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1、绿化班长工作职责1.直接上级；项目经理2、直接下级；绿化部员工3、岗位职责（1）对项目经理负责，全面负责物业区域内的绿化养护与管理工作。（2）制定月工作计划，培训计划，申购计划，每天安排当日工作，做好工作日志，并合理调配人员。（3）每日至少两次巡查绿化员工工作情况，及时发现问题并积极、妥善解决，保证工作效率和工作质量。（4）预防和控制病虫害的发生，做好名贵花草树木的养护。（5）根据需要定期制定制订花草苗木的采购计划。（6）不定期的检查绿化工具、耗材的使用情况，避免浪费和流失。（7）负责本部门员工业务学习、培训和考核。（8）熟悉辖区绿化概况，充分利用和发展绿化地面积，保持绿地率达35%以上，绿化
2、覆盖率达40%以上，绿化完好率达99%以上。因地制宜，合理布置花草树木的品种和数量，创造优美的植物景观，发挥绿化的环境效益。（9）提高绿化养护管理的知识和技能，熟悉花草树木的品种、特性和栽培管理方法，掌握花木病虫害的防治方法、园林机具的使用方法。（10）对花木进行挂牌，表明品种、科属、原产地、生产特性、繁殖方法，管理方法等，便于业主的欣赏。（11）完成项目经理交办的其他工作。1、直接上级：绿化班长2、岗位职责（1）要熟悉物业区域的绿化布局和隔热包干地区的职责范围以及花草树木的品种和数量，并逐步掌握花草树木的种植季节、生长特点、培植方法等。（2）要定期对花草树木清除杂草，防治病虫害，松土、施肥、
3、并修理枯枝病枝、伤残枝等，更换死亡苗木，浇水。（3）绿化人员须虚心学习，努力工作，提高自身素质。（4）要保证绿化场地不留杂物，不缺水、不死苗、不被偷窃、遇到有违规行为要及时加以制止，不停劝阻的要及时报告护卫人员和主管人员，协助对其进行劝阻和处置。（5）在小区内发现随意侵占公用绿地，攀枝、损坏花草树木、园林物品、在绿地上停放、行驶各类车辆或堆放杂物等情况，要及时加以劝阻和报告并有全协助护卫人员和主管人员要求违章者进行赔偿。（6）要保护好自己的各种工具和公用设备、设施、如遗失或损坏必须照价赔偿。（7）服从主管人员的工作安排和调动，并做好整个负责区域的环境绿化工作。（8）必须接受主管人员和各级领导对绿化工作的巡视检查。（9）必须认真负责完成自己自己职责范围内的工作，主管将视其工作态度和工作质量给予奖惩。
