街道党工委书记、公安局长民主生活会个人对照检查材料2篇.docx

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1、街道党工委书记、公安局长民主生活会个人对照检查材料2篇街道党工委书记主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据关于认真开好20xx年度党员领导干部主题教育专题民主生活会的通知要求,我紧密结合工作实际,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,认真查找自身问题和差距,分析问题根源,明确整改措施和努力方向。现将对照检查情况汇报如下:一、检视查找的问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是理论学习不深。对习近平新时代中国特色社会主义思想学得不扎实,研读原文不能做到细嚼慢咽,学习浮躁,定不下心来,总觉得只要做好街道的工作,学习没必要那么认真,做到五分就够了,于是松懈懈怠的思想逐渐滋生,学习

2、变成了走过场、搞变通、放空炮的幌子,学习缺乏深层次的思考和研究,致使学习的效果不明显。二是政治认识不高。虽然,作为街道的党工委书记对增强“四个意识”、坚定“四个自信”、“做到两个维护”,在心里已经背的滚瓜烂熟,但是离政治标准和要求还有一定差距,只是当做一种口号,与自己的本职工作衔接不紧密,缺乏务实精神。不能用严抓严管的作风、过硬的素质和较强的能力,推进工作落实,工作谋划缺乏全面深入的思考,提高政治站位、履行岗位职责、强化责任担当的能力有待于进一步增强。三是融会贯通不强。对习近平新时代中国特色社会主义思想内涵和精神实质钻研得不透,缺乏解剖麻雀的精神,理解和感悟的层面较低,在真学真懂方面做得不够,

3、不能很好地运用新理论和新思想解决工作中遇到的难题,破瓶颈、解难题、做研究的能力欠缺,缺乏高瞻远瞩的政治视角和责任担当,眼界狭窄、方法死板、创新不足,不能做到学深悟透、融会贯通、学以致用,致使工作的效率和质量不高。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。作为街道党工委书记,虽然能够始终维护党中央的区委和集中统一领导,但抓党建的责任感不强,政治功能的作用没有充分发挥出来,没有把组织生活会的学习教育作为班子成员的必修课和党员党课的重要内容来抓,注重业务,忽视党建的思想产生。虽然能够主动参加党的组织生活,集中参加党的培训,带头进行党课宣讲,积极参加党员志愿者服务和主题党日活动,但活动的质量不敢恭维,有

4、时存在图形式、做过场、搞变通的现象。在不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面,有时存在以会议落实会议、以文件落实文件的精神,党性锤炼不足。如:街道党建各项资料整理不规范、不完善,档案管理存在漏洞。(三)践行宗旨、服务人民方面。一是奋发有为、主动担当的勇气不佳。能够严格落实上级部署,全面做好综合治理、生态治理、民生保障等工作,但工作缺乏精益求精的作风,习惯于用老思想、老方法研究谋划问题,创新的动力不足,奋斗干事的劲头不足,工作中遇到棘手问题,讲困难多、想办法少,缺少攻城拔寨、主动担当的精气神,推进工作的责任感和攻坚意识淡漠淡化。二是开拓创新、积极进取的作风减退。安于现状,锐意进取的精神不足,面对繁琐

5、的工作任务,心里产生波动,工作中习惯于按老经验、老办法办事,按部就班,停留在“只要差不多就行”,存在为完成任务而完成任务的现象。三是为民服务、乐于奉献的精神削弱。没有把工作的落脚点切实放在为居民办好事、办实事上,下社区不接底气,和群众沟通的精力和时间有限,不能及时掌握群众的生活状况,收集百姓的诉求和民意,解民忧、破瓶颈、强服务的水平还有待于进一步提高。(四)求真务实、狠抓落实方面。作为街道党工委书记,能够深刻地认识到,做好本职工作,服务群众这是职责所在。但往往是把自己放置在高高在上、盛气凌人的姿态之中,真正静下心来,与居民群众互相沟通、坦诚交心不够,致使服务群众的工作产生了一定阻力。入户走访,

6、也不接地气,察民情、解民意、纾民怨、解民忧往往成了走马观花、不求务实的空壳子。在发挥党员表率作用方面,遇到难以啃动的硬骨头,缺乏拼命三郎的精神,只求过得好不求过得硬,在求精出彩方面缺乏真功夫,缺乏创新的思路、缺乏创新的举措、缺乏务实的行动,有时候有绕道而行、畏首畏尾的情绪。比如,在拆违治乱工作中,党员的表率作用发挥的不够出色,提前谋划不够,拿不出实实在在的措施和办法,积极应对各种风险和挑战,动真碰硬的勇气和魄力需要进一步加强。(五)以身作则、廉洁自律方面。作为街道党员领导干部,虽然能够树立底线思维,严守政治规矩,但面对新问题、新情况缺乏全面深入的思考和研究,对党员干部的廉政教育培训少,党员的表

7、率作用没有充分发挥出来,一定程度行影响了组织堡垒作用的发挥。同时责任落实责任的意识不强。工作的标准定得低,工作侧重于听汇报、提要求,重部署,走社入户不接地气,了解民情不深不透,履行职责标准不高,防微杜渐的能力有待于进一步更提高。(六)履行全面从严治党责任方面。对全面落实从严治党的意识不强,思想认识不高,对党员干部的管理出现松软现象。如:在抓好街道党员干部,缺乏“严管就是厚爱”的理念,对党员的管理松懈,往往以老好人自居,对党员干部批评的少,教育的少,指点的少,致使党员干部奋发有为、争先进位的精神头减弱。二、产生问题的根源(一)理论学习的深度还不够。总认为,自己是街道的一把手,对于理论学习没有必要

8、深钻细研,只要掌握基本的原理和观点,能胜任工作就行。特别是对习近平治国理政的新思想、新论断局限于现学现用、即学即用的档次,主要原因是我没有把理论学习作为一项长期坚持的任务来抓,持之以恒、久久为功的劲头不足,致使对新政策的理解不深,分析不准、联系不紧。(二)顽强拼搏的精神还不足。虽然保持着强烈的事业心和勇于担当的责任感,但工作按部就班,安于现状,上级怎么干我就怎么干,效仿固定的模式和套路多一点,创新发展的思路和措施少一点。对街道层面谋划的工作,思考不多,执行机械,主动研究问题较少,勇于创新、开拓进取的劲头不如从前,离居民群众期盼和要求还有一段距离。(三)率先垂范的标准还不够高。虽然对街道的重点工

9、作能够放在心上,抓到手上,扛到肩上,督促分管领导不折不扣地全面落实。但统筹谋划、全盘定位的格局不高,缺乏锤炼党性的主动性,不能用联系、发展、全面的观点看问题,做表率、当先锋、创一流的斗志减弱,精益求精的动力明显降低,遇到困难和挑战,有畏首畏尾的思想,领导干部“头雁效应”发挥不够明显。三、努力方向和整改措施(一)在提升政治素养上下功夫。要树立持之以恒抓学习的精神,坚持个人自学、集体学习和座谈讨论的三结合,着力“学通、弄懂、做实”上做文章,切实让习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、学思践悟,及时将学习成果转化为推动工作实践的能力,努力做到在学习中工作,在工作中学习。(二)在强化宗旨意识上下功

10、夫。要牢固树立人民至上的理念,放下架子、沉下身子、迈开步子,全面做好街道的各项工作。要密切联系群众,加强沟通和交流,在工作中开拓创新、强化担当、攻坚克难,努力做忠诚老实、品行纯正、干事创业的党员领导干部。(三)在改进工作作风上下功夫。要从顾大局重小节上入手,按照“抓管理、立规矩、严问责”标准,整风肃纪,守住底线,常扫思想灰尘、常祛不良风气,积极开展扫黑除恶等重点工作,铲除滋生腐败的土壤。与人交流,做到谨言慎行、把握尺度、守好规矩,认真履行主体责任,始终保持从严治党的高压态势,努力营造风清气正、团结协作的街道队伍。公安局长在县政府党组民主生活会个人对照检查材料。2按照这次民主生活会要求,确保紧扣

11、“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,会前我深入学习了习近平总书记重要讲话、重要论述以及中国共产党章程、中国共产党纪律处分条例等内容。在此基础上,深入开展谈心谈话,广泛征求意见建议,认真对照查摆自身存在的问题,深刻剖析原因,制定整改措施。现将个人对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。能够坚持认真学习,始终把握正确政治方向,不断提高政治能力,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但通过对照检查,在学懂弄通做实等方面还存在一些问题。一是往实里学的不够。全面学、系统学不够,及时跟进学习新思想、新观点、新论断不足,存在实用主

12、义思想,用什么才去学什么,与工作关系密切或上级安排的重点学,与工作关系不大或上级没有明确要求的就少学,看似学了不少,但缺乏系统理解和全面把握。“学”和“做”结合的不紧密,运用XX推动工作、解决问题的抓手不强,理论与实践有所脱节。二是往心里学的不深。虽然能够做到原原本本、原汁原味的学习习近平总书记重要讲话精神,但大多还是停留在讲话表面,嵌入式学习不多,学习过程中用内心去深刻理解XX的精神实质不够,还不能做到入心入脑,把新思想由感性认知内化为理性认同、转化为自觉践行还不足。(二)维护党中央权威和集中统一领导方面。自己坚决服从党的领导,认真贯彻落实民主集中制,严格执行重大问题请示报告制度,坚决维护党

13、中央权威和集中统一领导。通过对照检查,一是把党的领导贯穿实际工作不够。在具体工作中,有时XX与业务脱节,存在“两张皮”问题,党的全面领导还没有贯彻落实到各领域、各方面、全过程中。比如,在安排公安日常工作时,大多是以工作部署推进工作开展,以目标任务推动工作落实,没有真正发挥局党委的领导核心作用,党组织总览全局、协调各方的作用发挥不够,党员干部的先锋模范作用发挥的也不好。二是大局意识还有待提升。日常工作中,对自己分管的工作关注多、要求多、检查多,但对不属于自己分管的工作很少关注,导致自己很多时候对XX各项工作整体上没有全面的认识,也影响了自己分管工作的开展。(三)践行宗旨、服务人民方面。初心使命宗

14、旨观念有待树牢。片面认为履职尽责就是做好分管联系工作、完成上级安排的任务,服务群众的主动性不够,缺少身体力行的自觉行动。主观上有深入基层、服务群众的意愿,但真正落实起来做得不够到位,还有一些差距。(四)求真务实、狠抓落实方面。到XX工作这段时间来,自己能够扑下身子,及时转变角色、调整节奏,积极应对新形势、新挑战,全身心投入工作。但在统筹各项工作争先进位方面还存在不足。一是解决突出问题的能力有待提升。对于分管工作存在的问题,特别是一些涉及面广、长期存在、相对复杂的突出问题,有时感觉无从下手,抓不住“牛鼻子”,一时找不到解决问题的好办法。比如,我县行政复议工作一直存在机制不健全,案件受理、调查取证

15、、审理、答复等环节不规范,专职办案力量不足、业务水平不高等问题,目前仍未得到有效解决,成为全县法治政府建设的一项短板。二是创新能力不强。在推进工作过程中,特别是一些按部就班的工作,有创新的意识,但缺乏创新的手段和措施,往往是思来想去还是走到了老路上,创造性开展工作的能力有待提升。比如,在道路交通安全宣传工作中,按照往年的宣传模式,组织开展了宣传大下乡、志愿者站岗执勤、发放宣传材料的宣传活动,提高群众的道路交通安全意识,但从实际来看,这些传统的宣传手段效果并不理想,群众交通安全意识仍然不高,在严管重罚的高压态势下,酒驾醉驾、超载超速、改型改装、违法载人等问题仍然多发。三是督促检查力度不够。工作中

16、存在重安排部署、轻督查落实的问题,很多工作安排后,没有及时跟上进行调度、督促,缺乏一抓到底的精神,导致工作成效打了折扣。比如,作为县级河湖长,在日常巡查中发现的问题,大多是要求相关乡镇采取措施进行整改,没有对整改情况进行调度、检查,导致河湖周边经常有垃圾清理不及时等问题发生。(五)以身作则、廉洁自律方面。自身示范表率作用发挥不够,没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,有时满足于不踩红线、不犯错误,对一些小事小节的危害性认识不足,存在遵守工作纪律“严”不起来的问题。(六)履行全面从严治党政治责任方面。能够带头严守政治纪律和政治规矩,严肃党内政治生活,落实管党治党责任,增强“一岗双责”的自

17、觉性和主动性,廉政责任与业务工作“两手抓、两手硬”。但还存在一些问题。一是XX工作抓的不紧。虽然对XX工作很重视,但实际工作中,有时认为XX工作是软任务,只要没发生大的问题就行,对社会治安、信访维稳等具体业务抓的紧、研究的多,放松了对XX工作的要求。比如,我到XX工作后,这段时间把大量时间、精力用在了解我县实际情况和具体工作落实上,研究部署XX工作相对较少,到分管部门、基层派出所调研、座谈时,也是了解具体情况多、安排部署工作任务多,对XX工作涉及的比较少,大多只是问问有没有问题,提提面上的工作要求。二是党员干部政治能力抓的不够。对党员干部的业务能力水平提升抓的紧、要求严,但对政治能力建设还缺乏

18、更加扎实有效的措施,往往是想抓、想管,但是缺乏具体务实的抓手和措施,组织学习培训时以业务工作内容多,政治理论内容少,突出政治要求少。比如,我分管部门有个别干部政治纠偏能力不足,缺乏应有的斗争精神,遇到对党中央制定的政策不理解,或者其他一些错误言论、不良风气,不善于带头维护权威,不敢旗帜鲜明地批评和纠正。同时,根据民主生活会要求,我对如下几方面一并进行了自我剖析。在开展调查研究方面,能定期到包联乡镇、单位开展调研,坚持从群众发现问题、寻找办法。在厉行节约反对浪费方面。一直把艰苦奋斗、勤俭节约作为优良传统,能够严格遵守党政机关例行节约反对浪费条例等有关规定。在理论学习中心组学习方面,能够严格参加县

19、里组织的理论中心组学习,但是在学懂弄通做实方面,还存在差距。履行保密工作方面。能严格遵守保密法规定,自觉做到不该看的不看,不该说的不说,自觉做到涉密信息不上网,上网信息不涉密。领导干部经济责任审计结果和审计发现问题整改方面。20xx年有关部门未对我个人进行经济责任方面的审计。深刻剖析好人主义、圈子文化、码头文化方面。能够自觉净化政治生态,不存在圈子文化、码头文化。二、存在问题的主要原因(一)对政治理论学习的重视不够。虽然一直把政治理论学习作为自己的必修课,但到XX工作后,工作环境、负责的业务都与以前有了很大的变化,感觉压力很大,怕干不好给XX抹黑,急于在工作上有成绩、出实效,想把分管的各项工作

20、尽快提上一个新的水平,因此日常工作中非常重视具体业务,放松了对政治理论学习和对精神世界的改造,特别是工作繁忙的时候,很少拿出时间全面、系统的学习党的政治理论知识。(二)宗旨意识有所弱化。以前长期在省里工作,到XX工作以来,感觉自己角色转换还不彻底,基层意识不强,到乡镇、到村开展实地调研、了解基层情况的次数不多;站在群众的立场上想问题不够,决策过程和工作落实上考虑群众意愿不够,更多的精力放在了完成上级交办的任务上,究其原因,还是在于为人民服务的宗旨意识有所淡化。(三)奋力争先精神不强。有小富即满的思想,特别是在分管的法治政府建设、退役军人思想权益维护、社会治安满意度等工作方面,都取得了比较好的成

21、绩,觉得这些成绩,能够证明自己的工作能力,没有辜负组织、领导的期望,因此有时安于现状,放松了对其他工作的安排部署,觉得其他工作只要按部就班的开展,别出问题就行,不需要再争先进位了。三、下步整改措施对于本次民主生活会查摆出来的问题,我将在以后的学习、工作中认真抓好整改。(一)加强理论学习,提升政治能力。一是系统学习马克思主义基本理论及其与中国实践相结合产生的中国革命和建设理论,并具体工作实践中运用其立场、观点和方法,提高判断形势、分析问题、化解矛盾的能力,打牢提升政治能力的理论和思想基础。二是深入学习XX,深刻把握其蕴含的治国理政的新理念、新思想、新战略,坚持学懂弄通、学深悟透,学用结合,知行合

22、一,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,不断提高政治觉悟和政治能力。(二)密切联系人民群众,树牢宗旨意识。一是尽快转变工作角色和定位,站稳人民立场、厚植人民情怀,定期到乡镇、村庄及派出所等调研,做到“身入”基层,更做到“心入”基层,真正坐下来与群众面对面听取意见、查找问题、研究办法,切实密切同人民群众的血肉联系。二是自觉接受人民群众的监督,坚持把人民群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应作为制定工作措施和衡量工作成效的标尺,勇于把自己的服务决策公示出来,把服务过程亮出来,自觉接受党和人民群众的检验。(三)强化使命担当,提升工作水平。一是围绕服务经济社会发展大局,聚力推动平安XX、法治政府建设等工作创新发展、向前推进,定期组织分管部门会商研判,多干群众急需的事、群众受益的事,多干打基础、利长远的事,提高工作针对性和预见性。二是围绕重点工作任务,统筹打击突出违法犯罪,推进社会治安热点问题治理,打好风险隐患化解攻坚战、社会防控整体战;加大矛盾纠纷排查化解力度,突出化解一批初信初访,攻坚化解一批信访积案,构建新时代矛盾纠纷就地化解不上交的闭环模式。以上是我的分析检查和整改措施,有的还不够深刻、不够具体,恳请各位领导给予批评、指正,我一定虚心接受,认真整改,不辜负组织和同志们的信任与期望。

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