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1、菜场检测员身位职责(共17篇)第1篇：检测员岗位职责检测员岗位职责一、认真学习专业技术，熟练掌握各试验操作规程，及时、准确完成试验数据处理。二、严格按照试验规范及各项试验操作规程作好各项试验，配合工程师的工作。三、清楚、准确地填写试验记录，不得任意涂改，试验报告实行检测员签字负责制度.四、爱护仪器、设备，严格按操作规程进行试验操作，保持设备整洁。五、试验结束后，必须将各仪器、设备、样品整理归位.做到并保持试验室的清洁、整齐井然有序。六、未经领导批准，不得向任何人转借仪器、设备等试验室装备。七、端正工作态度和工作作风，按工作制度履行责任，坚守岗位，遵守劳动纪律，提高职业道德，服从各级领导，作好本
2、职工作。第2篇：试验检测员岗位职责试验检测员岗位职责(1)在试验工程师的指导下，严格按试验操作规程操作，正确完成试验检测项目；(2)认真钻研业务，努力学习试睑检测技术，不断提高试验检测水平；(3)严格执行各项试验规章制度和仪器操作规程；严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验；(4)按技术要求实事求是填写试验检测记录，对原始记录责；试验人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况，当发现有异常现象或试验结果不符合设计要求时，应立即向主任报告；(5)及时地对进场各项原材料进行检测，保证检测频率。对检测不合格的原材料坚决不予进场，并报告上级领导；(6)负责工程施工的配比开具、检杳.对半成品、成品
3、质量进行检测；(7)及时打扫试验室内外环境卫生，及时对试验检测设备清理、保养；完成试验室主任临时交办的工作；(8)协助本部门其他人员做好其它检测工作；(9)完成领导交办的其他任务。第3篇：试验、检测员岗位职责一、岗位描述该岗位主要是协助试验室主管完成各种试验和工程质量检测工作，并提供试验检测相关数据和资料.二、职务1.负责室内种试验和工程外业检测工作。2.负责整理收集各种试验检测资料的工作。3.负责试验检测仪器设备的维护保养工作。4.协助分包商工地试验室开展工作.三、职权1.有权抽检辖内的工程使用材料质量情况；2.有权纠正辖内的工程施工的违规行为；3.有权督促公包商做好质量自检工作；4.有权监
4、督项目部制订的质量管理制度执行情况。四、职责1.对试验、检验数据的真实性、准确性负责；2.对工程材料检验失职负责；3.对施工中出现的陷患或情况没有及时向有关领导报告而造成重大损失负责。4.对因不遵守试验规程、操作不当造成试验检测仪器、设备损毁负责。第4篇：检测员岗位职责(新)检测员岗位职责一、认真贯彻执行中华人民共和国食品卫生法、蔬菜上有机磷和氨基甲酸酯类农药残毒快速检测方法等国家法律法规及行业标准。二、严格执行果品农药残留检测操作规程，正确、及时反映检测数据，确保果品安全进出市场.三、将检测结果及时正确地进行登记汇总，并记录在册.四、对检测结果出现超标的果品，应及时通知该批发部，发出禁止销售
5、的通知,等待处理.五、保存好各种试剂，对各种试剂的保存温度要严格按照操作标准存放，以免使试剂产生反应失效。五、对检测仪及各类仪器工作时，须提前10分钟开机，工作结束后及时关机。检测器Inl应及时清洗，确保检测室安全与清洁卫生。检测分析人员岗位职责1、认真做好实验前的准备工作，确保检测数量质量.2、填报各种原始记录，检测分析结果，主要做到清晰完善，实事求是。3、负责实验室的清理工作，做到安全卫生符合要求。4、遵守劳动纪律和实验室各项制度。检测室职责范围1、承担本市场蔬菜，水果等农产品的药残毒检测，出具检测报告。2、负费制定本市场农产品质量安全管理工作制度，并组织实施。3、参与农药残留检测工作技术
6、的制定，修改和实施，参与检测仪器的采购,检收和直档工作.4、按要求完成交易中心交办的其他工作.第5篇：试验检测员岗位职责Wya试验检测员向位职责(1)在试验工程师的指导下，严格按试验操作规程操作，正确完成试验检测项目；(2)认真钻研业务，努力学习试验检测技术，不断提高试验检测水平；(3)严格执行各项试验规章制度和仪器操作规程；严格按照有关试验规程和试验方法做好各项试验；(4)按技术要求实事求是填写试验检测记录，对原始记录数据负责；试验人员应详细观察和记录试验过程中出现的各种情况，当发现有异常现象或试验结果不符合设计要求时，应立即向主任报告；(5)及时地对进场各项原材料进行检测，保证检测频率.对
7、检测不合格的原材料坚决不予进场，并报告上级领导；(6)负责工程施工的配比开具、检直.对半成品、成品质量进行检测；(7)接到现场试验任务后应积极行动，优质、高效完成,不得拖拉延误；(8)及时打扫试睑室内外环境卫生，及时对试验检测设备清理、保养；完成试验室主任临时交办的工作。(9)全面履行IS09001质量体系及环境、职业健康安全程序文件相关责任条款，做好程序文件的符合性运行；同时落实检测中心质量体系的相关要求；(10)协助本部门其他人员做好其它检测工作；（三）配合监理、业主做好工程的质量检查工作；(12)严守企业秘错，不得将试验技术资料随意外传；(13)完成领导交办的其他任务。第6篇：检测站试验
8、员岗位职责一、熟悉有关技术标准.测试方法、测试设备，在测试设二、严格按试验工作有关规定进行工作，认真在准确的读三、按照标准对受测试项目作出结论，并对其正确负责，四、检查所属设备仪器的精度，计量检定周期是否符合要检测站试验员岗位职责备和仪器正常工作条件下进行检验测试工作。取数值，实事求是的认真填写试验原始记录。在鉴定报告中签名。求，以保证检测结果的正确性和可靠性。五、当检测过程中不符合要求时，有权阻止。六、指导试验工从事检验测试工作。七、保质保量，按时完成上级领导交办的任务。第7篇：砂、石检测试验员岗位职责砂、石检测试验员岗位职责1.砂、石检测试验员主要负责砂、石试样的检测工作，并将数据输入到电
9、脑中。2、砂、石检测试验员每天提前10分钟到岗，做好检测准备工作.3、砂、石检测试验员每天负责收集保存原材料抽样单，并对照原材料抽样单将所取的砂、石试样进行检测。4、砂、石的检测过程应严格按照现行国家标准及试验室管理手册中的“普通混凝土用砂检验实施细则”及普通混凝土用碎石或卵石检验实施细则”进行操作，试验结果记录到砂子物理性能检测原始记录或石子物理性能检测原始记录中。5、砂、石检测试验员在检测完成后应关闭所有仪器设备的电源，将所有仪器设备归回原状态，并将仪器设备及试验残渣打扫干净.6、检测完毕后应将各仪器设备的使用状况记录到设备使用记录表中。7、砂、石检测试验员应严格按照现行国家标准处理数据，
10、严禁弄虚作假或伪造数据。8、砂、石检测试验员处理完数据并签名后将砂子物理性能检测原始记录或石子物理性能检测原始记录交到试验室副主任处校核签名。试验室副主任校核并签名后砂、石检测试验员应将检测结果输入到电脑中。9、检测过程或检测结果出现异常时，砂、石检测试验员应及时上报到试配组长、生产控制组组长及试验室副主任处。10.砂、石检测试验员每天至少三次目测现场所有砂、石的质量情况，发现异常立即通知生产控制组组长、试配组组长及试验室副主任处。11、砂、石检测试验员负责所有砂、石检测仪器及设备的卫生及保养工作（如日常清洁、添加润滑油等）12、砂、石检测试验员负责砂、石检测室的卫生工作，每星期打扫两次。13
11、、由于生产需要，砂、石检测试验员负责已抗渗检测及8:00-18:00的粉煤灰检测工作。14、根据生产需要，协助其他组长、组员检测砂、石含水率，并将检测结果及时通知生产试验员.15、砂、石检测试验员应积极学习最新国家标准，努力提高自己的操作水平。16、砂、石检测试验员在每月5号以前对上个月的试验结果进行统计绘图，统计完毕后交到试配组长处，试配组长应会同生产组长对统计图进行检查、分析，并将结果上报给试验室副主任、副总经理处，然后由质检组长交到试验室副主任校核签名后由资料室归档保存。第8篇：饲料检测实验室检验员岗位职责词料检测实睑室检验员岗位职责1、检验人员应系统掌握检验方法和检验所依据的标准，了解
12、检验过程。2、做好检验的一切准备工作（包括仪器，设备，试剂，药品，标本等），并保证达到检验要求。3、对所负责的精密贵重仪器要加强管理，经常检查，及时填写使用记录。要熟悉实验室有关仪器，设备的功能，特点和操作方法，要具备维护，保养的知识，并能进行简单维修，因违反操作规程而损坏仪器者，应酌情处理.4、遵守实验室制度，按时上、下班，工作时要坚守岗位，配合主管加强对实验室的安全管理工作.5、实验室人员要经常打扫和保持实验室的环境卫生，使用的仪器、药品要经常洗涤、擦拭，做到窗明几净，台面整洁，放置有序，标志分明，使用方便。6、检验人员要本着节约精神，严格控制实验中各类药品的使用量,不得随意浪费。7、加强
13、工作，确保人身安全，防止触电、中毒、爆炸等危险事故发生，下班时要认真检直各实验室门窗、水、电是否关好，发现有不安全因素要及时报告，对废液要倒在统一指定的地方，及时销毁处理。8、完成上级主管交给的其他任务。第9篇：农产品质量安全流动检测员岗位职责1.学习、宣传农产品质量安全法，协助上级部门对本镇范围内种植业生产基地的农产品质量进行监管。2.负责本乡镇农业标准的宣传、农产品无公害标准化生产指导、农产品质量安全监测和农业投入品、农产品检验档案的管理等工作。3.严格遵守检测制度，正确使用计量器具，按规定填写原始记录和检测档案，按时上报检测结果；检测过程中，如发生检测意外,应采取积极有效措施处置，并立即
14、上报；做好检测仪器的维护、保养，确保检测仪器及场所安全、清洁，不使用不合格的仪器进行检务知识，提高检测能力和技术水平，加强协作交流。6.做好各种检测用品的准备工作，确保检测正常开展。7.根据实际工作需要，积极向业务主管部门提出合理化建议.8.完成上级安排的其他工作。测。4.遵守职业道德，保证检测科学、公正、准确。5.努力学习业第10篇：检测室主任岗位职责1.负责编制、修改作业指导书。2.负责检测室的各项日常工作。3.对本室各项检测工程的质量、进度、安全负责。4.负责检直本室的检测设施管理和维护保养，对偏离许可进行验证。第11篇：检测人员岗位职责1.按检测标准、规范的要求从事检测工作，并接受监督
15、人的监督。2.按质量体系的要求开展工作。3.理解掌握执行质量目标、方针和程序.4.及时、真实、准确地记录检测结果.5.完成检测报告，并做好设备的使用登记和维护。第12篇：检测单位岗位职责各部门肉位职责公司经理岗位职责1、认真贯彻执行上级与检测工作有关的方针、政策、法规和制度；2、领导检测公司业务、人事、后勤工作；负责解决全公司的人力、仪器设备、资金等资源配置；3、负费制定和实施检测质量方针和目标，批准质量体系文件，组织实施每年的质量体系管理评审；4、负责制定检测公司的发展规划和工作计划；主持召开公司经理办公会议及公司管理评审会议，解决公司内重大问题，协调全公司各部门的工作关系。明确任务，统一思
16、想，加强业务、行政管理，推动检测公司各项工作顺利开展；5、负责完善检测公司内机构设者，批准检测公司人员调配、考核、奖惩工作；6、搞好思想建设、作风建设、廉政建设和精神文明建设；7、完成局领导交办的工作任务。技术负责人岗位职责1、精通本公司业务，熟练掌握与检测有关的方针、政策、法律和法规；2、全面负责检测公司技术工作；3、负责组织全公司人员贯彻执行国家法律、法规、标准方法和技术规范；4、对质量体系中的组织和管理、质量体系、审核和评审、文件控制、人员、设施和环境、检测方法、检测报告、检测工作的分包、结果质量控制等要索负责；5、负责组织检测公司内外的技术交流、技术服务、技术咨询工作,审定对外的各类检
17、测报告（表）；6、负责组织检测人员的培训和考核工作、提高检测人员的技术业务水平；7、当质量负责人不在时，代行其职责。质量负责人岗位职责1、认真贯彻执行国家有关实验室质量体系和安全管理的法律、法规、标准和规范；遵守本公司的各项规章制度，认真履行实验室质量管理体系和安全监督工作职责。2、建立和完善质量体系，定期组织内部质量体系审核工作，保证质量体系的有效运作。3、认真贯彻执行质量手册、检验工作程序和各项规章制度，确保质量体系正常有效运行.4、负责组织对比试验和能力验证试验，负责对不符合检测工作进行处理。5、负责对分包实验室的调册情况组织评审。6、负责对原始记录、隐患整改报告和检测报告等技术文件的审
18、核工作，如基本内容要完整、格式及用语要专业、隐患情况描述要准确、字迹要清晰规范.7、负责修正质量管理体系及组织全体人员对质量管理体系进行培训和考核工作。8、组织本科室人员做好计量认证、监督评审、复评审和认可、扩项评审等准备工作。负责和CNAS的日常事务联系。9、开展内部质量审核工作,定期对检验工作质量进行抽查和分析,并提出考核意见和改进意见。对检验质量事故进行调查分析；10、完成总经理交办的其他任务.检测员岗位职责1、认真学习业务知识，努力提高检测水平，不断提高服务质量；2、服从领导，听从分配，遵守各项规章制度，坚守岗位；3、对受检样品按规定期限及时安H材佥验，完成本公司下达的检测彳镑；4、严
19、格按国家有关部门颁发的建筑工程法规、规程、技术标准和检测方法进行日常检测工作；5、负责所属检测项目的准备、检测、记录、出具报告、送审等工作，对检测数据的正确性负责；对不合格来样及时通知送样单位并上报工程质量监督部门，做好不合格材料的登记工作；6、负责所属设备的日常使用、维护保养，掌握其性能状态，发现设备异常时及时上报技术、质量负责人；7、负责有关检测报告的审核工作；7、负责有关检测报告的审核工作；8、遵守安全制度,安全用电、时时防火；9、仪器设备摆放整齐，保持公司内清洁、整齐、卫生，不在公司做与试验无关的活动；积极完成领导交办的其他临时性工作.内部审核人员岗位职责1、编制内部审核计划；2、实施
20、内部审核计划、编制审核检查表。履行审核职责如实填写审核记录、编写审核报告；3、分析审核中出现的问题，针对问题产生原因，查找证实，填写不符合项报告；4、负责质量体系内部审核，对发现问题，提出纠正措施，并形成文件，确保问题能顺利整改；5、及时对纠正措施完成情况及效果进行验证；6、纠正措施提出后应在规定期限内完成；7、应对审核记录的真实性负责，尊重客观事实，保证审核报告公正；8、负责制订管理评审计划，并按批准后的管理评审计划编制管理评审输入材料，在评审后组织落实管理评审所提出的纠正、预防和改进措施；做好会议签到表和质量活动记录。仪器设备管理人员岗位职责1、负责建立仪器设备台账；2、参与仪器设备的开箱
21、验收工作，检查各种配件是否齐全、完好,是否与入库存单相符，否则不予验收入库；3、负责电器、仪器配件、计算器及个人使用工具的管理，要建立个人工具账，每年核对一次；4、仪器设备每年清点一次，核算工作要随仪器设备的购入进行，做到帐物相符，帐帐相符；5、仪器库要做到物放有序，整洁卫生，做到四防。（防火、防盗、防潮、防腐）O样品管理人员岗位职责1、样品管理员负责样品的交接工作，应认真清点样品数及标签，并在交接记录上签字2、负责测试样品的流转状态标识管理工作；3、负责将需保存的测毕样品进行登记、收存.安全员岗位职责1、安全监督员在上级公安、消防部门及公司安全防火委员会的指导下，负责安全防火工作；2、负责做
22、好全体人员的安全防火教育工作，提高全体人员对安全防火工作的重要性和必要性的认识，增强安全防火工作的自觉性；3、负责搞好全体人员的安全防火知识的学习。每年至少进行一次安全防火器材的使用演习.保证人人都会使用灭火器材，掌握初起火灾的扑救方法；4、负责每天下班前的安全防火检查。主要检查用电设施等安全情况以及灭火器材的放置情况。每周进行一次全面的安全隐患检查，并向主任;匚报。发现问题及时上报和处理；5、如发生火灾事故，及时报警，切断有关部位的电源，迅速组织扑救。事后调查火灾原因，受损程度，并向公司防火委员会上报书面材料。监督员岗位职责1、质量监督员应熟悉检测标准及方法和掌握检验程序,能对检验结果进行客
23、观评价。2、质量监督员对质量监督工作负责，按照质量管理手册的规定，掌握质量动向，及时发现并反映有损公正性的问题。3、检查仪器设备的鉴定证书和使用有效期。对抽、封样品进行检查。4、了解被检单位的反馈意见，处理检验工作中存在的质量问题，并提出整改措施。针对不合格品（项目）及时登记，不合格品（项目）检测报告经技术负责人确认后上报有关部门。5、监督本室工作人员的业务工作，协助质量负责人搞好本单位的质量工作。档案员身位职责1、按时收集整理本公司的名种文件、资料的并及时归档。2、按照档案工作程序，高效率、高质量地做好档案资料的整理、归档、管理、移交、销毁等项工作。3、对本公司应该归档的各种材料及时整理，科
24、学分类.4、严格遵守保密制度，不得泄漏档案的机密内容，维护好档案的齐全、完整和安全。第13篇：检测人员岗位职责检验人员岗位职责1.检测人员必须严格遵守单位和实验室的各项规章制度，服从分配，坚守岗位.2 .严格按照检测技术标准、规范及检验细则进行各项检测工作，对各自检验各自的质量负责，遵守职业道德。3.负责本组实验室的常规工作。4 .负责本实验室内各仪器设备的正常维护与保养。5 .做好检测准备工作，熟悉检测项目的检测规程、规范标准和要求，按规定检查样品、仪器设备、环境条件，各项合格后方可进行检测.如仪器出现故障或对其性能产生怀疑时，应立即停止检测，查找原因，待其恢复正常后再进行检测。6 .检测人
25、员严格按照检测规程、规范标准和有关规定进行检测。检验时要集中精力，一丝不苟，准确读数，认真填写各项记录、项目齐全、字迹清晰并对试验检测数据的真实性和准确性负责，出具检测报告。检测资料应认真整理、及时归档。7 .按规定方法取样、制样、留样、确保取样有代表性，留样标记要清楚正确，确保样品状态正常并识别正确。8 .严格按操作规程和规范要求使用仪器设备，精心使用、注意保养、保证仪器设备正常运行。发生故障或异常情况时，及时报告负责人，并提出解决的建议和措施。会同有关人员及时排除故障,恢豆正常。9 .负责本化验室的环境卫生打扫，维护检测环境条件，确保实验室的干净整洁。10 .样品存放要整齐，非检测用品及实
26、验室所需物品一律不得带入实验室。I1.努力学习新标准，新技术，更新知识，掌握和熟悉与检测工作相关的计量、标准化、误差理论等知识，不断提高检测技术水平.12 .必须亲自填写检测原始记录和检测报告，保证检验记录的真实性和完整性，不受任何外来行政、经济的干扰和影响，做到公正检测。严格执行保密的有关规定.13 .需要送与第三方检测机构的检测项目，做好相关交接工作，及时直询检测结果.14 .实验室工作人员离开实验室前必须检直水、电、门窗的安全状况，做好实验室安全管理工作。15 .加强实验室的防火、防水、防电、防盗意识，出现事故应追查责任。第14篇：检测工程师岗位职责检测工程师询位职责一、负责试验室的试验
27、检测工作，对检测员的技术操作进行规范把关。二、监督试验、检测操作过程，检查试验结果是否准确，对检测结果责任。三、审查试睑记录，复核试验检测报告。四、定期参加各种业务、技术、规程、质量意识的学习和检测技术的培训。五、参与工程项目中新技术、新工艺、新材料的推广应用试验工作。六、加强仪器、设备的管理，实施仪器的自检或送检。七、加强施工现场的质量管理，协助技术负责人抓好试验检测工作。八、及时完成室领导临时交办的工作。16 5篇：检测站岗位职责岗位名称：设备维护员岗位职责：1、负责仪器设备的正常运行工作；2、负责登记、建立台账和设备故障及解决方案的档案；3、负责保存管理标定设备所用设备和工具；4、负费仪
28、器设备的保管、借用、维护、送检等工作；5、负费设备的日常维护、润滑、紧固等工作；6、发现问题及时上报，及时解决；7、发现问题提出有效地解决方案；8、完成领导交办的其他工作。向位名称：开票收费员岗位职责：1、忠于职守，认真遵守财务制度，正确进行会计监督，妥善保管好会计凭证；2、认真做好记账、结账工作，做到手续齐全、内容真实、数字准确、账目清晰、日清日结，无差错；3、办理现金要细心谨慎，钱款当面点清，防止差错，保证资金的安全。收取大额钞票时，必须使用验钞机，要认真鉴别，防收假钞，每天收取的现金必须当日交到财务部；4、不准携带个人现金上岗，严格执行票据管理，不贪污、不作弊,做好下岗盘点交款结算工作；
29、5、在收费工作中，做到热情礼貌，使用文明用语，耐心解答驾驶人员提出的合理问题，不刁难他人，树立良好的窗口形象；6、规范上岗，不错收、漏收，借里!钱票相符；7、热爱本职，不贪污受贿，不刁难勒索；8、严格按照公司财务规定的标准，开具收据，收取费用分清明细；9、按机动车的车型标准，正确收取检查费，必须做到唱收唱付。岗位名称：业务内勤岗位职责：1、收取各类手续并进行整理及保管；2、做好手续的登记，建立台账，以方便工作的进行；3、检测手续归档后及时与客户取得联系，通知来取本；4、工作中做到对客户热情礼貌,使用文明用语，耐心解答客户提出的问题；5、完成上级交办的其他工作并及时反馈。岗位职责：1.服从现场管
30、理员的指挥,严格执行操作规程，按标准操作运行；2、坚持安全文明操作，爱护检测设备3、做到尊客爱车，礼貌待人，热情服务4、进行排气检测时，每个引车员必须本人下车插探头向位职责：1、关注本市或外省各检测站的市场动态2、了解和掌握检测站的运营计划3、认真履行对新老客户（含内部客户）资源的开发工作4、做好需检车辆的信息收集整理工作5、积极承揽年检承揽的代办业务6、完成领导交办的其他任务浏位名称：微机操作员身位职责：1、严格按规程操作计算机，发现问题及时报告和处理2、如实登记机动车辆安全技术检测原始记录3、负责计算机内存资料的保密工作和备份保存4、做好计算机设备线路的维护保养工作，保持室内和设备的卫生清
31、洁5、严格遵守检测站的各项规章制度，树立良好的服务形象，为客户提供热情优质的服务6、严格遵守国家各项法律法规，执行机动车按群技术国家标准，做到既是执法者，有时服务者7、必须将合格记录单内容与车主行驶证，收费单、登记单核对无误后方可下发8、定期不定期于财务对账，检测记录单数量必须与登记车辆数量一致，如出现不一致时要直找原因及时弄清楚9、坚守工作岗位，不准擅自离岗10检测不合格或没有经过检测的车辆，绝不能因关系单位、朋友发放合格记录单11根据复检车辆的情况实施发送复检车辆信息12遇顾客咨询检车事宜，要热情，耐心解答，涉及公司业务秘密，要严格保密第16篇：检测人员词位职责检测人员肉位职责1.检测人员
32、必须遵守单位和实验室的各项规章制度，服从分配，坚守岗位。2 .做好检测准备工作，熟悉检测项目的检测规程、规范标准和要求，按规定检查样品、仪器设备、环境条件，各项合格后方可进行检测.如仪器出现故障或对其性能产生怀疑时，应立即停止检测，查找原因，待其恢复正常后再进行检测。3 .检测人员对各自的检测工作质量负责，严格按照检测规程、规范标准和有关规定进行检测。准确读数、认真填写记录、项目齐全、字迹清晰，并对试验检测数据的真实性和准确性负责，出具检测报告。检测资料应认真整理、及时归档。4 .严格按操作规程和规范要求使用仪器设备；爱护设备、注意保养、发生故障或异常情况时，及时报告负费人，并提出解决的建议和
33、措施。会同有关人员及时排除故障，恢复正常.5 .努力学习专业知识，不断提高检测技术水平。6 .有权拒绝领导及其他方面对试验检测数据的干预，有权拒绝委托单位的不合理要求。做到公正检测。第17篇：文员询位职责行政文员词位职责文员岗位职责-行政文员岗位职责1、领导勤务。承担公司行政的服务工作，包括公司内外公务活动的联络、布置、行程、用车、票务、食宿、费用等安排，受委托时管理领导及公司印章、签名章，承担公司行政领导接待、晤谈的预约、安排、记录等和文书档案的定期整理、分类、归档，提供公司行政领导公务活动信息；2、内部事务。承担公司领导和办公室设备、家具、办公用品的采购、保管、分发、领用、登记、维护维修、
34、处置和消耗性材料领用、固定资产管理等工作，以及名片印制、报刊杂志订阅、收发和公务信函、传真收发工作；3、负责公务活动场所（办公楼、会议室及奠基厅）的日常管理、调度、维护保养，做好会议服务工作，负责党委会、办公会议以外的校级会议的人员通知4、负责办理公司行政领导、协管的离退休人员、校办工作人员的医疗保险、失业保险、养老保险、住房公积金等社会保障项目和津贴、工会福利等待遇的登记造册、报批、领娶分发等手续，负责上述人员中在编人员及临时工的考勤；行政文员岗位职责一、负责做好计算机打字、复印等行政工作。二、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。三、
35、负责公司邮件和报刊的收娶分发工作。四、负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语;对未能联络上的记录在案并及时转告;对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理.文员岗位职责五、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记离职时的缴回.六、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保证帐实相符。七、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。八、完成各项勤杂、采购工作。九、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围.十、负责下班时对整个办公区的巡视，直
36、看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况用故记录.十一、完成行政部经理临时交办的其他任务2 .行政人事部文员在行政人事部经理领导下工作，对行政人事部经理负责.履行以下行政文员工作职责：1.协助主管对人员的招聘.（按招聘流程）3 .新进人员的入厂和离职人员的出厂手续之办理。4 .协助主管对新进人员的教育训练之准备与后序工作之进行。文员岗位职责5 .全厂人员档案的建立与管制。（电脑化）6 .对试用人员之试工与考核调查。7 .负责全厂人事异动工作.（转正/升职/调动/降职等手续之办理）8 .全厂奖惩手续之办理。9 .对各类资料进行签收，整理并分类归档.（厂内程序文件/内部联络/外部联络/会议资料/各类
37、培训资料/考勤资料/奖惩资料/人事异动资料等分类10 每日/月对全厂职员工的考勤工作。（每日/月之考勤日报表/每月人力流动统计表/请假、放假手续办理;平时查卡、监卡/加班申请手续等）11 .月底对相关报表的整理并交于财务。12 .月底新工卡及饭卡的发放，月初对全厂职员工上月的工卡直核并及时交于财务室.13 .对全厂钥匙之管理。14 酒己合舍监对宿舍名单的修改和月底水电之统计。15 .职员工劳动合同/暂住证及各类保睑之办理。16 .完成主管临时交付的任务行政文员的主要工作是：1、协助公司的各项规章制度和维护工作秩序；2、负责公司员工的考勤管理；3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复英邮寄等事务；4、负责接待来宾，接听或转接外部电话5、负费与工作内容相关的各类文件的归档管理；6、负责例会的会议记录等7.完成上级安排的其他工作任务.行壬公司行政文员工作职责一、接听前台电话1、前台任意一台电话机在铃声响起三声之内接起电话，即使是你正在接听一个电话。2、做好前台电话的转接工作，有人需要转接到总经理办公室、财务室时需要与总经理、财务相关人员沟通好后方可接入。3、出现电话没有办法转接或是需要听电话的员工不在办公室时及时留下顾客的电话与姓名，方便公司员工与他取得联系.
