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1、“躺平式干部”专项整治情况报告XX市政府研究室突出“四个导向”严抓实改，把专项整治与抓好中心工作任务、深化作风革命效能革命相结合，引导党员干部主动担当、积极作为取得实效。突出以学促改导向，强化责任促担当。立足决策咨询职责，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神和重要指示批示精神，深入学习国家、省、市最新政策，筑牢政治功底。开展“廖续红色血脉服务高质量发展”和“品卓厉奋发强国防勇于前行向复兴”支部主题党日。组织力量支持澜沧县完善景迈山创建“绿水青山就是金山银山”实践创新基地实施方案和典型材料，参与上海代表团XX考察、全省现代化边境幸福村建设XX现场推进会筹备文稿服务，组织完成市委五届六次全会研
2、究报告3个，以高质量工作实绩检验改的成效。突出以研促改导向，学用结合促担当。针对解决理论水平、工作能力差距问题，坚持领导干部带头，深入钻研政策法规和业务知识，敢挑重担，敢啃硬骨头，做到矛盾面前不绕道、问题面前不回避、困难面前不退缩。引导党员干部成为熟悉情况、精通业务、底蕴深厚的内行人，提高用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。党员干部在其位、谋其政、尽其责，完成各类综合性文稿起草21篇，编印决策咨询参考3期。突出以实促改导向，真抓实干促担当。坚持围绕中心服务大局，突出乡村振兴、发展“三大经济”、全面深化改革、高水平对外开放等重点领域，深入调查研究，做好政策研究、决策咨询，积极为全市经济社会发
3、展建言献策。班子成员下基层调研22天，完成课题研究和专项工作调研4个。突出以严促改导向，严格要求促担当。持续深化作风革命效能革命，积极创建“清廉机关”和廉政文化试点单位，常态推进“惜岗位，转作风，争先进”主题实践活动，深入践行“三法三化”，严格落实“1357”工作机制。深入做好招商引资、定点帮扶、普法强基补短板、文明成果巩固等重点工作，班子成员现场办公3次、外出招商1次，积极参与“双报到双服务双报告”，支部开展志愿服务活动X次X小时，党员报到X人次X小时。“躺平式干部”专项整治情况报告XX县开展“躺平式”干部专项整治工作以来，各乡镇积极响应，迅速成立乡（镇）“躺平式”干部专项整治工作领导小组，
4、树立鲜明导向，扎实整治四个方面“躺平式”干部突出表现，推动基层党员干部远离“躺平”状态，昂扬拼搏奋进。坚持目标导向，铲除“躺平”土壤。党城湾镇对照“躺平式干部”的民主测评结果，深入分析“躺平式干部”的思想症结、影响危害，推动整治“躺平式干部”的观念入脑入心。将拒绝“躺平式”干部与扁平化管理、乡村振兴、农房改造、疫情防控、高标准农田建设等重点工作有机结合起来，组织全镇干部职工定期走访入户，在宣传政策、答疑释惑、收集村情民意的同时，帮助牧农民群众发展生产，努力在全镇范围内树牢敢于担当、主动作为、自我革新之风，推动全镇各项工作始终走在前面、争当先进。坚持认知导向，营造“拒躺”氛围。石包城乡不断强化思
5、想引领宣传作用，通过动员大会专题学、干部职工集中学、线上线下结合学、对照表现深入学等方式，积极学习中国共产党章程XX县激励干部担当作为实施办法等规章制度，教育引导广大党员干部认准、认清四类“躺平式”干部表现及危害。组织干部职工结合乡村振兴、疫情防控等方面积极撰写个人自查报告，明确改进计划，以知促行，让全乡干部职工坚决摒弃“躺平”心态，时刻保持严、真、细、快、实的工作作风。坚持问题导向，纠治“躺平”弊病。盐池湾乡组织干部职工对照“躺平”基本情形，扎实开展自我测评，通过乡纪委不间断走访、典型案例分析、填写测评问卷，对标榜样找差距等形式，精准发现各级党员干部在思想、能力、作风等方面存在的“躺平”问题
6、。充分发挥谈心谈话作用，针对牧农民群众反映的饮水安全、医疗救助等问题，组织全体干部职工开展“一对一”“一对多”式谈心谈话，深入剖析问题产生的根源，研究制定有针对性的整改措施，以问题为导向动真碰硬，倒逼全乡干部职工立行立效、履职尽责。“躺平式干部”专项整治情况报告为持续深化作风革命、效能革命，深查细纠、重点整治存在“不愿担当、不敢担当、不善担当和其他不担当”四种情形的“躺平式”干部，推动党员干部作风大转变、效能大提升。按照市委组织部安排部署，XX市人民法院多措并举，扎实开展“躺平式”干部专项整治工作。成立领导小组。迅速成立XX市人民法院“躺平式”干部专项整治工作领导小组，由党组书记、院长任组长、
7、分管领导任副组长，各庭室长任成员，构建主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全院上下共同行动的良好工作格局。制定工作方案。结合XX市人民法院实际，以市委组织部下发的关于开展“躺平式”干部专项整治工作的通知为基准，制定印发TXX市人民法院“躺平式”干部专项整治工作实施方案。明确总体要求、整治重点，细化整治措施，强化工作要求，确保整改工作扎实有效开展。开展动员部署。院党组高度重视，迅速行动，于8月9日下午组织全体干警开展XX市人民法院“躺平式”干部专项整治工作动员部署会，动员会上组织学习了习近平总书记关于担当作为的重要论述及市委组织部关于“躺平式”干部整治工作要求，并对XX市人民法院开展“躺平式”干部专
8、项整治工作进行安排部署，进一步提高政治站位，统一思想，确保把政策吃透、界限弄清、要求记牢、程序把握准。深入摸底排查。深入细致对照“躺平式”干部的四种情形九种表现，对全院干警开展问题大梳理、大排查、大起底。综合运用个人自查、民主测评、分管领导评查、领导小组研判、党组审核等多种方式，以动真碰硬、敢于啃“硬骨头的担当精神，深挖细查存在的“躺平式”干部，明确“躺平式”干部专项整治人员名单，列出问题清单、责任清单、任务清单，明确解决措施、责任部门、责任人和完成时限，建立工作台账，实行销号管理。XX市人民法院将以“躺平式”干部专项整治工作为契机，教育引导全体干警树牢敢于担当、主动作为、迎难而上，高效执行、
9、自我革新之风，塑造想干事、能干事、干成事、不出事的新形态，全面提升能力素养，提高审判质效，推动XX市人民法院在全省法院“提质增效创一流”活动中取得良好成绩。“躺平式干部”专项整治情况报告区建设交通局多措并举压实“躺平式”干部专项整治工作召开专题会议，就专项整治工作进行全面动员部署，明确从严整治的要求和标准；成立领导小组，下设4个工作专班，构建主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全局上下共同行动的良好工作格局。一是从思想上“铸魂”，筑牢信仰之基。坚持“以学提能”，制定学习计划，结合学习型机关建设，采取集中学习、专题党课、警示教育、廉政微课堂、交流研讨、邀请名家授课，等多种形式，深入学习党的二十大精神
10、、习近平新时代中国特色社会主义思想及建设交通业务知识、法律法规等，引导全体干部职工树牢正确的政绩观、事业观；组织观看以“躺平式”干部为主题的2023年春晚小品坑，进行观后交流发言，绷紧“躺平”警戒线，不断推动专项整治行动走深、走实、走心。截止目前，共开展集中学习3次，廉政警示教育2次，专题党课2次，邀请名家授课1次。二是在行动上“赋能”，提升发展本领。位坚持效能为重，大力实施“躺平式”干部能力持续提升工程，针对“躺平式”干部的能力短板和经验盲区，精准施训，除集中学习外，通过“走出去”与“请进来”的方式，强化专业训练和业务培训L聘请行政审批、消防、“危大工程”等方面的专家，为干部成长强基赋能。累
11、计开展专题培训20次，现场指导解决问题22项，引导全局干部职工成长蜕变，成为工作的“行家里手”。三是从考核上“约束”，激励担当作为。积极探索用人、管人新机制，建立健全绩效考核体制机制，细化各类考核指标，将绩效考核、评先评优落实到岗位、到人、到具体工作上，通过考核通报、谈心谈话等方式，倒逼“躺平式”干部不敢躺；大力选树和宣传一批在工作岗位上真抓实干的优秀典型，激发全局干部职工内生动力，让干部在工作中担当作为。“躺平式干部”专项整治情况报告为进一步加强XX区司法局干部队伍建设，切实转变干部职工工作作风，锻造一支政治坚定、担当作为、干事创业的司法行政队伍，XX区司法局结合单位实际，以“三注三提”全面
12、启动“躺平式”干部专项整治活动。一、注重部署提升执行能力及时传达学习中央、省、市、区关于开展“躺平式”干部专项整治的相关工作部署和要求。局主要负责同志对“躺平式”各种表现和当前形势进行了深入分析并讲授“躺平式”干部专项整治专题党课。要求全体干部职工要深刻认识专项整治工作的重要性和紧迫性，全面梳理、深纠个人身上存在的“躺平式”干部的表现，切实把思想和行动统一到局党组专项整治工作要求部署上来，把心思放到事业上，善于思考工作、提升能力，担起责任、扛牢使命，提出推动工作争先进位的举措，为下半年工作锚定目标方向。二、注重教育提高思想意识通过综合运用填写整治清单、撰写心得体会、谈心谈话等方式，深挖细查“躺
13、平式”干部，不错评“实干家”、不放过“躺平者”；聚焦破除“慵懒散”，提振“精气神提”，全面激发干部职工担当实干的思想自觉、政治自觉、行动自觉，让愿担当、敢担当、善担当成为干部职工的思想共识，切实将干部职工的思想和行动统一到省、市、区发展目标上，做到学思用贯通、知信行统一。三、注重学习提振担当作为通过集中学习、专题辅导、研讨交流相结合的方式，聚焦学习贯彻习近平总书记关于实干担当促发展的重要要求，聚焦省、市、区委工作安排部署，从理论学习中汲取思想营养，从工作重点、方式方法上明方向、找差距，思突破，在全局营造对标一流、争先进位的干事创业氛围，着力锻造一支忠诚干净、敢于担当、主动作为、迎难而上的高素质司法行政队伍。
