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1、2024年山东省钢铁厂“大学习、大培训、大考试”练习题（含答案）学校:班级:姓名:考号:一、单选题（15题）1 .O是安全生产培训的主体，O是第一责任人。严格落实安全生产主体责任，明确安全生产培训的管理部门和负责人及其职责，明确工作内容和运行程序，制定具体的管理制度。A.企业，主要负责人B.政府，主要负责人C.员工，董事长或总经理D.社会，从事生产的一线员工2 .”关于生产经营单位应当具备的安全生产条件，说法错误的是（）。A.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力B.依法设置安全生产委员会C.从业人员经安全生产教育和培训合格D.配备符合国家标准或者行业标准
2、的劳动防护用品3 .生产经营单位应当关注（），加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。A.从业人员的身体、心理状况和行为习惯B.从业人员的身心健康和工作情况C.从业人员的身体状况和家庭状况D.从业人员的社会交往情况4 .生产经营单位（）负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。A.主要负责人B.安全总监C.安全管理人员5 .高危生产经营单位应当每O至少组织一次综合或者专项应急救援预案演练。A.半年B.一年C.三个月D.每月6 .高危行业企业主要负责人、安全总监、安全生产管理人员应当由一对其安全生产知识和管理能力考
3、核合格。A.所属企业B.主管的负有安全生产监督管理职责的部门C.当地人民政府D.应急管理部门7 .山东省生产经营单位安全总监制度实施办法（试行）规定，安全总监应当依法经（）对其安全生产知识和管理能力的考核。A.负有安全生产监督管理职责的部门B.生产经营单位C.安全生产行业主管部门D.所在地本级人民政府8 .关于对劳务派遣人员的安全管理说法错误的是（）。A.以劳务派遣形式用工的，用工单位应当将劳务派遣人员纳入本单位的从业人员进行统一安全管理B.对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训C.用工单位与劳务派遣单位应当通过协议明确各自承担的安全生产教育和培训职责以及具体内容。D.劳务派遣单位
4、视情况对劳务派遣人员进行安全生产教育和培训9 .从业人员在作业过程中，应当严格落实（），遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。A.岗位安全责任B.安全生产责任制C.岗位安全操作规程D.生产责任制10 .生产经营单位应当按照国家有关规定，只能在（）、辅助性或者替代性工作岗位上使用劳务派遣人员，并依法严格控制劳务派遣人员数量A.永久性B.临时性C.阶段性D.终生性11 .较大事故，是指造成（）人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上O万元以下直接经济损失的事故。A.3,500B.l,5OOOC.3,3000D.1,300012
5、 .高危生产经营单位和人员密集场所经营单位应当每至少组织一次综合或者专项应急救援预案演练。A.半年B.一年C.二年D.三年13 .制定生产安全事故报告和调查处理条例的目的是为了（），落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故。A.规范生产安全事故的报告和调查处理B.规范企业安全生产C.安全经营D.加大处罚14 .发生生产安全事故造成人员伤亡和财产损失的,对事故发生负有责任的生产经营单位承担责任的有关表述，正确的是OA.生产经营单位拒不承担责任或者其负责人逃匿的，由当地人民政府依法强制执行B.责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人赋予足额赔偿的，应当继续
6、履行赔偿义务C.从业人员依法获得了工伤保险后，不能再向生产经营单位要求赔偿D.受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求地方人民政府执行15 .“晨会”由企业根据各自工作特点，以O等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。A.班组或车间B.班组C.车间D.厂区二、多选题（10题）16 .工贸企业有下列情形之一的，应当判定为重大事故隐患：（）A.未与承包单位签订安全管理协议的B.企业主要负责人未按规定经考核合格的C.电焊工无证上岗的D.未对承包单位进行现场检查的17 .生产经营单位（）负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。（）和（）按照职责分工落实本单
7、位应急预案规定的职责。A.主要负责人B.其他负责人C.相关人员18 .高危和人员密集生产经营单位应当（）至少组织1次综合或者专项应急预案演练，每O对所有专项应急预案至少组织1次演练，每半年对所有现场处置方案至少组织1次演练。A.每半年B.每年C.每2年19 .生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的职责（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练20 .从业人员人以上
8、的高危生产经营单位和从业人员人以上的其他生产经营单位，应当建立安全生产委员会。A.一百人B.三百人C.二百人D.一千人21 .从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出（）；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。A.批评B.检举C.控告22 .按照强化生产经营单位安全生产主体责任扎实开展开工“第一课”活动要求，开工“第一课”是政策形势课、思想动员课、警示教育课、安全部署课，授课内容应结合本地、本行业、本单位实际。应包括OA.宣讲政策形势B.深入思想发动C.开展警示教育D.安排部署工作23 .存在粉尘爆炸危险的工贸企业有下列（）情形之一的，应当判定为重大事故隐患：A.不同类别的可燃性粉尘、可燃性
9、粉尘与可燃气体等易加剧爆炸危险的介质共用一套除尘系统，或者不同建（构）筑物、不同防火分区共用一套除尘系统、除尘系统互联互通的。B.干式除尘系统未采取泄爆、惰化、抑爆等任一种爆炸防控措施的。C.铝镁等金属粉尘除尘系统采用正压除尘方式，或者其他可燃性粉尘除尘系统采用正压吹送粉尘时，未采取火花探测消除等防范点燃源措施的。D.除尘系统采用重力沉降室除尘，或者采用干式巷道式构筑物作为除尘风道的。24 .根据关于进一步强化企业安全生产分类分级监督管理工作的意见有关要求，以下应确定为I类企业实施重点监管的是oA.粉尘涉爆企业B.金属冶炼企业C.交通运输企业D.危险物品的生产、经营、储存、装卸企业25 .生产
10、经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的（）。A.培训时间B.培训内容C.参加人员D.考核结果三、判断题（10题）26 .生产经营单位安全总监负责组织编制和实施本单位应急预案,并对应急预案的真实性、实用性负责。A.正确B.错误27 .生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，从事特种作业工作6月内取得特种作业操作证方可上岗作业。A.正确B.错误28 .山东省安全生产举报奖励办法规定，鼓励生产经营单位一线的从业人员积极举报身边的事故隐患和非法违法行为。生产经营单位从业人员（包括其配偶、父母、子女）举报其所在单位的事故隐患和非法违
11、法行为，经核查属实的，奖励金额上浮20%,最高不超过5（）万元。A.正确B.错误29 .故发生单位主要负责人不立即组织事故抢救的处上一年年收入40%至80%的罚款。A.正确B.错误30 .标准化评审员可以同时在2个安全生产技术服务机构任职。A.正确B.错误31 .存在职业病危害的生产经营单位,应当按照有关规定及时申报本单位的职业病危害因素，并定期检测、评价。A.正确B.错误32 .平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位不需要建立健全对从业人员安全生产培训的制度。（）A.正确B.错误33 .生产经营单位应当按照国家和省有关规定建立安全生产费用提取和使用制度。A.正确B.错误34 .特种作业人员必
12、须按照国家有关规定经专门的安全作业培训I,取得相应资格，方可上岗。（）A.正确B.错误35 .生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.正确B.错误四、简答题（5题）36 .压缩气体和液化气体不允许泄漏的原因是什么?37 .进入受限空间作业监护人的职责是什么？38 .监护人员的通用职责？39 .什么是事故隐患？40 .储（罐）、槽（车）装入易燃、可燃液体时，有哪些注意事项？参考答案1.A企业是安全生产培训的主体，主要负责人是第一责任人。2.B3 .A生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神
13、慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。4 .A山东省生产安全事故应急预案管理办法第十五条生产经营单位主要负责人负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。其他负责人和相关人员按照职责分工落实本单位应急预案规定的职责。5 .A6.B高危行业企业主要负责人、安全总监、安全生产管理人员应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。7 .A山东省生产经营单位安全总监制度实施办法（试行）第七条规定，安全总监应当依法经负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力的考核。8 .D9 .A从业人员在作业过程中，应当
14、严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。1 0.B生产经营单位应当按照国家有关规定，只能在临时性、辅助性或者替代性工作岗位上使用劳务派遣人员，并依法严格控制劳务派遣人员数量。ILA较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。12 .A山东省安全生产条例第六十三条高危生产经营单位和人员密集场所经营单位应当每半年至少组织一次综合或者专项应急救援预案演练，每两年对所有专项应急救援预案至少组织一次演练，每半年对所有现场处置方案至少组织一次演练。13 .A制定生
15、产安全事故报告和调查处理条例的目的是为了规范生产安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故。14 .B生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由人民法院依法强制执行。生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务；受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求人民法院执行。15 .A“晨会”由企业根据各自工作特点，以班组或车间等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。16 .ACD工贸企业有下列情形之一的，应
16、当判定为重大事故隐患：未对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，或者未定期进行安全检查的；（一）特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的；（二）金属冶炼企业主要负责人、安全生产管理人员未按照规定经考核合格的。（三）17 .ABC山东省生产安全事故应急预案管理办法第十五条生产经营单位主要负责人负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。其他负责人和相关人员按照职责分工落实本单位应急预案规定的职责。18 .AC19 .ABCD生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责：（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操
17、作规程和生产安全事故应急救援预案；（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；（三）组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；（四）组织或者参与本单位应急救援演练；20 .BD山东省安全生产条例第二十二条从业人员三百人以上的高危生产经营单位和从业人员一千人以上的其他生产经营单位，应当建立安全生产委员会。21.ABC从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。22.ABCD23.ABCD24.ABCD25.ABCD生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时
18、间、内容、参加人员以及考核结果等情况。26.B山东省生产安全事故应急预案管理办法第十五条生产经营单位主要负责人负责组织编制和实施本单位应急预案，并对应急预案的真实性、实用性负责。其他负责人和相关人员按照职责分工落实本单位应急预案规定的职责。27.B生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。28.A山东省安全生产举报奖励办法规定，鼓励生产经营单位一线的从业人员积极举报身边的事故隐患和非法违法行为。生产经营单位从业人员（包括其配偶、父母、子女）举报其所在单位的事故隐患和非法违法行为，经核查属实的，奖励金额上浮20%,最高不超过50万元。29.A
19、故发生单位主要负责人不立即组织事故抢救的处上一年年收入40%至80%的罚款。30.B评审员应参加过省级以上安全生产标准化相关培训I,且不得同时在2个或以上安全生产技术服务机构任职。31.A32.B根据“指导意见”第三条规定“平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当依法建立健全对从业人员安全生产培训的制度。33.A34.A35 .A生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。36 .压缩气体和液化气体不允许泄露。其原因除有些气体有毒、易燃外,还因有些气相互接触后会发生化学反应引起燃烧爆炸。37 .（1）应参加由安全管理部门组织的监护人培训班
20、，考核合格并取得安全管理部门发放的作业监护合格证，做到持证监护。（2）在作业人员进入受限空间作业前，负责对安全措施落实情况进行检查，发现安全措施未落实或安全措施不完善时，禁止作业。（3）控制、清点出入受限空间作业人数，并与作业人员确定联络信号，在出入口处保持与作业人员的联系，发现异常情况，应立即停止作业，采取相应措施。（4）在作业监护人必须实行全过程监护，作业期间，不得离开现场或做与监护无关的事。（5）更替监护人员，原监护人员必须向接替人员详细说明作业内容、作业人员、防护应急措施等内容，接替人员一一明确后，分别在操作室存放及监护人持有受限空间安全作业证上签字。38.1、在接到监护作作业要求后，
21、应逐项检查落实各项防范措施；2、检查现场情况，监护期间需按要求穿戴好劳动防护用品，注意自身安全;3、执行监护任务时应佩戴明显的标志；4、作业过程中不应离开现场,不得做与监护无关的事情，如确需要离开，应有人接替或暂停作业；5、作业过程中发现异常应及时采取措施；6、监护过程中，对违章行为应立即制止，有权停止其作业，并向属地管理人员或安全管理部门汇报;7、出现任何意外或发生事故，应“以人为本”组织应急处置并及时上报；8、在作业完成后，确认作业现场无任何隐患方可离开作业现场。39.在生产经营中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的人的不安全行为和管理上的缺陷。40.1.严禁从储罐上部注入甲、乙类易燃、可燃液体；2.罐内液体应进行充分脱水后，方可进料；3.禁止对装过汽油等高挥发性产品的油罐切换注入低挥发性油品；4.在储罐变更注入油品时，应进行惰性气体置换，置换后测定空气中的油气浓度，使之符合安全规定范围；5.对于难以进行惰性气体置换的桶、槽等容器，应严格控制流速和静电接地；6.收油或注油操作时，应按规定的安全高度和充装系数进行，防止超装。
