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1、2022年公司党支部党风廉政建设工作总结2022年即将过去，我公司支部在落实总公司党委2022年党风廉政建设暨纪检监察工作的各项要求、全面抓好我司党风廉政建设工作上，明确了领导班子、干部职工对党风廉政建设暨纪检监察工作应负的责任，根据总公司2021年党风廉政建设和纪检监察暨反腐败工作的总体部署，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻党的20大精神和总公司八届五次职代会精神，把反腐倡廉建设作为党建工作的重心，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，进一步推进我公司党建工作，回顾今年我司党风廉政工作，具体做到了以下几点：一、加强班子建设为主线，落实党风
2、廉政建设责任制搞好企业的党风廉政建设，首先是抓好企业班子的建设，始终坚持“抓班子、带队伍、促发展”的工作思路，按照“一岗双责”的要求，层层签订党风廉政建设责任书，从思想、组织、作风、制度等方面，不断加强班子建设，把企业领导班子建设统一到政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好的四好要求上来。只有加强党风廉政学习教育，进一步筑牢班子拒腐败防变的思想防线，有利于提高班子对党风廉政建设的认识，是企业健康稳定发展的重要保证。（一）认真组织了党员干部学习三个代表重要思想和十七大精神，学习十七届中央纪委二次全会年精神，今年4月，组织领导班子学习了中央关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体
3、系实施纲要、5月组织党员学习了中国共产党两个条例；7月集中学习了新党章，并利用各种形式广泛宣传党风廉政建设责任制，把责任制工作抓落实。（二）抓好班子作风建设，宣传中央、省、州、县有关反腐精神，廉洁自律规定及总公司廉政建设的各项要求，使班子成员树立正确的世界观、人生观、价值观，树立起拒腐防变的思想。深入开展党性、党风、党纪和廉政教育。组织好班子认真学习廉洁从业的有关规定、实施纲要，进一步增强党员干部、管理人员廉洁自律的意识和防腐拒变能力，树立起“立当为公、执政为民”的理念。（S）加强警示教育，在全司范围内宣传腐败案件，充分利用典型的反面教材，使班子、干部及职工从反面吸取教育，得到警示。二、突出任
4、务重点，全面开创党风廉政建设和反腐败工作的新局面1、全面落实国有企业领导人员廉洁从业规定。抓好班子的廉洁自律是党风廉政建设的重中之重，是弘扬正气，推进企业各项工作发展的重要的手段，抓好班子的廉洁自律工作：一是要坚决执行总公司党委的决议决定，落实总公司各项制度，以整个公司大局为重。二是正确处理好贡献与报酬的关系，班子既要讲贡献又要讲奉献，要身在其位，谋其职，后拿其薪。严格执行总公司下达的职工工资分配及考核办法。三是正确处理权力与利益的关系。特别是县公司领导不能以权谋私。四要正确处理领导决策和民主管理的关系。认真开好半年一次的领导班子廉洁自律专题民主生活会，增进团结，形成共识。要坚持厂务公开制度，
5、增强管明度，增进职工对企业的了解。2、全面落实党内监督各项制度。认真贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则，在“三重一大”等重要问题上，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。坚决防止滥用职权，擅自决定的问题；保障党员职工群众的权力，重视信访处理，坚持完善的民主生活会制度，严肃开展批评以自我批评，加强领导班子的内部监督。坚持领导班子的述职述廉制度，接受职工的测评。3、落实厂务公开制度，实行财务情况逐月公布制。将每月的收支情况在班子会和厂务公开栏上公布，且公布情况必须真实，让全体职工了解企业当前经济状况。坚持重大开支班子会说明制度，严格“三费”开支的审核管理，对开支一次性在800元以上的
6、应及时在班子会说明。专项工程、项目资金、借贷款资金必须定期给班子会议说明使用、结存、差额等情况，动用万元以上资金必须向总公司请示批准。利用会议、专刊、板报专栏等形式定期公开公司的重大决策情况及发展思路，集思广议、广泛听取职工的意见，实行目标管理岗位工资，同工同酬，按劳分配的工资分配原则，在一定程度提高了广大职工的劳动积极性。4、健全防治腐败的体制机制，依据上级的要求，按照与企业改革发展同步推进的思路，以制度建设为重点，抓好单位内部的廉洁文化建设，营造“以廉为荣、以贪为耻”的社会风尚，建立反腐败的长效机制。三、拓展源头管理，落实党风廉政建设责任制和反腐败工作一是切实加强对党风廉政建设和反腐败工作
7、的领导，层层签订党风廉政工作目标管理责任书，分工到人，责任到人，考核到人，一级抓一级。二是加大检查考核力度，落实党风廉政建设责任制。大力推进反腐倡廉工作的制度保障，坚持党委统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，各部门各负其责，依靠职工群众积极支持和参与的领导机制和工作机制。强化“四好”班子建设，转变班子作风，提高单位经济效益为目的，推动企业科学和谐发展，切实发挥纪检部门的组织协调作用，完善监督监察体系。三是扎实开展效能监察，健全效能监察工作制度和责任体系。加强对效能监察的宣传学习，规范效能监察的程序。对单位的重点基建项目、大宗物资采购等关键环节开展效能监察，力求监察一个项目，规范一类工作，促进管理，堵塞漏洞，降本增效。四要加强公司信访工作力度，维护党纪严肃性和职工的利益，坚持“优化企业发展环境，维护企业改革稳定”指导思想，充分发挥职工来信来访的主渠道作用，及时解决职工群众关注的热点、焦点问题。进一步规范信访工作程序，认真做好核查和处理工作。对违纪行为，发现一起，查处一起，决不手软。2022年10月26日
