优选纪检监察干部教育整顿谈心谈话提纲.docx

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1、纪检监察干部教育整顿谈心谈话提纲谈心谈话是我党关心、爱护干部的优良传统,是加强干部思想政治工作的一项重要措施,也是考验党员干部对党忠诚度、检验每名同志纪律作风的有效方法。当前,教育整顿已进入检视整治环节,谈心谈话是其中的一项重要安排。为认真抓好教育整顿检视整治环节各项工作,今天由我与你进行谈心谈话。希望你提高站位、认真对待,实事求是向组织汇报思想,坚持问题导向主动说清自身存在的问题。首先请你谈谈接受教育整顿有什么感受和收获?通过对照谈心谈话参考提纲中列举的问题,你认为自身都存在哪些问题?针对这些问题,下一步你准备从哪些方面加以整改?(具体内容见谈心谈话前个人思想汇报)结合日常监督管理情况和平时

2、对你思想、工作等方面的观察了解,我也发现你存在以下几个方面问题:(一)放松了政治理论学习,没有坚定的理想信念。没有把政治理论学习作为首要政治任务来完成,在主观认识上不重视,在工作摆布上没有放在首位或突出位置,从源头始点上忽视了政治理论学习,抱有一种应付心态,没有把理论学习作为党的优良传统继承下来,看不到中国共产党依靠学习走到今天,也必然依靠学习走向未来,从而导致没有很好地坚持马克思主义信仰,没有很好地坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,在大是大非面前左右摇摆。(二)淡化了服务宗旨观念,不愿为民服务解难题。忘记了党的初心就是为中国人民谋幸福,缺乏自觉当好群众利益的忠实代表的责任感,干

3、工作、办事情忽视了人民群众的根本利益,认为管好自己,干好工作,不让群众有意见就可以了。在基层调研时,走马观花、隔靴搔痒般的问一问,没有真正扑下身子,走进群众身边,近距离聆听群众呼声,没有真正把群众最盼、最急、最怨、最难的问题铭记于心。习惯于干工作不求有功、但求无过,不争不抢、不温不火,遇问题缺少办法,缺乏主动钻研精神,躺在功劳簿上过日子,占着位子“当摆设”。(三)缺乏了斗争奋斗精神,不想干事创业敢担当。在民主生活会上、组织生活会上、党小组会上,不愿拿起党内批评与自我批评的有效斗争武器,去纠正自己的错误,指出同志的不足,习惯于当老好人、讲一团和气。这种老好人思想,自利自私的想法,是人生观、价值观

4、的扭曲,丧失了党性原则。面对急难险重的任务,棘手的问题,难办的事情,只讲客观理由,不找主观原因,大发怨言,百折不挠的探索精神和不畏艰险的创业精神不增反减。我给你提出以下建议:(一)坚持补“钙”强心,坚定理想信念,做深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想的表率。按照学习往深里走、往心里走、往实里走的要求,做到真学促深化,深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想的时代意义、理论意义、实践意义、世界意义,深刻领悟其思想精髓,深入把握“八个明确”的指导思想和“十四个坚持”的基本方略,悉心领悟其思想的历史性与时代性、政治性与人民性、理论性与实践性的“三个高度统一”理论品质;做到真信促消化,更加理解坚定

5、理想信念就是紧密马克思主义真理信仰、共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,更加增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持以人民为中心,不断提升思想境界,做到敢于斗争、甘于奉献,以事业为重、以奋斗为乐,创造一流业绩;做到真用促转化,大力弘扬马克思主义理论联系实际的学风,在“实”字上下功夫,努力把学习成效转化为努力把学习成效转化为政治成果、思想成果、理论成果、实践成果、制度成果“五大成果”。(二)坚持发扬斗争精神,保持奋斗姿态,做干事创业敢担当的表率。要面对把中国领袖丑化、让中国百姓对政治淡化、让党政干部腐化、让马列主义熔化等意识形态领域的复杂情况,旗帜鲜明地将意识形态领域的

6、斗争进行到底。要面对党内搞任人唯亲、排斥异己,搞团团伙伙、拉帮结派,搞匿名诬告、制造谣言,搞收买人心、拉动选票,搞封官许愿、弹冠相庆,搞自行其是、阳奉阴违,搞尾大不掉、妄议中央等现象,作坚决斗争。要深入推进腐败斗争。面对把个人的利害得失看得高于一切,多栽花、少栽刺,不讲是非、只讲世故,自私自利、损人利己,明哲保身,唯恐得罪人,置危害党的事业、损害群众利益于不顾,让腐败分子漏网等存在的各种问题,要正确认识形势,坚定立场方向,坚持“零容忍”立场不动摇,要牢固树立“奋斗者最幸福、实干者最美丽”的观念,在自己的工作岗位上兢兢业业、攻坚克难,力争上游、事争一流。要亮出“敢于担当”的锐气,进一步增强政治担

7、当、历史担当和责任担当的意识,持之以恒地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强信心,增进自觉,鼓舞斗志,胸怀对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福的政治担当,保持时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当,肩负守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当,锤炼吃苦耐劳、任劳任怨的“苦干”品格,发扬脚踏实地、务求实效的“实干”精神,掌握开拓创新、善于成事的“巧干”本领,积极投身到事业发展中去。(三)坚持以人民为中心,树牢为民服务情怀,做为民服务敢担当的表率。坚持以人民为中心的发展理念,站在人民立场上贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,重点健身场所、群体活动、体育指导等与人民群众最关心

8、、最现实、最直接的利益问题上。要不断增强一切为群众、一切依靠群众、从群众中来到群众去的群众观念,深入群众知民情,心系群众顺民意,服务群众解民忧,做到心中有民为民谋利尽责,心中有戒不当“黑伞”。要深度锤炼善作善为的高强本领,增强高质量发展本领,不当“庸官”当“能官”;增强抓落实的本领,不当“懒官”当“勤官”;增强依法执政本领,不当“昏官”当“明官”;增强群众工作本领,不当“霸官”当“亲官”。今天的谈心谈话就到这里。关于实施“深学争优、敢为争先、实干争效”行动工作方案一、重要意义实施“深学争优、敢为争先、实干争效”行动,是深入学习贯彻党的二十大精神、深学细照笃行习近平新时代中国特色社会主义思想的重

9、大行动,是传承弘扬创新发展“*”和全方位推进高质量发展、推进中国式现代化*实践“5+6”图景的必然要求,也是推进*高质量发展、打造*工贸旅游名镇的必然要求。全*各级各部门和广大党员干部,要把思想和行动统一到省委、*市委、*市委的决策部署上来,结合*实际,紧盯全年目标任务,全力拼经济、拼发展,把职责摆进去、把工作摆进去,在发展大局中当主力、挑大梁。二、主要内容(一)深学争优,当理论武装的“优等生”1 .突出政治能力。在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫,通过组织干部开展分片学习培训、举办市管干部学习贯彻党的二十大精神专题研讨班等多种形式学习教育,学好党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义

10、思想、习近平总书记重要讲话重要指示精神、党中央各级各项决策部署等,进一步提高政治判断力、领悟力、执行力。积极选派优秀年轻干部参与政治巡察,坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。2 .增强素质本领。积极参加上级组织的主题班培训。围绕乡村振兴、信访维稳、意识形态、“小微权力”业务、重点项目建设等领域,开展21项专题业务学习培训。继续开展年轻干部能力提升培训班,通过邀请行业领域专家授课及党政领导授课等方式,夯实年轻干部业务基础和专业技能。着力锻造一支敢担当、会管理、能运作、讲成本、守底线的*干部队伍。3 .注重一线淬炼。严格遵守上级借用抽调、跟班学习管理办法。创新“实践锻炼+专题培训+心得分享

11、”融合式教育培养方式,有计划把干部放到改革发展稳定、艰苦复杂地方、吃劲负重岗位加压磨炼。加强年轻干部和新录用人员的培养管理,通过结对帮扶、互动交流、专题培训等方式进行递进式培养,让干部到一线创业打拼、在一线蹲苗历练,淬炼干部法制理念、系统观念、项目思维、平台逻辑、精品意识。推行退出领导岗位干部参与一线工作机制,参与综合督导、重点项目等重要岗位。4 .加强交流轮岗。积极对接上级各种挂职锻炼平台,推荐优秀干部参加市里挂职锻炼。推进镇干部内部轮岗交流,对在权力集中、资金密集、资源富集领域和关键岗位工作时间长,或长期在同一个岗位工作的工作人员,采取内部交流任职方式轮岗,根据实际情况适时进行驻村干部轮换

12、。(二)敢为争先,当敢拼会赢的“先行者”1 .树立正确导向。坚持“优秀优先、能者能上”原则,以“实在、实干、实绩”工作导向,健全完善绩效考核工作机制,积极探索创新奖励激励机制,实行绩效奖励差异化分配。对表现优秀、实绩突出的干部,大胆、及时提拔重用:对不在状态、排名靠后的干部,视情形采取谈话提醒、调整岗位等方式处理;对不胜任现职的聘用人员予以辞退。选树一批在“深学争优、敢为争先、实干争效”行动中大抓落实、狠抓落实的“担当者”。2 .实行容错保护。严格落实护航保障项目奋战年”正负面清单,坚持“三个区分开来”,按照市里出台的容错纠错实施意见,对在履职尽责、改革创新过程中,未能实现预期目标或出现偏差失

13、误的干部,综合考虑背景原因、动机目的、政策依据、性质后果等因素,视情形予以免责,对敢闯敢试、非个人自身原因受到处理的干部,一视同仁、及时稳妥做好重新使用工作,让开拓者敢干事、让担当者有底气、让失误者得宽容,旗帜鲜明为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。3 .推行澄清正名。对受到诬告陷害、错告误告且符合澄清情形的,及时澄清有关情况、消除负面影响,最大程度保护干部事业健康。开展好受处分干部回访教育工作,落实谈心谈话制度,对于思想转变好、及时改正错误、现实表现突出、敢于担当的被问责干部,在影响期满后,及时向相关党组织反馈,该使用的及时合理使用,防止被问责干部“标签化”。4 .深化直查快办。紧盯案

14、件办理质效,用有力的监督执纪约束干部行为。完善“四种形态”预警分析处置体系,持续深化“风腐同查”,严肃查处不正之风背后的腐败,斩断由风及腐的链条。5 .注重关心关爱。关注关爱长期在一线岗位、主动负重等岗位上默默无闻奉献的干部,统筹安排好休假疗养等,年度考核优秀向承担工作任务重、攻坚重要项目的干部倾斜,让敢于担当、敢于攻坚、敢于创新的干部放开手脚,真正让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。(三)实干争效,当务求实效的“实干家”大力弘扬“马上就办、真抓实干”“四下基层”“四个万家”的优良作风,坚持问题导向、目标导向、结果导向,坚持干在实处、建功在实处、历练在实处,以实干实效实绩检验行动成效。

15、以17个重点专项工作为牵引,边策划、边推进、边落实,比拼晾晒、比学赶超,把“争”的成果体现到滚动实施、压茬推进专项工作上来,把“效”体现在推动经济实现质的有效提升和量的合理增长上,确保完成全年目标任务:把“效”体现在打造一流营商环境、增进民生福祉、创造高品质生活、实现高效能治理上,真正以服务群众、推动发展的实绩实效作为各项工作的评价标准。三、工作要求(一)加强组织领导,压紧压实责任。党政综合办公室作为行动实施牵头部门,负责做好统筹推进、综合协调、督促落实等工作;班子成员负责各自分管领域的牵总协调;各重点专项工作组要团结协作、密切配合、形成合力,第一时间研究制定具体工作落实方案,逐项明确目标成效

16、、重点举措、时间节点和责任分工,加强一体推动、节点推进,倒逼责任落实、落地见效。(二)优化工作机制,提高工作质效。各专班成员围绕职责积极履职,认真落实“136”工作机制,节点化推进,将一个月的任务落实到每一周,三个月的任务落实到每一旬,半年的任务落实到每一月。推行比拼晾晒机制,对指标和项目常态化组织拉练比拼、晾晒成绩,每季度乡镇绩效考评、村级绩效考核倒数第1、2名的分管领导、村书记上台反思剖析。(三)强化督导考评,促进工作落实。提升优化镇级综合督导机制,统筹整合效能办、纪委办等督查督办力量,构建“督”“导”“责”一体化综合督导体系,统一承担全镇督导工作。强化督查检查,敢于“唱黑脸”、敢用“硬手

17、段”,有效解决久拖未决、推诿扯皮的问题,推动工作落实;强化督导协调,提供“金钥匙”服务,发现问题、分析问题、协调问题、解决问题,及时反馈、闭环管理,快速突破工作瓶颈;强化责任落实,加强量化考评、结果穿透运用,将“深学争优、敢为争先、实干争效”行动纳入绩效考评,考评结果作为干部任用、职级晋升、评优评先、表彰奖励和惩戒问责的重要依据,穿透到干部票子、位子、面子,激发干事创业沸腾状态。(四)加强宣传力度,营造浓厚氛围。镇宣传办要牵头抓好氛围营造工作,制定宣传报道方案,各部门要充分发挥公共领域宣传载体作用,利用进出镇区主干道、沿街商户、广场、景区景点以及党政机关等重点区域、重点地段的LED屏、宣传栏等

18、线下载体,结合微信公众号、微信工作群等线上渠道,树立一批正面典型,曝光一批反面案例,全面营造比学赶超、争先奋进的浓厚氛围。关于实施农村党建引领乡村振兴的调研报告实施乡村振兴战略是实现全体人民共同富裕的重大举措,是实现第二个百年奋斗目标的战略任务。农村党组织是推动乡村振兴战略的战斗堡垒。加强农村党建工作对推动农村各项改革工作,顺利推进乡村振兴战略具有重要意义。一、农村党建引领乡村振兴的重要意义(一)中国共产党百年奋斗成功经验的内在康续有效地组织农民,加强农村党建工作是坚持党在农村全面领导地位,推动中国共产党不断走向胜利的成功经验。新民主主义革命时期,中国共产党最初将革命重心放在城市的工人运动上,

19、大革命失败后,革命重心由城市转入农村,党开始重视农村党员队伍的发展,吸纳了不少贫下中农作为党员,同时注重加强党的各方面建设,农村党组织在革命锻造中更加坚强,在抗口战争和解放战争中发挥了重要作用。中华人民共和国成立以后,党的力量和国家权力深入到县、乡、村,提升了乡村的治理结构。改革开放以来,农村党组织在积极推行家庭联产承包责任制、加快建设社会主义新农村方面发挥了引领作用。党的十八大以来,广大乡村以党建为引领,取得了脱贫攻坚的全面胜利,如期实现了全面建成小康社会的第一个百年奋斗目标。纵观党的百年历史,农村工作始终是党和国家工作的重点,它宜接关系到中华民族伟大复兴的战略全局。如今,全面推进乡村振兴战

20、略更离不开党建的引领作用,要通过加强农村基层党组织队伍建设,提升干部的政治觉悟、思想水平和工作能力,进一步密切党群干群关系,有效组织群众,更好地发挥其在推进乡村振兴中的战斗堡垒作用,引领乡村振兴迈向新的台阶。(一)中国共产党人民立场的本质要求人民立场是中国共产党的根本政治立场,是马克思主义政党区别于其他政党的显著标志。党的十八大以来,中国共产党秉持人民立场,践行以人民为中心的发展思想,通过实施精准扶贫、精准脱贫,实现了我国农村整体消除绝对贫困。但是,历史性消除绝对贫困不是终点,不是最终目的,接下来,我国要解决相对贫困,建立健全农村各项保障措施,实现农业农村的现代化,朝着第二个百年奋斗目标持续迈

21、进。为此,中国共产党从国家发展全局的高度提出了乡村振兴战略,赋予了人民立场生动的当代实践。从一定意义上说,加强农村党建工作,发挥农村党组织在农村地区的引领作用,对于改善农村相对落后的物质生活条件,提升村民的精神面貌,提高农村群众的获得感、幸福感具有重要作用。(三)农村党建是引领乡村振兴的关键所在“没有农业的现代化,就没有国家的现代化”,实现农业农村现代化是实施乡村振兴战略的核心要义。中国共产党深刻地认识和把握这一客观规律,适时提出巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接这一时代课题。在坚决打扁脱贫攻坚战中,我们积累了丰富的经验,如何将这些经验有的放矢地运用于乡村振兴战略,在稳定脱贫下实现农村经济

22、的持续健康发展,成为目前需思考和解决的现实问题。在具体实践中,有的乡村干部受传统工作习惯和眼界的限制,简单地认为乡村振兴战略就是脱贫攻坚战略的延续,习惯于照葫芦画瓢,一味走过去脱贫攻坚的老路;也有些干部将乡村振兴战略和脱贫攻坚战略完全割裂开来,造成一定程度的重复建设和资源浪费。因此,要准确完整全面地把握脱贫攻坚与乡村振兴有机衔接的真正内涵,必须抓好农村党组织建设这一关键所在,使党的各项政策在广大农村地区高效有序地推进。二、农村党建引领乡村振兴面临的现实困境(一)战斗力较弱,不能完全适应乡村振兴的现实需求群众富不富,关键在支部,支部强不强,要看领头羊。农村党支部书记要做好乡村振兴的“领头羊”,就

23、要有过硬的本领和能力。笔者经过走访调研发现,安徽界首农村地区一些党组织战斗力较弱,不能完全适应乡村振兴的要求。一是年龄结构不尽合理。大部分农村党支部书记都在50岁以上,其中一部分精力不足、思维不够活跃,对待工作缺乏激情和热情,难以适应乡村振兴战略下服务群众生产生活的需要。二是文化程度较低。一些党支部书记只有初中文化水平,较低的文化水平限制了他们对政策的理解和把握,容易在执行政策时出现偏差。三是致富经验仍然欠缺。有的村党支部书记缺乏开拓进取的意识和带头致富的能力,特别是在开发新产品、引进新项目、推广新技术等方面示范引导作用不强,不善于运用电商来助力农民增收,导致农村党组织战斗力较弱,无法真正带领

24、村民走上富裕之路。(二)治理能力不足,影响乡村振兴的总体效果实施乡村振兴战略的总要求是产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。乡村要振兴,治理要跟上。没有乡村的有效治理,就没有乡村的全面振兴。但笔者通过调研发现,界首部分基层党组织存在着治理能力不足的问题。一是引导村民自治的能力不够强。由于村民受教育程度相对较低,对自治制度和自治权利缺乏了解,习惯按部就班听从和等待干部的指示和安排。一些村支书和村委会主任又对自身的职责缺乏正确的认知,无法有效地发挥农民自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的作用。二是引导村民德治的能力不够强。少数村干部自身修养不够,缺乏引导乡村德治的能力,无法发挥模范

25、带头作用。三是引导村民法治的能力不足。长期以来,乡村治理中法治文化、法治思维比较欠缺。个别村干部缺乏法律素养,在涉及低保名额、国家惠农补贴政策方面,存在“有权不用,过期作废”“肥水不流外人田”的心理,以权谋私,优亲厚友;在村民遇到矛盾和纠纷时,不善于运用法律武器来化解纠纷,依法治理乡村的能力不足。(三)人才保障不够,制约乡村振兴的队伍建设长期以来,部分乡村人才资源匮乏,干部队伍青黄不接。具体表现为:一是乡村“空壳化”问题较为突出。当前,*很多农村地区仍将打工作为脱贫致富的主要方式。短期看,劳务输出对提高农民收入、改善农村落后面貌具有立竿见影的效果。但长期看,大量青壮年外流,导致乡村振兴无人可用

26、,陷入“选人难、用人难”的困境。二是农村干部晋升渠道受限。尽管多地出台了相关文件,明确村干部任职一定年限后,可通过公务员考试转为公务员,但由于村干部普遍学历不高、年龄偏大,再加上名额有限,晋升的机会较为有限。三是本土“造血”功能不足。乡村振兴归根到底要立足于农村自身,加强对本土人才的培养,强化农村地区的“造血”功能。三、农村党建引领乡村振兴的意见建议(一)以夯实农村党组织自身建设为前提发挥农村党组织的战斗堡垒作用,更好推进乡村振兴战略,要以夯实农村党组织自身建设为前提。一是要建设强有力的基层党组织战斗堡垒。党支部要做好密切联系群众工作,将群众紧紧团结在党的周围,发挥其在乡村振兴中的主体作用。党

27、支部要做好农村党员的发展和教育工作,从源头上对农村党员的质量严格把关,真正将政治可靠、敢于担当的人选到党员队伍中。还要定期开展党组织活动,开展谈心谈话,提升党员意识,增强党员的归属感和荣誉感。二是要配齐配强农村党组织领导班子。要打破现有的村干部选任留任机制,拓宽选人用人的渠道和视野,从农村致富能手、外出务工返乡人员、退伍士兵、高校毕业生中选拔有责任心、善于沟通协调、乐于服务农村的人,将其充实到村“两委”干部队伍中,提升农村党组织领导班子的执行力和战斗力,充分发挥农村党组织在乡村振兴中的“领头雁”作用。不断探索拓宽村干部晋升渠道,提高工资待遇,使能干事、干成事的农村党员干部有盼头、有希望,能够沉

28、住气、静下心开展工作。三是要打造一支信念坚定、服务群众、弘扬正气的党员队伍。一个党员就是一面旗帜,只有农村基层党员率先垂范,才能发挥好农村党组织在乡村振兴中的示范引领作用。(二)以大力发展村集体经济为基础产业兴旺是乡村振兴的基础。大力发展村集体经济是促进农村地区经济发展、实现农民共同富裕、增强农村党组织号召力的重要途径和方式。一是要打破农民单打独斗才能富的传统思维。通过对发展集体经济增收致富的典型案例进行宣传,引导农民树立起集约化、规模化的经营理念,壮大村集体经济的力量。二是要走出一条本地特色的优势产业之路。要健全土地流转机制,积极稳妥推进农村土地流转,集中土地资源优势,依托当地资源禀赋和地域

29、特色,因地制宜,精准施策,发展加工、种植、养殖、旅游、休闲观光、民宿等特色产业。对于发展种植业、养殖业及旅游业的产业,要形成面向市场的上游、中游、下游的完整产业链,充分利用电商平台、媒体资源做好产销对接服务工作。三是要建立健全村集体经济发展的收益资金分配机制和监督管理机制。制定印发村集体经济收益资金管理使用办法,建立健全收益资金全过程动态监管机制,将村集体经济的收入和支出状况定期向村民进行公布,打消农民发展集体经济的顾虑。(三)以提升农村党组织治理能力作为保障治理有效是乡村振兴的保障。为破解乡村治理的困境,提升农村党组织治理能力,应积极构建“三治融合”的乡村治理体系。一是要以自治调动农民的积极

30、性和主动性。村民是乡农村党组织“剃头挑子一 将群众建设乡村的热情、 二是要以现代法治思维和 认真学习法律知识,提升 守法、用法,用法治理念村振兴的最大受益者,也是乡村振兴的主体。实施乡村振兴战略,头热”是不行的,必须要发动群众,将党的方针政策传达给群众,智慧、力量集中起来,充分发挥人民群众的主体地位和创造精神。方式解决问题、化解矛盾。村“两委”班子要摒弃人治惯性思维,法治意识,维护农民正当的合法权益。引导农民自觉尊法、学法、表达诉求、化解纠纷、维护权益。三是要以德治引领乡风文明。正人先正己,村“两委”班子首先要加强自身道德修养,办事公道,诚实守信,一身正气,善于团结,当好群众的贴心人,以自身的感召力影响带动村民自觉践行社会主义核心价值观。同时还要发挥好村规民约在引导村民道德方面的要求,将村规民约的遵守情况与乡村道德模范、好媳妇、好邻里等评选活动深度融合,保证村规民约的有效落实和执行。

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