绵阳市游仙区应急管理局2022年度部门整体支出绩效评价报告.docx

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1、绵阳市游仙区应急管理局2022年度部门整体支出绩效评价报告一、部门(单位)基本情况(一)机构组成区应急管理局为全额拨款行政单位,一级预算单位,内设机构7个:办公室、应急指挥中心、火灾防治与水旱灾害救援股、防震减灾与地质灾害救援股、安全生产综合协调股、危险化学品安全监管股、安全生产基础管理股。下属副科级参公事业单位1个:区安全生产监察执法大队;下属正科级事业单位1个:区应急调度中心。(二)机构职能和人员概况游仙区应急管理局编制29人(其中行政编制7人,行政工勤1人,参公5人,事业编制16人),实有在职人员29人。(三)年度主要工作任务1 .强化党的建设不断筑牢应急管理事业发展的政治根基。一是认真

2、学习贯彻和宣讲党的十九大、十九届历次全会精神、党的二十大、习近平总书记来川视察重要指示精神以及省第十二次党代会精神等,加强政治理论学习,锤炼政治修养,增强政治定力。二是印发2022年度机关党支部工作计划,制定一本总账+两本分账,开展党务工作突出问题清查整治工作,查摆整治问题3个。同时根据区委“作风能力攻坚”行动工作要求,局党委于2022年5月16日下午,召开“真抓实干、狠抓落实”专题民主生活会,达到咬耳扯袖、红脸出汗效果。三是扎实开展党委中心组学习4次,专题民主生活会2次,支部组织生活会1次,党员民主评议1次,谈心谈话60余人次,“周三夜学”集中学习35期,主要领导带头讲“微党课”2次、业务股

3、室负责人讲“微党课”8次,业务大练兵活动8期。同时完善“学习强国”奖励激励机制,通报学习情况2次,表彰先进20余人次。四是建立党员“双报到”台账1本,组建党员志愿服务队14支,协助开展文明城市创建活动5批次、疫情防控志愿服务活动8批次。五是以常态化思想政治教育和规范化、制度化建设为抓手强化党风廉政建设,督促班子成员“一岗双责”落实,组织学习忏悔实录VI忏悔实录H和党纪党规及发生在群众身边典型违纪案例,教育全局干部职工引以为戒、防微杜渐、警钟长鸣,并撰写学习心得体会20篇。六是结合“作风能力攻坚”行动,扎实开展“慢落实、假落实、乱落实、不落实”专项整治活动,开展谈心谈话50余人次,查摆整治问题3

4、1条。七是扎实开展“听音问廉”深化“我为群众办实事”走访工作,目前未收到需要解决的问题。八是全面落实意识形态工作责任制要求,将意识形态工作纳入党委中心组学习、领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,强化干部职工意识形态教育,全力打好意识形态工作主动战。2 .压实责任守牢安全生产“基本盘”一是制发关于贯彻落实国务院安委会安全生产十五条措施的实施意见和游仙区落实安全生产15项重要举措任务分解清单,将措施进一步分解为33项具体任务,逐一明确责任单位。各镇(街)和行业主管部门同步制定工作落实方案,确定“时间表”“路线图”,确保国务院安全生产十五条措施在游仙落地落实。二是印发绵阳市游仙区安全生产大检

5、查实施方案,在道路交通安全、危险化学品、城镇燃气、水电站、建筑施工、烟花爆竹等重点领域、重点行业、重点目标基础上,增加对闲置工业厂房、自建房和餐饮行业的检查和专项整治。截止目前,共排查各类隐患2295条,已整治2260条,限期整治35条。三是印发关于开展安全生产“3+2”行动的通知全区安全生产专项整治“巩固提升年”工作方案2022年全区安全生产工作要点等文件,成立由纪委监委、应急、融媒体组成的专项督导组,开展安全生产大检查、大曝光、大整治,督促相关单位主动认领安全方面各类问题。目前,已曝光7期,涉及5个镇(街道),4个行业部门,并对2个镇进行警示约谈,对联通、移动等4家通讯企业进行集体警示约谈

6、。四是完成各镇(街道)及重点行业部门的安全生产综合督导,对发现问题录入游仙区阳光监督平台,相关单位已全面完成整改。3 .加大直管行业领域监管力度“保平安”(1)烟花爆竹领域。一是及时开展烟花爆竹经营安全专项执法检查和打非治违活动,对烟花爆竹经营户、批发企业全覆盖开展安全检查,与批发企业签订安全承诺书,向零售经营户发放“明责卡”,特别针对“春节”“清明节”等烟花爆竹销售旺季,加大巡查力度,强化经营单位切实履行安全主体责任。二是会同区公安分局、烟花爆竹批发企业、属地政府对申小琼等12户的烟花爆竹库存品进行逐户盘存和核价清算,并采取政府投入60余万元回购库存产品和补偿店面设备投入的方式,依法取缔建城

7、区内的12户烟花爆竹经营点,及时消除因全领域禁燃禁售带来经营户烟花爆竹产品大量积压形成的重大安全隐患。(2)危险化学品领域。一是全面推行清单制工作,厘清相关职能部门危化品安全监管职责,制定区级部门危化品清单8个,督促辖区危化储存经营企业完善企业清单31个,危化票据经营企业制定明责卡26个。二是企业聘请危化专家每季度开展一次隐患排查治理自查自改工作,目前排查整治隐患150余项。同步将隐患排查治理台账和隐患整改报告由危化专家签字后报应急局备案;成立专项检查组1个,检查危化品储存经营企业31家,制发检查记录31份,查出、整改问题隐患80余处。三是深刻汲取“4.19”事故教训,以“专家巡诊”和“网格化

8、”的模式全覆盖排查闲置、废弃、关停企业的厂房(仓库)等场所部位1716处,排查出的隐患均已整改完成。四是督促指导危化企业开展应急演练,要求从业人员了解应急预案内容,熟知应急职责、应急处置程序和措施,提升自救互救和避险逃生技能。截止目前,全区危化企业已开展应急演练20余场次。五是起草绵阳市游仙区危险化学品事故应急预案(试行),现已征求各部门意见进入专家评审程序,再以区委区政府名义印发。(3)工矿商贸领域。一是结合岁末年初、春节、五一、国庆、党的二十大期间和节后复产等重要时段,扎实开展工贸行业重大安全隐患限号和百日清零行动。目前共派出检查组16次,出动检查人员52人次,检查工贸企业52家,发现问题

9、隐患165处。二是组织全区重点工贸企业开展安全知识专题培训,邀请专家、学者通过讲法传技提高企业法律和安全意识。同时邀请安全专家对5家泡菜厂有限空间企业、6家粉尘涉爆企业开展“把脉问诊”服务,全覆盖多角度指导服务,有效解决企业专业能力不足问题。三是按照新安法要求,进一步加强企业主体责任落实和水平提升,广泛宣传标准化和信息化建设。今年以来,指导6家工贸企业开展安全生产三级标准化创建,1家企业创建省级安全文化示范企业,通过创建,有力提高企业的本质安全水平。4 .狠抓安全执法监管“强根基”(1)完成应急管理领域综合行政执法改革,加挂绵阳市游仙区应急管理综合行政执法大队牌子,局长兼任执法大队长,实行“局

10、队合一”,建设强有力的应急管理综合行政执法队伍。(2)结合年度执法计划及“护安2022”“防风险、保安全、迎二十大”等专项执法行动,开展现场执法检查140次,累计持证执法人次254人次,场执法检查生产经营单位数96个,查处安全生产违法违规行为140项,查出重大事故隐患13项,截止目前所有查出存在隐患均已完成整改,整改复查率100%,共出具执法文书280份,处罚罚款27.1万元。(3)狠抓“护安2022”专项执法行动,将全区危险性较大的18家生产经营单位纳入专项执法检查,督促企业对照“护安2022”执法检查清单认真开展自查自纠,期间共查处安全隐患10条,目前已完成整改。四是游仙区“4.19”一般

11、事故发生后,按照区人民政府的授权,应急管理局立即牵头成立事故调查组,对该起事故进行调查形成事故调查报告,上报区人民政府批复,按照批复精神,区应急管理局对事故中相关责任单位及个人分别立案查处,对4家责任单位进行行政处罚,对5名涉嫌犯罪的责任人员,启动“行刑衔接”程序,移交公安机关进行依法追究刑事责任。二、部门资金收支情况(一)部门决算收入情况一般公共预算财政拨款2025.52万元(包括上年结转和结余零万元,财政拨款收入2025.52万元,事业收入0万元,其他收入0万元)。政府性基金预算财政拨款0万元(包括上年结转和结余0万元,政府性基金预算0万元)。国有资本经营预算0万元。社会保险基金预算O万元

12、。(二)部门决算支出情况区应急管理局2022年财政资金评价支出2025.52万元,其中:基本支出中的人员支出510.09万元,公用支出275.11万元,合计785.2万元,占全年财政资金支出的38.77%。项目支出中的一般公共预算1240.32万元,政府性基金预算O万元,国有资金经营预算O万元,社会保险基金预算。万元,合计1240.32万元,占全年财政资金支出的61.23%。结转和结余O万元,其中一般公共预算O万元,政府性基金预算O万元。(三)相关支出预算管理情况执行率100%,政府采购预算零万元,政府采购执行零万元,“三公”经费预算1.6万元,“三公”经费决算L6万元,“三公”经费控制率10

13、0%,o固定资产情况,在用固定资产111.93万元,出租固定资产O万元,合计111.93万元。三、部门整体绩效分析(一)主要履职目标以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实习近平总书记关于应急管理、安全生产、防灾减灾救灾的重要论述精神,坚持“人民至上、生命至上”的理念,建立完善应急管理体系,统筹加强自然灾害防治,全力防范化解重大安全风险,着力提升应急管理和防灾减灾救灾能力,守牢安全生产底线,坚决防范遏制较大及以上生产安全事故,为全区经济社会健康发展提供安全和应急保障。(二)主要履职情况2022年1-12月,全区共发生各类生产安全事故2起,死亡1人、受伤3人,全区安全生产形势总体平

14、稳,实现了“三下降、一杜绝”工作目标。1 .织密扎牢防灾减灾“防护网”一是按照国家、省和市关于灾后恢复重建相关要求,组织人员深入村社督促、指导住房恢复重建工作。截止目前,全区2021年灾后恢复重建工作于2022年9月底全面完成,发放重建补助资金400余万元。二是按照省市区相关要求,结合我区实际,会同专家修订完善绵阳市游仙区应急救助预案绵阳市游仙区地震应急预案,并印发全区各部门、镇(街道),要求按照新修订预案组织开展应急演练。三是建立完善全区应急物资储备体系建设和保障流程,印发绵阳市游仙区健全应急物资储备体系建设指导意见绵阳市游仙区应急物资储备管理办法,进一步规范我区应急物资保障体系。四是广泛开

15、展安全生产月和防灾减灾知识“五进”宣传活动30余场次,发布各类宣传视频50余条,发放宣传单15000余份、宣传手册16500余本、带有安全口号扇子3000把、环保袋3000个,悬挂宣传安全标语气球26个、横幅40余幅,展出警示教育展板40余块,咨询的群众和企业员工达20000余人,提升社会公众防灾意识。五是扎实推进安全宣传“五进”和“五进”示范点建设工作,今年我区共建设“五进”示范点10个,其中:“进企业”示范点2个,“进学校”示范点2个,“进农村”示范点2个,“进家庭”示范点2个,“进社区”示范点2个,正在稳步推进中。2 .夯实基础提升应急救援“战斗力”一是出台关于做好乡镇行政区划和村级建制

16、调整改革“后半篇”文章提升基层应急管理能力2022年重点工作的通知,明确7大类24项工作。开展3次区级森林火灾和防汛抗旱应急演练,指导各镇、村完成1次以上应急演练。积极开展28个社区微型消防站建设,配发180套应急队员个人防护装备、595个水基灭火器、210个干粉灭火器。扎实推进农村气象服务体系建设工作。采购第三方服务,实现分钟级暴雨监测预警;建成游仙区应急广播系统,区级平台与区融媒体平台实现互联互通,全区应急指挥调度系统信息化水平进一步增加。二是建成游仙高新区专职消防救援站,于2022年5月30日投入执勤备战。规划建设魏柳河片区专职消防救援站,已完成选址工作并纳入“十四五”规划。建成区级应急

17、指挥调度系统,实现大屏化指挥,科学调度;开展游仙区应急指挥系统信息录入工作,录入通讯录、专家库、防护目标、应急避难场所、安全风险隐患、应急救援队伍、应急物资等4000余条信息,试运行工作正在有序开展。三是印发游仙区“十四五”应急管理规划,明确全区应急系统“十四五”时期8大类30个重点项目(承接市上项目22个、自有项目8个),目前已完成9个项目,另外10个项目正稳步推进。四是编制游仙区乡镇级片区应急管理体系规划,完成魏柳河片区、芙蓉溪片区、涪东片区、魏城驿片区专项规划编制工作。着力建设4个片区应急指挥中心,在已完成2个片区消防救援站基础上,规划再建2个片区消防救援站,实现“30分钟救援圈,在魏城

18、镇规划建设2万平方米的绵阳市应急物资储备库,在各中心镇规划建设800平方米的应急物资储备中心,同时在各中心镇规划建设1处L5万平方米11类标准化应急避难场所。3 .绷紧森林防灭火和防汛抗旱“责任弦”(1)森林防灭火方面。一是区森防指及办公室组织召开森林防灭火相关精神21次,区镇两级召开森林防灭火相关会议58场次。签订新一轮“末端发力终端见效责任清单”168份,“承诺书”1015份,包保10817户。区森防指办、区自然资源局、区绩效办联合开展专项督查6次。特别是针对“春节”“两会”3.30”“清明”“五一节”“5.12”“中元节”“国庆节”“二十大”等敏感特殊时段,向各镇(街道)及包片领导发出工

19、作提示函43份,特殊敏感时段召开森林防灭火工作会议5次。二是深入开展森林防灭火“五进五到二全年落实森林防灭火宣传资金27.28万元,印发森林防火命令20000份,制作滚动播放森林防火命令,印制“森林防火进学校”宣传折页50000份、森林防火倡议书100OO份,“森林防火进家庭”宣传单10万份,制作宣传展板10张、抖音小视频124条,充分利用森林火灾案件的警示和震慑作用,进一步强化广大干部群众的防火意识及法治观念。三是完成游仙区第一次森林火灾风险普查,形成初步成果。全区林区输配电(高、低压)线路隐患排查共计231公里,排查火灾隐患189处,已全部整治,隐患消缺累计砍修树枝3000余棵。组织林业企

20、业开展动态化排查整治隐患124起。全区新建防火通道9.8公里、隔离带0.45公里和消防水池3个。结合安全生产“大排查”“大整治”行动,建立森林火灾隐患检查台账,严格整改时限和标准,确保有患必除。四是印发移风易俗、文明祭祀倡议书20000余份,实现倡议书进千家万户,文明祭祀深入民心;各镇村创新开展进山入林路口及集中坟源地免费送花行动,引导群众采取植树献花、网上祭奠等方式祭扫。镇村社落实工作人员684人,确保集中坟源地带不少于2人定点看守;组织分散坟头巡查2000余人次。全面建立“五类人员”“一对一”管控制度,设置防火卡口2处,临时检查点153个,各派出所出动警力62名,警车18台,区镇村发动干部

21、500余名,组织开展全覆盖网格化巡查,加强进山入林人员管控。全年共查处违规野外用火案件7起,其中行政罚款6起,行政拘留1起,有效杜绝因违规野外用火引发的森林火情、火灾,确保无火源进山入林。五是针对高温天气,全区组织1200余人次的巡护人员,对防火重点点位、卡点路口等进行巡查,及时制止违规行为。对各全区162个应急物质储备点的扑火机具、器材等的维保情况和12支半专业应急扑火队伍在岗情况进行抽查。对高温红色预警、中元节期间印发预警提示、2022年中元节文明祭祀倡议书5000份,派出镇村干部、护林员等共计400余人全方位开展森林防火、文明祭祀宣传和对重点林区及林区边缘的坟场、景区开展野外违规用火巡查

22、,在林区内加设警示标语、灭火器、应急水桶共计130余个。(2)防汛抗旱方面。一是第一时间传达学习中央、省、市领导指示批示和防汛减灾专题会议精神,特别是对“7.12”“7.16”“813”山洪灾害的系列批示精神,逐字逐句研读,深刻对照检查,切实增强思想动力。牵头召开全区“7.27”强降雨复盘总结会议,总结好的做法,汲取经验教训。不断压实“区包镇、镇包村、村干部包农户”责任,全区明确包保责任县级领导17人,全区村(社区)172个、包保领导172个人,全区村组包保干部1607组200527户554427人,推动隐患排查整治闭环管理全覆盖。二是深刻汲取郑州aI.20特大暴雨灾害,平武“7.12”、北川

23、“7.16”山洪灾害教训,结合新形势、新要求,先后两次修订(修正)游仙区防汛抗旱应急预案。设计制作游仙区防汛应急响应工作手册,做到区级班子领导、防指成员单位人手一套,各级政府主要负责同志熟悉掌握应急预案和应对流程。完成应对地震、极端暴雨、洪涝、地质多灾种叠加应急预案编制工作。三是按照“汛期不过、排查不止”要求,会同区水利中心、区自然资源局切实做好隐患超前防范,针对历次暴雨后可能出现的新隐患,对全区内山洪危险区、地质灾害点、城市内涝点再次进行深入排查;拉网式开展山洪沟地形地貌、物源情况、淤积现状、阻水建筑等情况排查调查,完成16个场镇风险调研评估。对16处水利设施、53处地灾点进行逐一核实,区政

24、府投入3700余万元,全部纳入应急整治,及时消除灾害隐患。将16处山洪灾害点、地质灾害点、城市内涝点纳入汛期高风险隐患台账,将可能发生人员伤亡的风险隐患点,按照“一点一案”,采取“精准施策”,逐一落实了应急处置和抢险救援预案。四是与涪城区、江油市、梓潼县、三台县防汛抗旱指挥部建立联防联动微信群,签订联防联动协议,建立完善应急通讯联络机制、应急信息互通共享机制、应急协调联席会议机制。在应对历次强降雨过程中,我区与周边县市共享短时气象、雨情、水情信息142条,镇、村共享各类信息1253条。五是针对市气象台自进入汛期以来发布的16次蓝色以上预警、预警信号和数次短临预报,切实履行防办工作职责,及时发布

25、自然灾害综合风险提示18期,转发预警信息至各类防汛责任人及责任主体共计3万余条。组织会商研判5次,开展值班值守、防范应对视频调度10余次。及时收集各地各部门险情灾情,处置灾险情3起,核实上报各类数据近百条。先后组织开展“应急使命*2022”游仙区抗洪抢险暨地质灾害避险综合应急演练、“应急安澜2022”游仙区防汛综合应急演练,做好抢险救援准备工作,加强物资和队伍管理,确保来之能战、战之能胜。四、部门整体支出绩效管理情况(一)部门预算管理情况IT-I.编制完整情况:区应急管理局属行政单位,下属事业单位均为全额拨款事业单位,故区应急管理局无经营收入等收入。按照财政部门规定的政府收支分类科目、预算支出

26、标准和要求,以及绩效目标管理等预算编制规定,认真梳理2022年部门预算各项支出,将所有资金纳入部门预算。1-1-2.绩效目标制定情况:我局严格按照区财政部门预算编制通知的要求,制定部门绩效目标。绩效目标编制要素完整,设定的绩效目标值较为清晰、明确,根据项目情况尽可能细化、量化目标值。IT-3.预算编制准确性:我局在年初预算编制时,对2022年各项收入及支出作了认真的清理,较好的确保了预算编制的准确性。我局在年度绩效监控、中期评估、收支预算调整中均未涉及年初部门预算项目支出的调整。(二)综合管理情况2T-L非税收入政策执行情况:区应急管理局2022年非税收入为38.24万元,大写:叁拾捌点贰肆万

27、元。2-1-2.非税收入解缴情况:区应急管理局2022年非税收入足额全部上缴区财政非税收入账户,共计缴入38.24万元,大写:叁拾捌点贰肆万元。2-2-1.政府采购预算管理情况:我局2022年年初部门预算政府采购预算编制“应编尽编”,不存在无预算采购、超预算采购情况。2-2-2.政府采购实施情况:我局2022年政府采购事项方式、程序合规,不存在拆分项目预算规避政府采购或公开招标情况,同时按照招标文件确定的事项签订政府采购合同,年初部门预算、专项预算批准的、应实施的政府采购事项在第三季度前已完成采购计划申报,且年底前基本实施完成。(三)绩效结果应用情况3T-L信息公开情况:我局整体支出绩效自评、

28、项目支出绩效自评情况按照区财政要求按时向社会公开,主动接受监督。3-2-1.绩效结果整改情况:无。3-2-2.结果应用反馈情况:无。五、评价结论及建议(一)评价结论。根据2022年部门支出绩效评价指标体系统计得分为95分,绩效指标得分和扣分情况详见附件。从评价情况来看,部门预算管理、综合管理及绩效结果应用情况较好,达到了预期经济、社会效益,圆满的完成了各项目标任务。(二)预算绩效管理工作主要经验和做法。成立了由局长为组长的预算绩效管理工作领导小组,强化股室负责人的责任意识,抓好项目资金支出绩效考评,提高资金使用效益。紧紧围绕项目,全程跟进督办,并制定了督办规定、建立了督办制定,强化督办工作,进

29、一步提高了行政效能。明确工作目标和阶段性任务,提出工作要求,规定工作时限,落实责任人,构建了完善的责任体系,每个项目都有责任领导、责任股室、具体承办人员,确保预算绩效工作任务落到实处。(三)存在问题。预算编制应进一步科学合理,绩效指标有待完善,预算管理水平有待进一步提高。(四)改进建议。一是主动加强与财政局及上级相关单位的沟通衔接,确保指标及时下达,资金准时到位,保证应急工作的顺利开展。二是加强培训,提高经办人员业务水平。附件:2022年度绵阳市游仙区应急管理局部门整体支出评价得分明细表一级指标二级指标三级指标分值一评数一Il如评定依据及说明合计:95.00部门预算管理预算编制编制完整33.0

30、0我单位绩效目标评价体系科学合理,目标要素完整,指标细化量化。目标制定55.00我单位绩效目标评价体系科学合理,目标要素完整,指标细化量化。编制准确99.00我单位在预算编制时对2022年需要发生的各项收入支出做出了认真清理,全部纳入预算编制中,预算编制科学准确。预算执行支出规范55.00我单位严格贯彻落实预算执行管理规定,严格执行国家规定的开支范围和标准,坚持“量入为出”的原则,做到有预算才支出,无预算不支出,严控超预算标准与预算外的支出事项。无违规发放工资、奖金、津补贴现象,分配专项资金履行集体决策程序并按程序报批。支出控制54.00我单位2022年度基本支出和年初预算项目中的日常公用经费

31、支出中的“办公费、印刷费、水费、电费、物业管理费”等科目年初预算与决算的偏差程度。动态调整99.00我单位年初项目预算资金未进行调剂和额度收回,在当年全部实现支出。完成结果预算完成1010.002022年我单位1-12月执行进度100%o目标完成66.00我单位项目实际完成情况与预期绩效无偏差。违规记录22.00我单位2022年度在预算管理、财务收支等方面不存在违纪违规问题,预算管理合规。一级指标二级指标三级指标分值一评数自分评定依据及说明合计:95.00综合管理非税收入管理政策执行22.00我单位现有罚没收入1个收费项目。我单位严格执行非税收入管理条例,强化征收管理,紧紧围绕财政工作的总体目

32、标,紧密结合非税征管工作实际,加强非税收入征管,做到依法征收,应收尽收。收入解缴66.00我单位在收取非税收入时,坚持票据管理原则,坚持银行代收制管理原则,我单位开具非税缴款书后由交款单位或个人凭票直接到指定银行交款入库,非税收入按时足额全部上缴区财政非税收入账户,共计缴入38.24万元,大写:叁拾捌点贰肆万元。政府采购管理预算管理43.00我单位年初部门预算政府采购预算“应编尽编”,不存在无预算采购、超预算采购情况。采购实施44.00我单位政府采购事项方式、程序合规,未存在拆分项目预算规避政府采购或公开招标情况,并按招标文件确定的事项签订政府采购合同,年初部门预算、专项预算批准的应实施的政府

33、采购事项均按要求完成。资产管理配置使用管理65.00我单位新增资产配置预算与部门预算同步编制,及时入账,及时登记固定资产卡片账。收益核算22.00我单位无出租出借资产收益。内控制度管理制度建设55.00我单位内控制度包含“预算业务”“收支业务”“政府采购业务”“资产管理”“建设项目”“合同”等主要经济业务领域,并根据财经法规及实际工作需要及时更新完善内控制度。一级指标二级指标三级指标分值一评数一1L2j评定依据及说明合计:95.OO综合管理内控制度管理制度执行33.OO我单位按照“分事分权、分岗设权、分级授权”要求落实不相容岗位分离和定期轮岗等内部全力制衡基本举措,并建立了重大事项议事决策机制

34、,且建立有决策权、管理权、执行权和监督权“四权分离”。三公经费管理预算编制执行44.OO我单位2022年度财政拨款安排的“三公”经费年初部门预算编制较上年实现“零增长”,且财政拨款安排的“三公”经费决算数未突破年初预算数。绩效结果应用信息公开自评公开22.OO我单位2021年度财政拨款安排的“三公”经费年初部门预算编制较上年实现“零增长”,且财政拨款安排的“三公”经费决算数未突破年初预算数0宣传培训2O.OO我单位未在本级财政网站、党政门户网、电视、报纸等媒体宣传报道预算绩效管理。整改反馈结果整改44.OO我单位针对绩效管理过程(包括绩效目标审查、绩效监控及中期评估和部门整体支出、项目政策重点绩效评价)中提出的问题,及时进行了整改。应用反馈22.OO我单位在规定时间内向区财政局反馈了运用绩效结果报告,并对绩效结果反馈问题全部进行了整改。评价等次(得分290,优;90得分80,良;80得分260,中;得分60,差)优秀

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