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公司先进部门评选的对象及条件公司先进部门的评选对象是公司的各个部门，而评选的条件主要包括以下几个方面：1 .团队表现：部门员工需全年累计违反公司规章制度的事例小于等于5次（旷工视同违纪），严格执行公司各项规章制度，所负责的工作或部门从未出现过严重违反公司制度的事或人。2 .协作精神：部门内部团结协作精神强，工作气氛活跃，员工工作敬业。同时，该部门应能积极配合其他部门的工作，说服对方不会引起反感，对该部门的投诉事件小于等于3次，组织协调能力较强，很好的协助他人完成各项工作，满意度高。3 .业务能力：该部门在公司文件精神的传达、工作管理方面、企业文化建设方面均能起到模范作用。4 .参与度和活跃度：该部门应积极参与公司组织的各项会议及活动,是公司的活跃部门。总的来说，一个先进的部门应该是遵守公司规章制度、内部团结、协作能力强、业务能力突出，且积极参与公司活动的部门。这样的部门不仅能够为公司创造更高的业绩，也能为员工提供一个良好的工作环境和成长空间。
