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1、职务名称新媒体运营所属部门新媒体运营部直接上级新媒体运营经理直接下级无岗位概述在新媒体运营经理的领导下，策划执行新媒体活动，做好对内对外宣传工作。工作内容1、根据公司年度推广计划，负责制定新媒体年度推广方案、推广预算，批准后实施；2、负责微信公众平台、抖音、视频号、小红书等新媒体的日常运营管理；3、负责抖音、视频号、微信公众号等新媒体活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报总结；4、负责微信公众号的日常更新、推文撰写等相关工作，确保微信公众号活跃度正常发布；5、负责赛事、演出等活动的视频照片拍摄及后期剪辑，并完成各平台发布，对素材和剪辑视频分类归档整理；6、与抖音、视频号、微信公众号粉丝做好互
2、动，对粉丝行为进行分析和总结，形成用户画像；7、负责危机信息的检测和处理，对传媒效果进行定期总结；8、负责线上各平台日、周、月的数据统计及整理汇报；8、按时完成领导交办的其他各项工作。责权范围一、权力1、新媒体日常运营管理权；2、大型活动方案策划权；3、活动策划的评估权、总结权；4、粉丝的管理权、互动权。二、责任1、对新媒体运营效果负责；2、对活动策划效果负责；3、对粉丝转化效果负责。工作关系一、向谁报告工作：新媒体经理二、监督指导：活动参与员工三、合作者：各职能部门四、外部关系：与营销相关的公共关系任职资格学历要求大专及以上专业传媒、营销相关专业年龄要求24-35周岁性别不限工作经验3年以上同岗管理经验不限技能素质要求1、具有较强的沟通协调、分析判断、组织指挥能力：2、具有团队协作精神。编制人员审核人员批准人员编制日期审核日期批准日期本人已认真阅读并理解本岗位职责全部内容，在工作期间本人自愿遵守并履行以上全部内容。签字：年月日
