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1、L做敢于斗争善于斗争的战士要在思想淬炼中涵养斗争底气要在政治历练中坚定斗争意志要在实践锻炼中增强斗争本领2 .提升自我，完善自身，不断联系群众的能力水平要坚持理论先行，做思想政治的“明白人”。要坚持问题导向，做能干工作的“明白人”。要坚持踏实做事，做群众身边的“带头人”。3 .抓住“三大因素L推动乡村振兴要抓住“人”这个关键因素，发挥各级书记能动作用要抓住“钱”这个关键因素，关心关爱基层一线干部要抓住“制”这个关键因素，确保扶贫工作抓常抓长4.狠抓落实，助力乡村振兴要聚焦问题狠抓落实，倒排工期，加快推进要沉在一线狠抓落实，深入调研，解剖麻雀要压实责任狠抓落实，上下联动，齐抓共管5 .做好五项基
2、层工作，加强企业党建一要健全基本组织，优化组织设置。二要建强基本队伍，建好三支队伍。三要开展基本活动，发挥党员作用。四要落实基本制度，做实企业党建。五要强化基本保障，提供硬核支持。6 .重视、关心、支持并用，推动第一书记工作再上新水平。要把责任扛在肩上，一以贯之、抓紧抓好、确保成效。要把服务放在心上，弘扬传统、主动对标、力争达标。要把督导抓在手上，发现问题，总结经验、推进工作。7 .发挥第一书记“四大员”作用，迎难而上、真抓实干助力乡村振兴要强班子带队伍, 要理路子促发展, 要惠民生办实事, 要树制度立规矩,当好农村党建“指导员” 当好富民强村“战斗员” 当好村民群众“服务员” 当好规章制度“
3、守护员”8 .上下联动、横向协调，着力推进“吹哨报到”工作一要明责赋权, 二要力量下沉, 三要整合资源, 四要严格考核,优化职能,综合执法,完善流程,强化管理,让镇街“吹哨”更有力让部门“报到”更高效让“吹哨报到”更畅通让“吹哨报到”更务实9当好“三员”，助力脱贫攻坚一要当好农村党建“战斗员:带强支部书记、建强支部班子、领好党员队伍。二要当好富民强村“指导员”，科学制定规划、拓宽增收渠道、全力脱贫攻坚。三要当好美丽乡村“施工员”，整治人居环境、建好基础设施、优化公共服务。10 .以党建高质量引领基层社会治理创新高质量提升组织力，筑牢基层治理根基增强战斗力，提高基层治理水平提高执行力，增强基层治
4、理实效IL扎实推进生活垃圾分类工作一是强化组织领导，完善机制建设。二是加强宣传引导，持续广泛发力。三是分批开展培训，力口强桶边指导。四是强化检查督导，有力有序推进。党建引领新时尚，垃圾分类齐动员12 .党建引领新时尚，垃圾分类齐动员党建引领，党员先行党建引领，团员助力党建引领，群众参与13 .“三步走”深化社区防控“接诉即办”一是深入分析研判，未诉先办暖民心。二是分类分级处置，接诉即办解民忧。三是建立长效机制，联防联控聚民心。14 .强化党建引领解锁城市精细化治理新思路强化组织保障，下好“一盘棋”。整合基层力量，拧紧“一股绳”。共建共治共享，织密“一张网”。15 .以党建引领+社区自治打造垃圾
5、分类新时尚党建引领，群策群力，制定方案实地测量，入户走访，服务于民整合资源，配合共管，宣传到位调动激情，精细服务，标准统一16 .党建引领“红色物业”提升社区治理水平以区级统筹为统领，破解机构组建难的问题。以物业管理为抓手，破解服务覆盖难的问题。以党群议事为平台，破解组织覆盖难的问题。17 .三个到位”扎实推进业委会建设组织到位，系统推进工作。培训到位，做好全程指导。动员到位，实现广泛参与。18 .五大行动”全面推进爱卫运动一是开展“总动员”行动。二是开展“大扫除”行动。三是开展“广宣传”行动。四是开展“大整治”行动。五是开展“保健康”行动。19 .念好，快”“易”“训三字经创新宣教培训新方式
6、突出“快，字经，党员宣教有新招注重“易”字经，平台使用更便捷把握“训”字经，教育培训出实效20.直面“四个难题”久久为功持续推进垃圾分类工作依托宣传引导，破解“怎么分”难题依托组织保障，破解“谁来分”难题依托氛围培育，破解“持续分”难题依托机制完善，破解“科学管”难题2L用好“七个以”助推党建工作“换新颜”一是以清单明“责”。二是以学习促“进”。三是以交流共“融”。四是以活动强“基”。五是以阵地提“气六是以课题研“律”。七是以评价立“公工22 .突出党建引领抓实垃圾分类工作突出动员部署，讲好“思想第一课”突出宣传教育，讲好“认识第一课”突出示范带动，讲好“实践第一课”23 .拧紧社区党组织班子
7、成员抓基层党建工作责任链条聚焦关键少数。科学设定清单。端正思想认识。强化考核落实。24 .强党建根基，抓环境治理，创文明城乡垃圾分类重点攻坚，打造优美环境。基层支部主动作为，维护优良秩序。党员群智群策群力，保障优质服务。25推亍道“三个进一步”推进物业试点工作一是进一步明确工作思路，制定推进方案。二是进一步坚持问题导向，提出推进方法。三是进一步落实走访调研，增强指导力度。26 .党建引领“微治理”激发基层自治“新”活力搭建治理“微平台”。完善党建“微机制”。深入开展“微服务”。倾听群众“微心愿27 .坚持党建引领探索“五方聚力”治理新模式坚持社区党委的政治领导力。强化党建协调的社会号召力。加强
8、基层自治的群众组织力。提升党员骨干的服务保障力。发挥专家智库的思想引领力。28 .开设能力提升“三个课堂”一是打造学历培训课堂。二是打造专家人才讲堂。三是打造知识网上学堂。29 .“四个方面”严管监督干部营造风清气正的政治生态全面加强政治监督。持续强化日常监督。开展关键环节监督。严把选任工作监督。30 .“三个一”把握干部队伍建设“着力点”一是坚持“第一标准选好干部。二是扛好“第一责任”育好干部。三是严把“第一关口管好干部。31 .五个注重”提升党员干部教育培训质量一是注重一线培训。二是注重线上培训。三是注重典型领训。四是注重自学培训。五是注重节点培训。32 .“实战选才”锤炼“实干队伍”一是
9、注重实战历练。二是树立实干导向。三是营造实干氛围。33 .下沉干部当“四员”积极参与社区建设下沉再深入作用再放大当好党建共建联络员。当好社区自治参谋员。当好环境治理督导员。当好社区物业助力员。34 .建立“五个一”工作机制全链条管理下沉干部成立一个临时党组织，建强战斗堡垒。明确一个带队领导，强化跟踪管理。制定一个职责标准，规范工作运行。出台一个评价机制，确保履职到位。实行一个激励办法，促进担当作为。35 .通过“望闻问切”严防干部“带病提拔”“望”,就是全面观察，建立“好与差”的认知印象。“闻”，就是倾听民意，形成“真与假”的基本判断。“问”，就是设问考评，掌握“实与虚”的动态信息。“切”，就
10、是分析研判，作出“德与才”的客观评价。36 .“三个结合”强化党支部书记教育培训一是自主学与集中学相结合。二是走出去与请进来相结合。三是听辅导和搞研讨相结合。37 .推进干部信息管理系统建设打造干部工作“最强大脑”抓网络铺设，解决管理系统安全问题。抓系统合库，解决信息重复录入问题。抓内容融合，解决档案利用不足问题。抓动态维护，解决数据内容滞后问题。38.三项举措”提升第一书记战斗力强化考核管理，促履职。发挥智囊作用，促有为。注重群众导向，促为民。39 .“四个强化”擦亮干部队伍建设“新名片”一是强化初心使命，擦亮理想信念新名片。二是强化榜样引领，擦亮担当实干新名片。三是强化作用发挥，擦亮热情活
11、力新名片。四是强化为民服务，擦亮服务群众新名片。40 .“五式”教学法构建育人新常态分享式交流，突出育人的创新性。体验式施教,移动式学习,需求式定制,分类式管理,突出育人的鲜活性。突出育人的便捷性。突出育人的实效性。突出育人的针对性。41.学院e课堂，四个维度解锁党课教学新姿势“讲党性”携手“防疫情”,“屏对屏”代替“面对面”,“大主题”对接“小切口”,“微课堂凝聚“大能量”,党课教学有深度党课教学有新度党课教学有精度党课教学有温度42.“云课堂”+“课间操”让冬训落到实多平台学习，用理论武装头脑全范围参与，用广度涵盖上下深层次交流，用担当诠释初心43.“五线远教错助力脱贫”主旋律”紧贴中央决
12、策,紧扣产业发展,紧跟民生热点,紧盯网络舆情,紧抓总体部署,架设信息“接收线L把好作用“发挥线”。承接群众“关切线”。铺设日常“监督线L密切联系“党群线44.“三个一”强化入党教育培训打造一个资源宝库。搭建一个空中课堂。配备一个学习导师。45.配好“营养餐”教育添动力坚定必胜信心。坚毅攻坚决心。坚固为民本心。坚守法纪戒心。讲好形势政策课凝聚意志,讲好使命任务课激励斗志,讲好为民服务课涵养情怀,讲好法纪教育课筑牢防线,46 .“三变”使远程教育更“有力”“一套锅”变成“一根线”，建成功能型站点平台。“小课堂”变成“大舞台”，发挥远程教育大作用。“面对面”变成“点对点”，远程教育实现零距离。47
13、.双向发力勾画乡村振兴远教彩虹“丰富形式，与“塑造特色，同发力，深入实施“远教彩虹工工口”teo“完善功能”与“优化结构”同发力，持续探索“远教菜单式选学“突出重点”与“整体推进”同发力，全面打造“远教服务品牌”。48 .“网上阵地”强化党员学习教育管理“微型党课”充实资源库。“掌上课堂”提升便捷性。“线上支部”提高管理力。49 .“七色”远教绽异彩“红色远教”提升政治素养。“橙色远教”树立示范典型。“金色远教”聚焦脱贫攻坚。“绿色远教”助力乡村振兴。“青色远教”清正党风政风。“蓝色远教”传递健康和谐。“紫色远教”实施便民服务。50 .“六字诀”量身打造党员教育基地“献”敬献鲜花花篮循党礼。“
14、缅”缅怀先烈伟绩铸党魂。“誓”一重温入党誓词强党性。“颂”颁扬红色诗歌品党史。“颂”颂扬红色诗歌品党史。“践”一践行长征精神怀党恩。“悟，感悟教育真谛树党风。51 .“三式”党建圈粉秘籍压紧政治之弦，“引领式”党建释放活力。注重情感操合，“融入式”党建凝聚人心。传承红色基因，“嵌入式”党建放大效应。52 .党员教育“三位一体”成效“显”“三会一课”为核心党员理论教育成效“显”“微党校”为平台党员能力提升成效“显”“固定党日”为载体党员作用发挥成效“显”53.创新党员发展教育积分制管理聚焦政治表现,聚焦理论学习,聚焦专业水平,聚焦工作实践,强化坚定信仰筑基础强化学懂弄通重实效强化练就本领守初心强
15、化知行合一担使命聚焦明德守纪，强化示范带动做表率54 .以“6+6”组合拳提升学习讲堂实效“六个一，学习制度保落实：日听一慕课，周答一组题,月学一主题，季度一研讨，半年一体会，一年一讲课“六个环节，学习法强领悟：计划、预习、思考、研学、讨论、检查55 .办好“六式讲堂”，提高党员素质“自学式讲堂”打基础。“提升式讲堂”强本领。“共勉式讲堂”齐参与。“示范式讲堂”树标杆。“体验式讲堂”接地气。“警示式讲堂”敲警钟。56 .“五小”教育组合发力铸牢绝对忠诚生命线凝结“小时间”,建好“小课堂”,培养“小教员”,组织“小测试”,开展“小讲评”,强化“大淬练”。 筑牢“大阵地”。 上好“微堂课”。 检验
16、“真本领”。 找准“方向标”。57 .党旗飘扬工地上学堂开在项目上联合课堂强合力。纪律教育强根基。知行合一强实效。联盟共建强队伍。58 .三个三”讲好本土特色化“党课”在形式上下功夫，坚持上好“三种课堂”在内容上下功夫，坚持编好“三种教材”在人员上下功夫，坚持用好“三支队伍”59 .把红色资源作为坚定理想信念的“活教材”注重深挖红色资源，活化红色基因。注重开展堂性教育，传承革命精神。注重激发扶贫动能，凝聚攻坚力量。60 .挖掘红色资源，丰富文化产品和精神食粮。一是突出特色，做好资源整合文章。二是精心编写，做好教学开发文章。三是规范管理，做好机制建设文章。61 .开展丰富活动，激扬价值追求。一是
17、创新教育方式，确保走心走实。二是搭建宣传载体，确保入脑入心。三是融入组织生活，确保常态常效。62 .感悟革命传统，汲取精神力量一是高标培树，激发“红色引擎”。二是融合推进，唱响“红色旋律”。三是找准路径，迸发“红色力量”。63.坚持靶向发力 向“蓄活水”发力, 向“提素能”发力, 向“严管理，发力,建强“头雁”队伍狠抓村级人才储备。打好干部常态培训。激活队伍内生动力。64 .坚持“三步走”，加强人才队伍建设一是深入一线“摸实情”。二是不拘一格“选人才”。三是公正公道“用人才”。65 .打好提升能力素质的“组合拳”一是“请进来”针对问题训。二是“走出去”对标先进学。三是“重共建”抓引领带动。66
18、 .打造离退休干部“初心讲堂”打造务实管用的“初心讲堂”微阵地。讲好生动感人的“初心讲堂”微故事。创新简而有力的“初心讲堂”微模式。67.以党员教育守牢初心、担好使命一是主题宣讲述初心。二是助力中心悟初心。三是薪火相承传初心。68,三种模式并用，加强党员学习教育一是固化“微课+微班”模式。二是创新“室内+室外”模式。三是推进“讲评+讲议”模式。69 .精绘“初心画”细琢“实文章”坚持全面指导，精选主题教育“指导员”坚持分类施策，精编主题教育“合力网”坚持反思检视，精绘主题教育“初心画”70 .基层“微党校由通党员教育最后一公里“微阵地”织密”大网络”推动党员教育全覆盖“微课堂”搭建“大舞台”推
19、动教学组织常态化“微平台”集成“大资源”推动资源整合全方位71.防止发展党员工作“从左到右”认识出现偏差，不愿发展。缺少“源头活水”，无人发展。存在“近亲繁殖”，违规发展。忽视教育引导，坐等发展。72 .“火线”发展党员激励战“疫”斗志“试金石”显本色。“立标尺”严质量。“风向标”聚力量。73 .以“三高”开启党员发展征程新篇章坚持高起点站位，保障发展党员“主基调二坚持高质量标准，严把发展党员“入口关”。坚持高效益延伸，确保发展党员“全覆盖”。74 .严把“四关”提升发展党员质量一是严把“入口关”, 二是严把“质量关”, 三是严把“程序关”, 四是严把“责任关”,严格党员发展标准。优化党员队伍
20、结构。规范党员发展流程。增强纪律责任意识。75.念好“三字经”助力党员发展工作“严”字当头，提高门槛是永恒课题“简”字为先，优化流程是发展之基“带”字为要，体验培养是重要保障76 .做新时代党员发展的好“媒人”严格遵守行业标准，把讲政治讲大局挺在前面。稳定把握发展要求，让检验交流体现于过程中。常怀重才爱才之心，对优秀之士坚持主动出击。77 .发展农村党员需要“质”与“量”相结合一是要科学规划，加强积极分子培养。二是要严把关口，提升发展党员质量。三是要创新机制，吸收优秀青年人才。78 .非公企业发展党员要坚持“五看”一是看入党动机是否纯正。二是看政治审查是否合格。三是看骨干作用是否明显。四是看制
21、度程序是否严格。五是看支部表决是否通过。79 .健全规范发展党员填补“空白点”，在具体化上发力。厘清“模糊区”，在明晰化上发力。健全“坐标系”，在规范化上发力。80 .发展农村党员要从“心”出发从“心”出发就要对发展农村党员高度重视。从“心”出发就要对拥有党员身份更加憧憬。从“心”出发就要对党员作用发挥充分注重。81.发展党员预备期考察切莫“走过场”一是思想认识不到位。二是教育管理有偏差。三是考察方式不丰富。82.组织部门要加装发展党员的“过滤器”加装“粗滤网严把发展党员培训关加装“活性炭汽严把发展党员程序关加装“细滤网”，严把发展党员标准关83.“线下”线上”优化发展党员工作严格细化程序，做
22、好“线下”规范。坚持精准精细，全程“线上”纪实。健全制度机制，加快融合推进。84. “三抓三突破三确保”提高发展党员质量抓培训指导，争取在党务干部能力提升上有新突破，确保发展党员工作落到实处。抓工作谋划，争取在发展党员的质和量上有新突破，确保发展党员工作重点明确。抓制度落实，争取在发展党员管理方式上有新突破，确保发展党员工作程序严格。85 .党员发展要做到“三个坚持”坚持重点培育。坚持调优结构。坚持严格程序。86 .坚持从严从实，切实做好发展党员总量调控工作突出宏观规划，严格总量调控。突出重点领域，优化总量调控。突出组织指导，保障总量调控。87 .做大基数、拉长链条，认真做好大学生发展党员工作
23、做大基数，“三早两覆盖”吸引大学生向党靠拢。拉长链条，“三个做实”推动大学生思想入党。严管实抓，“两个到位”促进大学生党员发挥作用。88 .坚持”四真”要求，大力发展少数民族党员凝聚民心士气，保证入党申请人感情上真爱党。育红党性基因，保证入党积极分子思想上真信党。严守红线底线，保证党员发展对象政治上真入党。加强实践锻炼，保证预备党员行动上真跟党。89乡镇组建，开辟农村青年入党新渠道。重点覆盖，推动农村人才向党组织靠拢。立体培养，提升优秀青年人才能力素质。直接发展，确保农村青年人才党员质量。分类管理，充分发挥青年人才党员作用。90 .党员发展要严把“三关”党员发展要严把数量关，控制总量，优中选优
24、。党员发展要严把质量关，优化结构，提升素质。党员发展要严把德行关，加强教育，从严管理。91 .多举措着力做好党员发展工作加强组织领导，形成工作合力。抓好培训教育，严把入党关口。严格执行党章，落实整改责任。92严守发展党员入口关科学摸排，建立台账。科学培养，因材施教。科学考评，严控指标。93 .“严把三关”做好党员发展工作严把“排查关”，突出党委引领作用。严把“入口关”，提高党员发展质量。严把“培训关”，确保入党程序规范。94 .多举措做好发展党员工作坚持重点培养，优化队伍结构。注重教育引导，提升发展质量。强化工作责任，促进工作规范。95 .“四个突出”高质量推进发展党员工作突出顶层规划,突出重
25、点发展,突出常态培训,突出规范督导,壮大党员后备力量。优化党员队伍结构。提升发展业务水平。落实发展工作责任。96 .“三项措施”推进党员发展工作深入研究，逐级培训，确保发展工作精准及时。主动调控，突出重点，确保发展目标明确落实。明确标准，严格审核，确保发展对象政治过硬。97 .“三个突出”全力做好发展党员工作突出问题导向摸实情。突出精准施策出实招。突出严格程序保质量。98 .严守四关”，做好发展党员工作严守责任关，解决思想重视不足问题。严守培养关，解决“党源”不足问题。严守结构关，解决党员结构不优问题。严守程序关，解决党员质量不高问题。99 .多措并举做好贫困村党员发展工作储备优秀人才，深挖“源头活水工创新工作思路，抓实“蹲苗育苗工严格发展程序，把控“质量关口”。强化教育培训，培养“脱贫先锋”。100,全力推进抓党建促脱贫攻坚，谋深抓实决战决胜紧盯问题抓好整改落实精准培训促进能力提升多措并举锻造骨干力量持续用力筑牢战斗堡垒集聚人才强化智力支撑
