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1、员工工作承诺书员工姓名：所属部门：软件开发部.入职日期：一、工作职责1、熟悉项目开发流程；2、努力学习公司制度和企业文化，提高自身职业素养和业务水平，保质保量的完成各项工作任务；3、积极参与需求分析、系统设计、软件研发、集成测试、安装部署以及运行维护工作；4、负责与需求部门指定人员接口，熟悉项目的需求规划说明；5、熟悉项目的开发计划，及项目的概要设计说明数据库设计；6、严格遵守相关开发工具的编码规范；7、对各部门提出的产品的升级和错误修订需求，迅速反应，提供良好的技术支持服务，同时对响应的软件产品进行必要的升级工作；8、按计划完成功能模块的功能设计、代码实现，代码编写和单元测试；二、关键绩效指
2、标1、按时完成各项任务；2、按规范完成各功能模块编码；3、积极配合团队工作和公司活动；4、工作认真负责，积极响应。三、郑重承诺本人，针对以上工作职责及个人关键绩效指标，承诺如下：1、试用期一个月；2、严格执行以上工作职责内容并完成领导交办的其它工作任务；3、保证达成以上个人绩效考核指标并做好工作记录，确保有据可查；4、自觉遵守公司各项规章制度，做到严于律己、宽以待人；5、如不能履行以上工作职责或达不成以上关键绩效指标，本人自愿接受罚款、调岗、降薪、降职以及个人选择解除劳动合同处理。承诺人确认签名：所属部门负责人签名：说明：L员工入职需签署工作承诺书，承诺指标需要量化;2 .签署工作承诺书后，务必认真履行工作职责，完成工作任务;3 .努力达成工作承诺书中的关键绩效指标，做到承诺兑现。
