重点工作、每个创新举措上。要 把“争”的坐标定得更高。推深做实机构编制综合评估、编外聘用人 员等特色亮点工作，在谋划推进年度重点工作时，持续发扬敢为人先 的精神，以一流的追求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措，积 极展现更大作为。要把“进”的眼光放的更远。进一步树牢大局观念， 把机构编制工作重点放在大局中去考量和谋划，全面提升机构编制工 作的服务保障能力。紧扣上级部署要求，聚焦机构重组、职能转变等 重点，做好改革举措论证分析，扎实做好机构改革各项前期准备工作。 要把“拼”的劲头钾得更足。以年初工作目标为指导、以年度目标考 核为导向、以考核结果优秀为追求，全面
12、差缺不漏、倒排工期，确保 各项工作高质高效推进落实。落实“五大”和“六破六立”要求，核心在于提高能力本领。一方面，要加强实践锻炼。持续加强干部队伍建设，根据每名年 轻干部的工作能力、专业技能、性格特点等科学安排岗位，强化岗位 历练，着力打造复合型专业的机构编制干部队伍。紧扣市委市政府中 心工作，加强重点任务科室协同联动作战。完善考核等机制，激发年 轻干部攻坚活力。另一方面，要加强专业训练。要用好“青年蹲苗” 党建载体，加强“老带新”的结对共建，示范带动新党员比学赶超。 定期组织“编评编学”“党员干部上讲台”，促进年轻干部碰撞思维、 互促提升。组织年轻干部参与年度重点调研课题研究,在实践中增长
13、才干。落实“五大和“六破六立要求，根本在于严实工作作风。锤炼雷厉风行、说干就干的作风。树牢紧迫意识，对既定的目标、 确定的任务紧抓不放推动各项工作提速提效。锤炼攻坚克难、敢闯敢 试的作风。鼓足干事创业的精气神，迎难而上、敢于突破，创造性地 开展工作。要有严谨细致、务实规范的作风。牢记“文经我手无差错、 事交我办请放心”，善于从小处着手，把机构编制工作中的各种小事 想到、想深、想透，努力打造服务更优、效率更高的政治机关。我的交流研讨发言完毕，谢谢大家!2023开展“五大”要求、“六破六立”大讨论活动专题 研讨交流心得一书记在党课报告会上提出“五大”要求，要求全省干部做到“六 破六立二讲理论、摆事
14、实、列数据，分享思考和观点，我们要对照“五 大”要求、“六破六立”，把自己摆进去，对标对表检视工作。具体到 司法审判工作，我们要始终牢牢坚持以习近平新时代中国特色社会主 义思想为指导，深入践行习近平法治思想，把坚持党的领导、坚持以 人民为中心的发展思想具体落实在、体现在工作中。比如行政审判， 是“民告官”的法律制度，一方面要监督行政机关依法行使职权，就 需要“把屁股端端地坐在老百姓一面“，把以人民为中心的理念落实 到每一个行政案件中。另一方面行政审判是全面推进依法治国中的重要一环,法官在办 理案件的过程中必须要有高度的政治敏感性，要自觉把个案审理放在 党和国家的大局中去思考，切实保障党的路线方
15、针政策在行政审判工 作中得到不折不扣的落实。2023 “五大”要求、“六破六立”大讨论活动开展情况总 结汇报近日，镇围绕“五大”要求、“六破六立”开展大学习大讨论活 动以来，持续压实组织责任，把高质量开展好“五大”要求、“六破 六立“大学习大讨论活动作为重大政治任务，扎实推进各项工作。强化理论学习，打牢思想基础。镇坚持线上与线下、自学与辅导、 研讨与交流相结合，同时以机关带系统，各村支部与镇机关同步开展, 围绕“五大”要求、“六破六立”召开支委扩大会议，组织学习讨论， 联包村干部到会指导学习。本周持续深入学习上周相关学习篇目，并 跟进学习第五次全国经济普查相关文件和工作要求、市第五次全国 经济
16、普查工作指南等，不断深化思想认识，筑牢理论基础，增强行 动自觉。并充分发挥好“三会一课”、主题党日等在基层党建中的重 要作用，深入抓好党员干部带头学、示范学，推动政治理论学习往深 里走、往实里走。突出问题导向，抓实问题整改。深刻认识和把握坚持问题导向的 科学内涵和实践要求，镇各级党组织和党员干部对照“五大”要求、 “六破六立”，结合平时工作督查、检查、通报中发现的问题，以及 全区重点工作责任清单、月度效能点评暴露出来的短板不足，重点立 足思想、工作、作风等方面深入细致查不足、找差距，全方位查摆、 梳理、检视支部和党员个人存在的问题，并分类别建立问题清单，动 态深化清单管理，坚持把问题整改贯穿大
17、学习大讨论活动始终,提高 站位自觉改，持续提升整改实效，不折不扣、高标高质地推动各项整 改任务落实、落细。坚持以学促干，服务保障发展X镇按照“破难题、促发展”要 求，聚焦单位职责和工作定位发力，以强化理论学习指导发展实践, 以深化调查研究推动解决发展难题，以新气象新作为推动高质量发展 取得新成效，把大学习大讨论活动中焕发出的学习、工作热情转化为 担当作为、干事创业的实际行动，切实把大学习大讨论活动成效转化 为服务保障发展的具体行动，全力做到“办实事、解民忧”。用好“深、 实、细、准、效”五字诀，深入基层一线察实情，把经济发展、乡村 振兴、基层治理等工作中存在的问题找准查实，刨根问底、深入研究，
18、 分析问题成因、发展态势，把办法找到、把困难解决。坚持人民至上， 厚植为民情怀，聚焦群众急难愁盼问题，常走群众门、常思百姓苦、 常谋富民策，一项一项落实，实打实地干，把惠民生、暖民心、顺民 意的工作做到群众心坎上。关于开展“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论的交 流发言材料通过对省委书记一同志在主题教育专题党课上所作报告的学习, 本人深刻领悟到要以学铸魂，从党的科学理论中悟规律、明方向、学 方法、增智慧，切实提升政治能力、思维能力、防范化解风险能力。 一书记的党课，生动且具体，指出了现阶段党员干部的短板，也明晰 了下一步工作的重点和要求，我将以此次学习为契机，牢记习近平总 书记殷切嘱托，树立
19、强烈的忧患意识，以时不我待、只争朝夕的精神， 不断提高政治站位、大局意识，努力谋划好本职工作,出新招、想奇 招，争取在党建、队伍建设方面更上一个台阶！书记在党课报告会上提出“五大”要求，要求全省干部做到“六 破六立”，讲理论、摆事实、列数据，分享思考和观点，我们要对照 “五大”要求、“六破六立”，把自己摆进去，对标对表检视工作。具 体到司法审判工作，我们要始终牢牢坚持以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指导，深入践行习近平法治思想，把坚持党的领导、坚 持以人民为中心的发展思想具体落实在、体现在工作中。比如行政审 判，是“民告官”的法律制度，一方面要监督行政机关依法行使职权， 就需要“把屁股端
20、端地坐在老百姓一面“，把以人民为中心的理念落 实到每一个行政案件中。另一方面行政审判是全面推进依法治国中的 重要一环，法官在办理案件的过程中必须要有高度的政治敏感性，要 自觉把个案审理放在党和国家的大局中去思考，切实保障党的路线方 针政策在行政审判工作中得到不折不扣的落实。要革新观念，变“要我干”为“我要干”，打破不符合、不适应 的思想禁锢，破除束缚发展的旧观念、旧体制、旧方法，放开手脚, 大胆创新，以时不我待之姿实施“思想破冰要破除碌碌无为、甘 于“躺平”的畏难观念，树立攻坚克难、迎难而上的奋斗意识。要破 除“急于求成、急功近利”的短期观念，树立一抓到底、久久为功的 实干意识。要不松劲、不停
21、步、再出发，以优良作风推进司法工作高 质量发展。有关“五大”要求、“六破六立”的交流发言材料诉讼服务是人民法院的窗口，是服务人民群众的前沿阵地。如何 把抓好“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论与推进案件质量建 设年活动、深化多元化纠纷解决机制、加强诉源治理等统筹结合起来, 为来访来诉群众提供更加优质高效便利的诉讼服务。一要提高政治站位，精心安排部署。深刻认识到开展大学习大讨 论的必要性，准确把握五大要求，认真谋划支部工作，利用好“三会 一课”持续开展学习交流研讨活动，确保每一名党员干部都参与进来, 以高度政治自觉、思想自觉和行动自觉，推动大学习大讨论往深里走、 往实里走、往心里走。二要认真对
22、照检视，提升工作能力。认真对照“五大”要求和“六 破六立”，全面梳理查找工作中存在的差距和不足，对标存在的服务 群众本领欠缺、防范化解风险能力不足等问题，建立问题台账，积极 探索新路径，系统谋划新举措，着力提升大学习大讨论的实际成效。三要强化作风建设，狠抓整改落实。围绕部门职责定位，树立司 法为民理念。诉讼服务中心要努力为当事人提供优质、文明的服务, 充分保障当事人诉讼权利，树立服务大局观念。破除消极应付作风, 树立积极进取精神，要在攻坚克难中坚守公平正义，牢固树立新时代 社会主义司法理念，紧紧围绕“公正与效率”主题，妥善处理疑难复 杂涉法涉诉信访案件，在狠抓落实中提升案件质效。破除因循守旧意
23、识，树立开拓创新精神，强化学习，更新观念, 不断提升司法能力，创造性地开展工作，坚持能动司法，围绕“案件 质量建设年”活动，真抓实干，创先争优，努力实现案件办理“三个 效果”有机统一，为进一步优化营商环境贡献法院力量。开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论活动专 题研讨心得体发言材料近期，在市委统一要求部署下，我局迅速行动，认真谋划,精心 组织，积极开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论，下面本 人结合工作实际谈谈谈学习心得与体会。落实“五大”和“六破六立”要求，首要在于解放思想观念。在 谋划工作、推进改革过程中，要牢固树立开放创新、开拓进取的意识， 善于、勇于、敢于突破思维“围墙”和
24、思想“天花板”，提升标准找差 距，放大坐标找不足。面对推进博望区县域治理模式创新试点这种全 新的探索性工作，积极寻求破除壁垒的新办法，大胆探索县域治理模 式现代化新模式。落实“五大”和“六破六立”要求，关键在于拉高工作标杆。全面对标沪苏浙，坚决破除工作低标准、低要求，大力弘扬一马 当先的城市精神，把对标落实到每个重点工作、每个创新举措上。要 把“争”的坐标定得更高。推深做实机构编制综合评估、编外聘用人 员等特色亮点工作，在谋划推进年度重点工作时，持续发扬敢为人先 的精神，以一流的追求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措，积 极展现更大作为。要把“进”的眼光放的更远。进一步树牢大局观 念，把机构
25、编制工作重点放在大局中去考量和谋划，全面提升机构编 制工作的服务保障能力。紧扣上级部署要求，聚焦机构重组、职能转 变等重点，做好改革举措论证分析，扎实做好机构改革各项前期准备 工作。要把“拼”的劲头钾得更足。以年初工作目标为指导、以年度 目标考核为导向、以考核结果优秀为追求，全面差缺不漏、倒排工期， 确保各项工作高质高效推进落实。落实“五大”和“六破六立”要求，核心在于提高能力本领。一方面，要加强实践锻炼。持续加强干部队伍建设，根据每名年 轻干部的工作能力、专业技能、性格特点等科学安排岗位，强化岗位 历练，着力打造复合型专业的机构编制干部队伍。紧扣市委市政府中 心工作，加强重点任务科室协同联动
26、作战。完善考核等机制，激发年 轻干部攻坚活力。另一方面，要加强专业训练。要用好“青年蹲苗” 党建载体，力口强”老带新”的结对共建，示范带动新党员比学赶超。 定期组织“编评编学”“党员干部上讲台“，促进年轻干部碰撞思维、 互促提升。组织年轻干部参与年度重点调研课题研究，在实践中增长 才干。落实“五大”和“六破六立”要求，根本在于严实工作作风。锤 炼雷厉风行、说干就干的作风。树牢紧迫意识，对既定的目标、确定 的任务紧抓不放推动各项工作提速提效。锤炼攻坚克难、敢闯敢试的 作风。鼓足干事创业的精气神，迎难而上、敢于突破，创造性地开展 工作。要有严谨细致、务实规范的作风。牢记“文经我手无差错、事 交我办
27、请放心”，善于从小处着手，把机构编制工作中的各种小事想 到、想深、想透，努力打造服务更优、效率更高的政治机关。我的交流研讨发言完毕，谢谢大家！关于五大要求六破六立专题研讨材料思想是行动的先导，只有不断解放思想、创新思维、拓展视野, 行动才有目标、有方向。深入开展“五大”要求，“六破六立”大学 习大讨论，立足自身岗位，主动补齐自身工作短板，在千头万绪的工 作中抓住牛鼻子。具体到法院工作，要抓住案件质量这个关系法院自 身职能和当事人切实利益的关键，坚持矛盾纠纷实质化解，不断锤炼 过硬本领，做到公正司法、司法为民。一、思想需进一步解放。从法院工作而言，解放思想就是不断更新我们的审判理念，不断 夯实为
28、民司法的初心。以群众满意为导向，努力让人民群众在每个司 法案件中感受到公平正义，切实增强人民群众对司法的信赖和信心。 要坚持以人民为中心，案件无大小、快慢、亲疏之分，每一个案件都 需要及时处理和公平对待。二、作风需进一步压实。执法办案要立足于实质性化解矛盾纠纷，把矛盾化解在基层，把 问题解决在当地，更好地保障人民群众权益。坚持当事人和人民群众 的感受出发想问题、抓办案，增强人民群众对司法公正权威的认同。 要依法办事能动履职，对待案件必须尽全力查清案件事实，将案件的 来龙去脉、因果关系、尤其是关键事实和核心证据表达清楚明白，阐 明该案的是非黑白。要担当作为，具体是听取意见、释法说理、化解 矛盾、
29、谁执法谁普法，让案结事了。三、坚持矛盾纠纷实质性化解。充分发挥司法能动性，践行新时代“枫桥经验”，通过与群众的 真心交流寻踪觅源，还原事情真相。坚持人文关怀，积极作为，主动 回应人民群众的诉求和关切，努力实现案结事了和“三个效果”的统 一。坚持信访问题的实质化解，不断推进社会和谐。对送上门的群众 工作，要坚持有信必复，有错就改，用心用情办理，解决群众“急难 愁盼”问题。关于“五大”要求、“六破六立”，做到以下几点：一是坚持党的领导，加强理论学习。要将党的领导贯穿法院工作 各领域全过程，旗帜鲜明讲政治，不断增强“四个意识”、坚定“四 个自信”、做到“两个维护二是加强业务学习，发扬奋斗精神。立足工
30、作岗位，加强对法律 业务知识的学习，提升自己的专业素养；总结反思，形成经验,丰富 知识，创新工作方式方法；认真研读各项工作部署，推动“案件质量 建设年”走深走实。三是坚持司法为民，提升服务能力。我们要始终坚持以人民为中 心，把人民利益放在最高位置，坚守为民初心，强化公仆意识,厚植 为民情怀。四是勇担工作重任，改进工作作风。面对复杂的案件敢于钻研, 围绕办案质效精准发力，努力实现案件审理政治效果、社会效果、法 律效果相统一。不断改进工作作风，要拒绝躺平，摒弃畏难情绪，严 守清正廉洁，自觉用职业道德约束自己，树立惩恶扬善浩然正气。2023年关于五大要求六破六立专题研讨发言材料思想是行动的先导，要想
31、实现思想大解放，首先剖析自身存在陈 旧思想，特别是影响经济发展、推进工作变更的思想障碍，“六破六 立”是向集体、单位发问，更是在向每个个人发问，对照我们法院的 工作也是这样。面对群众日益增长的司法需求，法院的工作既要专业 化、也要接地气，要牢固树立司法为民的服务意识，不能只当高高在 上的法官，不真下力气和功夫化解当事人的纠纷。经济的迅速发展, 公民的权利救济依据也要多样化，要不断强化理论学习，深入学习习 近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平法治思想，对修改 和新发布的司法解释加大自学的力度，锻造自身过硬的专业本领，才 有为当事人提供更好司法服务的前提和底气，在复杂疑难的案件中磨 练和提
32、升自己的办案能力，争做办案能手。要紧紧围绕“五大”要求，严格对照自身工作实际，深入学习并 忠实践行“六破六立”，努力做好审判、党建等各项工作。一是思想认识再提升。通过学习，进一步提高政治站位，进一步 解放思想，做到高度政治自觉，向党看齐，向核心看齐。二是意识再增强。进一步增强自身的进取意识、创新意识、开放 意识、服务意识、奋斗意识、实干意识，坚定信心，努力将自己协管 民商事各项工作做得更好，更扎实。三是作风更扎实。在具体工作中，坚决不推诿扯皮，发扬马上就 办的精神，坚持原则，坚守底线，以顽强扎实的工作作风做好各项工 作。四是实效更突显。在平时工作中，真抓实干，抓出实效，显出成 效；发现问题，一
33、抓到底；久久为功，坚持不懈。以钉钉子精神对待 工作中的每一个细节，以实干换实效，以真干促成效。2023开展“五大”要求“六破六立”大讨论活动情况总 结汇报为深入开展“五大”要求、“六破六立”大学习大讨论活动，促 进广大干部群众进一步解放思想、改进作风、找准差距、补齐短板, 镇第一时间传达学习、第一时间动员部署、第一时间查摆问题、第一 时间整改落实，迅速掀起大学习大讨论热潮。政治站位“高二压紧压实责任。党委成立以党委书记为组长的大 学习大讨论领导小组，制定学习方案，做到有计划、有目标、有部署、 有检查。明确班子成员、各级党组织、部门的责任，班子成员、党建 指导员、包村干部根据分管和包村情况，下沉
34、到所联系部门和村（街） 开展精神宣讲和业务指导。部门负责人和村（街）书记作为大学习大 讨论的第一责任人，做到带头学习、带头自查、带头整改。学习研讨“深”，浓厚学习氛围。党委迅速召开会议，认真学习 习近平总书记关于全面深化改革开放的重要论述，传达了省市区关于 “五大”要求、“六破六立”相关讲话、会议精神。印发工作提示函 2期，指导各级党组织、党员干部迅速开展学习研讨，撰写心得体会， 直面查摆问题。利用各类宣传媒介，范围内营造人人知晓、人人参与 的浓厚氛围，并通过实地访谈、设置意见箱等方式鼓励引导群众积极 提出意见。对标标准“严二全面检视问题。镇以“五大”要求、“六破六立” 为重点，结合巡察整改、
35、效能督查、日常考核发现的问题，形成覆盖 全面、不留死角的问题清单，要求党员干部认真对照，自查自纠，直 面自身在思想观念、服务理念、能力作风、工作落实等方面存在的问 题和短板，从根源上找到“病灶”、挖出“病根二班子成员之间、部 门内部之间、村两委成员之间开展交心互查，要求不“隔靴挠痒”， 不“浅尝辄止”，直面问题，红脸出汗，真正把问题找准找实。整改措施“实”，构建长效机制。发现问题只是第一步，如何“对 症下药”才是关键。根据形成的问题台账，党员干部采取自己提、上 级点、互相帮、集体议等方式形成详细整改方案，明确整改目标和整 改时间，坚持问题导向，做到边学习、边对照、边检视、边整改。镇 以此次大学
36、习大讨论为契机，不断完善制度建设，全面加强对党员干 部思想政治、能力作风、群众口碑等方面考核管理，促进广大党员干 部进一步解放思想、更新观念，以更高标准、更严作风、更实举措奋 力推动X绿色振兴赶超发展。开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论活动专 题研讨心得体发言材料近期，在市委统一要求部署下，我局迅速行动，认真谋划,精心 组织，积极开展“五大”要求和“六破六立”大学习大讨论，下面本 人结合工作实际谈谈谈学习心得与体会。落实“五大”和“六破六立”要求，首要在于解放思想观念。在 谋划工作、推进改革过程中，要牢固树立开放创新、开拓进取的意识， 善于、勇于、敢于突破思维“围墙”和思想“天花板”，
37、提升标准找差 距，放大坐标找不足。面对推进博望区县域治理模式创新试点这种全 新的探索性工作，积极寻求破除壁垒的新办法，大胆探索县域治理模 式现代化新模式。落实“五大”和“六破六立”要求，关键在于拉高工作标杆。全 面对标沪苏浙，坚决破除工作低标准、低要求，大力弘扬一马当先的 城市精神，把对标落实到每个重点工作、每个创新举措上。要把“争” 的坐标定得更高。推深做实机构编制综合评估、编外聘用人员等特色 亮点工作，在谋划推进年度重点工作时，持续发扬敢为人先的精神, 以一流的追求审视发展思路、以领跑标准落实发展举措，积极展现更 大作为。要把“进”的眼光放的更远。进一步树牢大局观念，把机构 编制工作重点放
38、在大局中去考量和谋划，全面提升机构编制工作的服 务保障能力。紧扣上级部署要求，聚焦机构重组、职能转变等重点， 做好改革举措论证分析，扎实做好机构改革各项前期准备工作。要把 “拼”的劲头钾得更足。以年初工作目标为指导、以年度目标考核为 导向、以考核结果优秀为追求，全面差缺不漏、倒排工期，确保各项 工作高质高效推进落实。落实“五大”和“六破六立”要求，核心在于提高能力本领。一方面，要加强实践锻炼。持续加强干部队伍建设，根据每名年 轻干部的工作能力、专业技能、性格特点等科学安排岗位，强化岗位 历练，着力打造复合型专业的机构编制干部队伍。紧扣市委市政府中 心工作，加强重点任务科室协同联动作战。完善考核
39、等机制，激发年 轻干部攻坚活力Q另一方面，要加强专业训练。要用好“青年蹲苗” 党建载体，力强”老带新”的结对共建，示范带动新党员比学赶超。 定期组织“编评编学”“党员干部上讲台“，促进年轻干部碰撞思维、 互促提升。组织年轻干部参与年度重点调研课题研究，在实践中增长 才干。落实“五大”和“六破六立”要求，根本在于严实工作作风。锤 炼雷厉风行、说干就干的作风。树牢紧迫意识，对既定的目标、确定 的任务紧抓不放推动各项工作提速提效。锤炼攻坚克难、敢闯敢试的 作风。鼓足干事创业的精气神，迎难而上、敢于突破，创造性地开展 工作。要有严谨细致、务实规范的作风牢记“文经我手无差错、事交 我办请放心”,善于从小处着手，把机构编制工作中的各种小事想到、 想深、想透，努力打造服务更优、效率更高的政治机关。我的交流研讨发言完毕，谢谢大家！
