2024年度党建述职评议工作考核情况报告集合4篇.docx

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1、2024年度党建述职评议工作考核情况报告集合4篇2024年度党建述职评议工作考核情况报告篇120xx年,XX中学在团党委的正确领导下,紧紧围绕教育发展大局,以办人民满意教育为宗旨,积极营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解,相互关心的和谐氛围。不断开拓工作思路,认真履行工作职责,顺利完成团党委交给的各项任务。现将一年来完成目标任务、履行职责等情况进行述职,敬请评议。一、抓实党建工作主要做法一是中学党支部始终把支部活动作为一项重要工作来抓。严格执行三会一课制度,把每星期四下午课外活动定为党支部活动日。把党员活动与“清理教育战线两面人”和“大学习、大讨论”等活动紧密结合

2、起来,学习中国共产党纪律处分条例、关于新形势下党内政治生活的若观准则和xxxx系列重要讲话内容来不断坚定党员同志的理想信念不动摇,帮助党员干部站稳政治立场,坚决维护党中央权威,分清是非界限,保持清正廉洁的政治本色。二是邀请团派出所党支部书记给学校全体党员上党课,然后两个支部开展“学转促”经验交流活动,签署了双拥共建协议书,组织党员观看教育警示篇镜鉴,让大家吸取XX、XX违反换届纪律案件的教训,XX大刚结束,学校又邀请老支部书记任振怀来学校“宣讲XX大报告13条重点内容”,进一步加深全体教师对XX大报告精神的理解和领会,激发大家学习XX大热情。三是建党XX周年之际,组织党员与165团党支部一起重

3、温入党誓词,向165团学习开展民族团结好的经验和做法。走访慰问学校退休老党员黄XX、聂XX等聆听他们退休后的生活同时也向他们宣传十八大以来团场的发展和变化。四是召开退休老党员、老教师座谈会。一同“畅谈十八大以来的发展变化、展望XX大胜利召开”,广泛听取老同志的心声,让关心党的事业、敢于真实表达意见的老党员、老同志建言献策,发挥余热。四是在开展民族团结一家亲活动中,校领导与民族教师结4对;班主任与少数民族学生家长结22对。任课老师与学生结71对。在古尔邦节期间老师们带着学生去民族学生家里拜年,增进了民族友谊,仅20xx年就有112名少数民族来我校就读。和我团子女生一样享受国家两免一补政策。五是依

4、据团第十九个党风廉政教育月活动实施方案的要求,积极开展“十个一”系列活动,做好廉政教育宣传,使党员干部进一步筑牢思想道德防线和党纪国法防线,通过学习教育,要求党员干部更加树立勇于负责、敢于担当、务实高效、即勤政又廉洁的工作作风,切实增强党员干部队伍的凝聚力和战斗力,提高大家廉洁自律的自觉性。二、工作中存在的主要问题1、平时忙于事务性工作较多,深入课堂听课少,缺乏对青年教师的指导。2、在工作中存在急躁情绪、处理问题方法简单,对工作中出现的新情况、新问题不作深层次的分析,思考不深刻。3、缺乏开拓创新勇于担当的精神。工作满足于面上不出问题,安于现状,缺乏工作激情和创新精神。三、下一步工作努力方向1、

5、我们会按照XX大报告的要求,承担起教育在中国特色社会主义新时代的历史使命,全面落实教育方针,落实好立德树人的根本任务,发展素质教育,推进教育公平,建设教育强国,加快教育现代化,办好人民满意的教育。2、教育发展的任务就是进一步促进教育均衡发展,解决好不平衡不充分的问题,满足人民日益增长的享受更公平更高质量教育的需求。坚持为党和人民事业服务的办学方向、坚持立德树人、遵循教育规律、弘扬优良传统、扎根兵团办好人民满意的教育的行动指南。全面系统地学习贯彻落实XX大精神,把学习和贯彻不断引向深入。3、进一步强化服务意识,转变工作作风,牢固树立“群众利益无小事”的理念,积极为职工群众解难事、办实事。牢记肩上

6、的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识、担当意识,把切实维护好广大教职工利益作为支部工作的出发点和落脚点,走进教室、走进课堂、走进宿舍、走进办公室,虚心听取师生意见,坚持身体力行、求真务实、言行一致,实实在在地为师生办实事,努力提高自己的工作成效。努力做职工群众服务的带头人,做职工群。2024年度党建述职评议工作考核情况报告篇2为进一步贯彻落实县委、县政府关于基层党建工作的相关要求和精神,公司领导班子高度重视,积极开展有关党建工作,我支部精心组织、周密部署,各项工作顺利开展,大力推进,现将本人20_年履行基层党建工作责任述职如下:一、履职工作情况20_年,我公司党建工作在县委、县府

7、以及开发区党工委的正确领导下,在县国资办的指导下,坚持以邓小平理论、十八届四中全会精神为指导,以,争创一流班子为目标,全面落实国有企业党建工作责任制和,一岗双责制,紧密结合我公司工作实际,扎实推进党建工作,为顺利推动开发区各项工作作出了努力。20_年来,作为公司党支部书记,带领公司党支部班子成员主要做了以下几项工作。加强政治理论学习,努力贯彻党的路线方针政策。深入学习党的群众路线教育实践精神和党的十八届四中全会精神,始终坚持自己带头学,挤时间学和向同志们学;每月主持召开一次公司理论学习会集中学;组织公司党员同志积极参加党支部活动,学习党建知识,并对党员干部进行理想信念、世界观、人身观、价值观等

8、教育;注重引导公司党员干部、职工学习身边的先进事迹、先进人物,牢固树立立党为公,执政为民的好思想。通过理论武装和典型示范、统一思想,凝聚人心、坚定信心、充分调动广大企业干部职工的积极性、主动性和创造性,在公司内部形成了干事创业、创先争优的良好氛围。完善组织建设,提高组织战斗力。一是坚决贯彻执行中央和上级党组织关于基层党建工作的决议、决定和指示,结合公司实际,研究制定基层党建工作计划及措施;二是重视公司党支部的带头作用,强化了支部党员的表率作用和示范作用;三是高度重视支部班子建设。20_年10月,公司党支部经报请开发区党工委,进行了换届,党支部班子成员素质好,团结协作,分工明确,支委工作正常;四

9、是加强制度建设,紧密结合公司工作、党建工作实际,健全和完善党支部学习,三会一课学习、组织生活民主评议、党员发展、支部建设、工作绩效考核等制度。使公司党建工作做到了有章可循、有条不紊的推进。强化班子建设,提高组织凝聚力和战斗力。一是坚持民主集中制原则,坚持集体领导下的个人分工负责制。在抓党建工作中强化领导责任,一级抓一级、一级带一级、层层抓落实,带动和督促公司党支部班子认真履行党要管党、从严治党的职责。在处理重大事项及人事任免、大额度资金使用方面都坚持集体研究,民主决策。二是抓班子、带队伍,作风正、树形象。充分认识加强和改进党的作风建设和党的形象的重要性和紧迫性,公司领导带头,做好表率。优化人事

10、结构,提高整体素质。通过公开考聘的方式,引进年轻人才加入公司发展,提高队伍整体素质,提高办事效率和执行力;积极服务于经开区全局工作,努力造就一支政治素质高,业务能力强的复合型人才队伍。加强党风廉政建设和反腐败工作,增强拒腐防变能力。狠抓党风廉政建设。一是公司领导认真履行,一岗双责;树立党政主要领导干部廉政建设,第一责任人的责任意识。二是开展岗位警示教育。认真执行公司党政领导上廉政党课制度,组织党员领导干部收看廉政教育片,与公司中层干部逐级签订廉政责任书,切实增强拒腐防变的能力,做到警钟长鸣。三是加强廉政监督。召开了以,践行群众路线,坚决反对四风问题,切实转变工作作风,加快推进开发区发展为主题的

11、支部民主生活会,开展批评和自我批评。严格车辆使用管理规定,杜绝公车私驾、公车私用等违反公车管理规定的行为。规范公务接待制度,对公务接待的审批、规格标准等都作了明确的规定,公务招待费得到了有效控制,全年公务招待费控制在定额范围内。严格遵守财务收支两条线,按照省、市、县的要求,扎实开展了,收受红包、,乱发钱物以及,庸懒散浮拖等问题专项治理。二、存在的主要问题一是支部活动开展还不够扎实。公司以年轻同志居多,支部对于年轻党员的培养工作还稍显落后;二是党建工作的落实方面,督促检查的力度还不够。三、今后工作重点的思路今后,公司基层党建工作要以党的十八届四中全会精神为指导,围绕加强党的执政能力建设,坚持党要

12、管党、从严治党的方针,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。紧紧围绕县委、县府以及开发区的中心工作,充分发挥公司职能作用,为维护社会和谐、保障经济稳定,河东的开发建设做出贡献。一是要继续在围绕经开区中心工作任务,力争在服务于招商企业、服务于城市建设方面有新的突破。二是坚持整体推进全面提升战斗力,带领公司干部职工迅速适应政治经济新常态。三是继续强化党建工作责任制,做细做实。发挥党组织的优势,充分调动广大党员干部的工作积极性,团结一心,真抓实干、开拓创新,为促进公司又好又快发展提供坚强的组织保证。2024年度党建述

13、职评议工作考核情况报告篇3根据安排,我将20xx年度抓基层党建工作有关情况,简要述职如下。一、基层党建工作总体情况突出政治建设,认真学习贯彻XX大精神。把学习党的XX大精神作为党的理论武装工作的重点任务,通过全覆盖的学习进一步提高了全体党员干部的政治理论水平,组织开展了XX大精神“六进”活动,举办了“宣讲XX大颂歌新时代”机关干部文艺汇演和“不忘初心心连心”群众文艺汇演。使广大干部群众的思想和行动统一到党的XX大精神上来。落实党建工作责任制,履行好党建第一责任人职责。一是在思想上、行动上与县委、县政府保持高度一致。认真贯彻执行县委政府各项工作要求,研究制定基层党建工作计划、制度和措施,安排部署

14、年度工作任务,并组织实施。二是严格落实党建目标责任制。制定了党建工作目标任务责任清单,签订了村支部党建公开承诺书、村书记廉政承诺书,形成了目标明确、责任清晰、体系严密的责任体系。三是坚持以人民为中心,建设服务型党组织。带头深入基层为贫困群众服务,带头抓好党建工作的落实。深入开展监督执纪,强化纪律建设。坚持抓早抓小,防微杜渐,不断提高党建的质量。20xx年全镇共立案6人,处分6人。二、基层党建重点任务落实情况抓党建促脱贫攻坚。一是把抓好党建作为脱贫攻坚的有力抓手,以“党建引领精准脱贫、实干迈入全面小康”为指导思想,大力实施“十个到村到户”工程,基本完成了县委、县政府下达的工作任务。二是积极引进和

15、培育市场主体带动贫困户脱贫,浪谷细雨、袁老憨豆制品、荣森源等农业开发公司共带动贫困户376户1053人。三是完成新民村贫困村出列工作,易地扶贫搬迁46户121人全部入住。强队伍提升素质。采用集中培训、分批调训的方式对新任村干部进行了系统的培训,组织全镇年轻干部开展了为期一周的素质提升工程。通过调查走访、群众座谈、民主推荐等方式,深入基层选拔了15名村级后备干部,全面提高了基层干部业务能力。在认真调查研究,广泛绿色作文网WWW.0279.NeT征求意见的基础上,修订和完善了干部管作风建设管理制度等数十项工作制度。强作风完善机制。完善了目标责任制、首问负责制、服务承诺制、流程公开制、限时办结制、责

16、任追究制等一系列工作机制,提升了服务质量;健全和完善了村务公开、民主决策制度;进一步规范了村级财务管理;建立并完善了领导干部下访工作制度和包村责任制,完善了镇领导包村包案制度、困难户工作制度和党员干部联系户制度。三、基层党建突出问题及整改情况我镇在基层党建方面主要存在以下问题:一是党员年魏老化,创新意识不强,领引群众致富能力有待进一步提高。二是干部队伍思想素质和工作作风与加快发展要求存在差距。三是少数村缺乏后备干部、集体经济缺少固定收入、村级财务管理不规范、农村党员教育管理难等难点问题没有很好突破,村级战斗力不强。针对以上存在的问题,镇党委政府高度重视整改工作,按照“件件有回音、事事有结果”的

17、要求,明确问题清单、责任清单、目标清单和措施清单,限时办结。一是加强党委班子自身建设,全面提高党员干部整体素质,充分发挥党委班子的龙头作用。二是多措并举、强化落实,指导基层党组织有效开展工作。三是强化村级党组织领导班子和干部队伍建设,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,指导基层党组织做好发展党员工作,加强党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。四是规范村集体资源利用,充分利用荒坡、空闲河滩地、村边等集体空闲地,盘活集体资产,推行“支部+协会”模式,成立专业合作社和专业协会提供有偿服务的方式增加集体收入,加快发展村集体经济。四、下一步工作打算20xx年,城关镇将深入贯彻落实党的XX大精神和县委

18、第XX次大会精神,进一步提升全镇基层党组织建设水平。一是深入学习贯彻党的XX大精神,做好“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。二是全面落实基层党建工作责任制,深入推进党建述职机制落实,注重考核针对性。三是深入开展“作风建设年”活动,推行党员干部重心下移,提升服务质量和水平。2024年度党建述职评议工作考核情况报告篇420xx年XX月,作为一名基层党支部书记,我认真学习领会习近平总书记在全国组织工作会议上的讲话精神,围绕贯彻基层党建工作的部署要求,以提升基层组织力为目标,抓班子带队伍,抓亮点求突破,推进党建工作有条不紊的开展。现将本人履行职责的情况汇报如下:一、履职情况履行党建主体责任,带头“深”

19、学,推进教育常态化在做好公司日常工作的同时,坚持把班子建设作为党建工作的重要基础,高度重视党员队伍的理论学习。以党的XX大报告精神为指导,以“三会一课”为抓手,开展思想政治学习。组织重点学习了XXX等一系列精品内容和党的XX大精神思想政治理论,持续开展“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”等主题教育。全年共组织专题党课6次、专题讨论2次,参与专题讨论学习累计达100人次。党员参学率达到100%全覆盖,为不断推进党建工作新局面打下良好基础。围绕部署要求,结合工作“实”干,落实会议精神领悟民营企业党的建设工作会议精神,树立“党建也是生产力”的理念,将党建工作和生产经营工作同步考核。一年来,围绕公司核

20、心任务,创新党建思路,引导党员同志比担当,比奉献,由3名党员组成的党支部焕发出了不一样的“活力”,在20xx年公司几次活动中,面对艰巨的任务,几名党员冲在前面,放弃节假日及休息日,出色地完成了各项工作任务。这正是党建工作与生产工作紧密结合在攻坚克难中体现出的引领作用。二、存在的问题及整改措施这一年,我的工作方法虽然有了改进,但从思想、作风、纪律等方面我也进行了反思,还存在以下几个问题需要认真对待和加以解决。理论指导实际工作方面。理论学习不够,主要表现在学习态度缺乏主动性,对理论的学习满足于现状,客观强调工作忙、事务多,认为所学的理论知识与工作岗位联系不大,理论联系实际指导实际工作做得不够。严格

21、组织生活制度方面。班子成员之间,班子成员和分管岗位负责人开展经常性的谈心谈话深度不够,有的谈话注重了工作交流,对思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题提醒不够多。组织生活严肃性不够,分析问题避重就轻,耐心听取支部党员批评建议不够。落实全面从严治党责任方面。虽然制定了规章制度,但具体工作多停留在签订责任书、承诺书、观看警示片、参观廉政教育基地、开展谈心谈话等常规举措上,很多时候都是讲得硬,执行软。针对存在的问题和产生的根源,我将突出问题导向,细化问题清单,落实整改责任,明确整改时限,具体到以下几个方面。在加强业务知识学习的同时,不断积极主动地加强对政治理论的学习,牢固树立共产党员的理想信念和宗

22、旨意识,在理论联系实际、指导实践上下功夫,实现理论与实际相统-O拓展知识视野,提高知识水平和政治思想修养。强化组织观念,防止组织生活表面化、形式化、创新开展组织生活、组织活动的方式和载体,提高党员对党组织的认同感、归属感。严格落实谈心谈话制度,督促指导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性的谈心谈话,交换意见。深入开展正风肃纪,营造良好政治生态。刚性落实“两个责任”,高标准、严要求,搞好廉洁自律。做到“保住底线、不越红线、筑牢防线养成自省自查的良好习惯,不断增强免疫力,提高自控力,严格执行党员干部廉洁从业的各项规定。三、下步重点工作20年,我将继续认真学习贯彻党的XX大精神,创新思路,强化措施,统筹推进各项工作。一是促进全体党员进一步增强“四个意识”,积极带头参加“民族团结”和党员“红细胞”活动,切实发挥引领示范作用,不断强化责任意识,列出问题清单和整改清单,边查边改、即知即改。二是积极挖掘工作新思路、新方法,将党建与生产任务有机结合,不断完善管理人员激励机制,在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献,把学习成果转化为指导实践、推动工作的实际成效。三是加强党员教育培训。有针对性地开展理论政策、项目安全管理等方面教育培训,增强党建促生产的引领作用,建立健全考核体系,量化日常工作、重点工作、创新举措等个性指标。本人汇报完毕,请批评指正。谢谢!

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