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1、干部素质拓展建设活动方案全套一、目的为加强干部责任担当、履职尽责、敢打敢拼、以奋斗为本的工作作风,培育出良好的干部氛围,打造一支作风优良的管理铁军。计划通过干部思想作风建设活动,逐步、持续提高公司干部团队整体素质,本次活动具体方案如下:二、对象:公司中层以上干部三、时间:20XX年X月四、主题:强化干部思想,提升领导责任,价值观统一五.组织部门:人力资源中心六、活动形式通过体验式训练、团队拓展、素质培训、学习领军企业、观影等活动,从内心深处挖掘干部内心所想,让干部自我剖析优劣,真正认识自我,不断改善不足,持续发扬所长,通过持续的干部思想作风建设,让干部在不断熏陶中成长。七.预期目标1.明确角色
2、定位,与公司保持高度一致;2.树立中层干部管理意识,提高执行力;3改善中层管理方法,提高履职素能;4 .帮助中层掌握自我修炼的方法;5 ,培养中层干部责任意识和忧患意识。八、学习考核1、全体中层干部到位参加,不得无故缺席;2、学习过程中,积极参与,维护公司良好的形象;3、活动结束后,结合本职工作,对所学所得进行总结;4、活动结束后,以分公司/部门为单位组织内部分享会。九.活动方案训练题目:团结协作.追求卓越的思想教育活动地点:野外训练基地训练时间:2天1夜费用:500元/人(包含全程吃住行训)承办:培训公司训练形式:内训+外训训练内容:具体以培训公司细节计划为准培训目的:1.加强团队之间的彼此了解和沟通,培养团队精神2、树立相互配合、互相支持协作的团队精神和大局意识3、帮助员工认同组织目标,建立执行文化,明确努力方向;4、加强团队合作意识,统一团队价值观,对团队有一个新的理解;5、增强团队的执行力与有效沟通,打造创新的卓越团队;6、敢于正视困难,敢于突破、敢于承担、敢于挑战;