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1、市府办副主任“四下基层”研讨发言材料领导干部“信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层”,是习近平总书记在福建宁德工作时大力倡导的工作方法、工作制度。“四下基层”体现了党的群众观点与群众路线的有机统一,是党密切联系群众的实践创造。走好新时代“四下基层”之路,对于深入扎实开展主题教育具有重要意义。一、学习体会基层是干事的根基,人民是创业的动力。“四下基层”源于实践又指导实践,科学回答了新的历史条件下如何增进与人民群众感情、做好联系服务群众工作、解决好执政党与人民群众关系等问题。只有真正了解并掌握基层,才能把握住干事创业的大局、大势和方向,从而拥有能干事的机遇和舞台;
2、只有真正融入并赢得群众,才能获得源源不断的力量和底气。(一)走好新时代“四下基层”之路,要坚持群众路线。“四下基层立足于“下”,植根于“民”。我们要把“四下基层”的工作作风内化于心、外化于行,真正在思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众、发展上为了群众。主动问计于民、问需于民、问效于民,多采取“四不两直”、蹲点调研等方式,深入基层一线,直接听取群众意见,从群众身上找思路、求方法、学本领。在弘扬“四下基层”工作作风的基础上,也要持续创新方式方法,充分运用各种手段,提高调查研究的科学性精准性,密切党同人民群众的血肉联系。(二)走好新时代“四下基层”之路,要坚持问题导向。“四下基层”立足把问
3、题解决在基层、矛盾化解在基层、发展落实在基层,体现了鲜明的问题导向。基层是推动发展的主战场、保障民生的主阵地,遇到的矛盾问题会更多更具体。走好新时代“四下基层”之路,党员干部要坚持问题导向、增强问题意识,带头到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方和单位去,现场研究解决问题。对发现的矛盾问题,不能因为问题小就“选择性处理”,更不能因为一些问题属于历史欠账就“放一边”“看不见”,也不能因为难度大就“绕着走”,而必须以钉钉子精神破解难题,并通过解剖一个问题推动解决一类问题。(三)走好新时代“四下基层”之路,要坚持实干担当。实干兴邦,实字当头。“实”的根本在于立足实际、贴近实际、了解实际、解决实
4、际问题,最直接、最有效的工作路径就是下基层。习近平总书记当年在宁德担任市委书记,不到3个月走遍9个县,在反复调研的基础上形成弱鸟如何先飞一一闽东九县调查随感一文,开创了“弱鸟先飞、滴水穿石”“靠山吃山唱山歌,靠海吃海念海经”等一系列重要理念和重大实践,带领人民群众摆脱贫困。新时代新征程,我们要学习和发扬这种实干担当精神,以真抓的实劲、敢抓的狠劲、常抓的韧劲,用心用情用力解决好人民群众急难愁盼问题,以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心。二、自身存在的问题一是调查研究还不够深刻。主动调研的意识不强,没有做到经常性,有时想到基层认真调研,多了解一些情况,因工作冲突就不去了,对基层情况掌握
5、的不够。比如,自己与下级和基层的联系不够密切,特别是自己很少到基层开展调查研究,难以及时了解和掌握到基层工作的实际情况,底数不清、数据不实,没有真正把广大群众普遍关心、关注的热点、难点问题作为协调的重点。二是工作作风还不够扎实。有时满足于坐在会议室看文件看材料,走出办公室实地亲自搜集和掌握第一手资料做得不够,对于一些重大的突出问题,主动研究、深入思考不够。比如,对部门和县(区)报上来的文件,缺少全局思考和系统研判,觉得和自己的业务工作关系不大,也没有及时的开展调查研究,未能提出建设性意见,只看自己的“一亩三分地”,不考虑长远,只纵向看自己业务的问题。三、下一步改进措施一是大力开展调查研究,进一
6、步发挥参谋助手的作用。作为政府系统办公室的干部,围绕市委、政府中心工作,带着问题深入基层一线开展调查研究,准确把握每个阶段工作的重点、领导关注的焦点和群众反映的热点,收集和整理有关情况,提出符合上级精神、领导意图、群众意愿和具有前瞻性的思路措施和解决问题的办法,使参谋助手工作做到“参在点子上,谋在关键处”,真正发挥办公室“身在兵位,胸为帅谋”的作用。二是提升统筹协调能力,进一步发挥运转中枢的作用。加强统筹协调,对各类重大会议、活动、综合性工作,做到早介入、早谋划、早准备、早安排,增强工作的预见性、规范性和科学性。要密切沟通联系,积极主动加强与上级机关办公室的沟通和联系,及时把握上级工作重点,了
7、解工作动态,掌握上级要求,以便于提前谋划、安排好各项工作。同时,加强与横向和纵向沟通联系,做好上情下达、下情上报,协调好各项工作,确保无缝对接。三是提高文稿写作能力,进一步发挥以文辅政的作用。坚持精益求精,对起草的每一份材料都要做到反复思考、仔细推敲,做到吃透上情、掌握下情、摸清实情,致力于把上级精神、领导意图、工作实际和改进文风有机结合起来,突出文稿的思想性、政策性、针对性和实效性,贴近领导思路,贴近市委、政府中心工作。认真学习贯彻党政机关公文处理工作条例,按要求起草各类公文,把好程序关和文字关,坚决杜绝不符合行文规定和缺字漏字错字现象发生2023年区乡村振兴工作开展情况今年以来,区以A新时
8、代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实中央、省委、市委农村工作会议安排部署,紧紧围绕郑州市2023年全面推进乡村振兴工作要点,强基础补短板,引产业促发展,以和美乡村建设为重点,大力开展农村人居环境整治、不断优化产业结构、完善农村公共服务设施,为加快实现“五个振兴”奠定坚实基础。一、强化建设引领,助推农村基层组织建设一是大力推进“五星”支部创建。2023年创建五星支部1个,四星支部3个,三星支部12个,二星支部4个,围绕“五星”支部创建,开展“亮赛比”区级专场比学3次,*街道村书记被评为全市“百优”书记。二是进一步用好“导师帮带制”。对全区27对导师学员建立了导师库和学员库,明确了帮带范围,
9、实行每季度一小结工作机制,向市委组织部推荐1名村书记为“金牌导师”,并于9月12日开展全区“导师帮带制”座谈会,推动相关工作。三是加强驻村干部日常管理。我区目前向2个村派驻了驻村工作队,区委组织部派专人每半月围绕履职情况、考勤记录、工作笔记等内容进行暗访督导,确保第一书记和驻村工作队在岗在位。四是持续推进村党组织书记轮训工作。全区20名村书记及所有村“两委”成员于9月19日起在电专阶梯教室开展为期6天的轮训工作,已按照要求全部完成。全面深化村党组织书记县级备案,目前全区20个村书记于2020年换届后已在组织部备案完毕,基层党组织政治功能和组织功能得到进一步加强。五是落实农村党员联户制度。向全区
10、1500余名农村党员发放党员联户手册,确保每名党员联系5到7户,定期走访宣传党的政策,解决实际困难。严格落实中国共产党农村基层组织工作条例,村级重大事项决策实行“四议两公开”。二、坚持政策引导,狠抓农村精神文明建设一是抓住一条主线。以“乡村振兴文明同行”专项行动为抓手,大力开展“整治农村陈规陋习”行动,深化拓展“星级文明户”创建活动。每年召开全区农村精神文明建设联席工作会议,注重与五星支部创建工作的结合,全面推进农村精神文明建设工作。截至目前,已经实现“星级文明户”认领制的全覆盖。二是开展文明祭祀工作。结合清明节、中元节等重要时间节点,组织城市管理局、民政局、市场监督管理局等区直单位,联合各办
11、事处和金岱园区,对辖区内所有道路上当街焚烧祭祀行为进行及时劝阻,对占道售卖祭祀用品的商户严格管控,倡导文明祭祀新风尚。三是深入开展农村精神文明建设结对帮扶工作。组织各级文明单位积极参与农村结对帮扶、“四送一助力”等活动,开展公益广告宣传、“好媳妇好婆婆”评选等文明村镇创建帮扶活动100余次,累计投入各类帮扶资金、物资20余万元。四是开展文明家庭、好媳妇等先进典型评选活动。组织区直有关单位、各级文明单位积极广泛参与,开展区文明家庭评选活动,并做好全国、省级文明家庭的申报推荐工作,共推荐评选出全国文明家庭梅竹、薛荣等70余个区级(含区级)以上文明家庭,2名同志荣登省“乡村光荣榜”,大力提升了农村精神文明建设水平。