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1、发展新质生产力心得体会第1篇弘扬工匠精神发展新质生产力心得体会在今年全国两会上，新质生产力与工匠精神一同成为热议的话题，它们之间的紧密联系不言而喻。发展新质生产力、推动经济社会高质量发展，其核心在于人才。无论是攻克制约我们发展的“卡脖子”技术，实现科技的自立自强，还是建设制造强国，推动经济发展实现质量、效率、动力三大变革，都需要大力弘扬工匠精神，充分激发技能人才的创造潜能与聪明才智。在今年的政府工作报告中，发展新质生产力被明确列为2024年十大工作任务之首。强国建设离不开“匠心”的铸就，我们需要深化科技体制、教育体制、人才体制等改革，打破束缚新质生产力发展的各种壁垒和障碍，激励更多人选择技能成
2、才、技能报国的道路。精于工，匠于心，品于行，创于新。只要我们弘扬工匠精神，勇于创新创优，不懈奋斗，就一定能够为实现经济社会高质量发展注入源源不断的动力。让我们搀起袖子加油干，驰而不息向前进，共同开创更加美好的未来！发展新质生产力，第一因素仍然是人，即要培养高素质劳动者、打造新型产业工人，即产业工人队伍改革所提出的“打造知识型、技能型、创新型劳动者大军的目标，也包括诞生一批批数字型、创新型、复合型的高技能人才；再说直白一点，我们现在比任何时候更需要能创造新质生产力的科研人才、高技能人才和大国工匠，更需要能将新质生产力化为“手工”、能用新质生产力带动传统产业再起飞的巧匠和能手，以及具有“五小创新”
3、能力的“百工”。“苟日新，日日新，又日新”，但万变不离其宗，发展新质生产力，仍然需要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。而在这方面，正是中国工会职能所系，也有着不可替代的组织优势，并向来不乏成熟路径、创新经验和工作品牌。全国总工会于2022年推出的大国工匠创新交流大会，去年推出的“劳模工匠助企行”活动，正是“新质”的品牌和活动，于推动发展新质生产力方面正具有“新动能”。今年及以后，工会在履职尽责中必须更加聚焦于助推发展新质生产力，继续擦亮传统工作品牌,并创新打造“新质品牌”，并以是否助推发展新质生产力作为考量。发展新质生产力，以科技创新为内核。培育和发展新质生产力，广东更是“走在前列”，广东
4、工会也风帆正劲。龙年广东新春“第一会:再度为高质量发展吹响冲锋号，也为发展新质生产力蓄足了势，钾足了劲，清晰了路。“九万里风鹏正举”，广东工会必将大有作为、有新作为，按照全总的要求和省委“1310”具体部署，擦亮广东工匠学院、粤港澳大湾区劳模和工匠人才创新工作室联盟等既有工作品牌，并拿出新举措，为一批批手持“金钢钻”的工匠人才的诞生，为积极促进产业高端化、智能化、绿色化贡献工会力量，为新的“科学的春天”画好工会图景。1月9日，广东省推进产业工人队伍建设改革领导小组全体会议审议通过了广东“劳模工匠助企行”专项行动试点工作方案。根据方案，今年，省总工会将面向专精特新、中小微企业，在全省开展“劳模工
5、匠助企行”专项行动试点工作。本次专项行动将开展四方面的工作：一是开展技术服务；二是开展技能培训；三是参与企业研发、技术攻关和工艺改进。这是上行下产，也是因粤制宜、因工制宜，发展新质生产力。让龙腾，让虎跃，更多、更新、更实的举措将次第诞生，让我们都起而行之，担当实干，在培育发展新质生产力，赋能高质量发展中贡献各自智慧。今年全国两会期间，习近平总书记三次参加团组活动，都强调发展新质生产力。新质生产力正在成为推动经济高质量发展的重要着力点，各地区、各部门以及各行各业都在研究如何开拓思路，发展新质生产力，向“新”而动。发展新质生产力需要不断深化认识，共同努力，推动实践。新质生产力不仅是生产力理论的重大
6、创新，更是生产力领域的重要变革，涉及重组要素资源、重塑经济结构，是激发新的动能、改变竞争格局的关键力量。集中精力推动科技创新、集聚资源推动科技创新，就能够促进新质生产力加快发展，促进高质量发展不断取得新的突破，就能够在保持经济长期向好基本趋势的同时，打开高质量发展的新空间。无论是理论上还是实践中，新质生产力都有明确的内涵和外延，不能把什么想法、什么举措都披上新质生产力的外衣，甚至不顾实际条件，硬往新质生产力上面靠。套概念、讲空话、喊口号对新质生产力的泛化和滥用，不仅容易迷失发展方向，更会错失发展机遇。新质生产力是创新起主导作用，摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径，具有高科技、高效能、高质量特
7、征，符合新发展理念的先进生产力质态。需要我们牵住创新的“牛鼻子”，挖掘和发展符合高效、智能、绿色、可持续等特征的新业态新模式,进行生产方式、组织管理的全面革新，推动经济发展方式转变。如果忽略新质生产力的边界和特征，把七七八八的工作都纳入进来，就很难抓住主要矛盾带动全局工作。各地各行业抢抓机遇，对发展新质生产力有迫切感和行动力，这是值得肯定的。但同时，我们对发展新质生产力，既要有足够的热情与敏锐，也要保持必须的清醒和冷静，明确本地发展定位，因地制宜，找准着力点，谋定而动。有些地方在发展新质生产力方面已经有成熟的条件，并取得一定成果，可以出大力、挑大梁，而有些地方则需要进一步培育和壮大产业基础，优
8、化调整要素配置，发展新质生产力将是一个比较漫长的过程。要根据各地差异、发展实际，充分挖掘地方的发展潜能和优势，客观看待区域发展落差，把本地特色传统产业改造好,稳扎稳打夯实现代化产业体系基底，真正实现发展动能的转变,有力助推经济高质量发展。新时代的发展必须是高质量发展。新时代以来，推动高质量发展成为全党全社会的共识和自觉行动。量子计算原型机“九章三号”刷新世界纪录、中国空间站进入应用与发展阶段，创新驱动发展实现新的突破；城乡区域发展协调性、平衡性明显增强；改革开放全面深化，发展动力活力竞相迸发；我国跃升为世界第一大汽车出口国，在新能源汽车、清洁能源等方面引领全球，绿色低碳转型势头更强，高质量发展
9、取得明显成效。同时，高质量发展的制约因素还大量存在。摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径，就要推动新质生产力加快发展。概括地说，新质生产力是创新起主导作用，具有高科技、高效能、高质量特征，符合新发展理念的先进生产力质态。它由技术革命性突破、生产要素创新性配置、产业深度转型升级而催生，以劳动者、劳动资料、劳动对象及其优化组合的跃升为基本内涵,以全要素生产率大幅提升为核心标志，特点是创新，关键在质优，本质是先进生产力。因此，形成新质生产力的过程也是战略性新兴产业加快发展、未来产业孕育壮大的过程。新质生产力已经在实践中形成并展示出对高质量发展的强劲推动力、支撑力。人形机器人不仅能浇花、洗碗、摆放椅子
10、,甚至能帮人剃胡须；量子计算机能把算力提高到新的层次，以指数级增长超越现在的超级计算机这些前沿创新让我们切实认识到，科技创新能够催生新产业、新模式、新动能，是发展新质生产力的核心要素。推动新质生产力加快发展，必须加强科技创新特别是原创性、颠覆性科技创新，加快实现高水平科技自立自强，打好关键核心技术攻坚战，使原创性、颠覆性科技创新成果竞相涌现。同时，必须坚持全面深化改革，推动形成与之相适应的新型生产关系。历史经验表明，科技革命总是能够深刻改变世界发展格局。推动新质生产力加快发展，以新质生产力支撑高质量发展，一定能为中国式现代化构筑强大物质技术基础。第3篇培养新型产业工人发展新质生产力心得体会3月
11、5日，习近平总书记在参加全国人代会江苏代表团审议时强调，要牢牢把握高质量发展这个首要任务，因地制宜发展新质生产力。要求江苏突出构建以先进制造业为骨干的现代化产业体系这个重点，以科技创新为引领，统筹推进传统产业升级、新兴产业壮大、未来产业培育，加强科技创新和产业创新深度融合，巩固传统产业领先地位，加快打造具有国际竞争力的战略性新兴产业集群，成为发展新质生产力的重要阵地。新质生产力立足在新、关键在质，与传统生产力相比，新质生产力是创新起主导作用，具有高科技、高效能、高质量特征。人才是创新活动中最为活跃、最为积极的因素，发展新质生产力归根结底要靠全方面、高素质的人才队伍支撑。这既包括战略科学家、科技
12、领军人才、创新团队和卓越工程师等引领性拔尖创新人才，也包括一大批大国工匠、能工巧匠、高技能人才等一线产业工人。把科技创新落实到生产制造的各个环节,离不开大量高素质劳动者的深度参与，他们在各行各业、产业链的各个环节发挥自身优势，可以为发展新质生产力注入强有力的人才动能，是实现高质量发展的重要基础。产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自点题、亲自部署、亲自指导推进的重大改革，其主要目的就是建设一支宏大的知识型、技能型、创新型产业工人大军，为建设制造强国、加快构建现代化产业体系、推进中国式现代化建设提供有力支撑。江苏是制造业大省，做好产改工作要牢牢把握高质量发展这个首要任务，聚焦因地制宜发展新质生产
13、力这个重大要求，突出新型工业化、新兴产业、数字经济和技术创新，充分激发产业工人的创造热情和创新活力，着力培养造就更多的工匠人才，在加快发展新质生产力中发挥更加积极作用。大国工匠是中华民族大厦的基石、栋梁。在新征程上“坚定信心、鼓足干劲、勇挑大梁”，要以深化产改为契机，不断强化产业工人素质提升，进一步提高他们的创造力、贡献度。要加大培养力度，大力推进工匠人才培育工程，广泛组织劳动和技能竞赛，持续开展职工十大科技创新成果、十大先进操作法、十大发明专利认定，建立技能人才参与重大生产决策、重大技术革新和技术攻关项目的制度，支持高技能人才在科技创新中挑大梁、当主角。要创新评价机制，健全以职业资格评价、职
14、业技能等级认定和专项职业能力考核等为主要内容的技能人才评价机制，完善以职业能力为导向、以工作业绩为重点、注重工匠精神培育和职业道德养成的技能人才评价体系，推动职业技能评价与使用、待遇相衔接，打通技能人才成长上升通道。要发挥示范作用，加大选树力度，结合“两优一先”、劳模工匠评选表彰，在各行各业大力选树一批先进典型，积极推荐大国工匠年度人物，进一步增强技能人才的成就感、荣誉感、获得感，在全社会营造劳动光荣、创造伟大的浓厚氛围，激励更多产业工人积极投身“强富美高”新江苏现代化建设生动实践。3月5日下午，习近平总书记在参加他所在的十四届全国人大二次会议江苏代表团审议时强调，要牢牢把握高质量发展这个首要
15、任务，因地制宜发展新质生产力。从2023年9月在黑龙江考察时首次提出“新质生产力”，到在中央经济工作会议上强调“发展新质生产力”，再到这次全国两会上为各地发展新质生产力作出进一步部署，习近平总书记一以贯之推动解放和发展社会生产力，为我们推进经济社会新发展注入强大信心和不竭动力。以推进科技创新催生新动能，用“焕然一新”的新成果带动“万象更新”的全社会。在日新月异的社会发展中，需要不断出现具有引领性和先进性的新鲜事物，通过新成果的出现产生适应于发展需要的新动能，并由此摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径。习近平总书记指出，必须加强科技创新特别是原创性、颠覆性科技创新，加快实现高水平科技自立自强，打
16、好关键核心技术攻坚战，使原创性、颠覆性科技创新成果竞相涌现，培育发展新质生产力的新动能。新事物之所以“能量无限”,在于其开拓了崭新天地、提供了全新动力。不论是望星河的“天眼”、上九天的“神舟”、下深海的“蛟龙”,还是第一枚人工智能芯片、第一颗量子通信卫星都源于高精尖创新，功成于高科技、高效能、高质量。创新既是引领发展的第一动力，也是从无到有、从弱到强的成长巨力，要始终将创新作为新质生产力的主导作用，在敢于创新、勇于创新、强于创新中不断攀登科技与发展高峰。以全面深化改革蝶变新产业，用“破茧成蝶”的新突破助力“振翅腾飞”的全产业。随着生产力的持续发展，旧生产关系需要转变为与之相适应的新型生产关系，
17、从而打通“梗阻处”、突破“关卡点要深化经济体制、科技体制等改革，让各类先进优质生产要素向发展新质生产力顺畅流动，带动新产业持续前行。优化存量、扩大增量，全产业中老产业当变新、新产业当变强；要通过推动传统产业转型重塑产业格局，要依靠培育壮大新型优质产业打造发展动力。既要不断改造提升传统产业，培养壮大新兴产业，布局建设未来产业，在完善现代化产业体系中“做大做强”；又要整合优化现有资源，突破“空白点”、攻坚“薄弱处”着力培养一批新兴中小产业力量，走好产业体系”专精特新”之路。同时，要让“发展”与“安全”同频共振，围绕发展新质生产力布局产业链，提升产业链供应链韧性和安全水平，保证产业体系自主可控、安全
18、可靠。以加快绿色发展续写新转型，用“生生不息”的新方式打造“欣欣向荣”的全体系。习近平总书记指出，绿色发展是高质量发展的底色，新质生产力本身就是绿色生产力。在新质生产力发展中，加快发展方式绿色转型，有利于构建驰而不息、久久为功的可持续发展局面。绿色是高质量发展的鲜明底色，坚定不移走生态优先、绿色发展之路就是要点“绿成金，依靠可持续发展带动量的合理增长和质的稳步提升。既要牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，将统筹好经济社会发展和生态环境保护牢记于心，在遵循自然规律和经济社会发展规律中用好“生生不息”的绿色发展方式；又要加快绿色科技创新和先进绿色技术推广应用，将绿色转型作用在制造业、服务业、
19、能源产业等多领域，在构建新增长点和联通多增长极中打造“欣欣向荣”的全体系。要在全社会大力倡导绿色健康生活方式，让每个个人和每一群体都认识到绿色发展的重要性，凝聚合力、汇成伟力，共同铸就青山绿水、锦绣辉煌。第5篇加快形成新质生产力增强发展新动能“新质生产力”是习近平总书记在黑龙江考察期间提出的一个令人耳目一新的词语。习近平总书记指出，整合科技创新资源，引领发展战略性新兴产业和未来产业，加快形成新质生产力。在随后召开的新时代推动东北全面振兴座谈会上，习近平总书记再提“新质生产力”这一概念，强调指出，积极培育新能源、新材料、先进制造、电子信息等战略性新兴产业，积极培育未来产业，加快形成新质生产力，增
20、强发展新动能。“新质生产力这一概念的提出和阐释，为我们增强发展新动能、构筑经济发展新引擎、塑造高质量发展新优势提供了重要指引。区别于传统生产力，新质生产力具有丰富的内涵。从本源看，生产力是具有劳动能力的人和生产资料相结合而形成的改造自然的能力；而新质生产力不仅是指劳动能力，还包含创新能力。从经济学视角看，新质生产力是以科技创新为主导、符合高质量发展的生产力，以高效能、高质量为突出特征，代表着生产力发展水平实现了新的跃迁。从社会学视角看，生产力是人们改造自然的能力，生产力即社会生产力，也称为“物质生产力伴随社会发展的不同阶段，生产力水平呈现出不同的质态。新质生产力是社会发展到更高阶段，生产力水平
21、也随之发展提升而呈现的新质态，表现为更具发展内涵、潜力和优势。从哲学视角看，生产力是对发展变化的力量的概括和总结规范。生产力包括劳动者、劳动资料、劳动对象三要素，还包含着科学技术，其中任何要素的发展应用，都会引起生产力的变化甚至变革。新的生产要素的组合对新质生产力的形成起决定性作用。新质生产力形成的关键在于推进科技创新。科学技术通过应用于生产过程、渗透在生产力诸多要素中而转化为实际生产能力，将促进并引起生产力的深刻变革和巨大发展。党的二十大报告提出，必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，开辟发展新领域新赛道，不断塑造发展
22、新动能新优势。当前，我国在载人航天、探月探火、深海深地探测、超级计算机、卫星导航、量子信息、核电技术、大飞机制造、生物医药等领域取得一系列重大创新成果，战略性新兴产业不断发展壮大，已进入创新型国家行列。实施创新驱动发展战略,加快实现高水平科技自立自强，需要我们集聚力量进行原创性、引领性科技攻关，坚决打赢关键核心技术攻坚战，加快实施一批具有战略性、全局性、前瞻性的国家重大科技项目，不断增强自主创新能力，从而以科技创新不断推动生产力发展水平的提高，加快形成新质生产力，全面推动高质量发展。新质生产力塑造的核心在于培育战略性新兴产业。战略性新兴产业是引领未来发展的新支柱、新赛道。新时代以来，我国高度重
23、视战略性新兴产业的培育，勇于开辟新领域、新赛道,加快打造支柱产业，在战略性新兴产业领域实现了一系列新突破，释放出强劲生产动能。目前，我国新能源汽车生产累计突破2000万辆、工业机器人新增装机总量全球占比超50%、超高清视频产业规模超过3万亿元、第一批国家级战略性新兴产业集群已达到66家，彰显产业基础好、市场需求大的独特优势。今年上半年，我国电动载人汽车、太阳能电池、锂电池等“新三样”产品，合计出口同比增长61.6%,拉动整体出口同比增长1.8个百分点；全国高技术产业投资增长12.5%,高出全部固定资产投资8.7个百分点。当前，我国战略性新兴产业增加值，在国内生产总值中占比已超过13%,战略性新
24、兴产业发展势头强劲。澎湃发展新动能，需要我们结合自身优势，抢抓战略机遇,坚定不移推动产业转型升级发展，将培育壮大战略性新兴产业作为高质量发展的主攻方向。瞄准新能源汽车、新材料、高端装备制造、电子信息、数字科技等重点新兴产业，以“起步即冲刺的精气神，加快建设具有世界影响力的科技创新中心，布局一大批高技术产业落地，加快科技成果转化和产业技术创新，集中力量打造新兴产业集群；不断打造原始创新策源地和产业创新高地，以务实举措推动战略性新兴产业快速发展，以新产业塑造新质生产力，培育经济发展新引擎，夯实经济高质量发展的基础支撑。贯彻新发展理念，构建新发展格局，实现高质量发展，从根本上说就是要不断突破束缚，促
25、进和发展生产力。加快建设以实体经济为支撑的现代化产业体系，着力推动产业迈向智能化、绿色化、融合化，以产业升级和战略性新兴产业发展推进生产力提高，加快形成新质生产力，必能激活发展新动力、增强发展新动能，为中国式现代化建设提供强大支撑。组织部门争当新质生产力排头兵心得体会日前，习近平总书记在中共中央政治局第十一次集体学习时强调，加快发展新质生产力，扎实推进高质量发展。组织部门要争当加快形成“新质生产力”的排头兵，打造过硬队伍、建强基层组织、激发人才活力，继续做好创新大文章，聚焦创造新价值、适应新产业、发展新趋势，以组织工作激发“新质生产力”动能。队伍过硬“价值”新。“全面建设社会主义现代化国家，必
26、须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。”思维能力决定工作能力，思维方式决定行为方式,建设过硬队伍是激发新质生产力的关键因素，是思想价值产生创造力的重要源头，领导干部当正确运用战略思维坚决落实好党和国家战略决策，在实践中源源不断产生新的价值。聚焦学习促进干部队伍素质提升，认识和把握新质生产力的内涵和特点，加强实用性与科技化相结合的学习培训，拓宽干部对新兴产业和未来产业的视野。此外，通过践悟促进专业能力提升，选派干部到上级和基层部门经风雨、见世面、壮筋骨、长才干,增强对原创性、颠覆性科技创新成果领悟水平，提升激发新质生产力的能力。基层建强“产业”新。党的领导是推动产业
27、高质量发展的根本保障，建强基层党组织战斗堡垒就是为产业集群高质量发展凝聚新质生产力。必须抓牢基层党建的“牛鼻子”，形成具有不同地区资源禀赋优势的产业集群新生态，企业是产业中的经营组织单元，只有企业与党和国家同向而行，产业才能够稳健发展、不断创新。注重把组织建在产业链上，以党建引领赋能，整合资源、服务保障，推动产业上下游、产学研、大中小企业构建党建共同体、发展共同体、责任共同体，将组织优势转化为产业发展新胜势。搭建党建与产业、经济与文化融合的党建协调委员会平台，提升组织设置的实用性和灵活性，因地制宜解决企业在生产、用工、技术等方面的困难，形成党建和产业互融促新的发展优势。人才激活“趋势”新。“人
28、才蔚起，国运方兴。”人才是创新活动中最活跃、最积极的因素，涉及新领域、新技术，不仅是第一资源，更是稀缺资源，引领着新质生产力的发展。组织部门在人才工作中履行牵头抓总的职能，应当依据本地发展需求、特色优势，有所侧重制定人才计划，激发创新创造生产活力。打造引才聚才引擎，对接国家重大科技战略规划，聚焦原始创新和“卡脖子”关键核心技术领域，优化人才“育、弓1、用、留”工作机制，形成产业链、创新链、人才链深度融合新生态。搭建以高校院所、科研机构、国际级孵化器为主的创新平台载体,围绕新一代信息技术、高端装备制造、新能源汽车等战略性新兴产业，深度链接全球资源，加强前沿科技领域及人才科技成果交流，动态推动创新发展新趋势。
